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面试政策： 【合肥TCL小家电】 全年无淡季—工资高 长白班/两班倒随机分配 满七天以上可以预支 纹身、烟疤、黑户都可以 员工夜班2⃣2⃣5⃣元/天 员工白班2⃣1⃣5⃣元/天 员工直发18元/时，点对点11小时计算，以上工价含餐补17元/天，夜班补贴10元/天 ❇招聘要求：年龄18-48岁，，会写名字即可！20岁以下查流水 ❇ 主要生产洗衣机，冰箱，组装流水线组装作业，打螺丝，贴标签，检测，外观之类，也有操作机台岗位，走动式站班。   ❇工作时间：8点-8点，11～11.5小时计时，加班多，长白班/两班倒随机      ❇  免费住宿6人间，水电均摊 ❇ ，常规体检:抽血，胸片，血压，‼‼一寸照片2张，身份证复印件4张 温馨提示:，！ 。

招聘：食品安全总监 薪资：6000-8000元/月 1. 全面负责厂区食品安全管理工作，对《食品安全法》《农产品质量安全法》等法律法规充分了解，落实并实施企业食品安全主体责任。 2. 能够独立建立健全厂区食品安全管理制度、生产操作规范、质量管控流程等落地执行。 3. 落实食品安全“日管控、周排查、月调度”工作机制，开展厂区食品安全自查、风险排查，及时整改并建立完整管控台账。 监督生产车间环境、人员卫生；设备清洁消毒，防范交叉污染、异物混入等食品安全风险。 4. 产品检验管控，监督原料、成品自检及第三方检测工作，把控产品质量标准，不合格产品严禁出厂销售。建立完善产品追溯体系，实现原料来源可查、生产过程可溯、产品去向可追，规范各类台账并留存可查。 5. 组织开展食品安全知识培训、健康管理，落实健康体检及日常卫生管控。制定突发事件应急预案，及时上报并解决处理。 6. 配合市场监管部门开展监督检查工作，及时处理并落实整改要求。统筹管理日常工作，明确岗位职责，督促完成日常食品安全管控任务。 7.具体待遇面议

【合肥TCL家电厂】 全年无淡季—工资高 长白班/两班倒随机 满七天以上可以预支 纹身、烟疤、黑户都可以 员工夜班2⃣5⃣7⃣元/天 员工白班2⃣4⃣7⃣元/天 点对点按照11.5小时折算，，工资中包含餐补17元及夜班补贴10元！ 招聘要求：18-48 岁，会写名字即可！（21岁以下需提供流水） ❇主要生产洗衣机，冰箱，组装流水线组装作业，打螺丝，贴标签，检测，外观之类，也有操作机台岗位，走动式站班。   ❇工作时间：8点-8点，11-11.5小时计时，加班多，长白班/两班倒随机      ❇免费住宿6人间，水电均摊 ❇，，常规体检:抽血，胸片，血压，温馨提示:，，。

工作内容 1.推动产品开发过程中标准法规要求的落实与执行； 2.建设并培养具备标准法规专业能力的人才队伍； 3.提供项目全周期法规支持，包含前期市场法规清单输出，牵头各阶段子项目法规符合性检查与整改，承担法规问题答疑职责； 4.开展认证可行性评估，制定认证策略与技术路径；编制认证实施计划及具体执行方案； 5.编制认证样车需求计划，并对样车实际状态进行核实确认； 6.组织编写认证所需产品技术文件，统筹推进平台级认证落地，实施认证风险管控与问题闭环管理； 7.依据认证变更管理制度、流程和权限要求，研究等效认定条件，形成技术经验沉淀，为变更管理提供专业技术支撑； 8.完成其他与标准法规相关的工作任务。 任职资格 1.本科及以上学历，车辆工程、电气工程及其自动化、新能源、信息安全、智能网联等相关理工科专业背景； 2.具备5年以上相关领域工作经验，或现任法规认证类高级管理职务，熟悉汽车行业运作模式； 3.认同企业文化，对法规认证工作有高度热情；具备较强责任心、沟通能力、主动性、诚信品质及抗压能力； 4.熟知国内外汽车标准法规及相关政策导向；拥有丰富的认证实操经验，涵盖国内外整车认证、环保法规、3C认证等领域； 5.具备良好的组织协调与沟通管理能力，能高效对接内部各职能部门及外部认证机构。

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