
安徽合肥招聘写字楼物业副经理,要求懂招商。岗位要求:1.大专及以上学历,物业管理、房地产经
5000-8000元/月
物业经理社保月结
招聘写字楼物业副经理,要求懂招商。岗位要求:1.大专及以上学历,物业管理、房地产经营等相关专业优先,需有两年以上高端写字楼物业管理经验。2.具有写字楼或商业地产招商经验优先,熟悉合肥租赁市场。3.工作积极性高,自驱力强,具备优秀的抗压能力和沟通谈判技巧。4.熟练使用办公软件,持有物业管理相关资格证书者优先。薪资待遇:月薪5000元-8000元,加招商提成及五险。年龄要求:28-48岁。
安徽合肥招聘宠物饲养员。薪资为6千-1万/月。岗位职责包括:负责犬只及其它宠物的日常饲养、
6000-10000元/月
养殖员月结
招聘宠物饲养员。薪资为6千-1万/月。岗位职责包括:负责犬只及其它宠物的日常饲养、清洁、活动管理;负责宠物的日常护理和健康观察;负责饲养环境的清洁与安全。任职资格要求:具备良好的责任心和耐心,热爱动物;具备2年以上实际养宠或护理经验,有照料犬只经验者优先;掌握基本的宠物护理知识。动物种类包括犬类(德牧、狼犬、马犬)、矮马、山羊、孔雀、天鹅、鸽等。有意者可直接联系咨询,预约面试、实地看岗。
安徽合肥招聘水电维修工。薪资为3.5千-4千/月。岗位职责包括:负责学校内部水电系统的日常
3500-4000元/月
水电工月结电工证
招聘水电维修工。薪资为3.5千-4千/月。岗位职责包括:负责学校内部水电系统的日常维护、检修及故障排除,确保水电设施正常运行;定期巡检水电设备,及时发现并处理安全隐患;配合完成水电工程的安装与调试工作;完成领导交办的其他相关任务。任职资格要求:具备3-5年水电维修相关工作经验,熟悉水电系统原理及操作规范;持有电工操作证或相关技能证书;具备良好的责任心和沟通能力,能独立完成维修任务;身体健康,适应偶尔加班工作。有物业相关证书或职称者,薪资待遇可详谈。
惠州惠城区在东平招PVC地胶师傅,60-70平方,要上墙8公分,5号做,
450-500元/天
地胶板1-4天1-2人
惠州市惠城区在东平招PVC地胶师傅,60-70平方,要上墙8公分,5号做,
计量工程师(双休+五险一金)
4000-7000元/月
计量工程师1-3年本科计量校准
岗位职责:
1、承担产品/仪器的计量、检测与校准任务
2、依据标准制定并执行相应的检验方案
3、完成测试计划的编制及实验样品的准备工作
4、对校准流程进行监督与过程管控
5、定期分析校准数据,确保结果准确可靠
任职要求:
1、本科及以上学历(理工类专业),持有注册计量师证书或具备驾驶证者优先考虑;
2、熟悉相关领域的实验室设备操作,能接受短期出差安排;
3、具备较强的学习能力,经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作;
4、工作积极主动,能够自主学习并配合工作调度,具有良好的协作精神
薪资结构:
试用期:3000
转正:底薪2800+提成+补贴(综合4K-7K)
加入天溯,您将享有:
工作时间:五天八小时制(8:00-12:00;13:30-17:30),周末双休
五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,保障员工基本权益
法定假期:同步国家安排享受五一、国庆等法定假日,另享带薪年假等多项休假福利
传统节日:端午、中秋等节日举办庆祝活动,员工可获赠公司精心准备的节日礼遇
薪酬机制:提供底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元化激励体系
培训机制:重视人才成长,设立专属培训中心,助力员工持续发展
员工生日:每月组织生日会,为当月寿星赠送专属生日礼物
团建活动:每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力
业余活动:定期举办拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等,丰富员工业余生活,关注身心健康!
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独立宽敞的办公环境,专业高效的管理团队,轻松融洽的工作氛围,人性化管理模式……天溯给予你的,不止是一份职业,更是一段崭新的旅程,诗和远方我们都为你备好!
失效分析工程师
9000-14000元/月
失效分析工程师3-5年本科
岗位职责:1、负责对市场返回的失效模组及电芯开展拆解与分析工作;
2、统筹协调部门内外资源,运用尺寸测量、台架测试、微观分析等多种技术手段,定位故障的直接原因并厘清失效机理;
3、跟进责任方的根本原因分析进程,推动改善措施落地,并验证其有效性;
任职要求:1、本科及以上学历,具备理工科专业基础;
2、具有2年以上失效分析相关工作经验,有锂电池行业经历者优先考虑;
3、具备主动推进问题解决的意识,执行力强,富有团队协作精神,愿意在失效分析领域持续深耕;
4、英语沟通能力良好,拥有海外工作背景者优先。
合肥蜀山区南二环安粮对面医院有200平PVC地胶,整板上墙10公分,附近师傅请联系。
300-450元/天
地胶板1-2人
南二环安粮对面医院有200平PVC地胶,整板上墙10公分,附近师傅请联系。
安全管理员
4000-10000元/月
生产安全管理社保1-2人月结全职危化运输安全管理员汽车安全管理物流物流运输道路运输
负责物流公司安全巡查与隐患排查
执行安全管理制度,落实安全整改措施
完成安全评价及安全资料整理
实验室管理工程师
6000-10000元/月
体系工程师3-5年大专第三方体系工程师
任职要求:
1.大专及以上学历,理工科背景,材料、化学、机械等相关专业优先;
2.具备3年以上第三方实验室质量体系管理工作经验,曾担任质量负责人职务,有独立应对审核的经历;
3.熟悉CNAS认可准则、CMA资质认定管理办法等实验室管理体系相关条款,具备IATF16949经验者更佳;
4.具备较强的体系组织、执行、维护及持续改进能力;
5.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
岗位职责:
1.落实并执行CNAS-CL01(ISO/IEC17025)认可准则、CMA《检验检测机构资质认定管理办法》及相关法规要求,推动质量管理体系持续优化;
2.负责实验室质量管理体系文件的增补与修订,确保文件现行有效;
3.组织实施内部审核和管理评审,保障管理体系正常运行,统筹应对监管方及客户审核,及时整改体系运行中的问题与不符合项,并跟进验证;
4.牵头制定实验室培训计划、质量监督方案并推动落实,开展日常质量巡查工作;
5.负责实验设备及易耗品的全流程管理,包括库存、领用、报废等环节;
6.承担检测报告的审核工作;
7.完成实验室经理交办的其他任务。
岗位福利:
五险一金;双休、法定节假日;节日津贴等。
体系建设工程师
1.5-3万元/月
体系工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责组织部门体系能力例会,策划会议形式与内容;
2、主导部门体系能力文件的规划及能力建设交付成果文件的评审工作;
3、负责部门质量体系文件的维护与更新,保障文件的有效性;
4、对接公司内外部体系审核,并跟进问题整改闭环;
5、推动体系文件的宣导培训与落地应用;
6、组织开展部门交付物的体系审查及体系相关工作的指导支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备五年以上体系管理相关工作经验;
2、掌握质量体系开发流程,熟悉IATF16949体系要求;
3、了解各类体系工作内容及相关工具的应用;
4、具有应对内外部审核的准备与接待能力;
5、具备较强的沟通协调与组织推动能力。
供应商质量工程师
1-1.5万元/月
供应商质量工程师3-5年本科SQE工作经验
岗位职责:
1、物料质量问题处理:主导供应商质量异常的调查与原因分析,推动整改措施落地(如8D报告),并跟踪验证闭环效果;
2、供应商过程能力提升:指导供应商建立关键零部件特殊特性控制计划,监督其过程监控执行情况;统筹管理供应商变更流程,组织变更评审、验证及批准工作;
3、供应商质量审核:负责供应商PPAP审核及年度定期审核,并跟进不符合项的整改进展;实施供应商突击审核,核查前期问题改善措施的实际落实情况;
4、供应商质量考核:开展供应商月度/年度质量绩效评价,执行分级管理机制;发起并推进供应商质量索赔的申请、审批与执行;
5、文件编制和审批:编制并发布来料检验标准,修订部门相关质量管理文件,完成项目阶段PPAP资料的审核与签批。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、材料、化学、高分子材料或管理类相关专业;
2、具备3年及以上工作经验,有汽车制造行业生产过程相关经历者优先,具有SQE工作经验者优先考虑;
3、掌握质量管理体系知识(如IATF16949、VDA6.1、五大工具),熟练操作OFFICE办公软件,具备基本的报告撰写与汇报能力;
4、具备较强的抗压能力和原则性,良好的语言表达与沟通协调能力。
岗位福利:五险一金
工作地:合肥
产品认证工程师
8000-12000元/月
产品认证工程师1-3年本科检测认证能效认证质量认证认证评定认证审核ISO管理体系认证安规认证
一、岗位职责
1、依据相关认证标准与规范,持续完善产品认证全流程管理体系,保障认证工作有序、规范开展
2、结合小家电产品开发规划及业务实际需求,制定并实施产品认证方案,推进认证执行与过程跟进
3、统筹小家电产品认证计划的编制与落实,高效推进认证申报流程,保持与认证机构/检测实验室的良好协作
4、组织实施认证后续监督工作,动态跟踪认证报告与证书状态,确保认证结果长期合规有效
5、系统化管理认证相关的证书与检测报告,落实资料归档与台账登记,实现认证信息可追溯、可查询
二、任职要求
1、本科及以上学历
2、具备2年以上产品认证领域工作经验
3、熟悉认证流程与标准要求,掌握ISO9001等相关体系内容
4、具有良好的沟通协调能力;具备风险预判与应对能力;工作态度认真,注重细节,责任感强
供应商质量工程师SQE
1.3-1.8万元/月
供应商质量工程师5-10年大专内审员资格汽车物料供应商熟悉ISO质量管理体系
1. 协同总部SQE完成项目初期供应商质量评估工作,以及量产阶段的供应商质量管理;
2. 向供应商传达公司质量标准,并协助其理解与落实相关要求;
3. 制定来料检验规范,组织开展对IQC及相关人员的专业培训;
4. 主导与供应商在质量问题上的沟通协调,负责不良品的原因分析与后续处理;
5. 跟进供应商纠正与预防措施的执行情况,确保同类问题不再重复发生;
6. 在设计变更后,组织供应商样品试制、试装及评审工作,跟踪变更前后的断点控制与切换进度;
7. 管理供应商质量协议签署及质量索赔等事项;
8. 按月汇总各供应商交付质量数据,依据TOP3问题制定并推动质量改进计划实施。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,汽车工程、机械、机电一体化、电子电气等相关专业;
2. 具备三年以上外资或合资企业汽车行业一级供应商同岗工作经验,有座椅系统经验者优先;
3. 具备良好的语言表达与书面沟通能力,具备较强的组织协调与逻辑思维能力;
4. 熟悉常用质量工具,掌握IATF 16949标准,对质量管理体系具有较深理解。
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