一二手房源销售，租赁，匹配客户带看房源

【公司介绍】： 全国规模最大的法辅公司，全国最早成立的法辅公司，唯一一家挂牌法辅公司，证券代码813837—法辅在线。公司总部位于四川成都，成立于2016年，是司法拍卖行业先行者和领导者。公司专业处置司法拍卖不动产，银行不良资产，目前拥有31家子公司。目前断供潮引发大量法拍房，我们进入了行业红利期。在企业大量裁员的时候，我们天津法辅在线分公司急需大量优秀人才的加入。 【市场潜力】: 新行业！新赛道！法拍房市场正处于红利期！法院拍卖房不限购、不限售、可贷款，公司提供全程辅助服务，大量房源低于市场价5-8折出售，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。市场前景一片蓝海，新人免费培训后，可快速上手，有人1对1带，出单快的1周左右，月入轻松过万! 【工作内容】： 1.使用公司提供的房源和网络渠道，以及各种自媒体邀约客户上门签约。网销+面谈的工作形式，必要时可结合地推等辅助方式； 2.负责客户疑难问题的解答，与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，提供专业的咨询服务； 3.负责管理部门客户及团队开拓； 4.全面协助部门伙伴与意向客户进行沟通，与相关部门合作制定完成以客户需求为导向的客户方案，完成部门目标。 【薪酬福利】： 1.薪酬：高额提成+管理津贴+业绩奖励，本公司工资主要来自于业绩，目前全职员工月平均工资2w+，目前销冠月薪在10w+； 2.晋升通道：法拍顾问-主管-经理-总监-合伙人(目前公司正处于快速发展期，短时间内可晋升。能者上，平者让，庸者下）； 3.双休+假期：每天(9:00-17:00)工作制，时间相对自由，能更好的平衡工作与家庭的关系，享受国家所有法定节假日的正常休假; 4.培训：提供专业的业内知识培训，帮助新人熟悉公司业务，提升全方位的销售技能，不用担心没有经验，会有师傅带； 5.公司不定期提供在职成长性及各项团队活动，团队旅游和拓展活动。 【任职资格】： 1.年龄25-50岁，男女不限，经验不限，有强烈的赚钱欲望； 2.对工作认真负责，吃苦耐劳，不懂就问，及时沟通，同事们会热情帮助解决; 3.具有学习能力，沟通能力，有亲和力，有强大的服务意识与空杯学习心态； 4.有敏锐的行业洞察力，有韧劲，有强烈的事业心、责任心、积极的工作态度和奋斗的心； 5.如有丰富的团队管理经验，对房产服务行业感兴趣或从事过保险、贷款等行业，会是个极大的优势，有短视频运营经验优先考虑； 6.有纹身不考虑。

[工作内容] 1.针对商户或个人直接拜访咨询服务高德推广通，高德房产，促成合作，进行签单 2.定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，增强客户粘性，维护客户档案，定期更新客户信息 3.分析客户需求，为公司产品和服务优化提供建议 4.根据客户实际情况，制定高德项目服务方案，并提供合理报价 [任职要求] 1有房地产或地推岗位从业经验者优先考虑 2、有获客经验可优先考虑 3、思维灵活，沟通表达能力强，性格外向、善于面谈; 4、具备团队合作精神，服从工作安排，能够承受一定的工作压力，有责任心与上进心，学习能力与执行力强; [职位描述] 1、公司与阿里巴巴旗下高德地图签约合作，是高德官方授权服务商全权授单位 2、房产业务线客户群体大，有其他平台铺垫，操作门槛低 3、岗位不要求到公司打卡上班，公司环境好，气氛活跃，工作氛围轻松，公司近地铁三号线津湾广场站! [福利待遇] 1、无责底薪4k+高提成+五险一金+月度奖金月收入过万不是梦 2、法定带薪假+节假日福利+5天带薪年假 3、定期月度团建+季度生日会等多种福利 4、公司提供岗位知识及专业技能培训，完善的培训体系，助力每个员工的成长以及更快发展挣大钱，充实自己的知识 5、良好的工作氛围，让无趣的工作变得有趣 6、不要求每天到公司打卡，不要求坐班！！！ [工作时间]:9：00-18:00(午休一个小时)不加班！

【公司介绍】： 全国规模最大的法辅公司，全国最早成立的法辅公司，唯一一家挂牌法辅公司，证券代码813837—法辅在线。公司总部位于四川成都，成立于2016年，是司法拍卖行业先行者和领导者。公司专业处置司法拍卖不动产，银行不良资产，目前拥有31家子公司。目前断供潮引发大量法拍房，我们进入了行业红利期。在企业大量裁员的时候，我们天津法辅在线分公司急需大量优秀人才的加入。 【市场潜力】: 新行业！新赛道！法拍房市场正处于红利期！法院拍卖房不限购、不限售、可贷款，公司提供全程辅助服务，大量房源低于市场价5-8折出售，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。市场前景一片蓝海，新人免费培训后，可快速上手，有人1对1带，出单快的1周左右，月入轻松过万! 【工作内容】： 1.使用公司提供的房源和网络渠道，以及各种自媒体邀约客户上门签约。网销+面谈的工作形式，必要时可结合地推等辅助方式； 2.负责客户疑难问题的解答，与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，提供专业的咨询服务； 3.负责管理部门客户及团队开拓； 4.全面协助部门伙伴与意向客户进行沟通，与相关部门合作制定完成以客户需求为导向的客户方案，完成部门目标。 【薪酬福利】： 1.薪酬：高额提成+管理津贴+业绩奖励，本公司工资主要来自于业绩，目前全职员工月平均工资2w+，目前销冠月薪在10w+； 2.晋升通道：法拍顾问-主管-经理-总监-合伙人(目前公司正处于快速发展期，短时间内可晋升。能者上，平者让，庸者下）； 3.双休+假期：每天(9:00-17:00)工作制，时间相对自由，能更好的平衡工作与家庭的关系，享受国家所有法定节假日的正常休假; 4.培训：提供专业的业内知识培训，帮助新人熟悉公司业务，提升全方位的销售技能，不用担心没有经验，会有师傅带； 5.公司不定期提供在职成长性及各项团队活动，团队旅游和拓展活动。 【任职资格】： 1.年龄25-50岁，男女不限，经验不限，有强烈的赚钱欲望； 2.对工作认真负责，吃苦耐劳，不懂就问，及时沟通，同事们会热情帮助解决; 3.具有学习能力，沟通能力，有亲和力，有强大的服务意识与空杯学习心态； 4.有敏锐的行业洞察力，有韧劲，有强烈的事业心、责任心、积极的工作态度和奋斗的心； 5.如有丰富的团队管理经验，对房产服务行业感兴趣或从事过保险、贷款等行业，会是个极大的优势，有短视频运营经验优先考虑； 6.有纹身不考虑。

任职要求：普通话流利，善于沟通交流即可 工作时间：上午9点至下午6点，法定节假日正常休假 薪资待遇：无责任底薪4500元+15%-35%提成 团队成员均为90后、00后，充满活力与干劲，办公环境舒适，团队氛围融洽，晋升通道透明清晰，下午茶、生日庆祝、年终奖、团建旅游等福利一应俱全。不搞形式主义，不空谈愿景，因为所有承诺我们都实实在在兑现！期待同样有实力、有追求的你加入我们！ 轻松赚钱，上班就像聊天，月薪4500起，还配豪华单人办公间

岗位职责 1、负责和田玉产品的销售与推广，为客户提供专业产品介绍与咨询服务 2、维护客户关系，提升满意度和复购率 3、参与店铺日常运营及活动策划，完成销售目标 任职要求： 1、善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2、拥有团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4、形象气质佳，沟通能力强，有亲和力 5、有销售经验优先，无经验可培训上岗

联想惠商销售岗位 销售方式：电话销售+网络销售（客户资源由公司统一提供） 销售内容：联想商用PC设备及云计算相关产品 目标客户：面向全国范围内的中小型企业，B端客户 【福利待遇】: 1、基础薪资6-8k（根据面试表现定薪），通讯补贴50元/月，餐费补贴22元/天 2、入职即缴纳五险一金，享有生日与节日礼品、带薪年休假、团队建设活动、定期团建、年度健康体检、员工旅游等福利； 【年度晋升机制】 设立年度绩效评估与晋升制度，每年至少一次调薪或晋升机会，配备明确的晋升通道及职业发展指导 【工作时间】: 周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 办公地址：天津市东丽区空港商务园东区E1号楼5层 上下班期间地铁空港站设有公司接送班车 任职要求：大专及以上学历，具备销售工作经验

​要求：沟通能力强，性格开朗，适应能力强，热爱销售工作（男女不限22-50岁）有工作经验者优先。 ​工作时间：早8：30～晚5：30单休 ​薪资待遇：底薪+提成，公司提供午餐，年底组织团建。

一、 优越的薪酬 1）无责底薪3000-5000+35％到70％ 2）带薪培训（终身）+全套保险（社保+商保）+月激励奖金加+公费团建旅游 3）1年内新人平均月收入达到8000元，2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到12000---20000元 4）收入公平：努力决定业绩，业绩决定提成；努力越多，收入越高，永不封顶。 二、成为我爱我家房产经纪人的条件 1）年龄20岁到45周岁； 2）大专及以上学历； 3）有意愿从事房产经纪业，符合我爱我家文化。 三、工作内容 1）负责房源信息维护推广，打造个人顾问式职业品牌形象； 2）为客户提供有温度的顾问式带看体验； 3）促成租赁双方交易达成，交易过程为客户提供专业的权属转移服务。 四、我们能提供： 1）职业发展：发展路径清晰，经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理，晋升速度快 2）从经纪人到业务经理的平均晋升周期1—2年，最年轻的业务经理22岁，入司仅1年升任业务经理；最年轻的大店区经24岁，入司仅4年升任大店区经。 3）工作地点选择多：天津200余家店面，总有一家适合你。 五、招聘流程 面试流程短：线上视频面试 面试结果反馈快：面试通过候选人1个工作日可获得面试结果。 培训通知及过程：3天线上视频培训＋入职考试 六、温馨提示： 我爱我家是全国唯一一家国内上市的房地产经纪有限公司 公司官网:

新人入职有高单价8元一单！可周结工资！车电住宿免费三个月，暖冬奖7288元，可以短期干 1：薪资结构：单量乘单价+综合福利补贴 2：综合单价：7-9元左右 3：每日单量：轻松跑45-60单；认真跑；70单左右，辛苦跑；80-100单 4：综合薪资6000-9900元 6：上班时间：高峰在岗：上午10点半-下午3点，下午5-晚9点，中间可休息 7：住宿车辆：公司可以就近安排住宿和车辆 任职资格要求 1：有午经验均可，男女不限，18-45周岁，会骑电动车，会使用手机导航 工作地点 任何地区都可就近安排上岗，也可以提供住宿自己选择想去的区域

正式工保底8000/月，包装工28一小时,车间可带手机，长白班包吃包住人走账清，有夫妻房 职位详情：小厂长白班包装厂小时工28一小时，正式工、小时工都可以安排，包吃包住。一天工作10小时，308一天，月综合工资7000～8500，可以预支工资。坐班包吃包住一日三餐，吃住都是在厂里，工作轻松简单易学，手上活，一看就会，不需要什么技术与文化，新员工入职有老员工可以带，没有试用期。年龄16～50岁，男女不限，学历不限。夫妻有夫妻房。车间可以带手机，不过安检门，抽烟有专门的抽烟区，恒温车间～环境好。‌包装工‌：负责产品组装、分拣、打包装箱、产品贴标签等基础操作。宿舍4～6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、免费wifi都有

电商设计师（4-6k具体面议） 岗位要求： 1.具备跨境电商设计相关工作经历； 2.具备营销视角，能独立完成产品精修、主图设计及详情页排版； 3.工作目标明确，可自主设定任务计划，执行高效； 4.能依据数据反馈独立优化商品点击率与转化效果； 5.熟悉C4D等3D建模渲染工具者优先考虑； 6.有电商视频制作及优化经验者优先录用。 岗位职责： 1.负责电商平台产品的图像精修，增强视觉质感； 2.制作商品主图与详情页面内容； 3.根据数据分析持续优化商品点击与转化表现； 4.活动期间提前规划并完成活动推广图设计； 5.协同运营团队完成相关视觉支持工作。 岗位福利： 任职要求：

美团骑⼿⾼薪急招！0投资0押⾦，年前狂招，速投！车电住宿免费工作描述：站点旁边的商圈（商圈指餐饮娱乐成熟地带）内，系统派单给骑手，骑手根据系统内的导航路线去商家拿餐送到客户手里，很简单易操作，公司统一面试培训，刚入职员工有老骑手带领熟悉路线（一周后就是老员工）. 一、任职要求 1.年龄18-50周岁，会骑电动车，用导航，吃苦耐劳，男女不限，无案底,学历不限,有无经验均可 二、薪资待遇 1.固定高单价6~8一单 2.员工福利：过节各种福利,公司不定期聚餐,过节值班奖, 3.咱们这三分之一的配送员薪资过万 4.每个月20日准时发工资，绝不拖欠！！ 三、工作地点：北辰区、南开区、河东区、河北区、西青区、塘沽滨海新区、东丽区、津南区 四、面试时间：上午10点至下午7点均可， 面试前提前联系哦，避免走错地方！ 五、晋升空间 骑手——队长——站长——区长——城市经理 公司所有管理岗皆为内部基层选拔，欢迎有想法的人士和我们一起拼博 风里雨里,站点等你,欢迎加入我们的大家庭

天津溪境连锁足道招聘技师数名，上班中午十二点到晚上十二点，包吃住，人性化管理，同步招聘没有经验技师，管培训

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

有无经验均可，一对一培训。

有无经验都可以，一对一辅导？

哈喽大家好~我们是做全北京公寓租赁，不是中介但比中介简单，比中介事少，比中介挣的多。 超简单好上手7天内就能学会！！！ 新人一周内开单率90%接受小白，管住，一人一间精装公寓免费入住。房源多就是这么任性。 不接受远程线上办公！不接受远程线上办公！不接受远程线上办公！ 一、工作内容： 通过58、安居客、咸鱼、小红书、抖音这些平台上户，完善房源帖子，有租房需求的客户会主动联系我们~给客户四配房子就可以 薪资： 每出一单结算1000-5000不等的提成 两种提成方式一种是固定提成大概1000-3000左右 另一种佣金提成：比如说房租3000一般都是全佣我们能拿2400 二、行业优势： 1.不用做班在，自己住的地方办公，新人入职有老人带，一对一，不穿西服，不打电话。 2.免去租房费用，不用跑通勤工作！ 3.，在同行业中占据很六优势，能更好的促进成交！有能力的话也可以那不就是两份收入吗？ 4.只在自己驻场地方带客户看房，不需要跑盘！其它区域有客户看房联系驻场同事帮忙带看。 招聘：北京公寓物业直租专员 三、任职要求： 1、为人和善、待人热情、善于沟通 3、愿意挑战高薪优先 4、有无经验均可 5、年龄18-40周岁男女不限 四、晋升通道： 销售专员~主管~区域经理~城市总经理 优秀人才可越级晋升，最快三个月升主管，我们给你最好的平台，只要你敢来！！！！！

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

【岗位职责】 ①通过线上及电话方式为客户提供专业的咨询服务； ②根据客户个体差异与实际需求，提供医美项目、医疗机构及价格相关的个性化整形建议； ③负责市场宣传、推广活动等最新资讯的收集、整理与反馈； ④持续跟进客户动态，及时回复平台后台留言，落实预约客户信息处理，并与现场美学顾问顺畅衔接； ⑤每日准确录入咨询量、预约情况及客户资料，按时在医院系统中为预约客户建立个人档案； ⑥定期开展客户回访，提升服务体验； ⑦达成个人业绩目标，积极配合团队完成各项工作任务。 【任职要求】 ①思维灵活，具备良好的应变能力； ②工作认真负责，细致踏实，抗压能力强，责任心为本岗位核心素质； ③打字速度快，熟练掌握基础办公软件操作； ④有美容护肤或医疗美容行业从业经历者优先考虑； ⑤具备医美网销经验或熟悉商务通工具操作者更佳。 【福利待遇】 Ø薪—具有市场竞争力的薪酬体系，含工龄奖励、绩效奖金、优秀员工激励等； Ø满—五险齐备，包食宿，享国家法定假期，丰富员工活动，定期组织团建与健康体检……福利全面； Ø意—收获物质回报的同时，提升专业能力与综合技能，公司定期开展专业及管理类培训； Ø足—广阔的职业发展空间，员工每年依据工作表现与业绩成果享有调薪机会，涨幅可观。 【岗位职权】 1、涉及协作类工作，有权直接提出优化建议或进行相应调整。 2、跨部门未经直属上级授权而指派任务的，有权不予执行。 3、享有向上级主管反馈工作建议或意见的权利。 【晋升渠道】 试用期客服—客服专员—客服组长—客服主管—客服经理，表现优异者可推荐至分院担任现场美学顾问。 【岗位作息安排】 该岗位实行轮班制

工作职责： 核心职能为渠道获客（承揽），具体项目执行由各行业事业部承担（承做）。 1、落实公司及事业部下达的区域经营目标及相关指标，包括投放规模、客户数量等。 2、拓展所辖区域内“集团下属子公司、外部合作机构”资源，如商业银行、证券公司、行业协会、产业园区等，构建稳定的渠道合作网络，实现批量高效获客。 3、深入了解所在区域各行业客户特征，及时掌握市场动态与同业信息，提出可行性经营建议，并配合公司推进新兴业务领域的探索与落地。 4、完成区域经营管理所需的其他任务，包括协同开展集团综合金融业务联动。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备1-3年金融领域相关从业经验； 2、具备优秀的渠道开拓与运营能力，能够独立开展营销活动； 3、具备良好的人际沟通协调能力； 4、自我驱动力强，重视团队协作，能适应省内频繁出差。

[公司简介] 公司主要是以B端客户为主，目前涉及代理记账、公司注册、税筹、知识产权和财税等相关业务，属于客户刚需业务，目前天津3家分公司，全国200余家直营分公司，平台前景好，公司不提倡加班！！ [任职要求] 1、性格热情，开朗，善于主动与人沟通及自我激励； 2、热爱并看好企业服务行业的发展前景，有志于在本行业长期发展 3、有无工作经验均可，小白也可以，公司提供完善的培训，学习财税知识和沟通技巧，提升专业知识、沟通能力，锻炼口才，带薪培训哦~ 4、有上进心，有良好的心理素质，思维灵活，性格外向，会说普通话~ [岗位职责] 1、通过公司提供的一部分资源实时更新资源；维护客户，为客户制定切合实际的服务方案，配合部门完成团队目标； 2、电话微信方式联系客户，促成合作，不需要邀约，不需要谈单，所以我们不加班！！！ 4、根据专业制定企业工商、税务、知识产权规划方案 [工作时间] 9:00~18:00，到点就溜~不加班月休六天 午休12:00~13:00，下午16:00以后下午茶时间 [薪资制度] 1、无责底薪3500~5400＋五险一金＋提成＋全勤奖＋工龄奖＋通讯补贴（阶梯底薪＋跳点提成，不含任何绩效，提成明细升级制度清晰）薪资上不封顶 2、法定带薪休假＋节假日福利＋月度生日会＋5天带薪年假 3、每月18号发薪，不拖欠工资，无任何罚款； [福利待遇] 1、每天下午茶时间，定期月度大小团建，每月生日会，每天下班前小礼品，福利多多~~ 2、公司大部分90后，00后，团队朝气蓬勃，年轻有活力，老板钱多事儿少脾气好，伙伴团建有爱~ 3、公司在写字楼里，室内坐班制，有独立工位，冬暖夏凉，楼下有咖啡超市 4、公司提供微波炉、饮水机、冰箱 5、通勤方便，公司地铁三号线津湾广场站D口步行128米京津国际中心 6、接受实习生，可以签订实习协议！！！可以和小伙伴一起上班. [岗位晋升] 晋升制度透明公开，专员→主管→经理（入职满半年就可以申请合伙人，享受每月分红） 每个人适应新工作都需要时间，尝试一步步定位自己，不要两三天看不到成果就轻易放弃！赚钱欲望强，想挑战高薪的来找我！欢迎加入我们这个大家庭，一起赚钱！！

岗位职责： 1、通过电话形式开发企业客户（公司提供销售资源），深入掌握客户在财税领域的实际需求。 2、结合核定征收政策及总部经济扶持优势，为客户量身定制合规的财税优化方案，有效缓解税负压力。 3、负责接待到访客户，洽谈财税解决方案，推进合同签署，达成公司下达的销售指标。 4、能够适应短期外出办公安排。 任职资格： 1、本科及以上学历，性别不限，****以下，优秀者条件可适当放宽； 2、具备两年以上面向企业客户的电话销售经验，有财税产品推广或相关销售领域从业背景者优先考虑； 3、语言表达清晰，反应敏捷，普通话标准流畅，具备较强的沟通协调能力； 4、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，富有责任感，拥有良好的人际交往素养； 5、对数据有一定敏感度，处事得体，具备基本的商务判断力； 6、接受跨行业转型，要求思维灵活，逻辑清楚。 福利待遇： 1.底薪+绩效奖金+提成+全勤奖+年终奖，销售人员月均收入1.5万元，业绩领先者月薪可达5万元以上。 2.工作时间早8:30至晚17:00，中午休息1.5小时，周末双休，享受法定节假日，缴纳五险一金。 3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供充足客户资源支持。 4.节日福利礼品+带薪年休假。

工作职责： 核心职能为渠道获客（承揽），具体项目执行由各行业事业部承担（承做）。 1、落实公司及事业部下达的区域经营目标及相关指标，包括投放规模、客户数量等。 2、拓展所辖区域内“集团下属其他子公司、外部合作渠道”资源，如银行机构、证券公司、行业协会、产业园区等，构建稳定高效的渠道合作网络，实现批量精准获客。 3、深入了解所在区域各行业客户特征，持续收集市场动态与同业信息，提出可行的经营策略建议，并配合公司推进新兴业务领域的探索与落地。 4、完成区域经营管理相关其他任务，如协同开展集团综合金融服务联动。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备1-3年金融领域相关从业经历； 2、具备优秀的渠道开拓与运营能力，能独立开展营销活动； 3、具备良好的人际交往与沟通技巧； 4、自我驱动力强，重视团队协作，能够适应省内频繁出差。

岗位职责： 1、以电话形式对接客户（公司提供销售线索），深入挖掘客户在财税领域的实际需求。 2、结合核定征收政策及总部经济优惠政策，为客户量身定制合规的财税优化方案。 3、负责接待到访客户，讲解财税服务内容，推进合同签署流程。 4、能适应短期外出办公安排。 任职资格： 1、本科及以上学历；（综合表现优异者可适当放宽条件） 2、有电话营销、财税产品销售或相关领域销售经验者优先考虑； 3、表达清晰，普通话流利，具备较强的沟通协调能力； 4、性格积极乐观，待人真诚友善，品行端正，富有责任感和团队意识； 5、对数据有一定敏感度，善于人际交往与事务处理； 6、欢迎跨行业人才加入，需思维敏捷，逻辑清楚。 福利待遇： 1.底薪+全勤奖励+业绩提成+年度奖金，销售人员月均收入约1.5万元，业绩领先者月薪可达5万元以上。 2.工作时间早8:30至17:00，中午休息1.5小时，周末双休，缴纳五险一金。 3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司提供优质客户资源支持。 4.享有节日福利及带薪年休假

岗位职责： 1、通过电话形式与客户保持沟通（公司提供销售线索），深入挖掘客户在财税领域的实际需求。 2、结合核定征收政策及总部经济优惠政策，为客户量身定制合规高效的财税解决方案。 3、负责接待到访客户，讲解方案内容，推进合作并完成合同签署流程。 4、能够适应短期外出办公安排。 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、有电话销售、财税产品销售或其他相关销售工作经验者优先考虑； 3、表达清晰，普通话流利，具备较强的沟通协调能力； 4、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，责任感强，善于语言表达； 5、对数据有一定敏感度，具备基本的人际交往智慧； 6、欢迎跨行业人才加入，要求思维敏捷，逻辑清楚。 福利待遇： 1.底薪+全勤奖励+业绩提成+年终奖金，销售人员月均收入约1.5万元，表现优异者月薪可达5万元以上。 2.工作时间早8:30至17:00，中午休息1.5小时，周末双休，缴纳五险一金。 3.健全的晋升机制+广阔的发展空间+公司持续提供优质客户资源。 4.享受节日福利及带薪年休假。

[工作内容] 1.公司提供客户资源，通过微信、电话等渠道，为我司自有新老客户提供财务咨询服务，推动合作达成并完成签单 2.定期与客户保持联系，维护长期稳定的合作关系，提升客户黏性，完善客户档案管理，及时更新客户资料，深入挖掘潜在需求 3.结合客户实际状况，制定代理记账等相关服务方案，并给予合理报价建议 4.梳理客户需求信息，为公司产品优化和服务升级提供可行性反馈 [任职要求] 1、具备良好的团队协作意识，能积极配合工作安排，抗压能力强，有责任感和进取心，学习与执行能力突出 2、头脑灵活，表达清晰，沟通能力强，性格开朗外向 3、有财务咨询、代账机构工作经验，或具备电销、外呼客服相关经历者优先录用 [职位描述] 办公环境优越，团队氛围积极向上，工作节奏张弛有度，位于地铁三号线和平路站B口步行170米处的金融街汇金中心！ [福利待遇] 1、无责任底薪3.5K-5.4K+提成+五险一金+月度奖金，综合月薪轻松过万 2、享受法定带薪假期+节日福利+5天带薪年休假 3、每月组织团建活动+每季度举办生日会等多样化员工关怀项目 4、公司配备系统化的岗位知识与专业技能培训，构建完整成长体系，助力员工快速成长、实现收入提升与能力积累 5、轻松融洽的工作氛围，让日常任务更具趣味性 [工作时间]：9:00-18:00（中午休息1小时），不加班！

公司简介: 我集团公司成立于2016年6月，专注于跨境领域多年，持续深耕国际市场。目前旗下已设立4家分公司（济南、青岛、天津、成都），始终坚持共同发展、彼此成就的经营理念，拥有完善的晋升机制与系统化培训体系，致力于孵化更多区域分支机构，助力有理想、有抱负的人才实现职业突破，倡导以人为本、尊重人才的企业文化，期待与员工携手并进、共同成长。现面向社会诚邀优秀人才加入，共绘发展蓝图，同时为更多中小微企业提供专业支持。 业务介绍: 主营业务涵盖跨境电商、跨境推广与跨境运营，集团现有技术人员约60人，销售团队约120人，是一支专业提供跨境推广与运营服务的成熟团队。依托阿里国际站、Yandex搜索、京东国际站等主流平台，为企业客户提供定制化服务，包括独立站搭建、海外客户获取、收款及物流一站式解决方案，全面助力国内企业拓展国际市场，提升海外竞争力。 任职要求： 1、热爱销售工作，态度积极，富有激情，具备明确的目标意识； 2、善于沟通交流，渴望收入提升，自主学习能力突出； 3、欢迎应届毕业生，零经验亦可，公司提供系统培训。 【岗位职责】 1、通过电话、微信、网络等方式对接B端企业客户，提供高效专业的服务支持； 2、完成客户信息收集、跟进追踪、关系维护及最终成交全流程工作； 3、客户群体主要为年营业额3000万以上的生产制造类企业负责人，负责资质审核、方案讲解与业务推介； 4、协同上级及公司安排，落实客户邀约、后续跟进与长期维护等相关事宜。 【薪资福利】 1、无责任底薪3500元，转正后4000～4500元+提成（单笔提成2000-6000元不等）+学历补贴（本科200元，硕士400元）+各类奖金与福利； 2、欢迎优秀应届生及实习生加入，提供清晰的职业发展路径与晋升空间，配备成长周期培养计划，由经理与导师全程带教——涵盖新人培训、成长进阶培训、外部课程培训、拓展训练及管理能力培训，全方位助力个人成长； 3、五险一金+节假日福利+生日礼金+多项绩效奖金+带薪培训+带薪旅游； 4、每周日固定休息，五一、十一、端午等法定节日正常休假，春节享受15-20天带薪长假；团队定期组织团建活动，每年安排免费集体旅游，并开展聚餐、郊游、生日会等丰富员工活动； 5、晋升机制完善，通道公开透明，设有专业与管理双通道发展路径（销售专员-组长-主管-经理-总监-分公司总经理），经理级以上享有团队提成及公司分红权益； 6、工作环境积极向上，团队目标清晰，采用小组协作模式，客户资源优质，均为年营收三千万以上企业负责人，有助于积累高端人脉资源。

岗位职责 1、从美团、抖音、百度、小红书及行业相关平台获取客户信息，进行资料整理并主动对接联系； 2、通过沟通分析，把握客户在营销方面的实际难点，挖掘其线上推广需求，结合公司产品提供个性化推广方案，通过面谈推动合作达成； 3、定期对已有客户进行回访，收集其对产品与服务的反馈，持续优化客户体验，维护稳定合作关系； 4、积极参与销售技能培训及互联网知识学习，不断提升专业能力与综合素养； 5、可根据个人特长选择适合的销售方式（如微信沟通、电话沟通、面对面洽谈等）； 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性别不限； 3、有互联网营销背景，表达与沟通能力强的候选人优先考虑。 薪资福利： 无责任底薪+绩效+提成，综合收入5k-10k，业绩优异者收入上不封顶； 上班时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时； 法定节假日休息+周末双休，缴纳五险，享节日福利、团队建设活动、下午茶等待遇

岗位职责： 1.负责一级注册消防工程师项目及学历提升类课程的推广与销售工作。 2.通过电话结合企业微信方式与学员沟通，公司提供精准客户资源，无需自行拓客。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能及时响应并解决客户需求； 2.学习能力强，具备良好的团队协作能力，能较快融入工作节奏； 3.工作态度积极，有责任感，能在压力下保持稳定的工作效率； 4.对销售工作及客户维护有较强兴趣和主动性。 福利待遇： 1.消防证书类岗位：无责任底薪4000元，阶梯式提成10%-25%； 2.学历提升类岗位：试用期底薪3000元，转正后3500元，阶梯提成5%-15%； 提供系统化岗前培训，专人带教，协助完成首单，每月设有不定期开单奖励； 工作时间9:00-18:00，大小周休息制度，缴纳五险。