【岗位职责】 1. 理解客户意图，实现甲方设计需求。 2. 负责平面布置以及概念设计。 3. 能够快捷定义设计方案。 【岗位要求】 1. 擅长方案设计。

对接签约业主客户，对接业主家室内定制设计及量尺下单。会使用酷家乐。

【岗位职责】 1. 负责现场量房、客户洽谈，绘制房型图、方案图与施工图。 2. 独立完成客户洽谈，完成签单。 3. 负责客户设计方案报价与工程施工合同签订。 4. 负责现场施工协调与客户选材确认。 5. 配合项目经理对施工进行技术支持，定期巡查施工现场，监控施工进度、质量，并积极与客户进行沟通，解决施工中出现的问题。 6. 负责客户后期的跟踪维护。 7. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 装饰设计、室内设计等相关专业毕业，专科以上学历，3-5年以上工作经验。 2. 有良好的表达和沟通能力，熟悉家装行业施工工艺流程及室内设计规范。 3. 能熟练操作3DMax、AutoCAD、Photoshop等绘图软件。 4. 具有很强的独立沟通洽谈业务能力，能够把握客户心理和变化。 5. 学习能力强、热爱设计工作、富有创意及执行力、有责任感。

【岗位职责】 1. 线下门店空间设计与落地 负责公司全国线下门店的空间方案设计，独立完成从概念提案到施工图绘制的全流程工作； 熟练运用CAD进行施工图深化设计，使用3D软件（如3ds Max、SketchUp等）完成效果图制作，确保方案具备高落地还原度； 跟进施工过程，具备现场解决图纸问题的能力，确保设计方案精准落地。 2. CBD店空间设计 负责全国城市CBD商圈门店的空间设计工作，针对高端商业综合体环境，打造符合品牌调性的店铺形象； 结合CBD店客流特征与消费场景，持续优化空间布局与动线设计。 3. CBD店空间设计研发 参与CBD店标准化空间设计体系的研发与迭代，建立模块化、可复制的设计标准； 探索新材料、新工艺、新陈列方式在门店中的应用，提升品牌终端形象竞争力。 4. 快闪店项目设计 负责城市快闪店（Pop-up Store）的创意空间设计，结合营销活动主题打造具有话题性和传播力的

嘉兴市桐乡市招装修木工

全屋定制设计，上门量尺，绘制施工图

招聘木工一名，按点工计算，工作时间为二至三天。

湖州市德清县招打柜子/做家具，石膏板吊顶，装修木工要熟练现场制作二合一无钉眼工艺的柜子，要年轻的最好附近的九个小时380干活好的还可以加

促销员工，有促销经验，积极主动，会叫卖，负责任，需要有健康证。低温奶周六日促销（每个周六日都要去）薪资福利:140/天工作时间13:00-21:00（包含一个小时吃饭时间）

招聘承诺 站点直招，无中介、无任何隐形收费，不强制买车 岗位亮点 - 系统派单不用抢，日均60-100单，专送短途配送 - 综合月薪9000+，日入400-500元；多重补贴+新人/冲单/工龄奖金 - 就近分配站点，老骑手带教，新手快速上手 福利待遇 - 车辆：无车公司提供，免押金；有国标车可自带 - 住宿：宿舍配空调、热水器、独立卫浴，拎包入住 - 保障：入职购买保险，生活费可申请预支 工作内容 APP接收派单，导航取餐送餐，操作简单 工作时间 10:00-14:00，17:00-20:00 任职要求 18-50周岁，会骑电动车、会手机导航，遵纪守法 晋升通道 骑手→队长→运营→站长→城市经理 入职说明 宁波各站点就近面试，面试通过当天入职、安排宿舍上岗

舟山本地优先 自己开请工人的专属的勿扰。

浙江舟山有管网收尾工作，薪资为每天五百元，工作量不大。要求人员会开车、会评片，并能使用爬行器。有意者可报名。

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

【岗位职责】 1. 负责接待装修客户，进行一对一的客户全程洽谈。 2. 实地测量、方案及施工图设计，相关报价及谈单签单。 3. 配合团队完成全案设计。 【岗位要求】 1. 建筑装饰、环艺、工艺美术、室内设计等专业大专以上学历。 2. 至少一年以上室内外设计经验，熟悉装饰材料及公司报价、工艺流程。 3. 深厚的美术功底和良好的艺术修养，熟练运用AUTOCAD及酷家乐等设计软件。 4. 了解客户的需求特点，同时具有较好的沟通谈判能力。 5. 有创新能力，不拘一格，有丰富的时尚理念，并能准确将其传达出来。 【福利待遇】 基本薪资+提成+月度业绩提成+季度业绩奖金+年度业绩奖金+带薪培训 【晋升路径】 晋升路线：资深设计师--高级设计师--首席设计师--设计总监

合伙人、会设计、会谈单

平面效果图设计 办公楼外观改造，重新设计外观效果图。已经有初步方案，还需要细部的优，需有时间到现场跟客户交流方案。要求设计的方案大气，显得高大上。彩打的文件也显得高大上

招懂设计的合伙人，有意者联系

岗位职责： 1、负责客户咨询与沟通，了解客户对软装风格喜好并做出概念方向选择，并向客户说明设计理念并获得认可； 2、整体把控设计方案的主题，风格，色彩，产品选择，及细节尺寸面料等选择； 3、协助采购挑选各项软装产品（家具、灯具、地毯、窗帘、饰品、挂画等）； 4、负责编制并执行软装设计成本目标，保证软装成本控制在目标范围内； 5、负责项目进场摆放工作的落实，做好各方协调与配合，把握效果、质量和进度； 任职要求： 1、一年以上硬装设计经验，两年以上软装设计师经验，成功操作过中高端私人住宅、住宅样板房等软装案例； 2、室内设计、装饰、环艺、或相关专业毕业，熟练运用AUTOCAD、PHOTOSHOP、POWERPOINT软件； 3、对装饰风格走向有一定洞察能力，熟悉掌握色彩搭配原理；熟悉室内流行风格，熟悉各种配饰主要材料特征、使用范围，能合理设计空间配饰品； 4、熟悉进口及国产优质品牌、并了解其工艺、价，最终促成订单。

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底薪采用阶梯式设置，范围为2500-6000元，提成按单计提，比例为2.5%-4%，均依据个人产值核定。综合月收入约2-3万元，其中2万元为平均水平，每月可保障派单量在15-20单之间。 岗位职责： 1、负责接待装修客户，提供一对一全程沟通与洽谈服务； 2、进行现场测量、方案设计及施工图纸绘制，完成相关报价并推进签约； 3、协同团队完成整体设计方案的落地执行。 任职要求： 1、具备建筑装饰、环境艺术、工艺美术、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、具有一年以上室内外设计工作经验，熟悉装饰材料、公司报价体系及施工工艺流程； 3、具有扎实的美术基础和良好的审美能力，熟练操作AUTOCAD、酷家乐等设计软件； 4、了解客户需求特征，具备较强的沟通协调与谈判能力； 5、富有创新意识，思维开放，拥有丰富的时尚设计理念，并能有效表达与传递。 【挑战高薪】 基本薪资＋项目提成＋月度业绩奖励＋季度业绩奖金＋年度业绩激励＋带薪专业培训 【晋升通道】 晋升路径：资深设计师 → 高级设计师 → 首席设计师 → 设计总监

现场精准测量尺寸设计CAD图纸及酷家乐效果图制作，与客户沟通方案并落实最终方案，签合同下单生产及与安装师傅对接安装细节节点事项。

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