【岗位职责】 1、依托公司提供的适龄学员客户资源，开展电话邀约、课程咨询及招生转化工作，完成个人招生目标； 2、通过电话沟通掌握学员基本状况，协助安排体验课程，做好衔接工作并记录相关信息，实现学员的高效管理与持续跟进； 3、为客户制定切实可行的学习规划，深入讲解课程产品与教学体系，推动招生转化达成； 4、定期回访家长，跟踪学员学习进展，落实后续服务支持； 5、积极参与校区品牌推广与课程成果展示，提升外部影响力。 【任职要求】 1、本科及以上学历，年龄20-32岁； 2、普通话标准，声音悦耳，具备良好沟通能力与清晰逻辑思维； 3、热爱销售岗位，学习能力突出，态度积极，抗压性强，富有韧性； 4、具备较强的客户服务意识，愿意长期发展于教育行业。 【福利待遇】 1、薪资：保底6K-10K+高额提成+丰厚奖金（上不封顶）； 2、带薪培训：专业导师带教+系统化营销技能提升+产品知识专项培训； 3、入职即缴五险一金、不定期团队建设活动、年度健康体检； 4、员工子女享受报名优惠、春节超长带薪休假； 5、校区常备零食自由取用，节日福利丰富多彩； 我们诚挚邀请热爱教育事业、有志在销售领域深耕发展的您加入！

晋升空间： 课程顾问——储备主管——部门负责人（无空降人员） 岗位职责： 1. 借助公司提供的客户资源（无需自行开发客户，无需外出），开展课程销售工作，通过电话或线上方式与学员沟通，解答其主动提出的问题。 2. 保持与客户的有效沟通，及时了解并把握客户需求。 3. 提供积极、热情、周到且令人满意的服务体验。 4. 维护长期稳定的客户关系，保障服务的持续性和连贯性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在20至33岁之间 2. 能够适应电话销售工作模式 3. 具备销售或教育培训相关工作经验者优先 4. 具备良好的学习能力与语言表达能力 【关于我们】 北京唯学教育科技有限公司，长期深耕于在职教育领域，历经十余年发展，已成为行业内具有影响力的教育机构。2013年与“央视网CCTV”达成教育电商领域唯一战略合作，构建起完善的在职教育平台与课程研修信息服务体系，为社会输送了大量高素质人才。公司现已拥有多个成熟项目团队，具备丰富的项目运作经验，历年成果显著，行业排名领先，享有良好声誉。 唯学教育——作为一家专注于高端教育培训的专业服务机构，同时也是国内首家且目前唯一一家多功能教育服务平台的运营方，我们诚邀真正热爱高端教育培训事业的伙伴加入。 在这里，您将与一群优秀的同事共同成长，远离复杂人际与低质工作氛围，专注实现职业理想。 【企业文化】 公司始终坚持五“心”文化理念： 诚实守信——以“诚心”履约，珍视每一份承诺； 团结互助——以“责任心”担当，共享团队荣光； 勇于创新——以“信心”突破，不断追求卓越； 专业专注——以“恒心”投入，聚焦目标执行； 快乐奉献——以“热心”待人，积极回馈社会。

1.协助进行中高数学物理课程和学习辅导 2.参与教学材料的准备和学生作业的批改 3.兼职，全职，都可，有能力薪资面议 4.在校生可开实习，时间灵活 5.无押金，无培训，不收任何费用 6，转正福利好待遇高 任职要求： 1.对“中，高中”数学物理有深厚兴趣，能够激发学生学习兴趣 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神 3.有责任心，能够提供高质量的教学服务

1. 每天完成小红书、抖音、视频号的内容发放、引流、私信回复。 2. 完成招生目标，跟进意向家长，促进报名转化。

（高额提成 + 完善福利 + 清晰晋升，期待你的加入！） 一、我们能提供什么？ 1. 极具竞争力的薪酬 高额提成 + 成单奖励，收入上不封顶！ 业绩前 20% 员工，月入 4 万以上；中间 60% 员工，月入 2-4 万；顶尖员工月入可达 8 万以上！ 2. 全面贴心的员工福利 免费工作餐：每日五菜一汤，搭配合理，营养丰富，菜品天天换； 交通补助：企业滴滴出行费用可报销，每月最高可报 1200 元； 社保保障：入职即办理北京五险一金（公积金缴纳比例为 8%），每月 15 日准时缴纳； 带薪休假：享有国家法定节假日，以及带薪年假、病假、丧假、产假、婚假等各类假期； 节日关怀：元宵、端午、中秋、教师节均有专属福利，还有生日礼品、红包、奖金等不定期惊喜； 带薪培训：提供免费入职培训及岗位专项培训，帮助新人快速适应工作节奏。 3. 清晰的晋升与成长路径 晋升通道：课程顾问→储备战队长→战队长→储备团长→团长； 职业发展方向：从一线销售岗逐步走向管理岗与运营岗，系统规划助力实现职业进阶； 培训体系完善：涵盖入职指导与定期能力提升课程，内容包括岗位知识、沟通策略、职业素养等，全面提升综合能力。 二、你需要做什么？ 通过电话外呼和微信沟通，对接质心线上注册用户，了解学生学习现状，精准推荐适合的线上课程； 协助家长和学生完成客户端操作及课程报名流程； 对客户进行分层维护，积极回应咨询，妥善处理异议，推动潜在客户转化成交； 执行上级安排的任务，达成每月销售指标； 每日进行工作总结与复盘，为团队沉淀高质量客户资源。 三、我们希望你： 具备 1 年以上电销或销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦欢迎投递； 性格外向乐观，普通话流利，具备销售意识，思维条理清晰，反应敏捷； 热爱教育事业，心理素质好，能承受工作压力，勇于冲刺目标，有“使命必达”的信念； 愿意参与系统化培训，追求在职业发展中持续进步与突破。 入职即享五险一金，福利齐全 + 晋升透明，你的实力理应获得更高回报！ 期待充满干劲、渴望挑战高薪的你，加入我们的队伍，共同迈向职业新高峰！

【薪资待遇】 无责底薪7000元+企业滴滴打车补贴1200元/月+100元交通补助/月+高提成阶梯通提1.5-15%+浮动奖金+多项开单激励 【薪资分布】 头部前20%员工月薪4万元以上，TOP级别月入8万以上，中间60%员工月薪区间为3-5万，新人平均月薪1.5-2万 【工作内容】 通过电话外呼和微信沟通方式，与线上注册用户建立联系，了解学生学习现状，精准推荐适合的线上课程；协助家长及学生完成客户端操作与课程报名流程 【任职要求】 有销售相关经验，欢迎跨行业转型的销售人才加入，性格积极外向、普通话流利、具备销售思维与清晰逻辑表达能力；认同并看好教育行业发展前景 【公司业务】 1、专注初高中奥林匹克学科领域10年，国内细分教育赛道领先品牌！ 2、政策扶持发展方向，拥有资深教研团队，学员竞赛成果位居行业前列！ 【公司福利】 企业滴滴打车补贴1200元/月、入职即缴五险一金、交通补贴、节日福利、生日礼金、定期团建、年度健康体检、带薪年假、带薪病假、夏季防暑关怀活动，丰富福利等你体验！

首月工资必过万.............. 校长人好超nice.............. 业内大佬都不选.............. 你说你是不是不应该................ 言归正传，我们需要你： 工作内容： 1、接听家长来电并开展后续回访，深入挖掘实际需求，协助预约家长与学生到访； 2、接待来访的家长和学生，分析学生当前学习情况，提供个性化学习规划建议； 3、通过面对面交流，详细介绍公司服务模式，帮助家庭全面了解，推动签约达成； 4、维护客户关系，定期进行电话跟进，同时主动外呼拓展新客户资源； 5、按时完成个人业绩指标任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先，热爱教育事业，具有一年以上销售经验； 2、熟悉中小学各科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解升学政策者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、说服力与谈判技巧，掌握基本电话销售方法，抗压能力强，善于分析客户需求； 4、形象良好，举止自然得体，普通话标准，亲和力佳，乐于交流互动； 广阔的发展空间：公司设置专业线与管理线双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向，部分员工入职3-5个月晋升为中级咨询师，表现突出者5-8个月晋升为高级咨询师或咨询主任，特别优秀者6-12个月内可晋升为校长。 注意：底薪需面试后确定具体数额，各位优秀的销售精英们快来联系我吧 薪资福利：底薪+业绩提成+骨干员工分红 入职即缴五险一金，定期组织团建活动，团队氛围融洽，校长亲切，期待你的加入！

北京西城区某星级酒店-旅游顾问（需要有导游证）月薪10-15k左右、管吃管住； ️招聘职位描述： 1. 负责团组接待全流程策划与执行，制定行程方案、报价及接待标准。 2. 对接酒店、景区、车队、导游、航空公司、地接社等供应商，洽谈合作、签订协议，保障资源供给。 3. 接收客户订单后，统筹行程安排，完成交通（含国际机票）、住宿、餐饮、门票等预订工作，制定接待计划；跟进行程执行，及时处理突发问题，确保行程顺畅。 4. 协助完成团组差旅平台机票、火车票的预订、退改签事宜，负责团组酒店的平台及线下预订。 5. 每月底对接财务部门，完成酒店结账对账及发票开具相关工作。 6. 完成领导交办的其他临时性工作。 ️岗位任职要求： 1.需要熟练使用电脑，掌握常用办公软件。 2.拥有极强的客户服务意识，面对客户的疑问和诉求，能保持耐心和热情，积极主动地为客户提供解决方案。​ 3.工作细致严谨，具备高度的责任心和敬业精神，能严格把控出票过程中的每个环节，确保无差错，及时响应客户需求。​ 4.具备较强的抗压能力和应变能力，如在非工作时间遇到突发情况能够高效处理工作。​ 5.具有良好的团队合作精神，能积极配合团队其他成员完成各项工作。 6.具备较强的保密意识，拥有良好的沟通协调能力。​​ 7.能够快速融入公司氛围和团队工作节奏，认同公司的企业文化。 ️人员要求： 1、年龄在40周岁以内、五官端正 2、拥有导游证； 3、学历要求：全日制本科及以上学历、大学英语四六级或口语能力较好也可以； （或大专以上学历，没有英语证书，英语口语能力熟练也可以） 4、工作年限：有工作经验，接过外国团组2年以上，优秀者可适当放宽； 5、性格方面，具有较强的沟通能力、协调能力，愿意跟人打交道。 6、能够接受该岗位工作作息特性； ️薪资待遇： 1、月薪10-15K左右，具备市场竞争力的薪资和福利待遇体系。公司提供工作餐、工会福利，，其中企业年金需要入职工作满一年后缴纳。 2、工作地点：北京市西城区广安门内附近； 3、联系人：刘经理

日结280元 平谷区纸寨招聘用小罐车搅灰人员2名！ 上纸寨车接车送 上班时间6点 电话☎

半天活100元平谷区大兴庄招聘小工1名！院里干杂活上班时间13:00-17:30自己到位置打电话

招聘 1. 负责公司外墙装饰材料（水包砂、真石漆、仿石漆、外墙涂装工程等）的市场开发与客户拓展。 2. 对接装修公司、包工头、工程队、建材经销商、自建房业主及工程项目。 3. 上门洽谈、跟进项目、报价、签单及回款跟进。 4. 维护老客户，开发新渠道，完成销售目标。 5. 收集市场信息、竞品动态，及时反馈并提出推广建议。 任职要求： 1. 有建材、外墙涂料、装修工程、建筑材料相关销售经验优先。 2. 能吃苦耐劳，会开车、能跑工地、跑市场，适应外勤。 3. 具备良好沟通能力、谈判能力和客户服务意识。 4. 有本地客户资源、工程资源、装修行业资源者优先录用。 5. 年龄不限，经验不限，肯学肯干即可。 薪资待遇： - 底薪+高提成+奖金+油补/话补 工资7000-12000 - 收入上不封顶，多劳多得 - 晋升空间：业务员→业务主管→区域经理、必须会开车 工作地址顺义 联系电话 ：宋经理

北京市平谷区新开街今天招一个小工，伺候贴地砖的瓦工，日工300元

任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.无经验者可接受带薪培训，有娱乐服务经验者优先 4.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1、负责本地城市游玩路线规划、景点打卡指引、出行路线推荐 2、陪同客户景区游览、商圈逛玩、网红地点打卡拍照协助 3、熟悉当地美食、特色门店、游玩攻略，做好日常接待引导 4、全程公共场所正常陪同服务，工作简单轻松，时间自由安排 任职要求： 1、性格开朗外向，沟通自然有礼貌，责任心强 2、熟悉本地城市路况及周边游玩景点优先 3、时间灵活可短期兼职，无需经验可岗前简单熟悉 4、待人友善，遵守工作规矩，正常文明服务 工作待遇： 日结薪资，多劳多得，工作环境轻松自由，上岗简单，时间可自选

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3. 主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与推广，协助开展线上线下营销活动，提升转化率 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及旅游预订系统，学习能力强 5.形象气质佳，责任心强，能适应灵活工作节奏

工作内容: 1、全面解答客户的旅游咨询，根据客人的需求推送合适的旅游线路，并将线路的详细信息及特色准确传达给客户; 2、对携程系统的规范使用，顺利完成订单的全流程操作； 3、维护与各类旅游服务供应商、客户之间的良好合作关系，保证顾客旅游期间的服务质量; 4、行程中，随时了解客户动态，及时解答客户提出的问题，保证客人出行顺利； 5、做好客户资源统计、分析，维护客情关系，促成复购和转介绍; 6、做好朋友圈/视频号的宣传发布、线路发布； 7、协助处理店内其他相关事宜。 任职要求: 1、有旅游从业经验，有客户接待经验优先，有视频运营经验优先； 2、亲和力强，善于沟通； 3、具有良好的态度，愿意学习，具备较强的责任心与团队协作精神。 薪资结构: 底薪+提成+年终奖 单休

旅游规划师1、新手老手都欢迎，新手可培训，老手直接上线；2、有销售经验的优先；3、、玻璃心、三天打鱼两天晒网不适合入行薪资福利:1、底薪：阶梯式底薪2000元-3200元/月；2、提成：阶梯式提成12-22%；3、奖励：月冠军、大单奖、落地奖、团队奖拿到手软招工人数:50名1、技术成熟，精准粉，淡季每天保证6-10个左右，旺季10-15个左右；2、多年积累核心市场资源，市场稳定；3、深度规划线路，业务全年无淡季，不放假；4、强大专业系统化培训流程，小白也能快速上手；5、广阔的晋升空间，资源强大的平台，欢迎有理想有抱负的精英加入工作地址:市区

旅行社综合前台（懂签证/机票/证件照） 工作地点：社区门店 岗位职责 1、负责日常门店接待、客户咨询、电话及微信接待维护； 2、独立处理各国签证资料审核、填表、预约、递交跟进，熟悉签证办理全流程； 3、熟悉机票查询、订票、退改、票务基础操作，能独立完成订单对接（会黑屏）； 4、负责证件照拍摄、简单修图、底色更换、数码回执上传打印（身份证/社保卡/居住证等）； 5、旅游线路介绍、报名登记、合同资料整理、日常台账归档； 6、维护老客户，做好客户微信留存，配合店内日常运营。 任职要求（重点：要熟手） 1、必须有1年以上旅行社经验，做过前台/操作优先； 2、熟练签证业务：了解多国签证资料、要求、流程、常见拒签注意事项； 3、有机票票务基础，会查价、订票、退改签基础流程； 4、会基础电脑办公，打字熟练，做事细心严谨，责任心强； 5、待人有亲和力，耐心好，能接待家长、小孩、小区居民； 6、会拍照、修图、做证件照优先，不会可简单带教； 7、长期稳定，做事踏实，服从日常工作安排。 薪资待遇 1、薪资结构：底薪 + 全勤奖 + 提成+五险1金 2、老店，已有稳定客源；

平谷万达太平鸟高薪招募 店长（6000-13000元以上） 导购（5000-8000元+以上） 一>>＞你适合这个职位： 只要你对工作足够热情！ 只要你的执行力像关二爷那般雷厉 只要你愿意挑战自我，不服输！ 只要你不甘于平庸，不甘于平凡！ 福利待遇： 小小马力 5000～7000元 跺跺小脚 7000~9000元 张牙舞爪9000~12000+元 忘我不要命的，直接让位给你。 还有：月度奖励、季度奖励、年终奖励、社会保险、节日福利等一年4套太平鸟工服、完善的晋升通道、年轻活力的团队 ☆详情电话/ （牛牛）咨询

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑转介绍率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备教育行业销售或课程顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，热爱教育事业，有责任心、目标感与团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力

乐派儿大码女装平谷万达店铺 招导购 综合薪资：4000-8000元/月（底薪+绩效奖金+提成+各种积激励） 福利：免费工装 工作性质：全职上六休一 岗位要求： 1. 年龄：35岁以内 2. 身高：160cm以上 3. 能力：亲和力强、有耐心、会搭配 、会直播优先 4. 工作内容：门店销售+直播带货 联系人：店长 同号

重要的事情放在第一位！！！ 薪资：底薪+绩效+个人提成+团队提成+奖金 办公地址：就近分配~ 岗位职责： 1、拟定月度、季度及年度销售方案，达成乒乓球课程的业绩指标与续课率目标 2、组织开展团队内部培训与案例复盘，提升课程顾问的销售能力，助力实现整体销售成果 3、督导课程顾问重视并高效处理客户数据，协同完成客户信息的整理与分析工作 4、推动团队客户签约进程，优化转化流程，提升成交比例 任职要求： 1、具备教育行业同岗或销售管理相关经验者优先考虑 2、需具备3-5年及以上教育培训领域销售经历，并有突出的市场拓展实绩 3、具备快速组建、培养销售队伍的能力，能独立开拓区域市场 福利待遇： 1、入职即办理五险（试用期享受同等保障） 2、定期组织团建活动、户外郊游 3、完善晋升通道：课程顾问—店长—区域店长 4、门店交通便捷，毗邻地铁口，办公环境舒适，人文氛围良好 北京搏鸣体育发展有限公司成立于2010年，专注青少儿乒乓球培训、大众化乒乓球教学、教练员培养及赛事运营十余年。立足首都，服务全国，现已拥有近百家连锁门店、8家直营校区，发展势头强劲。公司集结以北体大教授领衔的专业教研力量，自主研发先进课程体系，打造高效的教练培训机制，在业内享有良好声誉并广受学员家庭认可。曾荣获“全国体育行业最具竞争力百强企业”、“中国体育行业驰名品牌”等多项殊荣

1、收入：月均2-4W，表现优异者单月可达15W+，上不封顶（依托大单成交与高业绩激励） 2、培训：提供系统化新人培训，实行师徒制模式，资深员工一对一指导，定期邀请行业专家赋能提升 3、团建：每月及季度灵活组织团队建设活动或外出旅游，不定期安排下午茶放松时刻 4、晋升：咨询师—咨询主任—咨询副校—校长，清晰职业发展路径 5、福利：五险一金、带薪产假与陪产假、带薪年假、带薪婚假、节日礼金等多项福利保障   一经录用即签订正式劳动合同，入职即享五险一金待遇 6、员工关怀：结婚贺金、生育贺金、生日礼物、节假日礼品等贴心关怀不断 岗位职责： 1、面向意向学员开展课程咨询服务，深入了解家长真实需求，协助预约面谈时间； 2、接待到访学生及家长，提供专业学习测评，对学生当前学习情况做出诊断分析； 3、结合学员实际需求，制定科学合理的学习规划，采用顾问式服务推动转化； 4、依据测评结果，为学生量身定制个性化课程方案，并完成签约流程； 5、按时参加例会及相关培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 6、维护客户关系，定期回访跟进，积极挖掘并拓展新客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不影响个人发展空间； 2、热爱教育事业，品行端正，亲和力佳，具备抗压与抗挫折能力是基础要求； 3、主动性强，执行力高，目标感明确，拥有良好的沟通表达能力； 4、性格坚韧，富有热情与活力，能承受较高强度的工作节奏； 5、具备强烈的责任意识与进取心，态度积极，可适应教育行业周末出勤安排。 岗位优势： 1、客户增长稳定，公司持续提供高质量客源，减少无效拜访与开发成本； 2、享受带薪年假及法定节假日福利，优秀员工享有分红激励政策； 3、提供全面的带薪培训体系，涵盖多类课程内容，助力员工专业成长； 4、办公地点靠近地铁沿线，交通便捷，可根据实际情况就近分配工作地点。 岗位福利： 1、无责任底薪5k-7k（根据过往经历及面试评估确定）+高额提成（行业领先提点比例）+骨干分红，普通员工月均收入15-30K，顶尖员工月入10W+，高收入源于扎实付出； 2、入职即办理五险一金，构建完善的社会保障体系，为你未来保驾护航； 3、配备专职导师全程带教，覆盖课程知识与销售技巧，打造系统化成长机制； 4、晋升通道透明健全，从咨询师到主任再到校长，只要你有能力、有信心，我们全力支持你的职业进阶。

【福利待遇】 1、无责底薪5-6k（根据过往经验和面试评定），另享行业领先的高提成，综合收入可达15k-25k，高薪并非口号，而是努力的直接回报； 2、试用期三个月（业绩达标可提前转正），能力被快速看见，潜力在这里加速释放； 3、入职即缴纳五险一金； 4、入职后由部门主管带教，系统培训产品知识与销售技巧，管理层也定期参与指导，助力专业成长，收入不设上限，多劳多得，付出必有回报，充分激发你的奋斗热情。 【岗位职责】成为行业舞台上的主角 一、会务活动销售： 1、通过电话、微信等方式与客户交流，推广会议活动并邀请客户参与； 2、负责会议现场客户全流程的组织与服务，推动现场成交，全力达成销售目标。 二、军转项目：通过电话与客户建立联系，完成签约成交。 【任职要求】闪耀特质铸就不凡 1、具备良好的沟通能力与敏锐的客户需求洞察力； 2、大专及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽，专业不限，我们更关注实际能力与发展潜能； 3、形象良好，气质端正，年龄45岁以下，得体的外在是企业形象的有力体现； 4、性格积极乐观，灵活应变，擅长人际互动，能迅速拉近与客户的距离，建立稳定信任关系。 别迟疑，快来释放你的激情与才华，开启属于你的职业新篇章

课程顾问岗位职责 一、工作内容： 1、外呼：通过电话联系邀请学员参与试听课程，并完成系统信息录入 2、面谈：负责接待试听学员，提供升学规划建议及试听反馈服务，推动签约转化，达成业绩指标 3、报名：办理学员报名相关手续 4、交接：完成新学员资料的整理与档案录入，并移交至学管师进行后续服务 5、积极参与线上推广、招生会、微信一对一沟通等多种形式的招生工作 6、按时参加业务培训，持续提升专业素养与服务能力 二、工作地点： 回龙观 三、工作时间： 常规10.00-19.00 三、底薪： 根据实际情况确定，因人而异

员工福利: 1. 免费工作餐（五菜一汤） 2. 打车费用报销（企业滴滴，实报实销），带薪入职及岗位培训 3. 北京五险一金（入职即缴，每月15日为节点，公积金缴纳比例8%） 4. 健全的晋升体系，提供具有竞争力的薪资待遇 5. 享受国家法定节假日，以及带薪年假、病假、丧假、产假、婚假等假期权益 6. 享有元宵节、端午节、中秋节、教师节等多个节日专属福利 7. 提供系统化专业培训，拥有广阔的职业发展平台 8. 各类红包奖励、绩效奖金、生日礼品等贴心福利 9. 宽广的晋升路径：员工可由一线业务岗逐步晋升至业务管理岗，进而迈向运营管理岗，我们提供科学的职业发展通道与充分的职位成长空间，助力实现职业目标！ 岗位职责: 1. 通过电话外呼和微信方式，主动联系线上注册用户，精准推荐线上课程内容。 2. 协助家长及学生完成线上客户端操作，并指导完成课程报名流程。 3. 对客户进行分类维护，积极回应用户疑问，有效转化潜在客户达成成交。 4. 遵从上级安排，按时完成月度销售任务指标。 5. 每日进行工作总结与复盘，为团队持续输出高质量客户线索。 任职资格: 1. 大专及以上学历，有教育行业从业经验者学历可放宽至高中 2. 具备一年以上电销中心或销售相关工作经验者优先，欢迎应届毕业生应聘 3. 性格积极乐观，普通话流利，具备销售思维、逻辑清晰、反应敏捷 4. 热衷于教育事业，抗压能力突出，勇于接受挑战，目标感强 高额提成+入职即缴五险一金+多项开单激励！！！ 头部前20%，月薪超4万 中间60%，月薪区间为2-4万 TOP级别月薪可达8万以上 1. 公司配备完善培训机制，为每位员工提供岗位技能与综合素养提升支持。 2. 培训内容：免费入职培训，定期开展业务能力与专业水平进阶培训（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧等） 晋升方向: 课程顾问--储备战队长--战队长--储备团长--团长

PS：公司老板/领导直接对接一线，团队氛围轻松无压榨，近3个月员工离职率为0！工作幸福感高。找工作既要收入也要开心，欢迎咨询了解！距离较远的朋友也可先交换联系方式，通过电话初步沟通，节省面试时间成本！ 公考项目咨询师： 为官网主动咨询的学员提供课程体系专业讲解，推荐适配的学习方案，通过电话、微信等形式与学员交流，协助解决职业规划、公务员报考及学习备考等相关问题。 薪资：无责任底薪 + 提成 + 全勤奖 + 开单奖励，行业高比例提成，平均月薪15K以上，顶尖可达30K+ 课程价格区间2K-20K，根据学员情况灵活推荐 公司提供来自百度搜索的精准客户资源，数据量充足（专注大搜流量） 一、岗位职责： 1、掌握公司业务内容、产品信息及服务流程 2、使用微信对接公司分配的精准客户，向有公考意向的学员推广课程 3、通过电话、微信等渠道与客户互动，倾听并挖掘实际需求，结合需求匹配相应产品 4、依据公司发展目标，达成个人销售任务 5、注重复盘与总结，在上级指导下持续提升销售技巧与专业能力 二、任职要求： 1、大专及以上学历（年龄18-32岁），条件优异者可适当放宽 2、具备电话销售经验或成人教育行业背景者优先考虑 3、无经验的应届毕业生亦可接受（提供系统化培训，销售精英一对一指导，快速上手） 4、表达流畅，富有亲和力，热爱教育领域，有长期发展意愿和进取心 三、薪资福利： 公司配备齐全的五险一金，享有超长带薪年假 免费提供职业技能与管理能力进阶培训

【岗位优势】 1. 底薪最高可达2w+，提成丰厚，核心成员享月度分红，新人首月收入即达1w+！ 2. 二十多个教学点，按住址分配，真正实现高薪与近家兼得的理想工作状态！ 3. 公司提供充足客户资源，销售过程有强力支持保障！ 4. 无需外勤，无需早出晚归，全程室内办公，环境舒适稳定！ 5. 非资本驱动运营模式，发展稳健可持续，抗风险能力突出！ 【岗位职责】 1、对接有意向的学员家庭，开展课程咨询，了解家长真实需求，协助预约面谈； 2、负责到访学员的接待，提供专业学习测评，对学生当前学习情况做出诊断分析； 3、结合学员实际需求，制定科学合理的学习规划，采用顾问式服务促成转化； 4、依据测评数据，为学生量身定制个性化课程方案，并推动签约落地； 5、按时参加各类会议与培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 6、做好客户维系，定期回访跟进，持续开发潜在客户资源。 任职条件 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不设限，发展空间广阔； 2、热爱教育事业，品行端正，具备良好亲和力，抗压抗挫是必备素质； 3、主动进取，执行高效，目标感强，拥有良好的表达与沟通技巧； 4、性格顽强，富有热情与干劲，能承受较高强度的工作节奏； 5、具备强烈责任感、事业心和积极心态，可接受周末在岗工作。 工作时间：每周一休息（周末投入创收） 工作地点：就近分配

【公司介绍】 笑微科技成立于2017年，是一家专注于为用户提供全周期交付产品的在线职业教育公司，旗下拥有爪哇、海途两大教育品牌，目前公司业务已涵盖：面向互联网中大厂的IT教育咨询服务、学历教育、软件外包服务三大事业线，覆盖全国多个城市，已服务全国学员数超过300万，依托BAT一线大厂技术及资源，为用户提供专业垂直的教培服务，笑微致力于成为新在线职业教育的领军者 薪资待遇: 1.无责底薪5500-6500（试用期阶段保护期6k起步）+提成绩效，提成2~10个点，客单价1w+，综合薪资范围15~30k+人均单产18W+销冠30W业绩+月度销冠激励+季度销售激励+阅读团建(团队氛围活跃朝气，偏90后团队)，每天公司提供12+条资源量，没有通时要求，微信+电话模式，公众号进量，学员主动添加我们，硬刚需。不考核通话时长，公众号数据，转比12%，新人分配老号支持。 2.工作时间:早十晚七，每天午休1.5小时，到点下班，基本不加班（除非你是团队后腿）充足的休息时间还能避免上下班高峰期 3.晋升通道:咨询顾问-咨询主管-咨询经理-咨询总监(每季度可调薪晋升) 4.福利待遇:五险一金，带薪年假，节假日福利，旅游津贴，办公手机，电脑等等~ 任职要求: 1、大专及以上学历， 2. 职业化：公众号流量客户均为全国的退伍/现役军人，下部队宣讲包含（船员，人警，消防员）+校园数据（精准首资）我们不打公海，没有通话时长考核，都是主动企业微信加我们咨询的学员。当转6-10%总转12+～。交付型项目。公司重交付交付，对查学籍，顺利毕业等非常关心，交付率达93%+，20年到现在，为期快6年时间，每一批次学员认真解决交付问题，帮助顺利毕业，口碑项目，稳定领域。 3、做过学历提升或做过军队文职的优先录用，就业类的销售直接投递 4. 沟通能力和情商好，能够进行对用户职业及学历相关问题答疑解惑和匹配学习方案 5、热爱教育行业，对销售有热情，希望努力赚钱的同时，也能为用户的职业发展做出有价值的推动； 6、有很强的主动性和自驱力，永远不要“等”，懂得调动身边的所有资源（包括CEO）配合你的工作。 如果你喜欢一起拼搏的团队， 这里的人都不安于现状，又拼命又有趣！ 期待你的加入，让我们变的更加优秀！

叫叫阅读项目AI素养类-是公司最成熟的产品线-面向3-12岁的儿童，根据儿童身心发展规律，分为L1-L8阶段，让学习变得有趣，孩子更爱学~ 【我们能提供给你】 1、薪资:无责底薪5500+GMV提成，转化好，综合月收入12k-20k，不设上限，试用期薪资不打折； 2、福利:入职即五险一金，专属设备(手机+电脑+手机卡)； 3、成长:带薪培训，晋升机会多多(最快2个月晋升)，另有在岗培训、管理新星等多类培训，帮助全面成长; 4、氛围:积极向上的工作氛围，以做事为核心的工作要求; 5、下班打车回家，不用垫付，直接报销，额度100元。 【岗位是做什么的】 1、用户跟进：对接公司提供的阅读体验课用户，及时跟进用户进行为期3天的体验课学习，追踪参课率、完课率等，解答用户问题，增强用户粘性，建立信任； 2、用户服务：通过微信运营方式进行体验课用户的维护和服务，及时发现并解决用户问题，给予建议跟学习帮助，带动学习氛围，让用户了解产品价值，根据用户量，每月带4期体验群； 3、销售转化：深挖用户需求，根据不同客户画像，输出不同的转化策略，最终完成销售指标； 4、结果复盘：进行数据分析总结,对未购课用户进行后续跟踪； 【我们期望你】 1)全日制大专及以上学历； 2)1年以上的线上教培社群销售经验，接受优秀应届生； 3)有k12销售工作经验、有AI课售卖经验者优先; 4)具备良好的沟通表达能力及倾听能力; 5)结果导向，有目标感、执行力、自驱力，抗压能力，创新力。 工作时间： 13：00-22：30，上五休二，排休。 【公司简介】 叫叫成立于2006年，目前人员规模5000+人，20年拿到B轮融资。叫叫为3-孩子量身打造了阅读、思维、英语、小作家、美育等系列产品。一路走来，叫叫不断创新、引入AI科技新技术，并凭借比直播更灵活，比线下更有趣的产品优势，收获了数千万家庭的认可，连续四年成为中国少儿数字阅读第一品牌。同时，叫叫也有幸成为人民网“儿童阅力计划”的官方合作伙伴，并入选国家新闻出版署2023年度数字出版精品遴选推荐计划。