
餐厅领班酒店经理
怀柔某山庄高薪诚聘:
前厅经理1名
,工资面议30岁以下,一年以上宴会服务相关工作经验,。
工作环境好的,宿舍配制对标酒店标准,全年热水+Wifi覆盖,完全是为踏实做事的量身打造,有意愿者千万不要错过。
联系人:房先生
工作地址:怀柔区庙城镇宽沟
谢谢
餐饮主管
底薪
5500+房补800元+绩效奖金
月休四天,
晋升通道
根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等
工作时间:
11:00-14:30
17:00-22:30
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理
◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。
◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。
◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。
2.服务质量把控
◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。
◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。
◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。
3.人员管理与培训
◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。
◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。
◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。
4.行政与协作工作
◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。
◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。
◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。
二、任职要求
•学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
•能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。
•素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。
三、核心工作目标
通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐饮主管
本店位于东二环,店面积150平。员工10人,现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。
部队食堂前厅服务员带班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职管理者 餐饮经验
包吃住水电费全免
岗位要求
1.有管理经验
2.餐饮经验
3.无犯罪记录证明
4.持有健康证
5.有服务经验
6.会使用办公软件
岗位责任
1.解决突发问题
2.管理人员
3.卫生合格保证
4.服务意识好
5.定期清点库存
6.表格计入出账进账
前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.有前台管理岗位经验,需要英语基础,接待外宾 2.员工督导:安排班次、检查仪容仪表及服务质量,对违规行为进行奖惩。 3.培训考核:制定培训计划,提升员工业务技能(如入住登记系统操作),定期评估绩效。 4.团队建设:解决员工工作难题,维护团队士气,确保工作氛围积极。 5.接待流程监督:指导员工办理入住/退房、预订处理及VIP接待,确保服务符合标准。 6.投诉解决:直接处理宾客投诉(如房型争议、服务延迟),制定解决方案并跟进反馈。 7. 需求响应:协调特殊需求(如延退、换房),维护客户关系。 8.房态管理:监控当日房态、预订数据及VIP信息,优化房间分配。 9.设备维护:确保前台系统(如酒店管理系统)、打印机等设备正常运行。 10.跨部门协作:联动客房部、财务部处理订单
前厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理现场客户投诉与突发状况,及时协调解决,维护品牌形象
5.组织员工培训与考核,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理意识
3.形象端正,服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,有相关管理经验者优先
5.持有健康证,无不良从业记录
餐饮主管
黄门火锅串串香
急聘!前厅经理
待遇好、不压薪、氛围轻松,
只要你肯干、肯努力,
这里有舞台,也有好前途!
期待有干劲的你,马上入职!
搅拌罐车司机月结
招聘搅拌车司机一名, 北京怀柔地区京华兴搅拌站, 本地或熟悉路线者优先, 工资:底薪三千,一趟五十,月保八千,联系电话
烧烤师傅
6000-8000元/月
烧烤1-2人月结全职
北京怀柔招烧烤师傅,老板事少工资保准,可以先看活适应下环境,,要求会东北风味,主要负责上炉烧烤,会腌制,味道及成本把控,干净利索,长年工作,工资看手法面议
北京怀柔区招两个58岁以下,,月工资3500,不管吃3800,月休四天,主要工作跟着工程打
3500-3800元/月
小工1-2人月结
怀柔招两个58岁以下,,月工资3500 ,不管吃3800,月休四天,主要工作跟着工程打杂
北京市怀柔区八一路
报名电话:(该手机号可以)
保姆育婴员
招聘白班阿姨、早八点晚五点,工资5000元单休、宝妈平时工作比较宽松经常能提前回家,极少外勤去市里边交流会议可能会不按点下班,工作地就在科学城里边,离家也近,有情况可以随时回家处理、宝宝一周四个月有人带、要求阿姨喜欢孩子、干净利落,地址怀柔区光织谷,联系电话
小工包住1-2人月结
怀柔招1个58岁以下,包住不管吃3800,月休四天,主要工作跟着工程打杂
报道位置:北京怀柔航天培训中心
北京市怀柔区八一路436号(511所)。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
海南沁禾酒店高薪急聘
1、前厅部经理
2、前台接待
以上岗位要求有相关经验,无经验勿扰
工作地址:陵水英州镇清水湾4号路海境新天N3栋一层03号
包住,五险一金,节假日福利,年假,工龄奖,年终奖,月休4天,酒店环境好,福利优,有意向抓紧联系
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欢迎自荐和推荐
佛山南海区温馨提示:查看企业电话请点击链接,点“申请该职位”后,会显示电话,建议直接拨打企
4000-4500元/月
酒店经理月结
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♥【安喜曼酒店】佛山市逸新酒店管理有限公司
招聘【酒店前厅主管】
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包食宿|管理规范
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可直接拨打电话:
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职有连锁酒店管理经验优先
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
4. 具备客户服务意识与成本管控意识
5. 身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
餐厅领班配菜打荷洗碗工
【北京怀柔·雁栖湖附近】急聘精英团队
主要经营:会议餐(工作稳定,环境优美)
急招岗位及薪资待遇:
配菜师傅:1名 4500-5000
炒锅师傅:1名 6000-7000元
打荷人员:1名 3500-4500元
前厅高服:2名 4800-6500元
前厅主管:1名 5000-6500元
洗碗工:1名 3000-4000元
员工福利:
✅ 24小时热水 ♨ ✅ 免费无线网络
✅ 全勤奖(额外奖励) ✅ 工龄工资(逐年递增)
✅ 食宿条件优越
入职要求:
• 需提供无犯罪记录证明
• 需持有有效期内健康证
联系方式:
吕经理
电话:
面点
面点主管1、35-50岁,身体健康,持有健康证,持厨师证上岗;2、具有2年以上食堂工作经验,有客饭工作经验,有厨师等级证书者优先;3、有责任心,吃苦耐劳;4、提供无犯罪记录证明,身体无纹身。1、根据食堂预算制作面点;2、根据客饭量准备当天使用的面点食材,做好准备工作;3、负责客饭的面点制作工作;4、保证面点的出品质量;5、开发新的面点食品;6、安全使用机械制作,严格操作规程,避免发生事故。7、做好个人卫生,乐观落实卫生岗位责任,保证食品卫生,避免食物中毒。8、完成上级交代的其他任务;薪资福利:5000—8000元/月,定期体检,五险、有工作餐,月休4天。邮箱:,简历可发送至此邮箱李:工作地址:北京市怀柔区科学城
服务员面点酒店前台
北京团圆假日星级饭店(宾馆)招聘启事:
因饭店运营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀有志之士加入,携手共创佳绩!
1、餐厅服务员(1名)
,年龄55岁以内,工资3.5—4k,形象好气质佳,身体健康,能吃苦耐劳,热衷服务,服从工作安排,有工作经验者优先录用。
2、面点中工,主要以家常面食为主。 男女不限,年龄不限,工资面议。
3、酒店前台接待人员一名,能上夜班,男女不限。
联系方式:有意者请致电 咨询应聘
地址:北京怀柔城区青春路45号
客房保洁保洁开荒保洁厨师
保洁、做饭、客房服务
,50岁,,干活干净利索。保洁,做饭(10人以内),客房服务
288网站
工作地址:怀柔
客房前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
餐厅领班配菜打荷洗碗工
【北京怀柔·雁栖湖附近】急聘精英团队
主要经营:会议餐(工作稳定,环境优美)
急招岗位及薪资待遇:
配菜师傅:1名 4500-5000
炒锅师傅:1名 6000-7000元
打荷人员:1名 3500-4500元
前厅高服:2名 4800-6500元
前厅主管:1名 5000-6500元
洗碗工:1名 3000-4000元
员工福利:
✅ 24小时热水 ♨ ✅ 免费无线网络
✅ 全勤奖(额外奖励) ✅ 工龄工资(逐年递增)
✅ 食宿条件优越
入职要求:
• 需提供无犯罪记录证明
• 需持有有效期内健康证
联系方式:
吕经理
电话:
餐厅领班服务员
怀柔火锅店招聘:前厅主管一名5000-6500,服务员若干名4500-6500以上岗位每满一年涨工龄200,管吃管住,每月三天假(要求满18周岁到40岁)有意者联系
服务员面点酒店前台
北京团圆假日星级饭店(宾馆)招聘启事:
因饭店运营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,诚邀有志之士加入,携手共创佳绩!
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,年龄55岁以内,工资3.5—4k,形象好气质佳,身体健康,能吃苦耐劳,热衷服务,服从工作安排,有工作经验者优先录用。
2、面点中工,主要以家常面食为主。 男女不限,年龄不限,工资面议。
3、酒店前台接待人员一名,能上夜班,男女不限。
联系方式:有意者请致电 咨询应聘
地址:北京怀柔城区青春路45号
面点
面点主管
1、3年以上面点工作经验,1年以上同等管理岗位经验,熟悉中西面点制作。2、精通各类面团、馅料、点心工艺,能独立定配方、定标准、控成本。3、熟悉食品安全操作规范、食堂/餐饮卫生要求,持有健康证。4、工作认真负责,吃苦耐劳,能适应早班、供餐高峰节奏。5、有酒店、食堂、连锁餐饮、学校/单位食堂经验者。1、全面负责面点房日常管理、人员安排、出品统筹,保证按时、保质、保量供应。2、制定并执行面点制作标准、配方、工艺流程,统一口味、造型、质量。3、管控原料采购、验收、领用、库存,控制损耗与成本,提高毛利率。4、负责面点房设备、工具、蒸箱、烤箱等日常维护与安全使用。5、严格落实食品安全、卫生规范,做到生熟分开、分类存放、环境整洁。6、根据季节、客情研发新品,优化品种结构,提升顾客满意度。
薪资福利:5 - 8K元,公司提供免费工作餐,单休,上五险,有宿舍。
招工人数:1人
简历可发送至
工作地址:怀柔区雁栖开发区高能同步辐射光源
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀柔区大堂经理招工平台在线招聘信息,主要招聘怀柔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。