按照打印内容抄写，排序，字迹工整清晰即可，每天工作八小时

岗位职责： 1、负责公司各类文件资料的分类、归档与日常管理，确保档案齐全并符合保密规范； 2、配合完成日常行政工作，如办公用品的采购、保管及办公区域的协调维护； 3、协助推进部门间及内部沟通，统筹会议安排、做好会议记录，并跟踪落实决议事项； 4、承担客户来访接待与登记工作，展现公司专业得体的形象风貌； 5、参与公司活动的筹备与实施，协助进行活动策划与现场执行，增强团队协作氛围。 任职要求： 1、具备扎实的文案编写与编辑能力，熟练操作常用办公软件； 2、拥有良好的组织协调与沟通技巧，能高效应对多项工作任务； 3、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的保密观念； 4、具有团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 5、有同行业相关工作经验者优先录用。

招聘职位：公寓租赁管家 招聘人数：10 工作地点：公司提供免费单人公寓，办公地点就在住的地方，合适的邀约到住的地方看房，不用带客户东奔西跑，只负责自己驻场公寓带看。 薪资福利待遇： 1.包住不包吃：公司免费提供员工住一人一间公寓，独立卫浴、独立厨房，无需上下班打卡，住在公寓办公，时间自由。 2.高提成：按单提成（提成行业内最高）：成交一单提成1000-4000，平均每人每月可达10单以上，订单金额越大，提成越高。 岗位要求： 1.学历不限，能力为主，乐观开朗，情商高，善于沟通； 2.年龄：*****； 3.接受零基础，有无房产租赁经验均可，（公司可培养）有专人带教，工作轻松，上手快，收入可观。 4.有公寓租赁从业经历、愿意长期在该领域发展的优先考虑。 岗位介绍： 1、公寓租赁，入行门槛低、操作简单，公司提供免费培训，7天内即可掌握全部流程，欢迎新人加入，新人一周内开单比例达90%。 2、北京租房需求旺盛，行业前景好，变现快，轻松实现月入过万，努力者月薪两万三万并非难事，无需通勤，省去往返奔波，不坐班，不打卡，工作时间灵活自主。 3、公司统一提供房源，覆盖全北京集中式管理公寓，与普通小区房存在明显优势，高中低端项目齐全，全城范围均可安排，无需固定坐班，各项目均配备驻场人员，每人专注一个项目运营，全北京项目间可互相推荐客户，每个点位均有同事负责接待带看，我们不收中介费，收入来自甲方返佣。【全北京多项目覆盖，可根据个人意向就近分配】 4、获客方式：通过58同城/安居客/闲鱼/小红书/抖音/快手等平台发布房源信息，无需担心客源问题，维护好房源帖文，租客会主动咨询，只需为客户精准匹配合适房源即可。

刚毕业的最好，能熟练用wps就可以，很简单，对学历没要求

职位亮点： AI黑科技+高效作业 链家APP/贝壳平台日均百万精准流量新人优先分配，告别传统陌拜！ AI智能作业系统：自动生成房源分析报告、VR远程带看、AI客户需求画像，提效50%+ 数据驱动决策：实时监控市场动态，AI预测成交概率，转化提升70% 超燃团队氛围 90后占比80%！早会不喊口号，只聊实战干货与搞笑段子； 月度“搞钱+搞事”计划：工作日拼业绩，休息日剧本杀/露营/探店打卡； “老带新”零保留文化：销冠手把手教谈单，资源对新人不设防！ 岗位职责： 通过链家AI获客系统对接线上精准客户，提供专业房产咨询服务； 运用VR带看、智能房源匹配工具提升客户看房体验，促成交易； 参与团队“科技赋能”专项培训，共享AI工具使用技巧与实战案例； 与团队成员协作完成大单谈判、客户维护，共享佣金与荣誉。 任职要求： 大专及以上学历，对科技工具敏感（有互联网/销售经验者优先）； 目标感强，适应团队协作，拒绝“单打独斗”； 认可链家“客户至上、诚实可信”的服务理念。 工作时间： 核心工作时间：9:30-19:00（午休1.5小时，实际干活不到8小时） 绝不表演式加班：若晚上没有业务，到点领导提醒下班， 休息日严禁“诈尸”，每周可调休，也可双休 附赠“时间自由”Buff： 旺季冲刺：季度拼业绩那几天，团队一起“卷”得开心——但结束后强制调休，绝不白嫖 考证/约会/接娃：提前报备即可中途外出。

主要每天负责沟通客户和业主

本公司，现京西大区多家门店，现招聘租赁经纪人10名，工资待遇，无责底薪高提成五险一金，就近安排工作

岗位职责： 1.负责楼盘驻场及实地看房，解答客户关于房产的相关问题； 2.开发客户资源，维护客户关系，促成房产交易； 3.负责房源开发与信息维护更新，确保房源信息准确无误； 4.协助处理交易手续，确保交易流程顺利进行； 5.定期参加培训，提升个人业务能力。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有1-3年的房产销售经验者优先； 3.熟悉房产市场，了解房产交易流程； 4.有较强的抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 5.会说外语者优先考虑； 6.有团队管理经验者优先考虑。 福利待遇： 1.底薪6000元+绩效奖金+带薪培训； 2.按规定缴纳五险一金； 3.提供午餐补贴； 4.定期组织团建活动，增强团队凝聚力； 5.提供专业技能培训，助力个人职业发展。

密云公路画线，招聘司机、大工、小工， 司机/大工月薪6000，小工4500 司机c1本手动挡 有夜班 联系不管吃住

住家保姆 工作地址:密云区 月薪5500单休，有法定节假日 接送双胞胎七岁女宝宝上下学（步行），早晚饭，家里四口人，100平左右，没有宠物，休息有独立卧室，有家政经验，做饭好吃，喜欢孩子 50岁以下

北京市密云区招水电

招聘休闲食品超市理货促销人员，年龄 50 岁以内，积极主动能卖货、沟通能力强，善于协调店内事宜，学历不限周末临促优先考虑，工资月结打卡 门店： 物美玉桥中路店 物美梨园店 物美甘露园店 物美密云鼓楼店 薪资底薪加提成具体详谈☎（）

招聘（北京密云） 收银员4800～5000元 迎 宾4500～5000元 主 管5300～6500元 服务员4500～5000元 传菜生4300～4800元 保洁3500～4000元 春节期间日工200元/天 后厨各岗位人员 以上岗位月休3天，管吃管住，保底+200--1000+菜品提成+酒水提成+储值提成，要求能吃苦耐劳，踏实稳定，不靠谱的勿扰！ 联系电话:

朝阳百子湾连锁粥店招聘 外卖接单员工5000-5500 外卖出餐员工5000-5500 粥店活好干年龄五十岁下 男女均可档口模式保持住 月休四个半天工资准时发 电话同

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日结，工作简单，需要年轻头脑灵活的，

负责日常文件录入、打印、复印、归档，整理各类资料台账

建材导购员 3 - 5年以上销售经验者优先，有较强的学习能力，五官端正，学历不限，最好在装修公司上过班的 薪资福利:6000 + 提成 招工人数:5名 工作地址:建材市场板材区

年龄18岁以上优品貌端正，热情服务以客为先，然后学历经验不限，有销售

建材导购员 3 - 5年以上销售经验者优先，有较强的学习能力，五官端正，学历不限，最好在装修公司上过班的 薪资福利:6000 + 提成 招工人数:5名 工作地址:建材市场板材区

岗位职责: 任职要求：年龄28-42岁。 技能能力：具备员工培训经历者优先；具有活动策划经验者优先；熟练使用Office办公软件；具备较强的沟通协调与组织执行能力，工作细致、条理清晰。

珠宝销售 有珠宝销售经验者优先考虑 薪资福利:薪资面议，五险/五险一金保障 工作地址:密云西单

工作经验与技能要求 ‌工作经验‌：1-3年 学历：大专以上 ‌核心技能‌： 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件。‌‌具备公文写作、会议组织及日常事务处理能力。‌‌良好的沟通协调与时间管理能力。‌‌ ‌其他要求：年龄18-35岁，形象气质佳。 ‌有犯罪记录、失信行为者不得应聘。‌‌

工作要求：要求带妆上班性格活泼开朗对待客人礼貌热情 工作内容：开关台出入库商品满足客人合理要求 特别要求：长期谢绝短期工及暑假工可安排宿舍但密云

前台收银 ，20 - 35岁，需踏实稳重，懂电脑操作，需要上夜班，本地户口优先考虑 薪资福利:面议， 招工人数:1名 长期工 工作地址:北京密云鼓楼新南路（金地来斜对面）

珠宝销售 有珠宝销售经验者优先考虑 薪资福利:薪资面议，五险/五险一金保障 工作地址:密云西单

岗位职责: 任职要求：年龄28-42岁。 技能能力：具备员工培训经验者优先；拥有活动策划能力者优先；熟练使用Office办公软件；具有较强的沟通协调与组织执行能力，工作细致、条理清晰。

岗位职责： 1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户需求，提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等所有服务工作； 薪资福利： 1、试用期无责任底薪5000~6000元加提成； 2、转正后提成30%~75%（正常情况2-3月转正）；(薪资底薪4000-6600提成30%-80%；直观案例：以单月业绩额计算，业绩额为3万元，底薪+提成可达1万元；业绩额为8-9万，底薪+提成可达3万元。) 3、其他福利：每周单休1天，周一二或者周日灵活调整，春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可带亲人参加）、公司互助金等。 4、透明化晋升空间职业化、阳光、正能量，这些已经成为我爱我家经纪人的代名词。 培训：（每个人入职后都有师傅） 1.入职前：新人训（为期6天的专业知识培训和素质拓展训练，让你对房产业务知识有一个基本的认识） 2.入职一个月：衔接训（签约中的法律知识、业务实战、谈判技巧等） 3.入职三个月：专业知识提升训练 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、多次晋升机会、团队气氛活泼、无官僚风气

有房产自媒体运营经验优先！ 岗位职责： 1、负责公司分配的客户咨询及后续跟进 2、首访电话的咨询，摸清客户需求 3、定期梳理楼市最新信息，包括但不限于楼市最新政策、新房，二手房最新房源动态 4、持续跟踪存量客户 5、为客户提供专业的房产咨询服务，帮助客户了解市场动态及房源信息； 6、根据客户需求，推荐合适的房产项目，安排看房行程，促成交易； 7、维护客户关系，定期跟进，确保客户满意度及忠诚度； 8、与开发商及合作伙伴保持良好沟通，获取最新房源信息； 任职要求： 1、了解北京市新房及二手房市场情况，熟悉北京房地产市场，有房产销售或选房经验者优先； 2、有房产自媒体从业经验 3、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 4、具有较强的市场分析及判断能力，能够为客户提供专业的房产建议； 5、责任心强，能够独立完成工作，同时具备良好的团队合作精神。 岗位福利: 1、业绩提成（上不封顶）； 2、年度超额激励； 3、定制化晋升通道