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生产主管
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 带领团队,确保生产任务达成既定标准。 2. 监控生产环节,保障产品品质符合要求。 3. 编制并优化生产方案,提升作业效率。 4. 处理生产现场各类异常,维持产线稳定运行。 任职要求: 1. 具备良好的团队统筹与协调能力。 2. 能够及时应对并解决生产中出现的问题。 3. 熟悉生产工艺流程,具备较强的现场管控能力。 4. 具备较强的规划与组织能力,能科学调配生产资源。
生产组长/拉长月结1-3年学历不限服装生产
工作内容: 按时完成每日生产任务,保证产品达到质量标准。 职位要求: 1.年龄50周岁以下,具备三年以上服装厂工作经历; 2.拥有一年以上小组管理经验; 3.能够服从公司的工作调配与日常管理
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 生产统筹与产能保障:根据生产计划制定班组日/周排产,合理调配人员、设备、物料资源,确保空调外机/配管产线100%达成产能目标,及时处理停线、待料等异常,保障产线连续高效运行。 2. 质量与现场管控:严格执行自检/巡检制度,监督班组按工艺图纸操作,管控产品不良率;落实现场5S管理与安全规范,排查安全隐患,杜绝质量事故与安全事故。 3. 团队管理与人才培养:负责班组考勤、绩效核算与日常纪律管理;开展新员工岗位带教与技能培训,提升班组操作熟练度与执行力,稳定团队流失率。 4. 数据管理与精益改善:
实施技术组长
1-1.5万/月
生产组长/拉长月结3-5年本科医疗交互项目实施技术组长
【岗位职责】 1. 带领团队负责公司产品(PACS系统、远程会诊系统、数字影像服务等系统)的实施、培训工作,对项目的实施质量、效率负责; 2. 带领团队负责解决项目实施过程中技术问题、难点、堵点,举一反三并形成行之有效的实施技术方案; 3. 配合项目经理完成项目整体交付、验收,能进行技术方案编写,能够配合项目前期的各项技术支持,系统演示讲解、实施技术方案沟通交流; 4. 负责组内团队的建设,包括但不限于技术培训、能力培养、技能提升等; 5. 能够主动发现问题并有独立解决问题能力,并且能对团队进行共享、赋能; 6. 做事认真负责,熟悉各种办公软件; 7. 完成上级交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 3年以上项目实施经验,有医疗影像行业经验优先; 2. 熟练使用MySQL、SQL Server数据库。SQL语句要精通,数据库操作要熟练; 3. 对计算机硬件维护、网络架构知识有基础了解; 4. 有带团队经验; 5. 会Nginx、国产操作系统运维经验者优先; 6. 待人诚实可信,具有亲和力,语言表达能力和动手能力强; 7. 能适应中短期出差; 8. 具备一定的文档编写能力、系统讲解能力。
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责LK公司喷塑车间生产线的日常运营管理和现场监督 2. 监控生产过程,确保各环节符合质量规范,及时排查并处理异常情况 3. 组织协调车间各职能单元,保障生产任务按时高效完成 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅协作,推动工作落实 2. 能适应高强度工作节奏,确保作业质量和生产效率稳定达标 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可迅速响应并解决产线突发状况
生产主管
9千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源库存/仓储管理生产成本管理
【工作职责】 1、依据公司战略规划,制定并分解月度及周度生产计划,统一调度生产任务,保障订单准时交付,跟踪生产进度,协调资源应对生产瓶颈,提升产线运行效率与产能利用水平。 2、负责生产班组的日常管理,涵盖人员排班、技能培训、绩效评估及团队建设,培育基层管理人才,强化团队专业能力与执行效能,打造安全、高效、协作的作业环境。 3、督导生产过程严格执行工艺规范,落实质量控制手段(如SPC、FMEA),持续降低产品不良率,牵头处理异常问题,制定并实施纠正与预防措施。 4、管控原材料使用、能源消耗及人工成本,推动精益改善项目,压缩单件生产成本,执行设备TPM维护机制,减少因设备故障引发的非计划停机。 5、落实EHS管理体系要求,确保现场作业符合安全生产、环境保护及6S标准,开展定期安全巡查与隐患治理,组织事故应急响应与整改闭环管理。 6、协同工艺、设备、运营等相关职能,优化生产流程与资源配置效率,定期汇总分析生产指标(如OEE)并向上级提交数据报告与优化建议。 【任职要求】 1、本科及以上学历,工业工程、机械工程、管理学或相关专业背景优先考虑; 2、具备5年以上制造行业生产管理经历,有锂电池或新能源领域工作经验者优先,熟悉结构件制造流程(如钢壳自动化装配等)更佳; 3、掌握设备综合效率(OEE)、质量管理体系(如IATF 16949)及质量管理方法(如PDCA、5W1H),熟练操作ERP/MES系统及办公软件,具备良好的数据分析与报告输出能力; 4、目标意识强,具有出色的决策能力和抗压素质,能适应高强度生产节奏;沟通协调能力突出,具备团队管理经验,善于跨部门联动与问题协调解决。
服装生产线长/组长
8千-1.3万/月
生产组长/拉长5-10年学历不限服装生产
高薪诚聘车缝组长 要求具备品牌相关工作经验 带组管理经验丰富
生产组长/拉长1-3年学历不限化工包装/印刷
1、根据生产计划及生产作业指导文件完成生产资料的准备工作; 2、依据工艺标准、作业规范、安全规程等文件执行标准化生产操作,并如实填写相关记录; 3、负责生产过程中各环节的质量检验与过程控制; 4、落实现场5S管理要求,保持作业区域整洁有序; 5、按设备保养规定完成机台日常维护与保养工作; 6、发现异常状况须立即向上级主管汇报; 7、积极配合并执行上级交办的各项工作任务; 任职资格: 1、具备初中及以上学历; 2、具有两年以上机长工作经验(熟悉自动糊盒、模切、烫金、丝网、覆膜等工序); 3、操作机型为海德堡SM-76; 4、掌握机械设备的操作技能; 5、熟练操作UV机进行打板作业; 6、有服装烫花打印相关经验者优先。
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湖北荆门招聘专业放电缆线的师父,有意者可联系。
水电
招聘专业放电缆线的师父,有意者可联系。
荆门
11月8日 06:54拨打电话
湖北荆门招聘Q1证人员一名,月工资7500元。有意者可电话联系。
7.5千/月
起重机1-2人月结
湖北省荆门市招聘Q1证人员一名,月工资7500元。有意者可电话联系。
荆门
11月8日 06:25拨打电话
荆门钟祥市招光伏安装
1-1.5万/月
光伏安装20人以上
荆门市钟祥市招光伏安装
荆门 钟祥市
11月8日 06:15拨打电话
营业员1-2人
长板坡社区轻食店招聘一名员工,联系电话工作简单,容易上手待遇面议(4KB,!downloads!:0)2026-22:17上传点击下载
荆门
11月8日 06:11拨打电话
四川成都井号8、【详情电联】招2个栋号长,联系
栋号长1-2人
井号8、【详情电联】招2个栋号长,联系
成都
11月8日 02:15拨打电话
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
7-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职施工员放线
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核; 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析; 3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作; 4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。 任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限; 2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范; 3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境; 4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先; 5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。 6. 三亚有住所的优先。
房建主体栋号长,熟悉各种仪器,熟悉电脑,懂规范
9千-1万/月
栋号长长期1-2人月结
工作地云南
河南郑州招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
栋号长施工员
招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
郑州
9月24日 17:54拨打电话
动力主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科五险一金团队管理经验有设备管理经验能源/环保/化工设备经验
【岗位职责】 1. 制定动力设备操作规范。 2. 负责动力设备的日常巡检工作。 3. 指导维修车间完成动力设备的检修工作。 4. 根据生产实际要求,对需要引进的设备提出技术要求。 5. 建立健全动力设备检修维护和运行系统。 【岗位要求】 1. 3年及以上相关工作经验,3年以上管理工作经验。 2. 具有很强的动手能力、分析和解决问题的能力。 3. 具备较强的协调能力、组织能力和冲突管理能力。 4. 熟悉主要设备的操作知识和原理,熟悉安全规程。 5. 具备相关质量管理知识,了解办公自动化。 6. 对锅炉、公用工程、暖通、溶剂回收等擅长;有纤维吸收、精馏塔或湿法隔膜工作经验的人员优先考虑。
生产跟单
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限生产跟单生产成本管理出入库管理生产员/助理生产文员
工作内容:订单跟踪处理 主要工作内容: 1. 负责所有产品生产流程动向,及时掌握跟进,确保准时交货。 2. 根据签发的生产指令单各型号产品交期,依先后顺序跟踪至入库交货。 3. 每日根据统计报表和现场跟进结果,对没能按时完成的产品需及时跟踪并呈报结果。 职位要求: 1. 有相关工作经验。 2. 形象气质佳,善于沟通。 工作时间:上六休一 职位招聘:2-3人
冲压生产主管
1.5-2.3万/月
车间主任月结5-10年本科有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
【工作职责】 1、生产运营管理 -全面统筹冲压车间日常运作,制定并落实年度及月度生产计划,保障产能释放、品质达标与交付准时; -提升设备综合效率(OEE)和产线节拍,推进精益生产与全员生产维护体系实施,减少停机时间,控制制造成本。 2、工艺技术优化 -牵头开展冲压工艺设计与参数调优,攻克产品成型缺陷,持续提高产品合格率至业内先进水平; -组织新模具试模及批量生产导入,协同工艺团队完成技术验证,加快项目量产进程。 3、设备与成本控制 -规划高速冲床、连续模等关键设备的保养方案,确保运行稳定性,推动自动化改造升级; -跟踪材料利用率、模具使用周期及能源消耗,制定有效降本措施,实现年度成本削减目标。 4、团队建设与安全管理 -领导冲压团队(含班组长、技术员、操作人员),构建培训机制与绩效评估体系,打造专业化人才梯队; -执行EHS管理标准,确保现场作业符合安全规范,达成“零工伤”运营目标。 5、跨部门协同与战略支持 -协同工艺、质量、生产等部门优化产品结构可制造性,高效应对客户设计变更需求; -参与公司产能扩展布局,提供冲压生产线投资可行性建议。 【任职要求】 1、教育背景 -全日制本科及以上学历,主修机械工程、材料成型、模具设计等相关领域; 2、工作经验 -拥有8年以上冲压行业从业经历,其中至少5年车间管理经验,熟悉新能源汽车或锂电池领域金属件冲压流程; -具备大规模产能管控实践,曾主导高速冲压线或连续模工艺改进项目; 3、核心技能 -掌握冲压成形原理、模具结构设计及CAE仿真分析,了解高强度钢材料加工特性; -熟悉IATF16949质量管理体系,能运用精益工具改善流程; -熟练操作ERP/MES系统及数据分析软件,具备数字化工厂建设经验者优先; 4、素质要求 -兼具战略规划能力与落地执行能力,能在短期交付压力与长期技术革新间取得平衡; -承压能力强,适应高频加班及多部门协作环境; -具备国际视野,英语可作为工作交流语言者优先(可参与海外客户审核)。
其他生产营运人员月结1-3年硕士磷酸焦磷酸铁钠聚阴离子钠电
岗位职责: 1. 负责磷酸焦磷酸铁钠的技术开发、产品质量检测及性能测试评估 2. 负责收集并分析行业内的相关技术文献与资料 3. 主导研发项目的立项工作,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业领域的技术支持 4. 负责项目生产线的设计与搭建,开展工艺参数实验,并依据实验数据指导实际生产 5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产过程中出现的技术与工艺问题 任职要求: 1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者可适当放宽学历条件 2. 具备1年以上相关研发工作经验,有产线导入经历者优先考虑 3. 热爱研发工作,具备较强的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决
生产设备管理员5-10年大专五险一金磷石膏制酸焊工证回转窑AutoCAD特种设备安全管理员证有设备管理经验能源/环保/化工设备经验水泥生产
【岗位职责】 1. 主要负责项目前期设备技术管理、招标采购、设备制造质量管控、现场安装及调试全过程管理。 2. 保障项目设备按期到货、质量达标、安装合规、顺利试车投产。 【岗位要求】 1. 具备磷石膏制酸联产水泥熟料行业8年以上工作经验,深耕项目建设、设备管理、现场安装调试、生产运维相关工作,熟悉整套联产装置设备性能及管控标准。 2. 精通磷石膏制酸联产熟料全流程设备的招标采购、监造验收、安装调试及质量管控要点。 3. 具备独立处理设备制造缺陷、安装故障、调试异常的专业技术能力,熟悉行业施工规范、验收标准及项目建设管理流程。 4. 责任心强、统筹能力强,能够适配项目工期紧、任务重的建设节奏,高效保障项目设备按期保质完成安装调试,助力项目早日投产达产。
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 加强支部党员干部的教育管理,营造风清气正的工作作风和氛围。 2. 负责新党员发展工作,组织发展对象学习、培训,制定、完善党员“四个一”方案内容,并组织落实该方案相关工作。 3. 广泛听取职工心声,关心职工疾苦,了解职工思想动态,采取相应的处理措施,及时消除员工矛盾及不安全、不稳定因素,强化并稳定职工队伍建设,提高员工综合素质。 4. 做好员工福利的发放工作,了解困难职工的现状并做好慰问工作,要求及时、有效、正确。
生产主管
9千-1.2万/月
车间主任3-5年本科注塑工艺经验表面处理工艺经验半导体经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验非标设备经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验
本科或以上学历,理工科相关专业优先 具备200人以上制造型企业3年以上生产主管/经理工作经验,熟悉五金制造领域生产工艺与流程,有扎实的生产现场管理实践,了解精益生产理念者更佳 熟悉5S管理及安全文明生产规范,掌握ISO9000、ISO14001、IATF16949等体系知识 1、掌握五金行业相关制程工艺及作业流程; 2、具备精益生产、QC七大手法等方面的理论基础与应用意识; 3、了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等管理体系运作要点; 4、熟练操作常用办公软件,包括WORD、EXCEL、OA、K3等系统工具; 5、熟悉劳动合同法、安全生产法、职业健康安全管理等相关法律法规内容
设备副厂长
1.2-2.2万/月
厂长/主管3-5年大专成本管理设备管理动力设备特种设备化工设备
岗位职责: 1.体系建设与规范:构建并优化工厂设备管理的制度、流程与技术标准,推进设备管理标准化建设。 2. 运行维护与保障:全面负责生产设备的日常运转、维护保养及故障应急处理,确保设备高完好率,降低非计划停机。 3. 计划检修与技改:编制并执行设备检修计划,主导大修与技术改造项目,保障作业质量与现场安全。 4. 成本与备件管理:制定维修费用预算,优化备品备件采购策略与库存结构,有效控制设备运维支出。 5. 团队建设与协调:组织开展设备团队培训与绩效考核,合理调配人员分工,提升整体专业水平。 6. 安全环保合规:贯彻执行设备相关的安全与环保规定,定期开展隐患排查与整改,防范安全事件发生。 7. 技术创新与增效:推进设备技术革新与节能降耗改造,提高系统运行效率与长期稳定性。 任职要求: 1. 大专及以上学历,主修化工机械、过程装备与控制工程等相关专业; 2. 外部成熟人才需具有5年以上化工领域设备管理经验,其中至少3年在大中型化工企业担任设备管理岗职务; 3. 熟悉化工各类设备(动设备、静设备、特种设备)的工作原理、检修工艺及管理体系; 5. 具备独立完成设备故障分析、技术改造及大修方案设计与落地的能力; 6. 掌握备件选型与库存管理要点,了解化工行业安全环保法规及设备施工管理规范; 7. 具有良好的团队管理、组织协调与资源统筹能力,能高效推动任务执行。 条件优秀者,薪酬面议
现场施工人员
8千-1万/月
施工员1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
注塑班组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责: 1、全面负责注塑车间的日常运营与组织管理,确保生产流程高效有序进行; 2、跟踪生产设备运行情况,快速响应并排除设备异常,保障生产稳定及产品品质; 3、管控生产各环节,持续优化工艺设定,提升产线效率与合格率; 4、指导员工规范作业,组织开展技能训练,增强团队专业能力与执行效率; 5、推动跨部门协作,实现生产排程与客户交付需求的精准衔接。 任职要求: 1、掌握注塑成型技术及设备操作要点,具备领班或主管相关工作经验; 2、具备出色的应变与问题处理能力,能及时解决现场突发问题; 3、拥有良好的团队管理与协调沟通技巧,善于引导团队完成既定目标; 4、工作细致严谨,熟练运用数据分析方法支持制程改善决策; 5、可接受弹性工作安排,能在高强度环境下保持清晰判断与高效应对。
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科生产现场管理生产工厂管理生产进度管理生产计划管理生产质量管理生产成本管理
1、依据PMC发布的生产计划,组织编制本车间的生产作业安排; 2、每日汇总生产数据并进行分析,挖掘资源潜力,提升生产效率; 3、主持召开生产例会,统筹协调车间日常运作,科学调配人力与设备,确保生产计划顺利推进,保障产品交付; 4、对生产流程实施监督与指导,评估员工自检与互检执行情况,严控产品质量; 5、参与产品质量异常分析,推动纠正与预防措施的有效落地; 6、统计生产过程中的成本支出,制定切实可行的成本管控方案; 7、根据公司下达的部门目标,细化分解至各责任区域,以结果为导向,定期复盘与跟进; 8、结合实际生产需求,优化车间组织架构与人员配置,实现产线人力资源的合理布局; 9、推行7S现场管理标准,考核各班组粉尘治理执行情况,落实奖惩机制,促进生产车间规范化运行; 10、严格执行各项安全生产制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生; 11、负责下属员工的绩效考核与技能培养,推动人才梯队建设; 12、建立有效的激励体系,营造团结协作、积极进取的团队氛围; 13、负责生产劳动纪律管理,组织员工学习并遵守相关法律法规; 14、完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假、免费班车、包吃、包住
生产班组长
6-7千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1. 能接受12小时工作时间,早上七点到晚上七点。 2. 有饮料厂工作经验优先。 【岗位职责】 1. 负责生产班组的日常管理,组织并监督生产任务的执行,确保生产计划按时完成; 2. 协调各工序之间的衔接,及时解决生产过程中出现的技术和操作问题; 3. 监督生产过程中的质量控制,确保产品符合企业标准和食品安全规范; 4. 指导班组成员规范操作,落实安全生产制度,预防安全事故发生; 5. 配合上级完成产能优化、效率提升及现场5S管理相关工作。
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