高底薪：3000 高提成：70%*业绩； 高保险福利：五项社会险+住房公积金； 强培训：公司具备完善的培训机制，所有中、高层管理岗位均从基层选拔培养； 自由选择工作地点：门店覆盖天津各区，可根据意愿灵活选择。我爱我家就近为您提供服务。 强支持：享有总部强有力的资源与运营支撑

岗位职责： 1、负责开拓新市场，发展新客户，增强公司产品在目标区域的市场占有率； 2、维护现有客户关系，定期回访，确保客户满意度，促进长期合作； 3、参与销售策略的制定与执行，完成销售目标，提供市场反馈； 4、协同团队完成项目投标及合同谈判，确保项目顺利推进； 5、收集行业信息，分析竞争对手动态，为公司决策提供依据。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展商务活动； 2、有强烈的责任心和进取心，能够在压力下完成销售任务； 3、熟悉建筑行业或相关领域市场，有相关行业销售经验者优先； 4、熟练使用Office等办公软件，具有较强的市场分析能力； 5、具备团队合作精神，能够与公司其他部门有效沟通协作。

酒水销售业务员招聘 职位类型：全职 岗位职责： 1.负责指定区域内餐饮店、酒吧、超市、批发市场等渠道的客户开发与维护。 2.向客户介绍和销售公司的酒水产品，完成销售目标。 3.进行市场调研，收集市场信息与客户反馈，及时向上级汇报。 4.维护客情关系，定期拜访客户，处理订单及后续跟进服务。 5.执行公司的产品促销活动，提升产品销量和品牌知名度。 任职要求： 1.高中/中专及以上学历，有酒水、快消品销售经验者优先。 2.性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的抗压能力和客户服务意识。 3.有驾照并能熟练驾驶者优先。 4.能吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望和团队合作精神。 我们提供： 1.薪酬结构：有竞争力的薪资待遇（底薪+高提成+奖金+补贴），收入上不封顶。 2.福利保障：缴纳社会保险，

底薪也很高哦~~ 高启强除了有个弟弟叫高启盛、妹妹叫高启兰外，还有两个失散多年的至亲，一个叫高提成，一个叫高工资 薪资待遇：底薪5500＋奖金3万＋40%高提成（纯纯纯纯无责底薪！！不包含绩效，绩效额外奖励！！！） ps：找工作迷茫的私我 时间：8:30－18:00，午休1.5小时哦！（法定节假日按国家规定！年假超长！！） 岗位福利： 1. 每月组织团建，下午茶零食不断！生日还有专属福利！ 2. 晋升机制给力，短期内可晋升主管！！ 团队均为蛋蛋后、九五后，氛围轻松活跃，无压力不内卷～快来加入我们吧～～ 我们是正规合法合规企业，专注后期业务，无需对贷款行业有顾虑！！

岗位职责：通过自有渠道拓展客户资源，介绍公司经营理念，促进合作成交。 任职要求：需具备熟练的汽车驾驶能力，拥有3年以上销售工作经验，性格开朗不怯场。 岗位福利：上午9:30上班，下午18:00下班，每周二固定休息，法定节假日按规定调休；提供底薪加高额提成，缴纳保险，定期组织团建活动，享受下午茶福利！

推广灵工系统（智享薪），安徽江苏注册公司享返税政策，江西，河南个体户/小规模注册核定 解决企业（B端客户）灵活就业人员费用结算和开票报税问题 全国客户可签，可线上促成！ 【工作模式】 电销＋面销，网销、线下等模式结合； 渠道代理模式，可全职，可兼职变现， 不用坐班！可居家办公！ ps：前期没经验有带教，有帮谈，并且单子促成，业绩和提成都归你名下 岗位职责： 1．具备较强的市场拓展能力及良好的沟通技巧。 2．负责开发并挖掘全国范围内符合灵工应用场景的企业客户资源，推动合作落地。 3．拥有财税、财务相关背景者优先考虑。 4．掌握中小企业主资源，或具备自主开拓客户的能力。 5．积极进取，有强烈的目标感和收入提升意愿。 【福利待遇】 100％比例通提（公司无任何扣点），月结发放 时间自主安排，以结果为导向，强调自我管理 独立结算平台，客户终身归属个人，佣金永久有效（即使离职也照常发放），形成持续性收入 工作半年左右平均月收入可达1W+ 工作一年平均月收入2W+（中位数）收益不断累积，上不封顶

一、薪资福利： 1、底薪4000+提成高达80%，全年保障底薪收入 2、定制西服激励 现金激励 月度团建活动 国内外旅游机会 免费专业培训 节日礼品 超长带薪年假享受 二、岗位要求： 1、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、能力展现：语言清晰，善于交流，拥有良好的社交沟通素质，踏实肯干，具备较强的抗压能力与团队合作意识，积极进取，自我驱动力强 三、工作内容： 1、负责维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 2、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房顾问服务； 3、深入理解客户需求，匹配并推荐合适房产资源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程的办理服务

工作内容: 根据公司系统提示，联系公司客户提醒续期缴费，传达公司新的资讯，完善老客户信息进行跟踪回访，及维护客户与公司之间的服务工作。 任职资格: 1、大专以上学历，专业不限； 2、年龄21-43岁； 3、普通话标准，学习能力及沟通表达能力佳； 4、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件； 基本福利: 底薪+复效奖+续期奖+服务津贴+职级津贴+绩效奖金+计提奖+带薪年假+国内外旅游+体检公司提供舒适的办公环境； 公司提供专业优质培训，根据能力一季一晋升，系统晋升势不可挡； 工作时间: 正常作息，享有带薪年假、婚假、产假、及法定节假日休息； 注:本岗位现在还在招募，我们会根据求职者投递简历的先后顺序回访，请尽快投递并保持手机畅通

招聘销售若干名，年龄18-45岁，公司提供资源新老员工都可以地址，大邱庄

天津李华泽热卤鸭货门店伙伴招聘信息（年后入职） 招聘门店： 天津西营门大街店2 薪资待遇:简单粗暴，不搞复杂虚假套路 底薪：5000元 提成：营业额达成10w以上按1%激励 综合薪资:保底5000，综合5500–6500 工作内容：快餐门店产品销售、店面清洁等（不涉及到生品加工，也不需像中餐类频繁撤台，门店顾客大部分都会打包带走，堂食很少） 工作时间: 早班10-20点晚班:17-02（需要接受倒班） 月休四天（需避开周五至周日休息） 注意事项: 食宿安排:食宿自理 实习培训:，通过则正常计薪 用工要求: 年龄要求:20–40岁 需持有天津市健康证 性格开朗吃苦耐劳，有餐饮经验伙伴优先，门店附近居住优先 以上为整体招聘细节，为避免浪费您时间，请仔细阅读，可以接受的话辛苦发一下您的简历，感谢理解

报名后请点击“复制老师联系方式”截图保存二维码添加培训处老师微信，开通培训权限，否则报名无效！！！ 优势：不限时间！ 不限地址！ 在家就可操作！有电脑即可 注意事项： 1:年龄满足20 岁以上，同时有电脑（笔记本） 2:没电脑的请勿报名 需要下载办公软件 温馨提示 培训时间晚上19:00-21:00 若无时间参加直播培训者，请勿报名 在家就可操作，工作地点无要求，时间无要求，掌握技能后有时间多接没时间少接，必须有电脑有技术。 报名须知 ： 不会的 0基础的，可以参加培训 ，资深老师在线指导，若无时间参加培训的 请勿报名 0基础的，提供剪辑技能教学+后期职业规划注意事项及推荐渠道 软件赠送因报名人数过多，请在第一时间主动加客服微信 【可报名人群】 1、在校学生：想兼职，没技术，不想做体力兼职和实体店服务类兼职，无法积累职场经验；面临就业，没有一技之长，通过学习技能给自己赋能。 2、职场新人/低薪职业：收入低，岗位竞争力不高，工作之外时间充裕，想做副业增加收入或转行，通过学习技能增加自己的额外收入。 3、待业人员/宝妈：零收入，没有经济来源，想减轻家庭负担，脱离职场太久，从业迷茫，通过学习技能，实现自己得到收入。 4、新手设计/对口专业：技能差，学习内容不系统，想提升，通过学习设计技能来找到一份稳定的工作。 【学成收益】 掌握技能后全面提升个人竞争力，告别体力工作！帮助企业解决设计需求。 【关于我们】 线上直播培训，打破地域的局限，可以边学习边提升自己的设计技能，同时可以用掌握的技能去推荐的渠道创收，前二节课是免费哦，想要学习更多技能也可报名后续正式课， ，享受在线指导

红桥区，初八招帮忙凉菜师傅一名，一天300，帮半个月左右，电话刘

天津红桥区招喷漆

岗位职责： 1. 负责顾客打菜，服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 服务区整洁有序， 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4. 遵守职业规范，无不良从业记录，服从门店统一管理

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

岗位职责： 1、整理客户名单，深入了解客户需求，为客户量身定制健康及家庭理财方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动 4、老客户维护及售后服务 5、高端养老社区对接服务 6、平台简历筛选，邀约面试 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，守信应时，做事有规划； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。 3、大专及以上学历 4、年龄30岁-50岁 5、挑战高薪资，对自己未来职业有规划 工作时间：9：00-17：00 岗位福利：补充商业保险、公积金、生日会、旅游、公司团建、节日礼品、定期技能提升培训、服务奖、双休、法定节假日。 岗位不同具体薪资面谈

工作地点：红桥，武清，宝坻城区可以选 岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源 2、通过电话联系联通用户，协助客户办理业务升级服务 3、表达清晰，具备良好沟通能力，普通话流利 4、具备通信行业或电话销售相关经验者优先考虑 工作时间： 周一至周日灵活排休 薪资待遇： 3400+提成，综合收入6000-8000，上9下6，午休一小时，月休6天 入职即进入试用期并缴纳五险一金，享受法定节假日休息、带薪年假 提供带薪岗前培训+带薪年假+带薪病假+定期团队建设+节日福利+晋升通道（接受无经验人员，可培训上岗）

职位描述 福利待遇： 双休+五险一金+旅游+团建+生日礼物+三节福利+体检+周年福利+带薪年假 【我们需要你】 1、通过电销+面销的方式，开发客户资源，主动与客户建立商务联系，销售公司SaaS软件系统，完成个人业绩目标； 2、通过与客户的沟通交流，分析和判断客户的业务需求，为客户提供相应的企业管理解决方案，并匹配相应系统功能； 3、为客户介绍并演示对应方案的产品，解决客户疑虑并达成合作； 4、与客户方财务、采购、营销、人力、IT等部门保持联系，不断挖掘客户的潜在价值及需求，做好客户深度经营； 5、深入了解，把握最新行业及竞品信息，为公司业务发展和市场战略提供建议。 【我们希望你】 1、本科及以上学历，市场营销、财务会计、人力资源、企业管理、生产制造等相关专业，有财务会计相关工作经历优先； 2、有一定的电销和面销经验即可，有IT互联网（如SaaS/ERP/CRM/OA等）销售工作经验者优先； 3、积极进取，品行端正，学习能力强，具备较强的沟通能力、谈判能力和抗压性； 4、应届毕业生愿意从事销售职业，并有长期发展打算的优先考虑； 工作时间 8:30-17:30，午休1个小时，周末及法定节假日休息；

1、负责品牌在全国范围内的招商规划与布局推进。 2、邀请客户实地考察，接待来访人员，协助安排行程，全面介绍项目详情并解答相关疑问。 3、为已签约客户提供后续支持，协调内部相关部门，确保服务对接顺畅。 4、配合整理市场动态、客户需求及行业信息等资料。 5、协助招商经理落实部门各项招商任务的执行。 6、根据公司下达的招商目标，独立开展实施并确保完成。 7、参与公司年度各类拓展项目的展会筹备工作，推动现场成交达成。 8、维护现有加盟客户关系，促进老客户对新项目的持续合作。 高提成+高绩效+季度奖金+年终奖

负责各管片小区内的联通水机水卡销售，及新装宽带受理等业务。联系电话

艺术漆销售

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

一、薪资： 保底工资+绩效，前二个月保底4150元，综合月薪5000-8000元，多劳多得，上不封顶 二、工作时间：8：45-18：00（午休1.5个小时），每天上班7.5小时！！！ 周末双休哦！！！ 三、福利待遇： 入职缴纳五险一金，带薪休假，有节日福利！定期团建哦！！！ 四、职位要求： 1.18-35周岁以下，经验不限（欢迎小白）（有经验者可放宽至40岁） 2.大专及以上学历（有经验者可放宽学历） 3.普通话标准，会简单使用电脑 4.无涉法涉案

1、负责品牌在全国范围内的招商规划与布局实施。 2、邀请客户实地考察，接待来访人员，协助安排行程，全面介绍项目详情并解答相关疑问。 3、为已签约客户提供后续支持，协调对接内部相关部门，确保服务顺畅。 4、协助整理汇总市场动态、行业信息及客户资源等相关资料。 5、配合招商经理推进部门整体招商任务的执行与落实。 6、根据公司下达的招商目标，独立开展并完成具体招商工作。 7、参与公司年度各类拓展项目的招商展会布展工作，推动现场成交达成。 8、维护现有加盟客户关系，促进老客户对新项目的持续推荐。 高提成+高绩效+季度奖金+年终奖

1.利用公司提供的资源，通过电话与客户进行有效沟通； 2.深入了解客户需求，主动对接并推进谈判，实现签单目标； 3.按照公司部署，落实岗位相关任务，达成既定工作指标； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备电话销售相关工作经验； 3.拥有良好的语言表达能力及较强的抗压能力。

工作地点：红桥，武清，宝坻城区可以选 岗位职责： 1、公司提供优质客户资源 2、主要通过电话致电联通客户给客户进行业务升级的服务 3、沟通良好，普通话标准 4、有通讯行业经验或电话销售行业经验优先录用。 工作时间：周一至周日均可休 薪资待遇：3400+提成，综合薪资6000-8000，上9下6，午休一小时，月休6天，法定节假日公休，带薪年假。 带薪岗前培训+带薪年假+带薪病假+定期团建+节日福利+晋升机会（接受新手小白可培训上岗）

一、核心工作内容 -客户开发与维护：主动挖掘新客户（如电话拜访、线上推广、线下拓客），定期维护老客户关系，提升客户复购率与忠诚度。 -销售目标达成：根据公司制定的销售指标，制定个人销售计划，通过洽谈、跟进订单。 -商务沟通与签约：向客户介绍产品/服务优势，解答疑问，协商价格与合作细节，推动合同签订与款项回收。 -市场信息反馈：收集竞品动态、客户需求及市场趋势，及时向公司反馈，为产品优化和销售策略调整提供参考。 二、核心任务要求 -能力要求：具备较强的沟通表达与谈判能力，能快速把握客户需求；有抗压能力，能适应业绩目标带来的挑战。 -态度要求：对销售工作有热情，主动积极，有目标感；具备良好的职业素养，诚实守信，维护公司品牌形象。 -经验/技能要求：有相关行业销售经验者优先，无经验者需具备学习能力，能快速掌握产品知识；熟悉基础办公软件，部分岗位需掌握线上销售工具（如社群运营、短视频营销）。