岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售等相关从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识 4.认同长期主义职业发展路径，愿意在保险行业深耕成长

招聘女护理员3-5名无经验第一个月4500 有经验5000，三个月以后5500管吃住，要求身体健康，有护工证，白夜倒班

基本要求 1. 年龄：25-36周岁 2. 学历：本科及以上（已取得毕业证书，特别优秀者可适当放宽） 3. 性格积极热情，有责任心与同理心，具备较强的学习意愿与沟通能力 4. 能高效维护客户关系，具备良好的职业素养与服务意识 工作内容 • 负责客户的保险服务与需求对接，通过公司系统化培训，掌握金融保险相关专业知识 • 为客户提供合适的保障规划方案，完成对应的业务跟进与服务交付 • 可根据个人发展意愿，在客户服务、团队协作等方向长期深耕 收入说明 收入由训练津贴、业务佣金、绩效激励等构成，多劳多得，上不封顶，具体以公司现行激励政策为准。

（非中介） 在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯内勤岗位，坐班办公 无需自行开拓客户，工作内容简单轻松 接受零经验新人，欢迎咨询了解 福利待遇优厚： 法定节假日+带薪年假+定期团建 节日礼品+生日福利+年终奖金 工龄津贴+绩效激励奖 选择我们的优势： 1、平台实力强：世界500强企业，电网级规模，市场占有率稳居全国前三，公司重点布局电网渠道，职业发展空间广阔！ 2、行业刚需性强：车险为国家强制性保险，有车人群必备，市场需求稳定，业务基础牢固 3、多元发展路径：每季度开放晋升通道 第一晋升序列：客户专员—组长（组训）—团队长—业务部经理 第二晋升方向：表现优异可申请转为正式编制 第三发展选择：符合条件可申请内部调岗或跨部门轮岗 具备保险行业工作经验者，可申请远程居家办公

会刷抖音等新媒体平台 每天有5-10分钟空闲时间，能按时完成任务； 在家就能做 特别欢迎：大学生、宝妈、上班族、自由职业者，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以做。

公司直招！！！办公室内勤！ 无需外出，无需拓展客户，主要负责在办公室为客户处理车险转保及续保事宜，公司提供稳定客户资源，工作内容轻松易上手，待遇有保障，收入可观~ 享受带薪年假、年终奖金、工龄奖励、节日福利等多重福利， 每月定期推出多样员工激励方案（含实物、现金、培训等）， 大平台发展，晋升通道广阔， 入职满3至6个月即可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位， 办公环境舒适（冬暖夏凉），提供持续的专业技能培训，成长速度快。 想找一份长期稳定工作的朋友，欢迎尽快联系我！！

工作内容： 1。公司老客户礼品发放 2。公司老客户资料变更入档 3。理赔办理，缴费告知，投诉处理 不是营销部门，不需要自己买保险，主要维护公司老顾客，不用地推，陌拜。职位要求： 大专以上学历 工作时间： 8:00-15:00单休周日 不加班 法定节假日 午休2小时 团队氛围好

年龄：56岁以内 班次：上24休24 福利：管吃管住 工作稳定、环境好 有无经验均可 医院护工，管吃住 220一天

岗位职责： 1，根据客户需求，为客户提供售后咨询服务，制定产品方案 2，根据部门要求，完成老客户再开发指标 3，定期收集市场信息及竞争对手的分析 4，定期回访用户，深挖用户需求任职要求： 1，大专及以上学历，1年以上市场工作经验优先 2，具有较强的沟通能力及交际技巧3，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识4，有责任心， 5，有团队协作精神，善于挑战，突破自己

岗位内容： 1. 负责保险项目全流程管理，包括规划、组织、执行与监控，保障项目按时保质完成。 2. 开展客户关系维护工作，推动保险产品及服务的销售达成。 3. 研判市场动态与客户需求，参与新产品设计并制定相应的推广方案。 4. 统筹协调内部与外部资源，保障项目高效落地与顺利运行。 任职要求： 1. 熟悉保险行业基本情况，掌握保险产品及相关服务的基础知识。 2. 具备良好的沟通协作能力，拥有积极向上的职业心态。 3. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，对数据敏感，具备商业洞察力。 4. 人际沟通能力强，能有效拓展并维系客户关系。 5. 学习与适应能力强，能够胜任高强度的工作节奏。

岗位职责： 1.负责鲜花、绿植等花艺作品的设计、制作与现场布置，满足婚礼、庆典、商业活动等多样化需求 2. 开展花卉养护、修剪、保鲜及病虫害防治等日常农艺管理工作 3.根据季节与客户需求选配适宜植物品种，制定种植或搭配方案 4. 协助开展花艺教学、园艺科普或客户咨询服务 5.维护工作场所整洁，管理花材、工具及设备，保障作业安全规范 任职要求： 1.热爱植物与美学设计，具备良好的审美能力与手工实操能力 2. 有花艺师/农艺师相关工作经验者优先，经验不限 3.具备基础植物学知识，了解常见花卉习性与养护要点 4.学历不限，有相关培训证书、职业资格证者优先 5. 责任心强，细致耐心，具备良好沟通与服务意识

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要求有高空证应急管理局的，无犯罪证明，能长期稳定的打电话

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，精准匹配保障需求 2. 通过线上线下多渠道持续开发新客户，无需陌生拜访，注重精准触达与信任建立 3. 维护存量客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 4.准确解读保险产品条款、理赔流程及最新监管政策，确保展业合规、服务专业 5.积极参与公司组织的系统化培训、技能认证与团队赋能活动，持续提升专业素养与销售能力 任职要求： 1.专科学历以上，学信网可查。不限专业。 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及跨行业转型人才，公司提供全流程带教与成长支持 3. 具备良好的沟通表达能力、同理心与客户服务意识，责任心强 4. 积极进取，目标感清晰，具备自主学习能力与持续行动力 5. 遵纪守法，诚信正直，认同保险行业长期价值与职业发展路径

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

一、岗位职责 1.拨打客户名单销售车险，室内工作，无需外出扩展客户。 2.受理客户车险咨询或投保请求 任职要求 1.年龄18-35岁，有电销经验着放宽至40周岁 2.高中/中专及以上学历，能提供学历证明。 3.普通话流利清晰 薪酬福利 1.合同:签订劳动合同。 2.月薪:底薪+提成+补贴+奖金,综合收入5～15k，目前最高4万+，上不封顶! 3.保险:五险一金。 5.时间:8：30-18：00，午休1.5小时，法定假日休息。固定周天休息 6.福利:节日发放礼品、享受带薪年休假。 7.额外福利:激励奖金、奖品、国内旅游等。 四、面试须知 有任何问题请提前联系我 我们承诺:此招聘信息非中介，整个过程不收取任何费用!欢迎广大有意愿从事销售的人才投递简历，我们一起发展!

太平洋保险如今专为有想法、有能力、想长远发展的优秀人士，定向招募养老规划师伙伴。 现在养老已是全民刚需的黄金赛道，市场前景稳定长远，不用盲目内卷，靠专业和用心就能稳稳做事业。我们不随便招人，只甄选有责任心、有沟通能力、想提升收入、追求稳定发展的同行精英和有志之士。 真心跟大家说一句：这次给到的薪资待遇、扶持政策、发展空间，绝对比你之前的平台更优厚、更实在，收入结构更完善、福利更全面，付出和回报完全成正比。 具体薪资架构、专属扶持、晋升福利、工作模式这些细节，文字里不便一一细说，我诚心诚意邀请有意向的朋友，咱们线下当面细聊。我会毫无保留给你讲清所有优势和规划，给你一个靠谱、安稳、收入更高的事业新平台，期待同频优秀的你一起携手深耕养老赛道，共赢未来。 招募人数：多名 工作时间：非常自由

成为车主风险管理顾问，帮客户用最低成本转移百万级事故风险 不拼关系不喝酒，靠专业服务每年为200+车主解决用车保障难题 公司提供现成客户池，你只需专注做好需求分析和方案定制 任职要求: 1、20-35周岁，身体素质良好; 2、沟通表达清晰流畅，有良好的团队精神； 3、会基本的电脑操作，有一定的抗压能力； 4、同业经验人员优先录用； 工作时间: 1、上午9:00-18:00左右，不加班！不加班！不加班！ 2、双休，国家法定节假日均放假 薪资福利: 1、车险提奖，综合薪资6000-11000左右。 2、带薪培训:入职提供带薪培训全面了解公司行业情况，公司产品及基础技能。 3、额外补贴:团队激励奖，生日、节日福利。 公司福利： 1.公司不定期团建丶聚餐、年会等 2.办公环境舒适，每周不定时下午茶

天津市红桥区医院招聘护理员和护理员组长：待遇；5500元/月～5800元/月，有宿舍。班型：每日工作12小时，单休负责免陪护病区的患者生活护理、病区巡视等工作。要求：18-60岁，电话

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我这有个住家女护工红桥区奶奶自理需要搀扶有点小脑萎缩家里有爷爷不用管，有单独房间，要求阿姨认识字，给老人一天喂药分药吃，甘肃

1.负责日常内容的图文/视频制作及发布，提升账号曝光与互动率 2.管理评论区与私信，维护粉丝关系，提升用户粘性与社群活跃度 3.协同线下部门，支持线上营销目标达成 任职要求： 1.熟悉平台规则、算法逻辑及用户生态，有实操经验者优先 2. 具备良好的文案功底与审美能力，能独立完成排版等全流程 3. 学习能力强 4.责任心强，具备跨部门协作意识与项目执行力

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