工作内容：在公司坐班，现场接待四类人群理赔办理，协助主管办手续，登记客户信息，对老顾客进行二次开发。 要求： 25-50岁，学历大专及以上。 经验不限，有人带教！ 有客服、秘书、金融业经验者优先。 福利待遇： 有保险，周末法定节假日正常休息。

以家庭为单位，通过系统评估识别潜在财务风险，并配置合适的保险产品来筑牢家庭安全底线。 岗位职责： 1. 家庭风险识别与诊断 2. 保障方案定制化设计 3. 方案讲解与异议处理 4. 长期服务与动态管理 5. 理赔协助与权益维护

1. 职位介绍 长寿时代到来，泰康持续深耕大健康产业，围绕保险、资管、医养三大领域进行立体化布局，打造泰康之家、幸福有约及健康财富规划师（HWP）三大核心品牌。通过三大客户解决方案与一项职业发展方案，推动行业创新升级，赢得市场广泛认可与信赖。 健康财富规划师（HWP）是泰康全新推出的创新型职业角色，致力于建设一支市场化、专业化、年轻化的人才队伍。在健康战略引领下，聚焦中高净值人群及家庭，依托HWP制度优势和公司多元经营平台，提供涵盖长寿、健康、财富管理的综合服务。 2022年，HWP基本法正式发布，开启合伙人与企业家双轨发展模式。独特的“双身份”“双通道”“享分红”“可传承”等机制设计，打破传统职业边界，助力来自各领域的优秀人才实现转型更顺畅、收入更具突破、价值更易达成，构建可持续发展的事业新平台。 2. 岗位职责 （1）为中高净值客户及家庭提供长寿、健康、财富三大维度的整体解决方案 （2）结合公司医养康宁战略布局，提供覆盖全生命周期的金融产品与配套服务 （3）整合泰康保险、医养、资管三大主营业务资源，以“保险+实体+服务”模式，为客户开展咨询支持、服务落地及深度维护 （4）按标准完成个人业绩目标或团队建设指标 （5）按时参与公司组织的各项会议、培训及相关活动 3. 任职要求 年龄：24（含）-50（含）周岁 学历：大专及以上 从业经历： （1）非同业人员需具备管理岗位经验或相关背景，拥有丰富销售实战经历，优先考虑银行、信托、证券、地产、大健康等行业人才； （2）同业人员在原岗位期间业务表现良好，无重大违规记录 品质要求：无不良执业记录，无刑事、金融类违法记录 其他要求：具备较强的沟通协调能力、团队协作意识，有清晰的职业发展目标，学习能力强，执行力强 4. 收入待遇 收入构成：个人销售奖励＋公司激励方案＋月度奖金＋季度奖金＋年终奖金 3500C定级，定级后月薪达18500元 有责底薪最高16万＋佣金可达18万 HWP专属创业津贴：最长可享18个月，共设近10个成长梯度，逐级递增，累计最高可达288万元，全面支持事业发展初期的成长需求，充分释放职业潜能 保险保障：包含商业医疗保险、意外伤害保险、公积金等福利项目 培训体系：覆盖不同成长阶段的专业技能培训、体验式学习及特色课程，内容聚焦长寿经济、健康管理、财富规划三大方向 工作时间：实行弹性工作机制，除必要会议、培训及集体活动外，其余时间可自主安排 其他福利：社保补贴、补充公积金、团体保障等政策支持 *健康财富规划师（HWP）系与泰康人寿签署《代理合同》的保险代理人，双方权利义务以《代理合同》为准

工作时间： 1.上一休一（24小时制）10:00—10:00（可倒班休息或请假调休）：综合薪金5000—6500 2.白班08:00—18:00综合薪金3000—4500 3.夜班18:00—08:00综合薪金2000—3500 岗位职责： 1.在养老机构从事轻体力劳动岗位，协助老年人完成日常起居照护。 2.与老年群体保持良好互动，确保服务流程顺畅并获得服务对象满意反馈。 3.配合团队开展日常工作，共同保障养老场所的整洁与正常运转。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力及服务态度，能清晰识别并回应老年人的实际需求。 2.具备协作意识，能在集体中积极配合同事完成各项任务安排。 3.具有持续学习意愿，愿意通过培训提升自身服务水平与专业素养。

基本要求： 1、有上进心，爱学习 2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

职位居家工作，工作时间灵活，需要会电脑的基本操作

纯办公室电脑操作，工作轻松简单，公司提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 ✓ 公司统一安排基础电脑操作培训，上手快 ✓ 行业发展稳定，属于朝阳产业，适合长期深耕 ✓ 工作内容清晰易懂，入职即享带薪培训支持 ✓ 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 年龄20-40岁，性别不限 ✓ 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 ✓ 性格积极乐观，思维灵活，进取心强 ✓ 高中或同等学历及以上，有无经验均可 【工作时间】 ✓ 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 ✓ 每月固定休息5-8天，法定节假日正常休假 【薪资福利】 ✓ 月薪范围5000-8000元，业绩成熟者收入可达万元以上 ✓ 正式录用后签订劳动合同，按规定缴纳社会保险 ✓ 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 ✓ 入职满3-6个月可参与内部竞聘，晋升主管、行政、IT等岗位 ✓ 拥有完善的成长体系与专业能力培训机制 备注：具备车险电销同行工作经验者可申请居家办公；无经验者需到岗学习，适应期在公司办公，介意者慎投

工作内容： 负责对公司老客户进行信息登记录入、资料变更、理赔办理、活动通知等，工作简单长期稳定 上班时间：8：30—17：00，周末双休午休两小时 年龄要求：25—45周岁 学历要求：大专以上学历 薪资待遇：实习期6000转正8000 福利待遇：定期团建免费培训年度体检 生日礼包

【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关业务； 3、接受零经验人员，入职前提供带薪培训，快速掌握岗位技能； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬水平：新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在岗员工平均月薪6000元，业绩优秀者及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元，实行多劳多得机制，收入上不封顶。 （3）五险两金（包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金） （4）享受国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息约5天，国家法定节日全额休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 ！！！符合以下条件可申请居家办公！！！ 曾在本公司从事车险电销工作满3个月且达到初级客户经理三级的返岗员工； 或曾在同行业电销岗位工作满6个月以上者； 满足任一条件，经公司组织培训并通过考核后，即可正式入职并申请远程办公。 【居家远程办公要求】 1、拥有相对独立、安静的办公空间； 2、家庭网络带宽需达到50M以上，须使用有线网络连接； 3、电脑和耳机需自行配备，电脑配置要求为i3及以上处理器、内存4G以上，操作系统为Win7或Win10系统

基本要求 1. 年龄：25-36周岁 2. 学历：本科及以上（已取得毕业证书，特别优秀者可适当放宽） 3. 性格积极热情，有责任心与同理心，具备较强的学习意愿与沟通能力 4. 能高效维护客户关系，具备良好的职业素养与服务意识 工作内容 • 负责客户的保险服务与需求对接，通过公司系统化培训，掌握金融保险相关专业知识 • 为客户提供合适的保障规划方案，完成对应的业务跟进与服务交付 • 可根据个人发展意愿，在客户服务、团队协作等方向长期深耕 收入说明 收入由训练津贴、业务佣金、绩效激励等构成，多劳多得，上不封顶，具体以公司现行激励政策为准。

天津市西青区招腻子/大白/墙漆

天津市西青区招石材安装；公共卫生间两大一小台下盆400元

天津市西青区招腻子/大白/墙漆

天津市西青区招工地小工/杂工

大型棋牌室招聘服务员年龄50岁以下，条件优者，年龄可适当放宽，男女不限，身体健康，无不良嗜好，晚班，家住附近者优先工作时间～早班～10:00-19:30，中班～15:00-22:00，晚班～19:30-03:00左右，白班和中班轮班，晚班固定工资待遇～3500+提成+全勤奖，管三餐，每个月15号发工资，不会拖欠工作地址～天津市西青区云锦世家附近，电话同～非诚勿扰

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1、负责老客户的保单服务，包含续期提醒、信息完善、理赔协助、红利领取、年金领取等保全工作； 2、在重要节日和生日，电话问候客户做好日常经营； 3、通知客户参加公司活动并陪同参加； 4、持续维护客户，做好基础服务工作； 5、根据客户个人情况规划资产管理规划和健康保障计划，提供专业咨询服务； 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有良好沟通能力和学习能力； 3、具有一定的客户服务经验优先； 4、具有销售经验者优先，特别优秀者可放宽学历要求 福利待遇： 1、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-5:00，周末双休，节假日正常休息； 2、基础服务津贴+绩效服务津贴、月度奖励+季度奖励+年度奖励； 3、商业人身保险+商业医疗保险+商业养老年金；

东莞-南城街道-天安数码城 底薪+业绩提成=综合薪资5000-15000 | 18-45周岁（40周岁以上需有同行业经验） | 中专/高中及以上学历 | 全职 | 熟练/快速学会办公软件、CRM软件 五险一金 带薪年假 带薪培训 季度激励 节日福利 8.5小时工作制 不拉新 不跑外 月休至少4天

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

太保高新·保险规划师（Cπ康养财富规划师） 招募单位 中国太平洋人寿保险股份有限公司西安中心支公司高新营销服务部 岗位名称 保险规划师（Cπ康养财富规划师方向） 招募对象 25-52岁，大专及以上学历， 核心职责 为客户提供全生命周期健康管理， 薪酬福利 综合收入：10-25万/年（无责任底薪+高额提成+绩效奖金+健康服务津贴），上不封顶 专业赋能：太保-瑞金医院联合认证培训、五年四证专业体系（含健康管理师认证） 发展路径 专业路线：健康管理师→Cπ康养财富规划师→MDRT会员→健康管理专家 工作地点 西安市高新区科技路33号高新国际商务中心

［订单类型］：钟点工16:00-19:00 ［工作‬地址］: 西青区富力津门湖橘墅花园 ［工作内‬容］:2个人饭，简单卫生 ［客户要求］：尽快上岗，有体检 ［薪标资‬准］：2300双休 ［订单类型］：住家护老 ［工地作‬址］: 津南中铁十 ［工内作‬容］:独居自理奶奶 ［客户要求］：尽快上岗，做饭好点 ［薪标资‬准］：5000-5500单休 ［订单类型］：住家保姆 ［工地作‬址］:河东区新开路新博园（嘉诚中学旁) ［工内作‬容］:做饭卫生 ［客户要求］：55以内，尽快上岗 ［薪标资‬准］：5800双休 ［订单类型］：住家护老男护工 ［工地作‬址］:宁河芦台顺兴小区（芦台医院旁） ［工内作‬容］:不自理尿管男老人，需要轮转转换 ［薪标资‬准］：6000单休 ［订单类型} 白班育儿8点-5点 ［工作地址］西青中北镇正荣润景湾 ［工作内容］全职带5个月女宝 ［薪资标准］5500双休+法定 ［报名要求］80后的育儿嫂， 联系电话： （可以办理家政证件，育婴师护老证书等）

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

招聘白班阿姨55以下，干过有经验最好，照顾术后康复中的病人，月休两天工资3200。地址：西青区张窝镇电话：

招工，60岁以下，上7点下5点半，休息一个半小时一天170，长期工，工作地点西青杨柳青，活轻松好干，管住，热水器洗澡都有，有意者请联系

［订单类型］：钟点工16:00-19:00 ［工作‬地址］: 西青区富力津门湖橘墅花园 ［工作内‬容］:2个人饭，简单卫生 ［客户要求］：尽快上岗，有体检 ［薪标资‬准］：2300双休 ［订单类型］：住家护老 ［工地作‬址］: 津南中铁十 ［工内作‬容］:独居自理奶奶 ［客户要求］：尽快上岗，做饭好点 ［薪标资‬准］：5000-5500单休 ［订单类型］：住家保姆 ［工地作‬址］:河东区新开路新博园（嘉诚中学旁) ［工内作‬容］:做饭卫生 ［客户要求］：55以内，尽快上岗 ［薪标资‬准］：5800双休 ［订单类型］：住家护老男护工 ［工地作‬址］:宁河芦台顺兴小区（芦台医院旁） ［工内作‬容］:不自理尿管男老人，需要轮转转换 ［薪标资‬准］：6000单休 ［订单类型} 白班育儿8点-5点 ［工作地址］西青中北镇正荣润景湾 ［工作内容］全职带5个月女宝 ［薪资标准］5500双休+法定 ［报名要求］80后的育儿嫂， 联系电话： （可以办理家政证件，育婴师护老证书等）

天津市西青区西营门街红色养老院招聘女护工，五十五岁以内，身体健康，上24小时休24小时，每年七天带薪休假。月薪四千五，包三餐，可提供住宿，能通勤优先。报名电话

我们正在招聘一位专业且富有责任心的注册护士，为患者提供优质的护理服务。 工作内容： 1. 对患者健康状况进行评估，制定相应的护理方案； 2. 实施医生下达的治疗指令； 3. 持续观察患者病情，发现异常及时汇报； 4. 给予患者心理关怀，帮助其与家属缓解疾病带来的压力； 5. 协助患者完成就医流程，提供必要指导。 岗位要求： 1. 具备有效的护士执业资格证书； 2. 护理学或相关专业大专及以上学历； 3. 有医院或门诊工作经验者优先考虑； 4. 具备良好的沟通技巧，能够与患者及家属顺畅交流； 5. 工作积极主动，具备强烈的责任意识和团队协作能力。

[玫瑰]急聘住家护老阿姨客户家住西青区杨柳青。照顾不自理奶奶，与奶奶同屋不同床，起夜2-3次。月休2天，5500元/月（平时不休按天加工资法定节日不休双倍工资）。要求阿姨56岁以下，身体强壮，有相关经验。有意者联系天津家政

[庆祝][庆祝][庆祝]（替班）西青区卧床老爷子招一位替班十多天阿姨，每天260，老爷子鼻刺，气切，打流食。要求阿姨年龄在60岁以下，会全活，身体健康，干活利落，有责任心。同步[爱心]联系：刘姐

日结兼职，居家无时间要求，纯绿色一起玩游戏，无任何收费，接受小白简单好做一部手机即可，不社恐敢说话 游戏介绍： 手游：王者 和平 金铲铲 联盟 永劫无间，元梦之星，蛋仔派对，三角洲行动，光遇，cf，QQ飞车，球球大作战，使命召唤，宝可梦大集结 娱乐：节奏大师，电台/同步音律，小游戏，恋与深空，手绘，图片处理，闹钟叫醒，读睡前故事 端游：英雄联盟，天天吃鸡，穿越火线，云顶之弈，魔兽，DNF等等 以上游戏皆可！无需技术，你就可以根据老板需求玩以上游戏。无需声音好听！无论输赢，先付后培/玩 正规绿色大平台 因公司为企业微信，交换联系方式时请提供手机号码形式的微信号，详细了解