岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及交底工作 2. 组织解决现场技术难题，指导施工工艺与质量控制要点 3.监督执行国家及行业技术规范、安全标准和项目管理制度 4.协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障工程顺利推进 5. 参与图纸会审、技术变更及竣工资料整理归档工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目需求灵活适配） 2.工作经验不限，具备现场技术管理或施工管理经验者优先 3. 熟悉建筑工程施工流程及常用技术标准，能独立处理常见技术问题 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，适应工地现场工作环境 5.持有相关职业资格证书（如建造师、技术负责人培训合格证等）者优先

RTK放线，土建基不出，预埋管道

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

招聘：施工员薪资：6000-8000元/月1、建筑土木工程、工程管理等相关专业，持有施工员岗位证书或建造师证书优先。2、3年以上的施工现场管理经验，熟练使用各种仪器、具备独立施工放线的能力。3、吃苦耐劳、服从现场安排，沟通能力较强。4、责任心强，工作细致，具备团队合作精神。5、遵守施工安全规范，确保施工质量和安全。6、具体薪资面谈

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

招聘：施工员薪资：5K-8K职位详情：1、大专及以上学历，道路桥梁工程、土木工程等相关专业优先，持有施工员岗位证书者优先。2、核心要求：必须具备桥梁施工相关工作经验，熟悉桥梁施工全流程及各分项工程施工工艺，能独立处理桥梁施工中的常见技术问题。3、熟悉建筑行业相关规范、标准，能精准解读施工图纸，熟练使用水准仪、全站仪等测量仪器等。4、身体健康，能适应建筑行业驻场工作要求，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作精神和沟通协调能力。5、品行端正，无违法违纪记录，认同公司发展理念，服从项目安排，执行力强。

建筑工程施工员，实习生，工资面议

（国家重大水利工程·高薪·稳定·可驻场·证书补贴） 一、项目背景 引江济淮 —— 国家172项重大节水供水工程、安徽省“一号工程”，跨长江、淮河两大水系，惠及皖豫5000多万人。 现招聘 机电安装施工员/技工/带班，参与 泵站、水闸、输水枢纽、配电、给排水、消防、自动化 等机电安装。 二、招聘岗位 • 机电设备安装施工员（现场管理） • 机电安装技工（水电/暖通/消防/设备） • 带班班长（3年以上水利机电经验） 三、工作地点 安徽宿州及周边（引江济淮二期/沙颍河线等标段） 四、薪资待遇（2026 宿州） • 学徒/新手：5000–6000元/月 • 1–3年熟手：6500–8500元/月 • 3–5年 独立带班/管段：8500–12000元/月 • 5年以上 技术主管/项目骨干：12000–16000元/月 面议 补贴加成（叠加）： • 特种作业证（电工/焊工/起重）：+800–1500元/月 • 二建（机电）/安全员C证/施工员证：+1000–2000元/月 • 包吃包住（工地宿舍/空调热水器）、交通补贴、话费补贴、高温补贴 五、岗位职责（水利机电专项） 1. 负责 泵站机组、水泵、电机、闸门启闭机、高低压配电、给排水、消防、自动化控制系统 安装与调试 2. 看懂水利机电图纸、按规范施工、落实 质量/安全/进度 要求 3. 设备吊装、管线排布、电缆敷设、接线调试、试验检测 4. 配合监理/甲方验收、填写施工日志、隐蔽验收、签证资料 5. 遵守水利工程 高标准安全文明施工 要求 六、任职要求 1. 机电/电气/给排水/暖通/水利水电 相关，中专及以上 2. 有水利/泵站/水电/市政安装经验优先；工厂/房建安装经验可转 3. 能看懂 CAD图纸、一次二次回路、水利机电规范 4. 能驻场、吃苦耐劳、服从项目调配、责任心强 5. 有电工证/焊工证/安全员证/二建 优先录用 七、福利待遇 • 五险一金、绩效奖金、项目奖金、年终奖金 • 包吃包住、餐补、交通补贴、通讯补贴、高温补贴 • 带薪年假、节日福利、定期体检、技能培训 • 国家重大工程履历、晋升通道：技工→班长→施工主管→项目经理 国家重点工程·稳定长期·薪资可观·证书高补贴 欢迎实干型人才加入！

（国家重大水利工程·高薪·稳定·可驻场·证书补贴） 一、项目背景 引江济淮 —— 国家172项重大节水供水工程、安徽省“一号工程”，跨长江、淮河两大水系，惠及皖豫5000多万人。 现招聘 机电安装施工员/技工/带班，参与 泵站、水闸、输水枢纽、配电、给排水、消防、自动化 等机电安装。 二、招聘岗位 • 机电设备安装施工员（现场管理） • 机电安装技工（水电/暖通/消防/设备） • 带班班长（3年以上水利机电经验） 三、工作地点 安徽宿州及周边（引江济淮二期/沙颍河线等标段） 四、薪资待遇（2026 宿州） • 学徒/新手：5000–6000元/月 • 1–3年熟手：6500–8500元/月 • 3–5年 独立带班/管段：8500–12000元/月 • 5年以上 技术主管/项目骨干：12000–16000元/月 面议 补贴加成（叠加）： • 特种作业证（电工/焊工/起重）：+800–1500元/月 • 二建（机电）/安全员C证/施工员证：+1000–2000元/月 • 包吃包住（工地宿舍/空调热水器）、交通补贴、话费补贴、高温补贴 五、岗位职责（水利机电专项） 1. 负责 泵站机组、水泵、电机、闸门启闭机、高低压配电、给排水、消防、自动化控制系统 安装与调试 2. 看懂水利机电图纸、按规范施工、落实 质量/安全/进度 要求 3. 设备吊装、管线排布、电缆敷设、接线调试、试验检测 4. 配合监理/甲方验收、填写施工日志、隐蔽验收、签证资料 5. 遵守水利工程 高标准安全文明施工 要求 六、任职要求 1. 机电/电气/给排水/暖通/水利水电 相关，中专及以上 2. 有水利/泵站/水电/市政安装经验优先；工厂/房建安装经验可转 3. 能看懂 CAD图纸、一次二次回路、水利机电规范 4. 能驻场、吃苦耐劳、服从项目调配、责任心强 5. 有电工证/焊工证/安全员证/二建 优先录用 七、福利待遇 • 五险一金、绩效奖金、项目奖金、年终奖金 • 包吃包住、餐补、交通补贴、通讯补贴、高温补贴 • 带薪年假、节日福利、定期体检、技能培训 • 国家重大工程履历、晋升通道：技工→班长→施工主管→项目经理 国家重点工程·稳定长期·薪资可观·证书高补贴 欢迎实干型人才加入！

安徽宿州招装修施工员，负责装饰装修项目现场管理，安排工序、管控质量进度，班组协调，实测实量、验收整改、成品保护，对接总包、监理。要求55岁以下，5年以上装饰现场施工经验；有专业分包管理经验及二级建造师证书者优先；熟悉装饰图纸、施工规范，懂技术，协调能力强，能驻场。基本工资8000-10000元/月，工资按月发放；缴纳社保，项目绩效提成，餐补，包住宿，节假日福利，待遇面谈。联系人：胡工

招聘开直顶挂车的驾驶员1名。

明天找个代班凉菜师傅一名，有意者请联系

宿州市埇桥区招隔断

招聘电焊工，要求能够爬高作业。工资为300到350元，具体根据工作表现确定。有意者可来电联系。

招聘小工一名。

工装装修专业优先，该项目包括强弱电，给排水，水冷空调，装修木工。 主要职责施工现场质量管理，安全管理，进度管理，工艺管理

山东渠道道路施工项目招聘施工员和测量员。有意者可报名。

有没有水利施工员，有的话给联系一下。联系方式：李

岗位：施工管理员（2名） 要求：需有施工维修工作经验，最好持有电工证、焊工证 薪资：5500-6500元/月 工作地点：露塘 有意向请投简历

小区室外园林景观工程，工期4个月，必须有安全员C证

找一名消防大工，会接线调试，联动测试配合消防验收

招聘两三名小工，有消防水工作经验者优先，工作内容为消防泵房施工。

江苏盐城响水县头找人，做水电消防前期工程

宿州埇桥招消防安装，消防水，要有施工经验。每月按考勤天数*200元发生活费。。

会看图纸，消防弱点，捣江湖勿扰 黄口附近人，工资电连 有责任心

招消防小工

宿州市埇桥区招消防电大工，打这个电话

宿州市萧县招消防水、消防安装

宿州市灵璧县招消防水

宿州砀山招消防电