生日福利：每季度举办生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持员工手机分期，最高可报销5000元 长辈奖金：为员工父母设立，每月发放100元 售后客服 工作时间：8:30～17:00，无需加班 薪资待遇：无责任底薪3000元+全勤奖200元+提成+周奖励+月奖励 综合收入5000-7000元，上不封顶 工作内容： 非销售岗位，有无责底薪保障 负责跟进客户签收及设备激活事宜 持续维护客户关系，无需外呼电话 公司统一提供企业账号、工作手机、手机卡及话费报销 每月10日准时发放工资，绝不拖欠，离职结清 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2.可独立完成任务，同时具备团队协作意识 3.热衷于工作优化，能适应高效的工作节奏

薪资福利： 1.生日当天发放100元红包，法定节假日享节日礼品； 2.入职满6个月可申领5000元手机补贴（公司分36期返还）； 3.底薪+全勤奖+绩效奖金+各类奖励，综合收入8000-10000元。 工作时间：早上8:30-17:00，每月休息4天 岗位职责： 1.为客户提供专业、及时的售后服务支持； 2.维系客户关系，通过高效沟通保障服务品质； 3.熟悉掌握移动支付产品功能与优势，准确传递产品信息； 4.配合团队达成销售任务及客户服务指标。

岗位职责： 1.负责公司医疗软件系统在黑龙江省内的现场实施与日常维护，具备医疗软件领域相关经验者优先考虑； 2.具备项目统筹及资源协调能力，能够独立梳理并解决医疗业务相关的实际问题； 3.熟悉SQLServer、Oracle或MySQL等数据库操作，具备项目落地执行的管理经验； 4.薪酬包含基础工资及项目绩效奖励，实行多劳多得的分配机制； 5.具备良好的人际沟通技巧，服务意识强，注重团队配合与协作； 6.工作态度积极，责任心强，能适应高强度工作节奏及阶段性出差安排； 优先条件： 1.熟悉医疗信息化业务流程并有实际项目经验者优先； 2.数据库应用操作熟练者优先； 薪资福利： 每日工作7.5小时，周末双休，缴纳五险一金，享有项目奖金及各类员工活动福利

招聘：售后部招聘 招聘售后服务人员，工作时间早8：10-4点，要求22-45岁之间，5000+，男女不限，周末双休。联系人：王经理

公司提供精准客户资源/不加班/节日仪式感（礼盒蛋糕奶茶鲜花）/生日100元购物卡/手机分期福利5000 售后客服 工作时间：8:30～17:00不加班 薪资待遇：无责底薪3000+满勤200+提成+月度奖励周度奖励 薪资范围5000-7000上不封顶 工作内容： 非销售岗位享受无责底薪跟进客户完成设备签收与激活提供后续客户维护服务无需外呼联系官方配备企业账号、手机卡、工作用机及话费补贴 每月10日准时发放薪资（绝不拖欠离职结清） 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，可妥善应对客户咨询与疑问 2.具备自主作业能力，同时能融入团队协作氛围 3.积极对待工作优化，适应高效工作节奏

生日福利：每季度举办员工生日会，当月寿星可获100元购物卡 节日福利：端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持员工手机购买分期，最高可报销5000元 长辈奖金：每月为员工父母发放100元孝亲津贴 下班时间灵活选择，工作时间为8:30-17:00 无责底薪3000元+200元全勤奖+提成，综合收入3000至5000元 单休员工每月享有3小时调休假，不扣除全勤 岗位职责： 1.负责客户售后问题的处理，确保各类问题高效响应与解决 2.通过文字沟通方式为客户提供专业售后服务支持 3.整理并记录客户反馈意见，协助优化服务流程 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与客户进行顺畅有效的交流 2.打字熟练，具备快速且准确的文字输入能力 3.热爱售后工作，能够耐心应对各类客户咨询需求

公司提供精准客户资源/不加班/节日仪式感（礼盒蛋糕奶茶鲜花）/生日100元购物卡/手机分期福利5000 售后客服 工作时间：8:30～17:00不加班 薪资待遇：无责底薪3000+全勤200+提成+周激励+月奖金 综合收入5000-7000上不封顶 工作内容： 非销售岗无业绩压力跟进客户签收并完成设备激活后续客户维系无需外呼公司配备企业账号、手机卡、工作手机及话费补贴 每月10日准时发薪（不拖欠工资离职结清） 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2.可独立开展工作，同时具备协作意识 3.对工作质量有追求，能适应高效的工作节奏

岗位职责：接听来电，为客户提供专业的解决方案 任职要求：年龄18-45岁，性别不限，具备基础电脑操作及打字能力 岗位福利：社保，试用期享保底薪资，提供交通补贴、餐补，节假日福利，生育津贴，婚丧嫁娶假期，定期组织团队聚餐

岗位的典型职责说明： 一、核心职责 1.患者随访执行 -依据既定安排对出院患者实施电话回访，掌握其康复动态（如服药依从性、症状演变、术后恢复状况等）。 -整理患者反馈信息，重点关注异常体征或潜在并发症，及时上报主治医师处理。 -对慢性病管理对象（如糖尿病、高血压患者）开展周期性追踪，提醒复诊并指导日常健康维护。 2.健康教育与指导 -提供个性化健康建议，包括医嘱重申、用药说明、饮食与运动方案等。 -回应患者及家属常见的健康咨询，传播疾病预防和自我管理知识。 -提前通知疫苗接种时间、复查节点等重要健康管理事项。 3.满意度调查与意见处理 -组织开展医疗服务质量满意度调研，收集关于医护人员服务态度、就诊环境及流程体验的反馈。 -对投诉或建议进行归类整理，并推送至对应职能部门，跟踪改进落实情况。 4.数据记录与报告 -准确完整地将随访内容录入医院信息系统（HIS），确保数据可追溯、规范统一。 -定期汇总分析随访结果（如康复进展、满意度趋势、高频问题），形成数据报告供管理层决策参考。 二、协作与沟通职责 -跨部门协同 -与临床科室、门诊部、药房等部门配合，协调解决患者提出的预约、取药等相关问题。 -针对高风险个案（如存在术后感染可能）第一时间通报主管医生介入处理。 -紧急情况响应 -在沟通中识别危急信号（如剧烈疼痛、活动性出血等），迅速联系医疗团队启动应急处置。 三、岗位要求 -专业能力 -具备医学或护理相关专业背景，了解常见疾病的康复要点与管理规范。 -能熟练操作电子病历系统及常用办公软件工具。 -沟通素养 -表达清晰温和，富有耐心与共情力，避免使用专业术语造成理解障碍。 -掌握基础心理疏导方法，能够安抚情绪紧张或焦虑的患者。 -职业操守 -严格遵守患者隐私保护规定（符合HIPAA或本地法律法规），保障信息安全。 -具备良好应变能力，能妥善应对情绪化或复杂诉求场景。 四、附加职责（视医院实际需要） -参与优化随访问卷内容及工作流程改进项目。 -协助科研团队完成所需数据的采集与整理任务。 -面向社区重点人群开展健康筛查的电话宣教工作。 岗位要求：具有临床工作经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业化的服务支持，及时回应客户咨询并妥善处理各类投诉； 2.持续维护客户关系，通过高效沟通保障服务品质； 3.整理客户意见与建议，定期向上级反馈，配合优化服务流程； 4.协同团队完成日常客户服务任务，提升整体服务效率。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟练使用计算机及常用办公软件； 3.工作认真负责，具备良好的抗压能力； 4.具有良好的团队协作精神，能与同事顺畅沟通。

谁想包活，最好干过的，高标农田，下水渠，50一米10000多米，沟已经挖完了，有想法的打电话

上架子加两人，下城子周边干活，自带饭水，计件工资每天两百元以上，干过的优先，联系电

海林招聘：京东物流招聘配送员【薪资待遇】 1,绩效工资，送件1.7-2元/单，多劳多得上不封顶，平均工资范围在6000-10000元；寄件计提无上限； 2.（养老，医疗，失业，工伤，生育，意外伤害险，住房公 积金）； 3工龄补贴：工作满1年工龄奖金100元，满2年工龄奖金200元，依次递增 500元封顶； 4.话补：每月话补100元补助； 5.餐补：入职满半年后每月享受360元餐费补助； 6.寒暑补助：每人每年有6个月寒暑补贴，每月300元； 【岗位优势】 1.薪资与派送量关联，多劳多得，少派少得轻松不累。 2.派送范围小，单量密度大，轻松上手。 3.每日两派，下班时间无固定时间，配送完自己路区即可下班 4.表现优异者可优先提前转正 5.团建激励：每季度营业部组织全员团建，聚餐娱乐等。 6.员工入职后每人每季度可享受600元商城东券； 7.年终奖，年底根据年度绩效评定发放年终奖； 8.表现优异者可申请晋升管理岗，发展空间大；  9.地址：海林市老驾校家属楼楼下京东快递

招聘24小时住家保姆，嗯，护理70岁脑梗老人，嗯，4000~4500块钱，月休两天。联系电话，，嗯

桦木车间招截据两名

【招聘｜仓库打包】 招聘电商客服售后➕拆包，年龄25-35岁，需要熟手有经验，主要负责电商售后处理，要求做事细心认真负责，工资面议，上班地点：黎贝岭，电话：刘生

招聘售后工作人员，工作内容:处理售后，打单，配货 招聘打包，熟手优先，45岁以内 地址：汉口北服装城二期1楼南7门大厅 电话：

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

岗位职责： 1、主要商家的业务问题，纯售后，不销售 推动优化问题解决； 2、在权限范围内解决用户问题，记录用户对平台的建议

位职责： 1.咨询响应：通过平台聊天窗口、客服热线、工单系统、社群等渠道，快速响应用户售前/售中/售后咨询，使用标准话术精准解答，提升用户体验。 2.售前：商品/服务规格、价格、活动规则、下单流程、支付异常处理等； 3.售中：订单查询、发货时效、物流跟踪、信息修改等； 4.售后：退换货、退款、补发、质保、商品质量/服务问题处理等。 5.工单处理：按SOP受理、登记、流转、跟进工单，在规定时限内闭环，及时向用户反馈处理进度与结果。 6.纠纷初步处理：处理普通差评、投诉与售后纠纷，协商解决方案；复杂/升级问题及时上报主管并配合跟进。 7.转化与复购辅助：主动推荐关联商品/服务、优惠券、满减活动，引导用户下单与复购；对意向用户进行基础回访。 任职要求： 1.全日制大专以上学历，电子商务、珠宝相关专业优先； 2.有过1年以上工作经验； 3.年龄：18-30 4.沟通与表达能力：具备清晰、准确、亲和的文字/语音沟通能力，能使用标准话术快速响应用户咨询；擅长倾听，能精准捕捉用户核心诉求，避免沟通误解；具备同理心，能换位思考，安抚用户情绪。

牡丹江海林柴河镇招电话客服

职位详情 薪资范围:4000-8000元/月 提成绩效:佣金10% 工作时间:早8:30-下午5点，午休1小时，每月休息4天 工作职责:欢迎宝妈、新手加入，提供带薪培训，零经验也可胜任，老员工一对一指导，工作氛围轻松无压，边学边赚 公司配备养生茶、微波炉、冰箱、饮水机

生日福利：每季度举办生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持最高5000元费用报销 长辈奖金：每月为员工父母发放100元补贴 售前客服 工作时间：8:30～17:00不加班 下班时间可选16:00或16:30 薪资待遇：无责任底薪2500+全勤奖200+提成+周奖励+月奖励 综合收入4000-6000，上不封顶 工作内容： 非销售岗，无需电话推销，无通话量考核与任务压力，不需加班，不添加客户微信；公司提供客户资源，全程带薪培训，配备标准话术 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2.可独立完成工作，同时具备团队协作意识 3.热衷于工作优化，能适应高效工作节奏

生日福利：每季度举办员工生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持员工办理手机分期，最高可报销5000元 长辈奖金：每月为员工父母发放100元津贴 下班时间灵活可选：8:30-5:00/8:30-4:30/8:30-4:00 无责任底薪2700元+提成，综合月收入3000至7000元 单休人员每月享有一天额外假期及3小时调休，不影响全勤记录 岗位职责： 1.通过电话为客户提供支持，及时解答咨询并处理相关事宜 2.维护客户关系，确保服务过程符合公司质量要求 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效应对和解决客户问题 2.主动积极，具备团队协作意识 3.热爱本职工作，愿意迎接挑战，助力个人与团队共同成长

生日福利：每季度举办员工生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持手机购买分期，最高可报销5000元 长辈奖金：每月为员工父母发放100元补贴 无责底薪2700元+提成按佣金10%计算，综合收入4000至7000元 单休人员每月享有一天加3小时特别假期，不扣减全勤 岗位职责: 1.负责车务问题的处理，保障客户服务质量 2.与客户保持良好沟通，及时解答疑问并提供专业帮助 3.配合团队推进日常任务，确保工作流程高效运转 任职要求: 1.拥有较强的沟通能力，能妥善应对各类客户咨询 2.具备独立作业能力，注重工作中的细节管理 3.富有团队协作意识，能与同事共同完成既定目标

招聘电话客服十名要求普通话标准不销售男女不限工作时间早8:30-晚5点底薪3000加提成月入5000~10000欢迎打扰

生日福利：每季度举办生日会，寿星可获100元购物卡 节日福利：端午节、中秋节等传统节日发放节日礼品 手机分期：支持最高5000元费用报销 长辈奖金：每月为员工父母发放100元奖励 售前客服 工作时间：8:30～17:00不加班 下班时间可选16:00或16:30 薪资待遇：无责任底薪2500+全勤奖200+提成+周奖+月奖 综合收入4000-6000，上不封顶 工作内容： 非销售岗位，无需抗拒电话沟通，有无责底薪，无通话量及任务考核，不需加班，无需添加客户微信，客户资源由公司提供，提供带薪培训及标准话术 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2.既能独立完成工作，也具备团队协作意识 3.对工作质量有追求，愿意持续优化，适应高效工作节奏

招聘客服 日结120-150中午管饭 18-70岁 需要联系

（无责底薪3K+阶梯提成最高20%+现金奖励） √.公司提供客户资源，主要通过电话对接已开通美团、饿了么、京东外卖的商家，促成外卖服务合作，全程线上沟通 √.业务契合商户实际需求，签约效率高，新人日均成单可达五六单，成长路径清晰，晋升机会多 这份工作适合沟通能力强、渴望高效创收的人才： √.每日主动联系平台商家，以专业方案助力其提升外卖订单量 √.无业绩考核压力！不强制签单，过程自主可控 √.提成幅度5%-20%阶梯递增，上不封顶+工作时间灵活（8:30-17:00或9:00-17:30） √.固定周日休息+享受法定节假日，实现工作与生活的良好平衡

职位详情 薪资范围:4000-8000元/月 提成绩效:阶梯式提成，每单10元-30元，日均轻松完成2-8单 工作时间:上午8:30至下午4:30或5:00，时间灵活可调配，午休1小时，每月休息4-8天可自主选择 单位福利:突破个人历史最佳业绩可获额外奖金， 每月业绩前三名发放百元红包奖励，周度、月度均有激励，中秋、端午、春节节日礼品齐备 工作职责:适合宝妈、新手，提供带薪培训，零经验也可胜任，老员工一对一指导，工作氛围轻松无压力 生日享100元红包福利，法定节假日发放节日礼品，入职满6个月可申请5000元手机分期补贴 公司配备养生茶饮、微波炉、冰箱、饮水机等便利设施