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砂芯工艺技术员
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限铸造行业
砂芯技术员,能适应高强度工作
缝纫线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责LK企业缝纫班组的日常运作与协调工作 2. 保障缝纫产线的作业质量与生产效率 3. 配合团队成员,共同达成既定生产目标 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能与组员顺畅协作 2. 工作细致认真,有责任感,可按时完成分配任务 3. 拥有较强的学习意愿,能持续提升自身操作水平
黄冈英山县招桥梁、建筑木工、钢筋工
建筑木工桥梁钢筋工
黄冈市英山县招桥梁、建筑木工、钢筋工
黄冈 英山县
4月22日 14:35拨打电话
黄冈英山县招钢筋绑扎、桥梁、钢筋工
300-350元/天
钢筋工钢筋绑扎桥梁
黄冈市英山县招钢筋绑扎、桥梁、钢筋工
黄冈 英山县
7月25日 19:15拨打电话
武汉汉阳区招桥梁打磨班组
1-1.1万元/月
打磨桥梁1-2个月6-10人月结
武汉市汉阳区招桥梁打磨班组
武汉 汉阳区
7月15日 16:21拨打电话
生产组长/拉长3-5年大专需要夜班模具加工经验要求CNC/数控经验需要倒班操机调机经验
岗位职责: 一.按照当班生产计划科学调配人员与设备,确保生产任务高效、保质保量完成。 1.核实人员出勤情况、生产计划排程及物料准备状态,并进行统筹协调安排; 2.通过不定时巡检产线,识别生产过程中的异常问题并立即整改,重大异常及时上报处理; 3.对当班产生的不良品进行复核判定,分析根本原因,组织班组成员开展检讨并推动改善措施落实; 4.主动与前后工序对接,及时处理来料品质异常及下游反馈的投诉问题; 二.负责班组人员培养与团队整体能力提升。 1.组织新进员工的班组级培训,在岗员工的定期或不定期技能辅导,推进储备干部的成长计划; 2.持续梳理班组运作中存在的短板,召集成员进行内部复盘,依据既定改善方案执行优化,提升团队执行效率; 三.强化班组纪律管理与6S执行。 1.监督当班工艺纪律落实情况,巡线过程中及时纠正现场违规操作,保障生产秩序稳定; 2.安排专人负责车间6S维护工作,监督执行成效,对不达标项牵头组织整改; 四.完成上级交办的其他任务。 1.配合科长推进科室KPI相关工作的落地实施; 2.在完成本职工作基础上,按时完成领导交付的临时性工作任务。 任职要求: 1.具备3年以上CNC现场管理经验。 2.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力。 3.具有较强的团队协作意识。
襄阳保康县招桥梁加固维修师傅二名有经验者优先
桥梁加固桥梁1-2人
襄阳市招桥梁加固维修师傅二名 有经验者优先
襄阳 保康县
7月7日 19:11拨打电话
十堰竹山县招危桥加固粘纲板需招聘技术人员
桥梁1-2个月6-10人完工结算
十堰市竹山县招危桥加固粘纲板需招聘技术人员
十堰 竹山县
5月26日 19:09拨打电话
武汉黄陂区招桥梁、建筑木工
8000-10000元/月
桥梁建筑木工1-2人
武汉市黄陂区招桥梁、建筑木工
武汉 黄陂区
7月30日 09:49拨打电话
鄂州鄂城区招测量员/测绘员/放线
280-300元/天
放线员测量员周结兼职
鄂州市鄂城区招测量员/测绘员/放线
鄂州鄂城区招玻璃安装
200-300元/天
玻璃安装1-4天包吃1-2人日结
鄂州市鄂城区招玻璃安装
鄂州 鄂城区
7月30日 21:12拨打电话
工厂焊工工龄奖高温补贴包住加班补贴保险20人以上日结
要5个焊工420一天,包吃住不要证,会焊就行 【出差扬州。二。保。焊】年龄18-48 点击右下角【免费聊】联系我优先报名,名额有限
鄂州华容区招装修木工、腻子/大白/墙漆
腻子工大白工装修木工
鄂州市华容区招装修木工、腻子/大白/墙漆
鄂州 华容区
7月30日 21:04拨打电话
鄂州鄂城区招工地力工
200-300元/天
力工6-10人
鄂州市鄂城区招工地力工
鄂州 鄂城区
7月30日 20:56拨打电话
栋号长
栋号长/施工员工作地址:广州番禺具备良好的项目管理能力和现场解决问题的能力;能够有效地进行团队协作和沟通;对施工现场的安全生产有高度责任心;能够熟练使用相关软件进行项目绘图和管理;对工程质量有严格的标准,能够承受一定的工作压力具有5年以上相关工作经验,有厂房经验者优先35岁以下
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,在福建地区做过完整项目,会测量放线!图纸精通,基础阶段独立施工,待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
栋号长
8000-10000元/月
栋号长3-5人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的 年龄不超过50岁。
缝制生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责: 1、提前掌握当天的生产安排与任务目标; 2、每日开工前组织班前会议(进行考勤),通报前日生产进度、质量状况,并布置当日工作任务及安全提示; 3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与管控; 4、监督生产工艺执行情况,确保操作规范落实到位; 6、指导员工提升生产操作技能,促进团队能力成长; 7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全; 8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作; 9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,督促员工按时完成; 10、仔细核对每日生产报表,对未达成产量计划的产品需明确标注原因; 11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。 任职条件: 1、具备单件流或吊挂线生产工作经验者优先; 2、高中及以上学历优先考虑; 3、具备一定的团队协调与管理能力; 4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
设备部部长
1.5-2万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专水泥
岗位职责 1. 负责工厂各类生产设备及配套设施的全周期管理,保障设备稳定运行。 2. 编制设备维修、保养与检修工作的计划方案。 3. 推进设备管理体系的建立与持续优化。 4. 提报设备规划及采购需求计划。 5. 组织实施设备的安装与调试任务。 6. 承担设备日常运行维护、故障维修及润滑管理职责。 7. 统筹维修团队开展应急抢修,制定高效可行的维修策略。 8. 负责备品备件的统筹管理与库存控制。 9. 实施设备巡回检查的组织与管理工作。 10. 参与工程类预算编制与成本核算工作。 11. 维护更新各类设备技术资料、档案记录,留存升级改造过程文档。 12. 配合集团内部相关部门完成协作任务。 13. 管理供应商及外包服务单位的对接与执行监督。
高标准农田施工员
9000-10000元/月
施工员1-2个月3-5人月结全职测量放线GPS
坑塘变田块 高标农田项目,本项目机械测量人员已就位 有经验施工员速联系!
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、掌握数控机床的基础操作技能; 2、参与设备的日常巡检与维护工作,保障机床稳定运转,学习并协助开展故障诊断,配合维修团队完成问题处理; 3、依据工艺规范监控产品品质,确保满足客户质量标准,参与不合格品原因分析,协助提出改善方案,降低废品产生率; 4、开展生产流程分析,提升作业效率,控制人力成本,进行产能评估及报告编制,负责产线节拍平衡的设定与优化。 岗位要求: 1、大专及以上学历,质量管理工程、电子商务、工业工程、机械设计与制造、模具设计与制造、数控技术、自动化等相关专业优先考虑,应届生作为储备干部培养。 2、具备良好沟通能力,思维灵活,性格积极,富有团队合作意识。 3、拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要职责时发挥带头作用。 4、对生产管理工作有浓厚兴趣,并具备长期职业发展规划。 5、愿意遵守并积极参与公司的人才培养安排。 上班时间:08:00-20:00 福利待遇:公司提供免费工作餐,包吃住,缴纳五险; 员工福利:全勤奖、年终奖金、节日礼品等。 地址:葛店洛彤科技工业园 公司直招:l87O279O6O4李
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理质量管理
1、负责生产计划的制定与生产流程的监督,及时发现并解决生产过程中出现的问题; 2、参与企业生产运营、经营管理及技术改造等重要事项的讨论与决策; 3、定期召开工作会议,跟踪各项目进展,确保按时完成交付目标; 4、落实安全生产管理,维护现场秩序,保障设备与环境的规范运行; 5、组织开展员工技能提升培训,提高团队整体操作水平; 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力,能高效推动各项生产管理任务; 2、工作态度端正,责任心强,能适应一定的工作强度; 3、沟通能力良好,具有团队合作精神和一定的领导力; 4、能适应生产车间实际工作环境,具备较强的执行力; 5、具有持续改善意识,主动推进生产工艺与流程优化。 上班时间:8:00-20:00 薪资待遇:面议 福利待遇:包吃住、购买五险、过节福利、年终奖等。 公司直招:李l87O279O6O4
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求 1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。 2、熟悉常规裁床生产排程,具备裁床作业组织与协调能力。 3、踏实肯干,能承受一定工作强度。 岗位职责: 1、统筹裁床日常运作与人员管理。 2、制定并执行裁床生产计划,保障车间物料供应。 3、负责裁床现场管控,完成数据统计及各类工作报表的编制与归档。
市政测量施工员
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件测绘仪3ds MaxArcgisCADCASS工民建建筑建筑电气公路
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3. 编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证资料 4.落实安全文明施工措施,及时排查并上报安全隐患 5.配合项目经理完成材料计划、进度报表及竣工资料整理 任职要求: 1.专业不限,具备施工员相关基础知识 2.熟悉建筑施工规范及常用施工工艺 3. 能熟练使用水准仪、全站仪等测量仪器 4. 具备良好的沟通协调能力和责任心 5. 持有施工员岗位证书者优先
钣金厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验钣金工艺经验
工作内容 1. 负责钣金车间的生产组织与实施,涵盖产品加工、装配及检验等环节; 2. 对生产过程中出现的异常情况及时识别并上报,保障生产质量与运行效率; 3. 负责厂区日常运营维护,确保生产设备稳定运转及作业安全规范执行。 任职要求 1. 身体健康,能适应现场工作环境及相关作业条件; 2. 工作踏实认真,具备较强的抗压能力与责任心; 3. 具备一定生产管理实践经历,了解钣金制造流程及相关工艺要求。
钢筋工桥梁建筑木工
湖北鄂州附近需要招7-8个建筑木工、7-8个钢筋工,320-350一天,包吃住,做过桥梁的工地在鄂州,具体联系电话。
鄂州 鄂城区
7月22日 19:19拨打电话
预算员
8000-9000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD工民建建筑建筑电气
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程文档 4.落实安全文明施工措施,及时排查并上报安全隐患 5.配合项目经理完成材料计划、进度计划及现场成本管控 任职要求: 1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关经验不限,应届毕业生亦可培养 3.熟悉建筑施工规范及常用施工工艺,能识读施工图纸 4.具备基础办公软件操作能力,责任心强,适应工地环境 5.持有施工员岗位证书者优先
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限机械设备/机电/重工
能力优秀,储备技术干部 倒班作业,能承受工作压力 生产一线作为技术人才重点培养
栏目概述
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