
保险销售人员
4000-8000元/月
保险销售保险年终奖1-2人经验不限大专基本坐班按单提成保险公司保险产品营销客户服务
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品
2. 主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升客户满意度与续保率
3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应并解决客户疑问与需求
4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程,持续精进专业能力
5.遵守行业监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法、诚信、规范
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有保险、金融、销售等相关从业经验者优先,无经验者可提供系统化带教培训
3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识
4.认同长期主义职业发展路径,愿意在保险行业深耕成长
养老护理员
6000-8000元/月
护工包吃包住月结经验不限学历不限全勤奖包吃住就近分配包吃包住系统培训
岗位职责:
1.依照标准照料老人日常起居,落实生活护理任务,耐心倾听并理解老人需求;
2.配合医护人员完成各类医疗护理相关工作;
3.细致观察老人身体变化,发现异常及时上报;
4.具备较强安全意识,能协助开展安全防护及应急救护;
5.遵守管理制度,严格执行各项工作流程与操作规范;
6.为老人营造舒适生活环境,保持室内空气流通、环境干净整洁;
7.遵守机构各项规章制度及仪容、言语、行为要求,具备良好职业素养与行为习惯;
任职要求:
1.具备老年人照护相关工作经验;
2.尊重关爱老人,富有同情心与责任感;
3.可接受轮班工作安排;
4.身体健康,能适应体力劳动;
5.责任心强,具备良好的沟通能力及团队协作精神;
福利待遇:
基本薪资+奖金、带薪培训、包食宿
工作地点:
桃花源养老院
地址:红桥区桃花园南里丁字沽派出所旁
桃花源四新道院
地址:红桥区丁字沽一号路四新道中国邮政旁
桃花源和苑养老院
地址:红桥区和苑街道营和园居委会院内
保险顾问
7000-8000元/月
保险销售社保五险一金餐补6-10人经验不限学历不限TOC保险公司
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险、理财及资产配置咨询服务,根据客户风险偏好与财务目标制定个性化财富管理方案
2.深入了解中国人寿各类寿险、年金、健康险及投资型产品,精准匹配客户需求并完成方案讲解与促成
3.持续维护高净值客户关系,定期开展保全服务、保全提醒、收益回顾及再规划,提升客户满意度与长期黏性
4.参与公司组织的专业培训与合规学习,持续提升金融知识、销售技能与职业道德素养
5.遵守监管规定及公司内控要求,确保展业行为合法合规,严守客户信息保密义务
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先
2.经验不限,有银行理财、证券、信托或保险从业经历者尤佳
3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与团队协作精神
4.持有保险从业资格证(上岗前须考取),鼓励考取CFP、CHFP、RFP等专业认证
5.认同中国人寿企业文化,具备诚信品质、责任意识与长期职业发展意愿
保险顾问-双休-早八晚四
3000-5000元/月
保险销售20人以上经验不限大专
工作内容:在公司坐班,现场接待四类人群理赔办理,协助主管办手续,登记客户信息,对老顾客进行二次开发。
要求:
25-50岁,学历大专及以上。
经验不限,有人带教!
有客服、秘书、金融业经验者优先。
福利待遇:
有保险,周末法定节假日正常休息。
合同专员/提供培训/五险
7000-12000元/月
保险顾问五险一金年终奖经验不限中专/中技经验不限可小白岗前带薪培训
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室完成工作;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关业务;
3、接受零经验人员,入职前提供带薪培训,快速掌握岗位技能;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬水平:新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在岗员工平均月薪6000元,业绩优秀者及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金)
(4)享受国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息约5天,国家法定节日全额休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。
!!!符合以下条件可申请居家办公!!!
曾在本公司从事车险电销工作满3个月且达到初级客户经理三级的返岗员工;
或曾在同行业电销岗位工作满6个月以上者;
满足任一条件,经公司组织培训并通过考核后,即可正式入职并申请远程办公。
【居家远程办公要求】
1、拥有相对独立、安静的办公空间;
2、家庭网络带宽需达到50M以上,须使用有线网络连接;
3、电脑和耳机需自行配备,电脑配置要求为i3及以上处理器、内存4G以上,操作系统为Win7或Win10系统
护工,每周休息1.5天,月薪2400
2000-3000元/月
护工经验不限学历不限病人陪护医院系统培训
负责住院患者日常床单更换、药品领取及化验单取回;
承担病房各类物资申领及护士长临时指派的其他工作。
养老院护理工/照护员
6000-9000元/月
护工月结经验不限学历不限包住包吃住养老护理员证包吃健康证普通话标准老年人陪护养老老人护工护理照顾照护看护病人陪护养老院系统培训
工作时间:
1.上一休一(24小时制)10:00—10:00(可倒班休息或请假调休):综合薪金5000—6500
2.白班08:00—18:00综合薪金3000—4500
3.夜班18:00—08:00综合薪金2000—3500
岗位职责:
1.在养老机构从事轻体力劳动岗位,协助老年人完成日常起居照护。
2.与老年群体保持良好互动,确保服务内容达标并获得老人满意反馈。
3.主动配合团队协作,共同保障养老场所的整洁与正常运转。
任职要求:
1.拥有良好的语言表达能力及服务心态,能精准把握并回应老年人的实际需求。
2.具备协作意识,能够在集体中协同完成各项任务安排。
3.具备持续学习意愿,愿意通过培训提升专业水平与服务质量。
护工
5000-6000元/月
护工经验不限高中病人陪护医院系统培训
岗位职责:
1.为患者提供全天候的生活起居照料服务。
2.负责病房区域的日常清洁与环境维护。
3.协助医护人员完成药品管理及相关辅助工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧与服务意识。
2.能够严格遵守医院排班制度及各项管理规定。
3.工作细致,富有责任心,具备良好的协作能力。
4.年龄:18-48岁,接受实习生报名
保险企业家
1-2万元/月
保险销售交通补助保险年终奖餐补1-2人3-5年本科保险公司养老险财产险人身险寿险家庭财险保险产品设计规划投资理财规划核保风控销售工作经验熟悉保险业务流程保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
以创业者的身份,组建并经营一支保险营销团队,同时为高净值客户提供家族财富与风险管理的综合方案。
具体职责:
1. 团队组建与组织发展
2. 团队经营与绩效管理
3. 高净值客户经营
4. 文化与价值观传承
保险医养顾问
1-1.5万元/月
保险顾问1-3年大专销售续保理赔寿险医疗险理财保险面销/陌拜
保险医养顾问
一、职位背景
中国平安作为国内领先的综合性金融服务集团,持续致力于为大众提供覆盖金融与医疗健康的全方位服务。近年来,平安人寿积极响应集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略,整合优质资源,打造“省心、省时、又省钱”的一体化服务平台。在此发展契机下,平安人寿诚邀有志之士加入,成为“金融顾问、家庭医生、养老管家”理念的践行者,携手推动战略落地,为客户带来高品质的产品与专业服务。
二、岗位职责
1、客户咨询与服务:深入挖掘客户实际需求,依托集团在医疗健康与养老服务领域的资源优势,为客户设计个性化、一站式的解决方案。
2、客户关系维护:持续跟进客户动态,建立长期稳定的服务关系,及时响应需求变化,提供专业支持与贴心服务。
3、市场推广与拓展:积极参与公司组织的各类推广活动,扩大品牌影响力,开发潜在客户资源,提升服务覆盖面。
4、团队协作与发展:与团队成员高效协同,共同推进康养业务增长;主动参与培训学习,持续提升专业水平与服务能力。
三、任职要求
1、年龄25-45岁,条件优异者可适度放宽。
2、具备大专及以上学历,财经、金融、医学、护理等相关专业背景者优先考虑。
3、具备良好的沟通表达能力、服务意识及团队协作精神。
4、责任心强,积极进取,具备较强的学习能力和成长意愿。
四、职位亮点
1、职业发展平台广阔:公司设有清晰的职业晋升路径和多元发展通道。
2、收入结构多样化:享有具竞争力的训练津贴、销售回报、服务补贴、组织奖励、保险保障及其他激励奖金。
3、系统化培养机制:提供全面的内部课程与外部学习机会,助力个人专业能力持续进阶。
4、积极融洽的团队环境:重视员工关怀与团队凝聚力,营造阳光向上、互助共赢的工作氛围。
*本材料用于招募保险代理人
*金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司所提供的服务内容
站点急招+0费用就近安排岗位
8000-11000元/月
配送外卖骑手包住20人以上月结
【超市驻店骑手】 系统派单,比快递都好送固定一个门店拿货,配送物品以水果零食蔬菜生活用品为主,综合收入8000--13000 单价:6-8元/单,单量稳定,日均单量40-80单/人,固定门店取货,一点对多点(同方向订单6-10单),方便快捷,配送效率高
【岗位职责】
1、骑手负责平台的订单,取单后按照订单信息取单送单
2、及时准确将物件送到客户手中;
【配送货物】
生鲜水果蔬菜,饮料,零食,生活用品及食品。
【职位要求】
1.年龄18—50岁,身体健康;
2.无不良记录身体健康,无重大犯罪记录;
3.会骑电动车,使用手机导航;
4.具有快递、跑腿、配送经验者优先;
5. 具备智能手机
【福利待遇】
1、提供宿舍,生活用品自带!
2、有车可自带车,没有公司可提供无任何押金!
3、有很大晋升空间!
4、员工关怀很重要奖励多多
5、单量你放心只要你想挣钱,你就来
职位福利:无试用期
超市急缺骑手,日入500,可月结,周结,日结,干一天赚一天,非中介,无押金
8000-11000元/月
配送外卖骑手有提成包住免费培训20人以上月结
超市直招(非中介)不交押金,不忽悠无套路,诚信招工,中介跟广告商勿扰!
公司提供电车和住宿
我们的要求!
1、18~50周岁,身体健康;
1、无不良记录,征信案底;
3、会骑电动车,看手机导航。
我们的工作!!
1、一个门店取货,给客户送货;
2、系统派单无需抢单,日均50-90单 ;
3、配送范围3公里固定区域。
我们的待遇!!!
1、提供电车和宿舍,入职即购买保险;
2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴,满勤奖励,优秀员工奖励,夜宵订单补贴,各种过节福利,公司门店这就是你第二个家;
3、只要你有能力,我们这就给你舞台
骑手--组长--副站--站长--城市经理--区域经理--合伙人
招个小区送菜的!!供车电和住宿
8000-11000元/月
配送外卖骑手包住20人以上月结
站点直招!有单送单,没单可以休息,时间自由。
薪资待遇:6.7一单,系统派单,按单提成,日均单量50-80,综合薪资7000+上不封顶,
工作内容:
1、商超固定站点,不用东奔西走取货。
2、通过手机APP接收平台分配的订单
3、将客户的东西送到指定位置,有导航!
4、配送距离3公里以内,都是短距离配送!
任职要求:
1.有无经验都可以,有师傅带。
2.会骑电动车,会用导航,无案底。
咱们缺人,你缺钱,那你就来!
工作地点:二十几个站点供你选择
薪资详情
薪资范围:7000-10000元/月
社保类型:
提成方式:按单提成;
养老规划
8000-10000元/月
保险销售社保保险五险经验不限大专代理商销售面销/陌拜团购销售直销较多外勤按单提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险保险产品设计规划客户服务销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
售后服务专员
6000-7000元/月
保险销售保险生日福利五险一金大专面销/陌拜区域销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOGTOB
一、岗位职责
1、协助上级主管办理理赔申请,保单录入,客户资料整理,领取生存金红利等工作;
2.按照工作要求陪同主管拜访客户,,递送成都市内的保单合同;
3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理,联系老客户参加公司活动;
4.定期检查旧保单,确保保单信息整齐安全
5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务
6.上级主管安排的其他各项助理工作。
二、任职要求
1、追求长期稳定发展的人员。
2、学习能力较强,责任心与服务意识较强
3、25-45岁,性别不限、大专及以上学历,优秀者可放宽条件
4、认可金融行业
三、发展方向
储备主管培训讲师销售经理
四、薪资福利
1、工作时间9.00-17.00,周末双休,正常节假日放假。
2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。
3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起)
4、签订合同,。
5、晋升渠道公平公正,升职加薪全靠个人能力。
五、成长环境
人性化管理没有什么办公室斗争,都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。
员工福利
有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假
底薪加提成 绩效奖金意外险
养老规划经理
6000-11000元/月
保险销售社保保险生日福利年终奖20人以上经验不限大专银发经济 高端养老社区专员 HWP招商加盟区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1、负责客户关系维护与拓展,提供专业的保险服务与咨询;
2、根据客户需求制定个性化养老规划方案,完成销售目标;
3、参与公司组织的培训与业务交流活动,提升专业能力。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和客户服务意识;
2、有较强的责任心和团队协作精神;
3、能够适应一定的工作压力,具备目标导向意识;
4、有相关行业经验者优先考虑。
可兼职
[任职要求]
1.年龄: 25-50岁,特别优秀者可放宽至55岁
2.学历:大专及以上,特别优秀者可放宽至高中
3.从业背景:房地产、教培、金融、养老、销售、大健康及相关行业优先考虑
[薪资待遇]
1-底薪范围: 4000+,上不封顶。
2-薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续奖+服务奖+管理奖。
3-完善的福利保障,员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老金、住房公积金等方面有充足的保障。
4-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。
5-入职开始公司安排系统的培训机制,为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。
6-晋升机制:2个月可直接晋升,享受管理津贴、育成津贴等。
[打卡时间]
早上8点40,早上10.30,下午不用打卡,双休,法定假日正常休息。
养老规划师
5000-20000元/月
保险销售生日福利五险6-10人经验不限大专面销/陌拜按单提成阶梯式提成保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验
岗位职责:
1. 为客户提供专业养老规划咨询,量身定制寿险、年金、长期护理等综合保险解决方案
2. 开展客户拜访、需求分析与保全服务,持续提升客户满意度与信任度
3. 参与社区养老讲座、企业沙龙等公益宣传活动,普及养老金融知识
4. 运用数字化工具完成客户管理、保单服务及业绩追踪,践行“数字国寿”理念
5. 协同银行、资管、养老险等集团内资源,提供一站式综合金融服务
任职要求:
1. 学历不限,金融、保险、经济、管理类相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识,有销售经验或养老行业背景者优先
3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观
4. 具备较强学习能力,愿接受系统化培训与职业发展支持
5. 遵纪守法,无不良从业记录,具备保险从业资格者更佳
寿险规划师
2-3.5万元/月
保险销售保险生日福利年终奖6-10人1-3年本科企图心,真诚,长期主义较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司企业服务留学生优先国内院校优先健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧法律/管理相关学历
如果你符合以下硬性条件,请继续往下看:
1. 背景硬: 28-50岁,本科及以上学历。
2. 实力硬: 去年年薪≥15万(我们需要有生存能力的人,需要查验收入流水)。
3. 履历硬: ,培养自己的嫡系部队)。
4. 人品硬: 无不良信用及犯罪记录。
你能得到什么?(你的人生主宰权)
· 彻底的时间主权: 告别996,告别看老板脸色的日子。在这里,你是自己的CEO,孩子的家长会、父母的体检,你不会再缺席。
· 无上限的财富可能: 首年浮动底薪+佣金,1:1,意味着收入没有天花板。我们要的是敢于用价值换取高额回报的强者。
· 不会被“优化”的底气: 传统行业35岁面临被优化,而在保险行业,经验是越老越吃香。你积累的是人脉、是专业、是抗风险的能力,这是谁都拿不走的铁饭碗。
· 高能量的精英人脉圈: 你将接触到各行各业的优秀人士,眼界决定格局,和优秀的人在一起,你只会更优秀。
我们能提供什么?(极致的赋能体系)
我们不玩虚的,为了让你赢,我们搭建了一套“航空母舰”级的后台支持系统:
1. 百人精英团队护航: 我们是一支近100人的精锐部队,不是松散的个人。这里有成熟的作战经验和温暖的团队氛围。
2. 独家“婚姻资产规划事务所”赋能: 我们拥有自己的事务所,背后有专家天团(法律、税务、信托等)做你的后盾。当你面对高净值客户时,不再是单兵作战,而是带着整个智囊团去谈单,谈下的不仅是保险,更是资产配置的方案。这,就是降维打击。
3. 被验证的“新人王”孵化体系: 我不是在画饼。我本人亲手培养过十几个新人王,以及十几位MDRT(百万圆桌会员)。我们有成熟的精英人才培养体系,大量的优质学习机会,只要你肯学,我们就能把你推上荣誉殿堂。
关于职位(人有多大胆就有多大产)
寿险规划师是我们的专业称号,职业发展我们从LP到AD,有非常非常明确且公平公正的晋升体系,而不是一个固定的职位。
️ 我们对你的要求(丑话说在前)
我们是一个高绩效、高能量的团队,所以我们有鲜明的筛选标准:
· 拒绝“三类人”:
· 只想要底薪,不愿挑战的“求稳者”。
· 只想摸鱼,没有自驱力的“懒人”。
· 有过同业经验,产品思维固化的“老前辈”。
· 欢迎“两种人”:
· 想赚钱的人: 你有强烈的企图心,渴望通过努力改变家庭现状。
· 想人生自己做主的人: 你厌倦了职场的内卷和内耗,想要一份可以终身从事的事业。
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如果你看懂了,且符合条件,我请您喝茶,我们聊聊。
护工
①24小时:天津市红桥区,照顾独居半自理大娘,扶着助行器能走!做饭做卫生,阿姨与大娘同屋不同床!5000月休四天!法定节假日休息,不休息加钱!要求阿姨!干净利索,有护理经验!②上午半天:天津市和平区总医院附近,上九点下一点,给两口人做饭做卫生!2600六日休息!法定节假日休息,不休息加钱!要求阿姨!联系电话
理财顾问 客户经理 团队主管 助理经理
8000-12000元/月
理财顾问1-3年大专其他类型金融机构资产/财富管理对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售具有极强的客户开发能力证券从业资格/基金从业资格金融/经济/管理相关学历具有金融理财/财富管理相关工作经验具
【招聘条件】
1. 年龄22-45岁,男女不限。
2. 大专及以上学历,具备良好的沟通能力与职业操守。
3. 学习能力突出,能有效管理个人时间,擅长归纳与反思。
4. 志向明确,积极乐观,渴望在广阔平台上实现个人价值。
5. 能适应外出办公模式(需与客户面对面交流)。
6. 具备银行、基金、证券、保险、理财或房地产等行业工作经验,或持有AFP、CFP、CFA、IFM、GWMA等专业资格证书者优先录用。
【工作时间】
1. 周一至周五,上午9:00至10:00为固定打卡时段,计入全天出勤,其余时间自主安排工作任务。
2. 周末双休,法定节假日正常休假,无需加班。
【福利待遇】
开放职位
1. 节日关怀福利
2. 员工本人及子女全面医疗保障:意外伤害赔付40万元、疾病身故赔付20万元、交通意外伤害保障15万元、重大疾病保障10万元、门急诊医疗报销额度2万元(全额报销)、住院医疗报销额度10万元(全额报销)、住院津贴100元/天、生育保险报销8000元(全额报销)、员工子女门急诊及住院医疗报销5000元(50%报销)
3. 享受带薪病假
4. 享有带薪年休假
5. 提供带薪培训机会
6. 丰富员工活动(包含户外拓展、每年三次国内旅行、一次海外旅行,以及不定期团队聚餐)
【薪酬组成】
转正奖金+底薪+高比例提成+续期佣金+季度奖励+职级激励+管理津贴+特别补助+方案激励+高额商业保险福利
@新人奖励政策@
入职前六个月享双薪计划(收入3000元即奖励3000元)
护士
4000-5000元/月
护士1-3年大专上一休一病房护士护理部主任常规护理接待咨询
岗位职责:热爱老年群体,熟练掌握护理专业相关工作内容,身体状况良好,具备较强的沟通技巧与团队协作精神。
任职资格:持有护士资格证书且具备养老行业相关经验者优先,有养老机构管理岗位工作经验者优先考虑。
工作时间:能够接受临时加班及轮班工作安排
护工
6000-8000元/月
护工包吃免费培训包住经验不限学历不限养老护理员证老年人陪护养老院上一休一
岗位职责:
1.依据标准为老年人提供日常起居照料,落实生活护理任务,耐心倾听并理解老人需求;
2.配合医护人员完成各类医疗护理相关工作;
3.细致观察老人身体变化,发现异常情况及时上报;
4.具备较强安全意识,能协助开展安全防护及应急救护;
5.遵守管理安排,严格执行各项操作流程与服务规范;
6.维护老人生活环境的舒适性,确保室内空气流通、卫生整洁;
7.遵循机构规章制度,在仪表、言语和行为方面符合职业要求,具备良好职业操守;
任职要求:
1.具备照护老人的实际工作经验;
2.尊重关爱老人,富有同情心与责任感;
3.可适应轮班工作制度;
4.身体健康,能够承受一定工作强度;
5.责任心强,具备良好的沟通能力及团队协作精神;
福利待遇:
基本薪资+奖金、带薪培训、包食宿
护工包吃包住
【24小时医院陪护】天津红桥医院:陪护自理老太太盯输液,要求阿姨性格随和有耐心,管吃住(医院陪护床雇主家出),每天到手150元,联系人一帮一家政孙老师()
急招养老护理员
6000-8000元/月
护工包吃免费培训包住经验不限学历不限包吃包住全勤奖加班费
岗位职责:
1.依据标准为老年人提供日常照护服务,落实生活护理内容,包括协助洗澡、处理大小便、喂食或鼻饲、翻身拍背、更换床单被褥等
2.配合医护人员完成各类医疗护理相关工作;
3.细致观察老人身体变化,发现异常情况及时上报;
4.具备较强的安全意识,能协助开展安全防护及应急救护任务;
5.遵守管理安排,严格执行各项操作流程与服务规范;
6.维护老人居住环境的舒适性,保持室内空气流通、环境整洁卫生;
7.遵守机构各项规章制度,仪容得体、语言文明、行为规范,具备良好的职业操守和行为习惯;
任职要求:
1.具备照护老年人的实际工作经验;
2.尊重并理解老年群体,富有耐心与关爱之心;
3.可适应轮班工作安排;
4.身体健康,能够承受一定工作强度;
5.有责任心,具备良好的沟通能力及团队协作精神;
福利待遇:
基本薪资+奖金、带薪培训、包食宿
护理部主任
8000-13000元/月
护士长3-5年高中护理部主任病房护士护士资格证
护理部主任
任职资格:
1. 负责新入职护理人员的带教培训,帮助其快速适应岗位要求并胜任护理工作
2. 全面掌握院内老人健康状况及日常起居情况,及时应对突发问题并妥善处理
3. 主管养老机构整体护理事务,制定年度与季度护理工作计划,经院长批准后组织实施;定期开展护理质量检查、评估、考核与总结工作
4. 组织制定及修订全院护理制度和各级护理人员岗位职责,并监督落实执行情况
5. 组织开展护理团队的专业知识学习与技能培训,定期实施业务水平和技术能力测评
6. 定期查房,收集老人及家属的意见与建议,及时反馈并改进服务
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务
1. 具备良好的职业素养,热爱养老服务行业,身体状况良好,听从安排,责任心强
2. 有三年以上养老机构临床护理工作经验
3. 具备较强的组织管理与执行力,熟悉养老机构运营模式、服务体系及质量监管流程
4. 具备团队带领能力,拥有员工培训经验,善于与老人及其家属沟通交流
临时工月结
地点:红桥2)上午10点到10点,下午轮休3小时,月休两天,不休加钱工资3500 地点:金龙景苑
栏目概述
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