招聘前厅主管1名。要求具备2年以上酒店前台工作经验，有较好的服务意识及责任心。薪资范围为3500至4500。工作地址位于鄯善县新城东路盛世财富广场龙诚酒店（城建局对面）。

上菜收盘子闲了穿串

【辣上头鲜味老火锅 正式招人啦】 本店诚聘：服务员、配菜、后厨帮手 要求年龄35岁以下，身体健康，踏实勤快 性格随和，服从安排，有无经验均可 免费带教，上手简单～ 待遇靠谱，工资准时不拖欠 包吃，店内氛围好，老板好说话 长期干优先，稳定增收！ 找工作的朋友直接联系：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5.参与日常班前准备、收档整理及营业数据基础记录 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有餐饮行业从业经历者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立作业 4.责任心强，具备基本应变能力与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

餐厅日常服务接待，上菜。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

饭店服务员，管吃住，55以下。

酒店前台1名，要求五官端正，无犯罪记录，年龄22岁——45岁之间，最好有前台工作经验，工资面议

清理餐桌

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，维护良好就餐体验 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

تۇرپانشىڭفۇلۇدىكىناشتاچىقىدىغانئاشخانىمىزغا1نەپەرقىزمۇلازىمقۇبۇلقىلىمىز،قالغانتەپسىلاتىنىتېلىفۇنداسوراڭ幸福路，马涛快餐店，早餐店，需要工作人员一名，2点，到12点半工资3000元，如有需要联系方式，

┏━━ ꫛ诚聘  坐标: 新疆.吐鲁番托克逊招聘，收银一名，底薪+提成+全勤：4000～6000！：（同微）

需要兼职2名。

震泰家政旗下家净源高端家政全国连锁 新疆吐鲁番市招聘要求 招聘岗位：家政保洁人员、家电清洗人员 公司提供全套设备，免费培训，学会就是一门手艺！ 综合薪资：4000-8000元（多劳多得） 工资直接入账，无中介费，免押金 服务时间早9点到晚7点， 时间灵活（非固定时间） 工作内容： 负责所分配的各区域客户家里的卫生清洁和家电清洗工作； 人员岗位要求： 1、身体健康 ； 2、踏实稳重，性格温和，吃苦耐劳，不是非、不斤斤计较； 3、责任心强，无家庭负担，能够全身心投入到工作中； 4、有相关工作经验者优先。

工作简单，配合好厨师把厨房里面的活干好。好了就可以下班

会opera优先 岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.有团队管理经验，能适应倒班及节假日工作安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力者优先

· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

干活酒店和有证的优先录用

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

，气质佳！负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先，管吃管住

招聘客房清扫人员。要求具备吃苦耐劳精神，有良好的责任心和服务意识，能够与团队成员协作，共同完成任务，能够熟练操作酒店客房服务相关工具设备。同岗位工作经验者优先考虑。薪资为2800至4000。招聘人数为3人。工作地址位于鄯善县万尚城蜜雪冰城旁。

招聘前厅接待人员3名。要求普通话流利，沟通能力强。薪资为每月3000至6000元，包含绩效、提成、奖金、工龄奖、五险、年假、生日福利及高温补贴。工作地址位于高昌区港城区高铁北广场旁。

招聘客房主管3名。要求有客房管理经验，责任心强，善于沟通，具备团队管理能力。负责客房部日常管理、卫生质量把控、团队管理、成本控制及顾客投诉处理。薪资福利为底薪4000元每月，无任务房，每间提成7元，月休3天，工龄工资每年100元，上限5年。工作地址为高昌区高昌路110号。

急招102团托克逊9号拌面馆急招服务员（最好在102居住）工资4000元拉面技术好的师傅一位工资5000元。炒拌面菜师傅一位工资5000元[666]电话:

【转发招聘】吐鲁番热辣姐的炒米粉招聘员工，底薪3000，长期工优先。要求：年龄25岁到35岁国语水平良好联系方式:

连锁牛肉面招聘夜班服务员3名，工资3000到4000，需要长期的，18到35岁优先店地址在吐鲁番吐克逊电话

城南早餐店招聘服务员，年龄要求18-45岁，工资面议。

托克逊九号拌面（三坪店）诚聘以下岗位服务员长期，临时若干名烧烤学徒1名工资面议需责任心强、能长期工作且无不良嗜好非诚勿扰，联系电话：

服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待全流程服务工作 2.保持前厅区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成日常盘点、物料整理及交接工作 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，具备基础服务意识即可 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神