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生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
毕业3年内或应届毕业生,性别不限,专业不限,食品科学、自动化或机械相关专业优先考虑。 愿意深入基层进行轮岗学习,轮岗期间薪资4000元,提供食宿保障,缴纳五险一金,享有晋升机会及节日福利等。
装箱组班组长
5000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
食品厂腌制菜行业流水线装箱组班长
生产管理岗
7000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理农业农林牧副渔
岗位职责: 1. 编制并持续优化生产计划,保障生产流程高效顺畅。 2. 协同团队推进生产任务,确保订单执行准确且按时完成。 3. 跟踪生产环节中的异常情况,及时采取应对措施予以解决。 4. 组织跨部门协作,推动生产作业符合公司规范与要求。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力,能妥善应对生产过程中的各类突发状况。 2. 善于与团队成员沟通交流,保障生产目标顺利达成。 3. 熟悉生产运作流程,具备快速发现并处理问题的能力。 4. 拥有良好的团队意识,能在高强度工作环境下保持积极心态。
针织车间班组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产针织,后道,班长
车间班长,踏实肯干,责任心强,需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。
沈阳华臣招折弯工
8000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限包吃住月结折弯成手大工3-5年经验
针对不锈钢白钢行业,对不锈钢折弯机操作特别熟练,对设备操作熟练,工资按时发放,不拖欠工资,可以上保险原标题:《折弯组长折弯大工》
生产主管
3000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
2032年2月29日更新 【岗位职责】 1. 依照标准作业流程,熟练且独立完成产品加工及相关生产任务; 2. 可独立操作自动化生产设备,并按生产规范高效执行各项作业; 3. 能根据设备图纸独立完成气动、自动化设备的组装,具备零部件识别与判断能力,并承担设备日常维护与检修工作; 4. 针对客户特殊产品需求,能提出可行方案,并持续优化工具及产品性能; 5. 接受上级安排,独立完成各项生产或装配工作任务; 6. 配合主管推进其他项目事务,主动提出改进建议或创新思路; 7. 积极参与并落实5S管理要求,完成上级交办的其他工作事项; 【任职要求】 1. 中专及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业,具备机电设备维修经验者优先; 2. 动手能力突出,有模具磨料行业从业经历者优先; 3. 具备良好沟通协调能力,团队合作意识强,能承受工作压力,富有创新与改进精神; 4. 品行端正,诚实守信,责任心强,工作认真负责; 5. 愿意持续学习,不断提升产品认知与业务能力; 6. 寻求长期稳定发展人员,********。
生产组长/线长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
工作内容 1. 负责生产班组的日常运作与协调安排; 2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3. 快速响应并处理生产环节中的异常情况,提出优化建议。 任职要求 1. 具有良好的身体条件和健康状态; 2. 作风踏实,能适应一定的工作强度; 3. 具备团队管理经验,可高效统筹与协调组员任务分工。
生产管理岗
7000-12000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
1、猪肉分割与修整:运用刀具完成猪肉的分割、去骨及精细修整工作(新员工学徒期收入200+元/天,通过一星教练员认证后月薪资保底8000元) 2、产品包装作业:5-6人组成小组进行案台协作,依次完成产品异物排查、称重定秤、装袋密封及打包入箱(操作简单易掌握,薪资保底180+元/天) 3、叉车操作岗位:在立体仓库内驾驶叉车完成物料搬运与堆垛任务(日薪200+元,需持有效叉车操作证)
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,开展生猪的屠宰与分割作业,确保产品质量达标; 2、根据生产安排,按时完成各项任务,保障生产进度与效率;
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产设备管理农业农林牧副渔食品/饮料库存/仓储管理
1.负责生产车间内鸡肉制品加工过程的现场管控 2.需具备相关管理工作经历 3.承担产品质量把控职责 4.管理仓储冷库班组,组织货物出库作业
辽宁本溪需9.6箱车司机一名顺丰快递固定线路,沈阳海城往返海城司机优先
箱车
需9.6箱车司机一名 顺丰快递 固定线路,沈阳海城往返 海城司机优先
本溪
5月5日 03:17拨打电话
产房夫妻工月结
猪场招聘: 招产房夫妻工,月薪9000+绩效。 老式猪场,人工清粪人工上料,每个月60窝左右窝。 每月20号开支,开上个月工资。 要求:60以下,身体健康,无重大疾病,有产房工作经验。 工作地址:辽宁本溪 联系电话: 许厂长
本溪
5月5日 02:57拨打电话
本溪溪湖区,,招聘服务员一名,联系电话,
服务员1-2人
本溪市,溪湖区,招聘服务员一名,联系电话,
本溪 溪湖区
5月5日 01:58拨打电话
辽宁本溪招白班订车司机转山和25中充电。车型(荣威电车,)组合司机最好,证件齐全爱惜车的,
出租车司机
招白班订车司机转山和25中充电。车型(荣威电车,)组合司机最好,证件齐全爱惜车的,电话
本溪
5月5日 01:57拨打电话
本溪溪湖区丰田bz3找明天白班替班交接
出租车司机1-2人
丰田bz3找明天白班替班溪湖交接
本溪 溪湖区
5月5日 01:57拨打电话
安全员栋号长技术员
成都新开房建项目招聘:栋号长4名,技术员1名,安全员1名,资料员1名,薪资待遇市场价,要求5年以上工作经验,有意联系电话:
成都
5月4日 22:42拨打电话
房建项目栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
楼栋号管理,协调班组施工等
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
本溪本溪满族自治县满族自治县招钢筋绑扎、装修木工、钢筋工
装修木工钢筋绑扎钢筋工
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本溪 本溪满族自治县
3月2日 08:16拨打电话
钢筋绑扎月结
本溪 牛棚子活,招前台绑扎长工,前后台串着干,350一天 10个半小时 管住 不管吃 工资月结,联系电话 李万龙【小宝】
本溪
5月3日 20:30拨打电话
本溪本溪满族自治县有帮扎的室内的活,成手钢筋工,工人8千5一9个供住不供吃,有干的联系我工作地址:山东
8500-9000元/月
钢筋绑扎钢筋工月结
有帮扎的室内的活,成手钢筋工,工人8千5一9个供住不供吃,有干的联系我 工作地址:山东济南
本溪 本溪满族自治县
3月29日 08:04拨打电话
辽宁本溪招聘小工,60岁以下,200一天到月就开支,供吃供住,在。招聘钢筋工俩人,300
钢筋工小工
辽宁本溪招聘小工,60岁以下,200一天到月就开支,供吃供住,在。招聘钢筋工俩人,300
本溪
3月30日 09:21拨打电话
辽宁本溪找钢筋工
钢筋工
找本溪钢筋工
本溪
3月13日 14:30拨打电话
辽宁本溪明山奎山附近再加1,现饯,不超过60岁,快
钢筋工1-2人
明山奎山附近再加1,现饯,不超过60岁,快
本溪
5月2日 16:24拨打电话
生产现场管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限农业农林牧副渔生产跟单牧业生产成本管理
岗位职责: 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理; 2、负责产品质量检查,并根据客户需求完成产品的包装作业; 3、依据生产安排,按时完成各项任务,确保产品准时且符合质量要求地交付。 岗位福利: 1、缴纳五险一金; 2、每月休息4天; 3、提供免费住宿,配备低价员工餐厅。
生产组长/拉长经验不限学历不限
1、依据产品规范,开展生猪屠宰与分割作业,确保产品质量达标; 2、根据生产安排,按时完成各项任务,保障生产流程高效运转;
装配班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责 1. 负责管理10-50人规模的生产团队,统筹日常排班、任务下达与进度跟进; 2. 准确理解机械装配图纸,带领组员严格执行工艺标准与操作流程; 3. 监督产线运行效率,快速响应异常问题并落实质量控制措施; 4. 主持班组例会,推动安全生产要求及6S管理规范落地执行; 5. 组织新员工入职培训,持续提升团队成员的专业技能水平; 任职资格: 1、具备2年以上制造行业产线实战经验,其中至少1年担任基层管理职务,熟悉ERP系统操作; 2、能够独立识图并理解机械装配图纸(需通过现场看图考核); 3、具有良好的跨部门协作与沟通能力; 4、善于利用生产数据报表识别效率短板并提出改善方案; 5、掌握IE工时分析技术,可独立制定标准作业程序(SOP); 6、具备不良品数据分析与持续改进的实际能力
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责: 1.负责生产班组的日常运作及工作协调; 2.监控生产流程,保障产品品质与生产效能; 3.快速处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求: 1.具备扎实的团队管理能力,能高效组织与调配团队任务; 2.作风务实,具备较强的责任意识与执行能力; 3.能够适应长期倒班或加班工作安排。
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