我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无业务跑动要求。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的表达能力，能与客户建立稳定信任关系，清晰传递信息内容； 二、耐心：工作需持续跟进，要求具备较强的耐性和坚持精神； 三、驱动力：主动积极，善于把握潜在服务机会； 四、专业性：熟悉所服务产品内容，能够为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日礼品、集体旅游等企业福利

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业前景广阔，晋升机制健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月收入四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物激励）+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通； 6、配备员工宿舍，食堂、超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30，每月固定休息五天！国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式维护客户关系，工作内容清晰简单，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。面试通过人员需参加公司为期8个工作日的岗前培训，培训合格后正式入职，无实习期设置，介意者请慎投。

中国人寿大平台！提供广阔的发展空间！晋升机制公开透明，期待你的加入！ 先别着急，看看以下岗位详情： 岗位职责： 1. 入职后通过系统培训掌握岗位相关知识与工作流程 2. 结合公司培养体系制定个人成长路径，持续提升综合能力，具备独立带领团队运营的能力 3. 高效完成本职工作任务 4. 按照公司安排参加各类职业培训，不断提升专业素养 任职要求： 1. 本科及以上学历，条件优异者可适度放宽标准 2. 形象良好，具备较强的沟通表达能力 3. 积极主动，富有进取心，有清晰的工作目标与规划 4. 综合能力突出，有相关从业经验者优先考虑 5. 中共党员、退伍军人同等条件下优先录用 工作时间： 上午8:00－11:30 下午14:00－18:00 每周休息一天半（周六下午及周日），法定节假日正常休假 我们还有更多福利：定期组织团建活动，美食相伴，乐趣不断、工作弹性，可自主安排工作节奏、晋升通道畅通、绩效奖金丰厚！欢迎加入我们！

工作职责: 学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场在技术方面的统一规范，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与优化改进； 负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产护理等专业技术相关工作。 任职要求： 任职资格：26届应届毕业生； 专业要求：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业。 工作地点：山东省淄博市

会做表格，qs，CAD等基础文员工作

工作职责： 主要负责老客户维护、招聘事务及部分内勤支持工作 1. 老客户的日常服务与关系维护，包括续费提醒、礼品寄送，以及客户资料的归档、更新和整理 2. 客户活动的策划、组织与执行，开展客户邀约工作 3. 招聘流程中的面试安排，求职者信息的收集、归类与管理 4. 协助新员工入司及相关培训工作的开展 5. 负责考勤统计及其他行政后勤相关事务 任职要求： 1、具备大专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力，形象良好，熟练操作常用办公软件 3、有行政、人事、客服类工作经验者优先考虑，党员或有社区网格员经历者优先录用 工作时间： 8:00-11:30 13:30-17:30 周六下午、周日及法定节假日休息

岗位职责： 专注于证券投资领域的客户拓展与维护、金融产品推广，以及各类投融资和资本中介服务，为全球客户提供覆盖全周期的财富管理解决方案。 具备五年以上金融行业工作经验，拥有银行、证券、保险等机构私行或机构业务部门工作背景者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责线上线下市场品牌活动的传播策略规划。结合行业特性、企业特质、用户需求及活动定位，制定整合式传播方案，策划具有社交影响力的传播事件，明确传播模式与路径。 2. 协调内外部传播资源与渠道，推动项目执行落地，并实施过程监控与效果优化。 3. 主导传播相关平面设计、视频内容、互动素材的创意策划及制作对接工作。 4. 独立撰写或指导团队完成传播策划案、文案内容及相关宣传稿件。 5. 持续跟踪微博、微信、小红书、移动端、短视频等新媒体平台的营销动态，探索新型传播方式，并定期输出监测分析报告。 6. 参与传播策划团队的搭建，负责人员培养与日常管理。 7. 对接社会化媒体合作供应商，进行日常沟通与工作协调 任职要求: 1. 面向2026届应届毕业生或25届未就业本科及以上学历，广告、新闻、传播、电视编导、中文、市场营销等相关专业优先。熟悉媒介投放流程与社会化媒体传播形态，具备系统的品牌思维、突出的创意能力与文案功底，对传播热点敏感，拥有良好的沟通表达与项目统筹能力。 2. 具备数据洞察能力，能够通过数据分析驱动运营优化

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【岗位职责】 1. 根据业务标准开展厂区数据抽检、复核，排查信息错误、异常问题。 2. 如实登记问题台账，同步反馈异常，跟进整改情况。 3. 定期整理核查数据，输出品质统计表。 4. 协助优化核查标准，完善管控流程。 【任职要求】 1. 细心耐心，对数字敏感，有较强责任心； 2. 会基础电脑操作，熟悉Excel表格录入； 3. 做事严谨，发现问题能及时上报； 4. 有无相关经验均可，愿意学习即可。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪6000+餐补600+奖金。月综合7100左右。（13薪） 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

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招聘电工负责卧室开槽工作，寻找有相关技能的人员。

招长期专业登高人员，常年在淄博住的，年龄25岁到35岁左右，爬高10到15米左右，安装太阳能板无线一体监控，全国出差安装和维护，每次出差几天或者十几天回来一趟，根据活的多少，有面包车，有登高证者优先。主要包工为主，每月平均1.5至2万左右，每人干活效率不一样，工资多少不一样。

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淄博市张店招中央空调学徒工、空调安装、有做水电基础的也可。工资面谈

岗位职责： 1、定期维护公司现有客户关系，可邀请老客户参与公司举办的各类活动 2、组建并带领团队发展，制定团队发展方向与战略规划 3、参与公司组织的管理培训及会议，定期向上级反馈团队业务进展 4、跟踪团队绩效表现，进行数据汇总与分析，配合上级落实日常管理工作 5、加强团队建设，为团队成长制定科学的发展路径，持续跟进绩效执行情况 6、建立适合团队运作的管理制度与规范流程 7、协助达成公司下达的团队整体目标 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力、组织协调能力及学习适应能力； 2、有保险、金融、市场营销或管理类工作经验，或相关专业背景者优先 3、职业目标清晰，进取心强，具有追求高收入的意愿； 4、大专学历，需可在学信网查询验证。 工作时间： 七小时工作制 8：00-11：30 13：30-15：00 周六下午、周日，法定节假日休息 职位福利： 补充医疗保险、绩效奖金、午休2小时

工作职责: 1、依据公司发展战略，统筹信息化系统的规划与落地实施。 2、主导公司各类信息系统（如ERP、OA系统等）的技术架构设计，负责系统集成、技术支撑、部署实施及推广应用。 3、保障公司IT系统安全、稳定、高效运行，开展网络安全管理，制定内部网络、软硬件配置标准及信息安全防护方案。 4、将业务需求转化为技术实现路径，从实际业务场景出发评估IT系统效能，最大化发挥信息技术价值，助力业务问题解决； 5、全面负责IT相关管理制度、规范的制定、推行与监督执行。 任职资格: 1、26届本科及以上学历应届毕业生； 2、计算机科学与技术、计算机应用技术、软件工程、电子与通信工程、网络工程等相关专业