职位描述： 1、负责项目前期及后期施工方案编制、报审手续办理以及竣工资料的整理与交付； 2、与业主开展技术对接，协调并解决项目实施过程中的各类技术问题； 3、统筹项目执行全过程，对工程的安全管理、进度控制、质量保障、成本管控及经营目标全面负责； 4、组织编制项目质量计划、实施计划等基础性文件，确保项目有序推进； 5、落实文明施工要求，及时识别并有效应对突发状况； 6、主导项目竣工验收及相关移交工作的组织实施。 岗位要求： 1、环境工程、化学、给排水或相关专业大专以上学历，具备5年以上环保领域工作经验，曾作为项目经理主导过不少于2个中大型污水处理项目； 2、熟练操作CAD、OFFICE等办公及专业软件； 3、精通污水处理工程建设项目全流程管理，掌握污水处理工艺技术，熟悉施工质量标准、验收规范及相关法律法规和行业规定； 4、持有驾驶证者优先录用。 职位福利： 1、实行弹性工作制，法定节假日按规定休假； 2、享受工龄工资、年终奖金等待遇； 3、公司为员工缴纳五险； 4、发放传统节日福利品。

岗位职责： 1、整体负责风电施工项目全生命周期管理，编制施工方案，把控工期、质量与安全，确保项目按时、优质、合规完成交付。 2、主导项目团队组建与日常运作，协调施工队伍、技术力量、物资供应等资源，统筹现场施工部署与执行。 3、对接业主单位、监理方、设计机构及分包商，处理现场协作、变更签认、工程款支付等事项，保持高效沟通与协作关系。 4、监督项目成本支出与风险防控，审核材料采购与分包合同，识别并消除安全隐患，及时应对各类突发状况。 5、协助推进项目验收、竣工核算及文档整理归档，牵头开展项目复盘，持续优化施工管理体系。 任职要求： 1、工程管理、风电工程、机电工程等相关专业背景，具有3年以上风电项目建设管理实战经验。 2、掌握风电施工流程、安全规程及相关行业规范，可独立主导项目全过程实施，具备出色的现场组织协调能力。 3、持有一级建造师（机电类）、安全B证者优先考虑，熟练操作项目管理软件及常用办公工具。 4、责任心强，具备良好抗压性与团队领导力，能够接受风电项目现场长期驻点工作安排。 5、了解项目成本控制、合同执行及工程回款流程，拥有较强的沟通谈判技巧与合规操作意识。 6、有参与两个及以上风电项目全流程管理经历者优先录用。 【我们为您提供】： 1、公司为员工缴纳五险一金，依据个人业绩核发绩效奖励。 2、免费提供工作日午餐、晚餐。 3、专业的团队氛围：与一群专注、实干、有激情的销售和技术伙伴共同奋斗。 4、建立规范的晋升机制与多元化职业发展通道，保障员工职业成长。 5、同时享有各类法定节假日及完善的员工福利保障。

岗位职责 1. 主导机电安装项目全周期管理工作，全面管控施工现场的进度、质量、安全与成本，对接建设单位、监理单位及各施工班组，协调各专业工序衔接与交叉作业； 2. 编制施工组织设计、进度安排，组织图纸会审与技术交底，监督工艺执行标准，推行标准化施工管理，确保安全生产与文明施工，防范质量安全事故发生； 3. 负责项目过程中的变更签证、竣工验收、结算办理及工程款回收，整理完善竣工资料，带领团队实现项目顺利交付； 4. 统筹调配项目人力、材料、机械设备资源，监管劳务队伍与分包单位履约情况，达成公司设定的各项考核指标。 任职要求 1. 工程类相关专业大专及以上学历，如建筑电气、暖通空调、工程管理等方向； 2. 具备5年以上独立负责机电安装项目管理经验，掌握给排水、电气、暖通、消防、智能化等各专业施工流程及行业规范； 3. 持有机电工程二级及以上注册建造师证书、安全员C证者优先，具备完整独立项目管理经历； 4. 擅长现场组织与多方沟通协作，心理素质好，适应高强度工作节奏，可长期驻守工地现场，无任何安全事故记录； 5. 熟知工程验收标准与结算程序，具备突出的现场应急处置能力与成本控制水平。

工作职责 1. 全面负责公司总部工程部的日常运作，建立并优化工程管理制度、技术标准及作业流程，保障工程管理工作的规范性与高效运行。 2. 牵头重点工程项目的前期规划、方案审核与技术交底工作，把控关键技术环节的可行性与潜在风险。 3. 监控施工过程中的质量、安全、进度与成本执行情况，协调处理现场技术问题及跨部门协作事项。 4. 推进工程团队的人才发展与梯队搭建，持续提升团队的专业水平与执行效能。 5. 对接政府监管机构及相关合作方，确保项目合法合规及工程技术资料的齐全完整。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业背景，持有建造师或工程师等执业资格证书者优先考虑。 2. 具备8年以上工程施工领域工作经验，其中至少3年担任工程管理岗位，有大型项目全流程管理实操经历。 3. 熟悉施工技术规范与行业标准，掌握项目成本管控、质量安全监督及竣工验收相关流程。 4. 具备出色的团队领导力、沟通协调能力与实际问题应对能力，能够高效推动跨部门协同作业。 5. 具有较强的风险预判与应急处置能力，能妥善处理施工现场突发状况。 福利待遇 专项培训、社保、节日福利、全勤奖、老人关爱基金等

岗位职责： 1、严格执行国家相关法律法规及公司管理制度，全面负责项目工程开工前人员、资源的统筹安排，以及施工期间现场的整体运作与管理，主导项目现场各项工作。在授权范围内处理日常事务，定期或不定期向上级汇报项目进展，并落实公司各项决策指令。 2、确保实现公司下达的各项项目目标，保障工程质量、施工安全与工期进度，全面履行施工合同约定内容。 3、参与施工组织设计的制定及工程预结算的审核工作，坚持精品工程理念，实施动态管控，推行成本核算分离机制，落实绩效考核制度。 4、牵头编制并执行施工合同范围内的施工进度计划，及时向公司提交工程实物量报表，并按节点向业主申请支付工程款。 5、严格按照公司质量管理体系和质量管理方针推进工程质量目标落地，组织对施工过程中涉及的技术、质量、安全、成本等工作的监督检查与考核评估。 6、负责对接政府主管部门、建设单位、监理单位以及各分包单位，做好内外部沟通与协作工作。 任职要求： 一、资质与证书 专业资质：须持有市政、水利或机电专业一级建造师资格证书，具备中级及以上专业技术职称； 安全类证书：根据《中华人民共和国建筑法》及相关安全生产管理规定，需完成安全生产培训并通过考核，取得相应安全管理资格证书，以保障施工现场的安全监管合规。 二、经验与业绩 管理经验：具备扎实的工程项目管理背景，熟悉项目全过程管理流程，包括进度、质量、成本等方面的控制与执行； 业绩要求：有同类工程项目的成功实施案例，能充分证明其具备承担本项目所需的综合能力与实践经验。 三、知识与能力 专业知识：掌握系统的工程技术知识，能够独立分析和解决施工中的技术难题，确保工程安全与质量达标； 管理能力：具备良好的团队领导力、沟通协调能力和应急决策能力，能够高效组织团队作业，推动项目顺利实施； 法律法规意识：熟知国家及地方有关工程建设的法律规范，确保项目运作合法合规。例如，《建设工程质量管理条例》明确要求施工单位对工程质量负责，项目经理作为施工方代表，必须具备相应的责任意识与法规认知。

桐柏电厂保运项目，项目经理，有管理经验及维修经验

岗位内容： 1. 评估风能资源条件，制定风电场项目发展方案； 2. 开展风力发电机组、变电站等设施的设计工作； 3. 负责风电设备的型号确定、采购执行及到货验收； 4. 组织并监督风电项目现场施工，保障工程进度与质量达标； 5. 实施风电设备的日常运维及运行管理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业背景； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的技术参数及其设计、安装与调试流程； 3. 拥有扎实的项目管理能力，能有效协调内部部门、供应商及外包单位； 4. 熟练使用主流风电领域计算分析与仿真模拟软件； 5. 具备较强的沟通协作能力、团队意识以及问题处理能力。

招有经验的从业人员

有个投资1000万的塘堰坝项目

乡村别墅施工管理人员

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·24-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

河南鹤壁，水磨石摊铺，打磨，点工，需有经验的，责任心强的联系！

招聘:施工负责人项目类型:铁路货场改造(市政工程类型)项目地址:龙岩新罗区要求:能独立负责项目施工薪资待遇面谈。联系人:朱

现场施工主管，要求有西藏=级建造师

施工管理，带班要求有C1驾，照新资5K加

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划进度推进 2.编制施工方案、技术交底及安全作业计划，并监督落实执行 3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场，把控质量、安全与成本 4. 对接甲方、监理及设计单位，及时处理现场问题并反馈施工进展 5. 组织分部分项工程验收，整理竣工资料，配合项目交付与结算 任职要求： 1. 具备施工管理相关工作经验，熟悉房建/市政等主流施工流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和团队管理意识 4.能适应现场工作环境，责任心强，具备良好的职业操守 5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先

招聘施工主管1名。要求持有浙江省工程师或一级建造师证书，专科毕业，20年以上同岗位工作经验，年龄50岁以内。有品牌地产豪宅项目施工经验者优先。提供食宿，工资按月支付，待遇从优。工作地址为杭州地产项目。

河南省鹤壁市招聘施工员。

招聘房建实习生1名，管吃管住，工地在鹤壁浚县。电话联系：

岗位内容： 1. 负责工程项目全过程的统筹安排与执行管理，确保项目在质量、进度及安全方面达标； 2. 协调各职能部门间的工作配合，保障项目各阶段有序衔接与高效推进； 3. 建立和完善项目管理相关规范与操作流程，持续提升工程管理标准化水平； 4. 对项目实施过程中出现的各类问题与潜在风险，迅速应对并及时向上级汇报。 任职要求： 该岗位需先进行为期1个月的试岗

需经常性出差！！！ 一、岗位职责： 1、前期熟悉公司产品，主要承担低压配电柜的配线与安装工作； 2、负责项目进度管理，跟进实施节奏，把控整体进程，确保项目按时交付； 3、负责项目质量管理，依据质量计划参与关键节点评审与过程监督，保障各环节符合标准； 4、负责项目成本控制，带领团队编制项目预算及资金安排，管理变更流程，并依激励机制对团队成员进行绩效激励； 5、对接客户，协调设备厂内验收、发货等相关事宜； 6、在项目执行关键阶段及收尾期间，开展对业主及相关方的拜访与沟通工作。 二、应聘要求： 1、本科及以上学历，电子信息、电气自动化等理工科或相关专业背景； 2、具备良好的逻辑分析、沟通表达、团队协作能力，学习与创新意识强，工作主动积极； 3、性格稳重踏实，有长期在企业发展的意愿； 4、愿意从基础岗位做起，吃苦耐劳，具备较强韧性和抗压能力，乐于探索新领域； 5、在校期间有学生干部、社团组织、社会实践活动经历者优先考虑。 三、待遇激励： 1、薪酬待遇：项目经理岗位薪资具备市场竞争力，设有独立的职级晋升通道，晋升机会更多，加薪幅度高于普通岗位； 2、绩效激励：除月度绩效奖励外，根据项目盈利情况，按机制直接兑现项目增利分红，价值创造有平台、评价更高效、分配更透明； 3、职业发展：公司干部选拔优先考虑具有项目经理经验的人员，该岗位履历将成为竞聘管理岗位的重要条件之一； 4、学习成长：岗位将全面锻炼系统思维、运营思维和财务意识，显著提升项目统筹、沟通协调、资源整合及跨团队协作能力，公司将提供专项培训资源支持成长； 5、岗位定位：项目经理为公司核心岗位，将获得重点培养与关注，优先纳入高潜人才库和骨干人才梯队。 职位福利：底薪+丰厚提成、孝德金、带薪年假、五险

岗位职责： 1.负责户用光伏项目（阳光房、双坡屋顶、院落光伏等）全流程施工管理与现场统筹 2. 科学安排施工人员分工，监督执行标准化作业流程及安全施工规范 3. 统筹日常生产计划、物料调度、设备点检及现场6S管理 4. 及时识别、上报并协同解决施工过程中的质量、进度及安全隐患问题 5.配合项目交付验收，整理归档施工记录与过程资料 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外及登高作业环境 2. 具备户用光伏或建筑/电力类相关施工经验者优先，无经验者可提供系统岗前培训 3. 工作认真负责，具备基本识字、读图及简单工程计算能力 4. 服从管理，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5.能接受阶段性驻场、倒班或弹性加班安排

负责24小时自助健身房施工对接跟进验收

岗位职责 1. 全面主持机电安装项目的全过程管理工作，统筹现场施工组织、进度推进、质量监督、安全保障及成本控制，对接建设单位、监理单位及各施工班组，协调不同专业间的交叉作业； 2. 编制项目施工方案与进度安排，组织图纸审查和技术交底，严格把控施工工艺标准，落实文明施工措施，预防安全与质量事故的发生； 3. 负责项目过程中的签证变更办理、竣工验收组织、结算申报及工程款回收，整理完善竣工归档资料，带领团队实现项目顺利交付； 4. 统筹调配项目人力、材料、机械设备等资源，管理劳务队伍及分包单位，确保完成公司下达的各项考核指标。 任职要求 1. 工程管理、建筑机电、暖通、电气等相关专业背景，具备大专及以上学历； 2. 拥有5年以上独立负责机电安装项目管理经验，熟练掌握给排水、电气、暖通、消防、智能化等各机电专业的施工规范与实施流程； 3. 持有机电工程专业二级或以上建造师资格证书、安全员C类证书者优先，具备完整独立管理机电项目经历； 4. 擅长施工现场管理与多方沟通协调，抗压能力突出，能够长期驻守项目一线，无任何安全责任事故记录； 5. 熟悉工程项目验收及结算程序，具备较强的现场问题应对能力和成本控制水平。

懂净化车间技术要求

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及文明施工目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.组织召开生产例会，跟踪进度偏差并及时纠偏，定期向项目经理汇报生产情况 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.参与施工方案编制与技术交底，监督施工工艺执行与过程资料同步归档 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备良好沟通表达能力 5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先

需经常性出差！！！ 一、岗位职责： 1、前期熟悉公司产品，主要承担低压配电柜的配线与安装工作； 2、负责项目进度管理，跟进执行过程，掌握整体节奏，确保项目按时交付； 3、负责项目质量管理，依据质量计划参与关键节点的评审与监控，严格把控实施过程中的质量标准； 4、负责项目成本管控，带领团队制定预算与资金使用计划，控制变更流程，并根据激励机制对团队成员进行绩效激励； 5、对接客户，协调设备厂内验收、发货等相关事宜； 6、在项目推进及收尾等关键阶段，开展对业主及相关方的拜访与沟通工作。 二、应聘要求： 1、本科及以上学历，电子信息、电气自动化等理工科或相关专业背景； 2、具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、团队协作意识以及学习与创新能力，工作态度积极主动； 3、性格稳重踏实，有意愿在企业长期发展； 4、能够从基层岗位做起，吃苦耐劳，具备较强韧性和抗压能力，乐于探索新领域； 5、在校期间担任学生干部、参与社团运营或社会实践等活动者优先考虑。 三、待遇激励： 1、薪酬待遇：项目经理岗位薪酬具备市场竞争力，设有独立的职级晋升通道，晋升机会更多，调薪幅度高于普通岗位； 2、绩效激励：除月度绩效奖励外，还将根据项目盈利情况，按激励机制直接分配增利奖金，实现价值创造有平台、评价更高效、分配更透明； 3、职业发展：公司干部选拔优先考虑具有项目经理经验的人员，该岗位经历将成为竞聘管理职位的重要条件之一； 4、学习成长：任职期间将系统提升个人在项目统筹、运营规划、财务管控等方面的综合能力，强化沟通协调、资源整合与团队协作水平，公司将提供专项培训资源支持成长； 5、岗位定位：项目经理为公司核心岗位，将获得重点培养与关注，优先纳入高潜人才库和核心骨干人才梯队。 职位福利：底薪+丰厚提成、孝德金、带薪年假、五险