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施工主管其他施工管理
鹤壁招管理人员,(最好是鹤壁本地或周边市县人员)。热力管道项目,要求有热力管道施工经验,为人处事灵活,会用RTK。8000/月,工资月发,二把刀勿扰,
鹤壁
5月26日 16:03拨打电话
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科通信项目管理无线勘察设计全周期项目管理
岗位职责: 1、目标达成与绩效管理: 承接并落实分公司下达的项目考核指标(如进度、成本、质量、回款等),确保各项KPI有效完成。 全面负责项目从启动到回款的全过程,保障交付成果符合预期并实现回款目标。 2、项目全周期管控: 规划与启动阶段:明确合同内容,牵头编制项目实施计划,涵盖进度安排、资源配置及预算控制。 执行与监控阶段:主导项目落地推进,统筹把控工程进度、施工质量、成本支出及安全管理。 收尾与交付阶段:组织完成竣工文件整理、工程结算编制及审计资料报送;协调各方参与验收与移交工作;落实后期保修及服务支持,推动项目闭环并完成回款。 3、团队组织与建设: 负责项目组成员(含自有人员及分包队伍)的任务分配、业务指导、过程监督与绩效考评。 开展人员培养与发展工作,实施激励与奖惩机制,促进团队协作氛围,增强整体战斗力与执行力。 4、资源统筹与合作方管理: 合理调度项目所需的人力、资金、材料、设备等关键资源,提升使用效率。 主导外部协作单位或分包商的选型评估、商务谈判、合同签订、履约监管及绩效评价,确保合作质量与进度匹配项目需求。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业范围包括通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、电子科学与技术等相关领域; 2、专业知识基础: 熟悉通信行业基本理论,掌握通信网络结构(有线/无线)、主流设备类型、通信技术规范(如4G/5G)及相关施工标准; 3、综合素质要求: 1)优秀的沟通协调能力:能够与客户、设计方、内部部门及多方人员顺畅对接,确保信息高效流转,妥善处理协作中的分歧与问题; 2)较强的应急处理能力:面对项目突发状况能迅速响应,准确判断问题根源,制定并落实应对措施,具备良好的灵活性与适应性; 3)客户为本的服务意识:注重客户需求理解,以客户满意和项目成功交付为导向,维护良好合作关系; 4)责任心强,工作作风严谨细致,对项目结果高度负责; 5)具备较强抗压能力,能适应高频出差及通信工程建设节奏快、任务重的工作环境; 6)持续学习意愿强,关注行业发展动态,主动更新专业技术知识与管理技能。 工作地点:河南
电力工程项目主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力工程组织协调能力供配电工程技术管理
岗位职责: 1、负责电力工程、光伏、风电、升压站等项目的现场施工管理、技术指导及现场协调工作,涵盖工程全周期过程管控; 2、在施工过程中,把控施工安全、质量、进度与成本,及时处理现场出现的专业技术难题; 3、前期与电力设计院及成套设备供应商进行技术方案和产品参数的对接与确认; 4、对接建设单位及电力主管部门,协调各方关系,组织并整理工程竣工验收所需资料; 5、协助主管领导制定工程项目发展规划,落实相关工作任务,完成上级交办的其他事项; 6、能适应不定期或长期外派工作,持有有效驾驶证者优先。 任职要求: 1、大专及以上学历,电力类相关专业,具备电力工程公司现场施工岗位工作经验; 2、熟悉110KV变电站整体施工流程,持有机电工程二级建造师、电气工程师等相关资质证书者优先考虑; 3、性格积极乐观,为人诚实守信,工作踏实严谨,具备责任心和主动性,能承受工作压力; 4、掌握10KV电力系统相关技术规范,可独立开展10KV配电工程的预防性试验及调试送电作业; 5、具备独立识读电力与电气类CAD图纸的能力; 6、能够独立完成配电室高、低压柜安装、地下桥架布设及市政排管工程施工任务;
办公楼项目负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专物业管理从业人员岗位证书办公地产
1、全面主持项目经营管理工作,确保各项责任目标的达成; 2、注重团队建设,制定并推行项目培训方案,提升员工专业能力,增强团队整体素质与执行效率; 3、制定项目年度及月度工作计划,并推动实施,审核各班组计划执行情况,监督落实进度; 4、组织落实物业服务工作,妥善处理客户投诉,维护客户关系,开展客户调研与社区文化活动,持续提升客户满意度; 5、编制项目预算与资金使用计划,合理分解并组织实施;负责项目资产运营,推进节能降耗措施落地; 6、统筹项目公共秩序与消防安全管理,及时应对突发事件;组织项目巡检,掌握运行状态,纠正不合规事项; 7、落实项目保密要求,监督档案管理工作的规范执行; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、熟悉物业管理相关法规及操作流程,具备扎实的物业管理实践经验; 2、具有4年及以上相关领域工作经验,其中至少2年在中型物业企业担任同类岗位; 3、年龄不超过45周岁; 公司福利: 五险+带薪年假+节日福利+带薪培训+岗位晋升+定期体检+生日福利 职位福利: 全勤奖、带薪年假、五险、员工食堂
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
工程部经理
8000-16000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专施工工程施工管理安装工程电梯工程
1、全面主持工程部日常管理工作,组织并督促团队成员完成部门职责范围内的各项任务,直接向总经理汇报工作进展,并接受其指导与监督; 2、负责施工现场的安全管理、质量把控及成本控制,确保各项经营目标顺利达成; 3、落实部门内各岗位责任制,科学分配工作任务,优化工作流程,提升整体运作效率。带领团队开展项目施工全过程管理(包括协调设备进场的通行路线、卸货区域、仓储安排、作业实施,施工期间的安全巡查与督导,现场图纸核对、技术交底、进场材料报验、厂方检验预约、外部检验预约、维保服务预约,以及维保接收单据的收集等工作),积极主动推进项目进程,保障项目顺利完成; 4、可向上级提出下属岗位人选建议,并对相关人员的工作表现进行考核评价,参与本部门员工薪酬、奖金等级的评定,提交薪资调整及奖金发放的相关申请; 5、加强与其他职能部门的沟通协作,保持良好的跨部门合作关系,推动工作高效联动。 职位福利:绩效奖金、交通补助、五险一金、通讯补助、带薪年假、创业公司
钢结构项目经理,工资10000-13000,五险一金。
1-1.3万元/月
项目经理
有钢结构施工经验优先
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科弱电施工安全防范系统楼宇自控系统网络系统
岗位职责: 1、全面统筹公司各项目的管理工作,实施全过程跟踪与进度把控。 2、主导项目总纲编制、现场施工监管、验收流程、结算办理及回款跟进等关键环节。 3、高效对接甲方、业主、合作单位、监理等相关方,保持顺畅沟通,协调各方诉求,维护良好合作关系,保障项目在和谐氛围中稳步推进,确保客户满意度。 4、严控项目安全与质量标准,致力于打造精品工程、标杆项目,超越客户期待,追求卓越交付体验。 5、统筹预结算及图纸相关事务,科学控制项目成本,保障按时竣工,加快回款节奏,最大限度助力企业实现盈利目标。 6、对项目周期负全责,持续优化时间管理,强化流程推进,竭尽全力保障项目按期完成并及时回款。 7、统一管理各项目经理的工作执行情况,组织召开项目例会,对进度节点、签证变更、验收资料、结算材料、劳务安排、分包协作、资产使用等实行全流程监督与指导。 8、统筹项目团队人员配置与协调,激发团队活力,推动团队建设与人才成长。 9、梳理并落实项目管理制度、操作流程与执行标准,持续优化工作机制,调动团队积极性,保障项目运行有序、稳定、高效,不断开创工作新局面。 10、及时应对和解决项目中的复杂问题,配合领导检查,妥善处理重大事项及突发状况。 任职要求: 1、年龄28-45岁,本科及以上学历,信息化工程类专业优先。 2、具备5年以上信息化工程领域项目管理实战经验。 3、精通项目总纲制定、施工管控、验收流程、结算审计及回款管理,具有丰富的实操积累。 4、拥有出色的统筹规划、组织协调与团队管理能力,能全面掌控项目各阶段执行,具备优秀的管理素养与职业操守。 5、善于快速建立并维护多方关系,有效处理各方利益诉求,营造和谐协作环境。 6、学习能力强,能够迅速吸收新知识、掌握新技能、适应新挑战。 7、情商高,沟通表达出色,具备良好的商务谈判与对外交涉能力。 8、积极进取,责任心强,目标明确,思维敏捷,始终以企业利益为核心导向,注重结果交付。 9、工作专注投入,抗压能力强,始终保持积极向上的心态。 10、认同公司价值观,追求长期发展,愿将个人成长与企业发展紧密结合,携手共进,共享成果。
光伏施工队伍,技术人员,项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理1-3年学历不限
招有经验的从业人员
项目负责人/主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
企业介绍:河南华西耐火材料有限公司专注于喷涂喷注料、浇注料、压浆料、耐磨料等不定型耐火材料的研发与生产,产品广泛应用于炼铁高炉及其配套系统内衬。业务涵盖方案设计、研发、制造、销售及施工服务,形成一体化运营体系。主要服务对象为国内外大型钢铁企业。 *实力强劲*细分领域领先企业项目稳定 *发展可靠*汇聚行业高端技术团队提供系统化内部培训与技术交流机会 *保障完善*五险一金年终奖励 岗位内容: 1.负责耐火材料施工方案的具体执行与推进,统筹现场实施,保障工程按期、保质、保量交付; 2.负责工地安全管理、人员调配、设备调度及各类问题的协调处置; 3.管控项目成本与收益,合理配置资源,提升项目整体盈利能力; 4.维持与客户的良好合作关系。 任职要求: 1.具备大专或以上学历; 2.年龄不超过40岁,可适应施工现场环境,能接受长期外派作业; 3.拥有较强的组织管理与沟通协调能力; 4.有耐火材料行业或冶金类项目管理相关工作经验者优先考虑。
河南鹤壁招服务员三名,或钟点工,会包蒸饺,灌汤包的最好,小店活好干
服务员3-5人
招服务员三名,或钟点工,会包蒸饺,灌汤包的最好,小店活好干
鹤壁
6月1日 11:57拨打电话
分拣
华兴人力资源主推本地优质企业·简洁版❶鹤壁天海环球16–48周岁鹤壁+汤阴宜沟户籍模式一:满月红包|常年元/小时模式二:满月红包|6-7月.元/时、8-11月.元/时❷鹤壁白寺极兔装卸/拆倒包:24–50岁元/小时分拣扫描:18–48岁男女不限元/小时❸鹤壁通讯长白班女16–45岁男17–40岁元/小时夜班补贴合计元/天满月红包元全坐班、长白班为主❹淇县电子善鼎18–45岁元/小时周周可预支元满月红包元月薪–❺新区威讯光电女16–45岁男16–36岁日结元/天月结元/天返费元|满月红包元❻新区恒通电气18–45周岁男女不限折合元/小时长白班打卡300小时红包元❼鹤壁富士康18–35周岁6月元/时7-9月元/时稳岗奖励优厚❽通联电子本厂:18–53岁男女不限【】支援耕德:16–54岁男女不限【不用体检】统一元/小时夜班补贴元/天❾鹤壁长白班手工活18–50岁条件好可放宽元/天综合月薪-❿鹤壁耕德派遣16岁以上、正式工18–48岁男女不限正式工底薪综合-交五险一金⓫鹤壁天海线束(外户籍)16–48周岁男女不限多区域户籍可接收元/小时月薪约打卡10天车补元三餐每餐仅1元——————————报名热线:华兴人力资源:
鹤壁 淇县
6月1日 11:52拨打电话
鹤壁淇县招水电、给排水、管道安装/维修
200-300元/天
水电工管道安装给排水工1-2人
鹤壁市淇县招水电、给排水、管道安装/维修
鹤壁 淇县
6月1日 11:49拨打电话
河南鹤壁有没有剪大蒜的,距桥镇老鸦张村联系电话,
种植工
有没有剪大蒜的,距桥镇老鸦张村联系电话,
鹤壁
6月1日 11:46拨打电话
长白班饮料厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新人奖5000!】 320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
绿化施工现场管理员
8000-13000元/月
施工主管
有施工管理经验,有良好的沟通能力,
钢结构施工管理
5000-7000元/月
施工主管长期1-2人
岗位职责: 1、负责现场项目部正常运营 2、负责项目生命周期与现场各外部单位对接 3、负责项目应收款项收回,分包进度款审核上报 4、负责现场签证拟定并上报 任职要求: 1、三年以上钢结构现场施工经验,接受项目外派 2、土木工程、工程管理专业 3、常驻项目现场,接受随项目外派 4、抗压能力强
施工主管长期3-5人月结全职
户用光伏项目部施工主管,懂技术,会管理施工队伍 工作地点:周至,岐山 上班时间:早8点—晚6点 工资待遇:底薪5000+提成+节假日福利+年底分红。 公司提供住宿 岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量与安全目标达成 2.编制并落实施工计划、技术交底及安全文明施工方案 3.监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接问题 4.配合甲方、监理单位开展验收工作,做好施工日志及过程资料归档 5. 控制材料使用与人工成本,定期汇报现场动态及风险事项 任职要求: 1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4.责任心强,能适应现场工作环境,执行力强
施工主管
7000-9000元/月
施工主管1-2人月结全职施工管理钢结构厂房
招聘 一名现场厂房钢结构安装管理人员 有2-3个完整厂房施工经验 熟练施工钢结构施工软件和现场施工安排 上班地点 成都龙泉区
现场负责人
4000-5000元/月
施工主管1-2人月结全职
1. 管理现场工作人员、施工/执行班组,合理排班、分工,督导工作纪律。 2. 考勤登记、人员动态管理,及时上报人员异动。 3.整理、归档现场单据、验收单、沟通记录、报表等各类资料,保证资料完整可查。上传系统资料,上传下达领导的任务。 4.持有电工证 5.应届毕业生本科以上学历 薪资待遇:前半年每月4500,之后每月5000,管住
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中能够接受出差
1. 项目规划与执行:编制项目实施方案,统筹时间安排、质量标准、推进节奏及成本控制,保障项目有序高效开展。 2. 进度跟踪与调整:依据既定方案监督实施进程,把控关键节点,动态优化计划以应对实际变化。 3. 对接协调工作:与客户、设计方、施工方等相关单位保持顺畅沟通,协调内部外部资源,推动项目协同运作。 4. 施工现场监管:主持现场日常管理工作,落实安全规范与文明施工要求,妥善处置突发状况。 5. 团队组织与建设:组建项目执行团队,开展人员指导与管理,提升团队整体协作效率。 6. 竣工验收与交付:主导项目收尾验收及移交程序,确保各项成果满足合同约定标准。
装修项目施工员 技术员
200-260元/天
施工员1-2个月1-2人月结兼职全职办公软件CAD建筑
装修项目现场施工负责 会看图纸 会CAD画图
其他施工管理月结
鹤壁招管理人员,(最好是鹤壁本地或周边市县人员)。热力管道项目,要求有管道类施工经验,为人处事灵活,会用RTK。8000/月,工资月发,二把刀勿扰,
鹤壁
5月26日 16:27拨打电话
项目总负责
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
项目经理,负责统筹与推进工程项目,确保项目按时、保质、按预算顺利交付。 工作内容: 1. 编制项目计划、预算及进度安排; 2. 组织项目团队,进行任务分配与过程督导; 3. 与相关部门协作,保障资源高效配置; 4. 跟踪项目执行情况,快速识别并处理问题; 5. 确保施工过程符合行业规范及相关法律法规。 岗位要求: 1. 具备工程类专业大专或以上学历; 2. 拥有2年以上工程管理相关工作经验; 3. 具备较强的组织协调与沟通能力; 4. 熟悉工程管理流程及常用办公与专业软件; 5. 对工程质量与安全管理具备高度责任感。
民航项目主管
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科一级民航建造师机场目视助航施工经验
任职要求: 前提条件: 一、须持有民航一级建造师资格证书,无证者恕不考虑。 二、具备目视助航工程的现场施工经历。 三、具有机场场道项目的现场施工经验,无论是新建项目或修补工程均可接受。 月薪资3万元以上。
工程管理主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力工程一级建造师
工作职责 主导风电、储能项目的工程建设全周期管理,包括前期策划、设计审核、施工实施及竣工交付,确保项目符合相关行业规范与安全要求。 负责项目预算编制与成本管控,实时跟进进度节点,统筹协调设计单位、施工单位及供应商等多方资源,及时处理现场技术与管理问题。 构建项目质量与安全管理机制,制定标准化作业流程,定期组织风险识别与隐患治理,实现项目安全零事故目标。 联动研发与运维部门,结合实际建设需求优化技术方案,推进设备选型、安装调试及后期运维效率的持续提升。 任职要求 大专及以上学历,工程管理、电气工程、新能源科学与工程等相关专业背景。 5年以上风电或储能项目工程管理经验,掌握新能源项目建设流程及相关行业标准(如GB/T 19001、IEC 61400)和安全规定。 具备大型风电场、储能电站等项目全流程管控经验,可独立编制项目计划并主导关键阶段决策。 熟练使用Project、CAD等工程管理软件,具备良好的跨团队沟通协作能力与现场问题应对能力。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工程管理施工管理成本控制施工
岗位职责要求: 1、掌握施工图纸内容,具备独立应对和处理现场突发情况的能力; 2、负责工程的技术管理与质量把控,及时制定材料需求计划并落实技术交底工作; 3、严格执行国家及甲方颁布的各项技术规范、操作规程、质量管理制度和技术措施; 4、编制施工组织设计和进度安排,并监督实施,负责工程测量及复核相关工作; 5、细致完成施工日志的记录以及本项目技术资料的整理归档; 6、管控施工节奏、工程质量及现场问题处置,实施施工过程监督与隐蔽工程验收; 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄不超过35岁,建筑工程、设计、工程管理等相关专业优先; 2、熟练掌握建筑装饰装修领域各分项工程施工流程,了解国家、行业及地方关于工程质量和安全的相关标准与规范; 3、具有五年以上建筑装饰装修行业施工管理实践经验; 4、持有建造师资格证或职称证书者优先考虑; 5.薪酬结构:基本工资+补贴+项目提成 【面试谢绝临时到访,需持面试邀请函方可入场!】 职位福利:节日福利、五险一金、绩效奖金、包吃、交通补贴、通讯补贴、带薪年假
热力管道施工
1-1.3万元/月
项目经理
懂热力管道土建施工的项目经理
净化车间工程,懂技术,有经验者优先
6000-15000元/月
项目经理3-5年学历不限
懂净化车间技术要求
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力试验电力施工电气工程强电工程特种作业操作证 (电工)电力工程管理输配电工程施工
1、负责电力工程、光伏、风电、变电站、升压站等项目的现场施工管理、技术指导及现场协调工作;定期开展现场巡查,监督施工单位作业规范与管理水平,发现问题及时汇报并推动解决 2、掌握110KV、220KV变电站全周期施工流程与技术要求; 3、对接建设单位及电力主管部门,协调各方关系,统筹工程竣工验收资料的编制与归档; 4、配合主管领导制定工程建设相关发展规划,落实各项阶段性任务,并完成上级交办的其他工作事项; 5、能够适应不定期或长期外派工作安排,持有有效驾驶证者优先。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备3年相关工作经验,有电力工程类项目经历者优先考虑; 职位福利:五险、周末双休、绩效奖金、年终分红、定期团建、节日福利
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