岗位职责： 1.根据公司规范组织新产品开发项目的图纸评审会议、报价评估会议，并完成技术报价文件的编制与提交； 2.依据APQP流程实施新产品研发及定型产品改造升级工作； 3.牵头组建新项目开发团队，明确各成员职责并制定分工明细表； 4.组织召开新品项目进度评审会议，编制项目实施计划方案； 5.按照既定计划推动新产品各阶段开发任务，确保产品设计与制造满足客户要求； 6.负责新项目所需夹具、辅助设备、测量工具、配件及包装方案的设计与落地执行； 7.承担新产品过程开发与工艺设计工作，整理APQP、PPAP所需的工艺、技术、检验和认证相关文档； 任职要求： 1.机械类专业本科及以上学历，具备2年以上制造业技术岗位工作经验； 2.熟悉铝合金机加工领域工艺流程及工装设计，具有较强的逻辑分析与沟通表达能力； 3.熟练使用办公软件（WORD/EXCEL/PPT）及Pro/E、UG、AutoCAD、CAXA等二维三维设计工具； 4.具备工艺设计相关事务的独立处理能力，掌握IATF16949质量管理体系并能应用于实际工作； 5.接受过质量管理领域的系统培训，精通ISO9001与IATF16949体系标准，熟悉IATF16949五大工具的实际应用； 6.综合能力突出者，可适度放宽录用条件

1、负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品生产工艺及相关技术要求； 2、负责现有产品的工艺优化及技术性能提升； 3、负责改进产品结构与工艺流程，针对设计中的复杂或特殊问题提出有效解决方案； 4、负责及时指导、处理并协调生产过程中出现的技术难题，保障生产顺利进行，确保生产计划按时完成； 5、负责编写产品相关的技术说明文件、使用维护手册、故障分析报告等文档； 6、负责组织对所设计产品开展图纸会审工作； 7、负责向生产部门讲解和培训产品的加工工艺及装配流程； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

1.负责开展竞品技术研究并撰写分析报告。 2.负责具体产品技术方案的可行性评估及报告编制。 3.负责制定技术参数表，并进行目标参数对比分析。 4.负责产品技术方案设计及整机总体布局的3D建模设计。 5.负责明确各分系统的设计输入与输出条件。 6.参与项目进度计划的制定，并依据计划推进设计任务。 7.负责对设计师及助理设计师的技术成果进行审核校对。 8.负责编制设计BOM清单。 9.负责组织零部件确认、样机试制及开发试验的实施推进。 10.负责处理新产品试制与验证阶段出现的技术问题。 11.负责按节点整理汇总各阶段评审所需资料。 12.负责推动产品开发过程中的认证工作及知识产权事务。 13.负责项目执行期间的人员协调与组织管理工作。

1、负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品的生产工艺及相关技术要求； 2、负责现有产品在工艺和技术性能方面的优化与提升； 3、负责产品及工艺流程的改进，针对设计中出现的复杂或特殊问题提供有效解决方案； 4、负责及时指导、处理并协调解决生产过程中遇到的技术难题，保障生产顺利运行，确保生产计划按时达成； 5、负责编写产品相关的技术文档，包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等； 6、负责组织对所设计产品开展图纸审查工作； 7、负责向生产部门讲解和培训产品的加工与装配工艺； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

任职要求： 1、机械类专业，硕士学历，毕业于985院校 2、年龄在26至30周岁，具备2年以上机械设计与制造相关工作经验 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，工作积极主动

一、岗位职责 1.**夹具设计与开发** -依据产品工艺需求，进行专用夹具（如焊接、装配、检测类夹具）的设计与开发，确保满足生产过程中的精度与效率要求。 -完成夹具的三维建模工作（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件），输出工程图样及BOM物料清单。 2.**技术方案制定** -参与新产品开发初期的技术评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本控制空间。 -对现有夹具结构进行优化升级，解决实际生产中出现的定位偏差、夹紧不足或运动干涉等问题。 3.**协作与验证** -联动生产、工艺、质量等相关团队，跟进夹具加工、装配调试及最终验收流程，保障设计意图落地执行。 -针对夹具运行过程中出现的异常情况开展分析，提出有效改进措施并推动实施。 4.**文档标准化** -制定和完善夹具设计标准文件、操作指导书及维护保养手册。 -规范管理设计图纸及相关技术资料，实现全过程可追溯。 二、任职要求 1.硬性条件 -**技能要求**： -掌握机械设计基础理论（包括定位原理、公差配合、材料力学等知识）。 -熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）以及AutoCAD制图工具。 -熟知常用夹具类型及其结构特点（如气动、液压、模块化夹具等）。 -具备机加工艺常识（涵盖车、铣、刨、磨等工序）及热处理、表面处理相关知识。 -**经验要求**： -拥有3年以上工装夹具设计工作经验，具备汽车、航空航天或电子制造领域背景者优先考虑。 2.软性能力 -具备良好的问题分析与实践动手能力，能独立完成夹具现场调试任务。 -沟通协调能力强，能够高效对接生产、采购等跨职能团队。 -成本意识强，能够在设计中兼顾产品质量与制造经济性。 3.加分项 -具备自动化夹具设计经验（例如用于机器人末端的抓取装置）。 -掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注方法或具备有限元仿真能力（如ANSYS应用经验）。 -有非标自动化设备整体设计项目经历。

岗位职责： 1.根据客户产品需求制定技术方案；（具备汽车生产线类设备相关经验者优先） 2.依据设计方案及技术规范，开展非标设备的结构设计； 3.配合电气工程师协同推进产品整体设计工作； 4.指导装配团队完成设备的安装与调试； 5.熟悉工装、夹具及生产线的设计流程与应用； 任职要求： 1.大专及以上学历，具有3至5年机械非标设计领域工作经验； 2.精通SolidWorks、UG、CAD、CATIA等三维及二维设计软件，可独立承担设计任务； 3.熟悉机械设计基础理论、传动原理，掌握常用机械零部件的工作原理、标准规范及选型方法； 4.工作态度认真严谨，具备较强的创新意识和良好的团队协作能力。

岗位：打混，拆拆管子（好耍得很，一天上班4小时，也算满勤） 要求：18-35岁男女不限 薪资：18元+2元 满3个月后工资按20/小时，综合工资4000以上，每周可预支工资。 待遇：微信自费吃饭几块钱餐补：餐补300/月宿舍2人间配置环境相当好

1，本科及以上学历，机械电子类相关专业 2，具备1年以上开发设计工作经验，能力突出的应届生亦可考虑 3，精通二维、三维绘图软件的操作与应用 4，责任心强，具有较好的抗压素质，能配合公司加班安排

岗位职责： 1.承担非标机械装备的三维结构设计与建模任务。 任职要求： 1.精通常用机械设计工具，例如AutoCAD、SolidWorks等软件。 2.具备优秀的协作意识和沟通技巧，能高效推进项目进度。 3.熟悉机械设计及产品开发全流程，可独立开展相关技术工作。 4.拥有分析并解决复杂工程技术问题的实际能力。

重庆市綦江区招工地小工/杂工安装广告牌打杂。一天8小时200一天。工期二十多天

岗位职责： 1、负责新能源品牌汽车4S店销售部的整体运营和管理； 2、制定并实施销售策略和计划，提升销售业绩，带领团队完成公司目标； 3、完成厂家要求的各项事务 4、配合集团市场部完成相关物料等展厅的布置； 5、对销售人员的销售技巧等进行培训 6、协调各部门工作，确保销售流程顺畅； 7、开拓市场，扩大客户来源渠道； 8、定期进行市场分析，并制定和汇总相关数据，了解竞争对手动态，为销售决策提供依据。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备至少2年以上的汽车销售经验，有4S店管理工作经验者优先；3、具有较强的市场分析能力和销售技巧；4、良好的团队管理和沟通能力；5、熟悉汽车行业政策和市场动态，了解汽车交易/后市场行业发展趋势。

重庆上班，包吃住，包路费，16-45岁！一周预支，提供被子！月8000+

每天至少300块以上，月保底7000以上，包吃住，每周可预支，买五险一金，16-45岁优先安排，男女不限，坐班为主，上班自由，可带手机，工作稳定长期短期都适合做！来重庆主城上班哟！！！

1、年龄21岁以上， 2、会开车，有服务意识 3、工作简单，保底8000

招工程/机械, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系贺女士

招聘：厨师、司钻、副司钻、机械师 薪资：10000-40000 营房经理、带班队长、钻井工程师、部门主管、高级部门主管、社备总监等岗位要求英语能交流，厨师、司钻、副司钻、机械师不要求英语。

工地位于温州平阳鳌江，完工后进行机械处理的两套成套设备可带来财富机会。

于寨在河南郑州招机械工的联系方式可通过其他渠道获取。

岗位名称：叉车工；机械员。 岗位要求：1.年龄在1855周岁，身体健康；2.遵守安全操作规程，确保安全第一；3.具备较好的沟通能力和团队精神，服从管理及工作分配，注重细节，能够完成生产任务。 薪资待遇：试用期1个月，转正后基本工资6000元，加上额外收入（封车解雨布等），月收入可达75008000元左右。提供包吃包住，享受节日福利。

一、岗位工作内容 1、从事工艺技术管理工作，生产工艺质量把控、调整。 2、与各部门协调处理生产过程中存在的质量问题。 3、数据统计与分析。 二、任职要求: 1、，21--35周岁。大专及以上学历，有建材生产相关行业工作经验者优先。无经验者，愿意在该领域发展的，有“师傅”指导。 2、有较强的学习能力，做事积极主动。 3、爱岗敬业，有一定的沟通协调能力。 4、肯钻研、有责任心，具有创新意识。 三、福利待遇: 1、工资:4500元--10000元。 ，包一日三餐，外地人员提供住宿。

工作职责: 1.组织开展现场质量问题的分析、处理与优化，确保工序KPI目标达成 2.针对制程工艺参数、工艺标准及其他异常原因引起的不合格品进行分析，并提出解决方案 3.负责工艺文件的编制、更新与优化（包括PFMEA/SOP/DOE/工艺流程图） 4.参与客户审核工作，为外部部门提供专业技术支持 5.承担生产工艺变更的实施与管理 6.推动制程工艺能力持续提升及工艺流程简化 7.主导新设备与工装夹具的工艺验证与确认 8.完成上级安排的其他工作任务 任职资格: 1.学历要求：本科及以上学历； 2.专业要求：理工类相关专业； 3.经验要求：具备1年以上锂电行业电芯工艺岗位工作经验； 4.技能要求：掌握常用工程工具与方法的应用； 5.语言要求：无； 6.其他要求：具有良好的抗压性、逻辑思维能力以及沟通协调能力

1.负责开展竞品技术调研并撰写分析报告。 2.负责具体产品技术方案的可行性评估及报告编制。 3.负责技术参数表的制定，并进行与目标参数的对比分析。 4.负责产品技术方案设计及整机总体布局的3D建模设计。 5.负责明确各分系统的设计输入与输出条件。 6.参与项目进度计划的制定，并依据计划推进产品设计任务。 7.负责对设计师及助理设计师的设计成果进行审核与校对。 8.负责设计BOM清单的编制工作。 9.负责组织零部件验证、样机制作及开发试验的实施推进。 10.负责处理新产品试制和测试验证中出现的技术问题。 11.负责按节点整理汇总各阶段评审所需资料。 12.负责产品开发过程中的认证管理及知识产权相关事务的组织实施。 13.负责项目执行期间的人员调配与协作统筹工作。

材料工程、有机化工、地质及结构专业方向的工程师，需开展岩土灌浆技术相关研究。同时需要机械工程师参与设备研发。本岗位以研发为核心，涵盖灌浆材料与灌浆装备的开发，条件不符者谢绝申请。专利工程师将配合完成技术研发工作，并负责专利文件撰写，具备专利成果及岩土类行业标准编写经验者优先。 任职要求： 具备灌浆技术领域实践经验，熟悉灌浆数据记录，有专利申报及标准编制背景 岗位经验要求：掌握岩土体稳定性评估、岩石渗流特性分析、岩土裂隙修复等技术内容 行业背景要求：具有岩土工程相关实际工作经验或科研经历 岗位职责： 协助开展技术研发工作 承担灌浆工艺、材料与设备的研发任务 配合完成专利申请材料编写 参与岩土工程相关标准的起草与完善 作为项目助手协同推进研发进度

重庆明睿摩托车有限公司——重庆新明福工贸有限公司旗下全新智能制造企业。公司自2003年成立以来，始终以用户为中心，坚持“Alwaysforyou”的品牌理念，专注摩托车领域的技术创新与全球市场布局。依托行业优质人才、先进技术及高效供应链体系，成功推出道路越野车、弯梁车、街跑车、场地竞技车四大系列近百款自主研发车型，凭借过硬品质与自主知识产权，获得国内外市场广泛认可。 2022-2024年：连续三年荣获“中国摩托车产业外贸出口十强企业”称号；2024年：入选“重庆市进出口百强企业”榜单。 1.大专及以上学历 2.专业要求：汽车工程、机械设计制造及其自动化、热能与动力工程、发动机工程、机电一体化等相关专业 3.能力要求 具备3-5年摩托车开发经验，熟悉当前摩托车行业技术资源，会骑摩托车者优先，持有摩托车驾照或C1驾照者更佳； -熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等绘图工具，可独立完成产品结构设计与开发工作； -具备较强的学习意识与创新思维，热爱摩托车研发事业； -拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，能适应高强度工作节奏。 三、岗位职责 1.参与摩托车整车及零部件的研发设计，涵盖需求调研、方案制定、图纸绘制等工作环节； 2.协助开展发动机、传动系统、悬挂系统等核心部件的性能提升与技术优化； 3.配合测试团队推进新产品试验验证，负责测试数据的采集、归纳与分析，输出改进方案； 4.关注行业前沿技术发展，参与新材料、新工艺、新技术的研究与落地应用； 5.协同解决生产现场的技术难题，提供必要的技术支持与指导。 四、薪资福利 8-10K面议公司提供食宿

1.承担竞品技术研究及分析报告的编写工作。 2.开展具体产品技术方案的可行性评估并编制相应报告。 3.编制技术参数文档，并进行目标参数对比差异分析。 4.完成产品技术方案设计及整机总体布局的3D建模设计。 5.确定各分系统的设计输入与输出条件。 6.参与项目进度计划的制定，并依据计划推进产品设计任务。 7.对设计师及助理设计师的设计成果进行审核与校对。 8.编制设计阶段所需的BOM清单。 9.组织开展零部件确认、样机试制及开发试验的实施。 10.解决新产品试制与实验验证环节中的各类技术问题。 11.按规范整理并提交各阶段评审所需的技术资料。 12.组织实施产品开发过程中的认证申请及知识产权管理工作。 13.负责项目执行期间的团队协作与人员协调安排。

1、负责输送线与总装线（含悬挂链、线体、提升机等）的整体设计工作，涵盖前期方案制定。 2、方案设计：依据客户实际需求开展设计，确保方案满足使用要求且具备实施可行性；设计方案需体现结构简洁、成本合理。 3、详细设计：在客户确认方案后推进细化设计，确保机械结构准确无误，同时考虑装配工艺性，兼顾机加件与钣金件的加工可实现性。 4、对项目整体成果负责：保障设备按时高质量交付，顺利通过客户验收，各项设计参数经客户验证符合合同约定，并持续跟踪设备售后运行情况，推动优化改进。 5、承担新产品开发任务，以及既有产品的升级优化工作。 6、高效优质完成上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1、机械制造、机电一体化、机械设计等相关专业，本科及以上学历者优先考虑。 2、具备非标自动化项目独立设计经历者优先录用。 3、熟练操作Solidworks、AutoCAD、Pro/E等常用二维三维机械设计软件，具备较强的制图能力。 4、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识。 5、工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，具备良好的创新能力与团队协作意识。

工作内容： 1.负责自动化生产线项目的技术研发与设计，承担工程项目的机械结构设计任务，并输出完整的BOM清单； 2.处理项目实施过程中出现的各类技术难题； 3.提供设备装配与调试阶段的现场技术支持服务； 4.编制、修订、整理及归档机械相关技术资料，配合完成研发项目的验收流程； 5.承担相关设备在使用阶段的售后技术服务工作； 6.协同项目团队开展项目复盘与优化改进； 7.配合电气工程师完成跨专业协作任务； 职位要求： 1.学历专业：中专及以上学历，机械类或机电一体化相关专业； 2.工作经验：具备5年以上相关行业工作经验，其中不少于5年非标自动化设备设计经历； 3.知识技能：熟练掌握机械原理及常用设计方法； 熟练操作SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 了解液压与气动系统基本原理； 熟悉丝杠、导轨、电机的选型与应用； 了解机械零部件加工制造工艺； 4.其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐观察能力；工作态度严谨认真，责任心强，具备优秀的团队协作意识；

岗位职责: 1.负责机械类产品的需求调研与分析，确保产品功能及性能满足实际应用要求。 2.承担产品结构设计工作，涵盖概念验证、方案设计及落地执行等环节。 3.运用专业工具完成产品建模任务，包括二维图纸绘制与三维模型构建。 4.主导产品调试过程及故障排查，保障产品质量与运行稳定性。 5.持续推进产品优化升级，提升整体性能与市场竞争力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能独立主导团队完成设计与制造任务。 2.精通常用设计软件，如AutoCAD、SolidWorks等。 3.拥有较强的技术问题应对能力，可独立分析并解决研发过程中的各类技术难题。 4.富有创新思维，能够提出切实可行的产品改进与优化建议。 5.适应高强度工作环境，确保项目节点按时达成。 6.具有制药设备研发与制造领域5年以上相关工作经验

岗位职责： 1.根据客户需求进行技术方案的规划与设计；（具备汽车生产线类设备相关经验者优先） 2.依据设计方案及技术规范，完成非标自动化设备的设计开发； 3.配合电气工程师协同推进产品整体设计工作； 4.指导现场装配人员完成设备的组装与调试任务； 5.熟悉工装、夹具及生产线的整体设计流程与应用； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3至5年机械非标设计相关工作经验； 2、熟练使用SolidWorks、UG、CAD、CATIA等二维及三维设计软件，可独立承担设计任务； 3、掌握机械设计基础理论、传动原理，了解常用机械零部件的工作原理、标准规范及选型方法； 4、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识。