淮阴区区政府附近生鲜超市食堂招店长一名，收银员两名，会计一名，勤杂工及半天班若干名，具体工资及上班时间面议，联系人吴女士

管理者优先，在途虎，天猫

销售店长店员区域经理

1、男女不限，年龄28周岁以内，大专及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先； 2、具备2-3年以上零售行业经验，熟悉门店日常运营、团队管理、销售目标达成、客户服务等全流程工作； 3、拥有良好的沟通协调能力、团队凝聚力及客户服务意识，无不良职业记录； 4、能适应门店灵活工作安排，接受跨区域调配者优先。

1、有连锁超市同岗位2年以上管理工作经验，有带领团队完成业绩指标的成功经验与案例； 2、有商品采购、陈列管理、耗损管控、营销策划、带教培训、市场调研、供应链开发谈判的工作经验，熟悉店铺的各岗位工作流程，并制定工作流程与执行跟进； 3、能合理配置门店人力资源、做好人力成本优化和分工管理工作； 4、具有较强的沟通能力，能妥善处理客诉与售后问题；能合理的协调处理员工工作中的摩擦与小矛盾； 品貌端正、吃苦耐劳、身体健康、热爱零售行业、事业心重，有清晰的职业规划； 7、男女不限、年龄不限、学历不限

淮安大学（北京路）第二食堂现招酷堡王店长及店员各一名，有汉堡店工作经验优先，工资面议，（下午休息两小时），联系人：裴先生，。

招聘：店长薪资：5000元以上/月要有两年的店长管理经验，月休3天，包吃住，工作10小时联系电话

负责店里卫生，产品介绍，收银，盘点

【热招中】盱眙吉祥里餐厅招聘店长:1名要求:38‑46岁，形象气质佳，有餐饮管理经验、人脉资源，沟通能力强，保底5500‑6000元，绩效、分红面议前厅服务员:6名23‑46岁，形象好，善于沟通，有团队合作精神薪资3800‑4000元，月休2天，详情面议地址：盱眙经济开发区迎春大道盱眙吉祥里（健力名都小区北门）应聘电话：

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急招，急招，急招！！尚鼎生活广场草鸡店招长期半天班早7点到11点半，工资2200要求50岁以下，会杀鸡剁鸡，干活麻利地址：淮阴区长征路尚鼎生活广场菜市场联系电话：

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淮安市淮阴区招电焊工，主要是做光伏安装，行架和阳光房

上海名牌大学校园食堂餐饮店招工需求：1.厨工（不需要经验）年龄18～60岁身体健康包吃包住月休2天工资5000～5500每天上班10小时（8:00～8点）中途休息2小时（下午2～4点）2.店长（门店统筹）年龄20～50岁身体健康包吃包住月休2天工资6000～6500每天上班10小时（8:00～8点）中途休息2小时（下午2～4点）3.收银员（不需要经验）年龄18～40岁身体健康包吃包住月休2天工资5000～5500每天上班10小时（8:00～8点）中途休息2小时（下午2～4点）寒假放假30天（放假水）阿姨兼职、20元/小时、包吃、工作时长2～6小时每日豪华工作餐4菜一汤门店奖金根据业绩另外计算每月20号准时发上个月的工资联系电话:！

【招聘】中国电信浔阳区广纳英才火热招募中招聘岗位：电信营业厅门店店长五名底薪4K绩效分红（需一年以上从事相关工作经验）门店招合作：招手机维修师傅四名，门店地址马狮，三里街，阳光国际，大树下（不需要师傅出房租，要求师傅服务态度好，踏踏实实，诚信为本，没有敬业精神的勿扰）应聘面试请联系：（）工作地点：江西省九江市浔阳区，门店就近安排！

【招聘岗位】门店店长GoldenBear(黄金熊）【工作地点】牡丹江万达广场要求:1、有服装销售管理经验，能够服从公司及商场的要求2、个人形象良好；35岁以下（优秀者可放宽）3、热爱零售，对工作充满热情，有主动销售意识，懂简单的电脑操作4、沟通表达能力好、思维条理清晰；统筹能力强同步

隆晟泰速冻食品商贸招聘以下岗位，缴纳五险，白班，提供员工餐，工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 打单员：薪资3400元加提成。 店员：薪资3200元。 司机：薪资4500元加提成。 业务员：综合薪资6000元以上。 主播：薪资面议。 线上运营：薪资面议。 凌海店业务员：综合薪资5000元以上。 凌海店库管：薪资4000元。 凌海店司机：薪资4000元。 锦州港店店长：薪资面议。 锦州港店业务员：综合薪资5000元以上。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉与突发事件，提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升门店业绩 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运作逻辑 2.有较强团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线程任务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

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招3-5位弄楼梯的师傅。要求有经验，靠谱的

有没有刚休息的木工。

江苏淮安工地木工小工（拆模优先）岗位要求：1.年龄50岁以下；2.每日工作10小时；3.能服从工作安排，干活能力强。薪资待遇：工资范围240元—260元/日，具体面议，本月工资下个月月底一次性付清。

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职责： 1、持续达成业绩目标 2、重视训练，关注员工成长，员工能力持续提升 3、门店服务体验、满意度提升 4、门店运营标准始终处于较高水平 5、主动进行整改和提升 6、各项要求指令能够快速落地，并及时反馈 任职要求： 1、稳定性：近5年中有一段完整2年以上经历 2、经验：5年及以上品牌零售相关行业经验，2年及以上门店管理经验，独立带团队打过胜仗（当地主流珠宝品牌优先） 3、职业素养：有一定职业化素养、谈吐得体 4、其他：可适应长时间线下零售门店工作节奏

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