
工程主管(J10304)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专特种作业操作证 (电工作业)特种设备作业人员证(电梯作业)水电设备暖通设备电梯设备特种作业操作证 (低压电工)电工职业资格证书(中级)
岗位职责:
1、向项目经理汇报工作,配合项目经理推进工程部各项任务目标的达成;
2、确保日常保养工作按规范要求准时完成;
3、负责编制设备维修与保养计划,保障维修任务按时保质落实;
4、协助工程部经理制定工作安排,监督维修及其他日常运作;
5、负责拟定机电设备、耗材及备件的采购计划,并编制申购单提交审批;
6、定期巡查各机房与控制室,确保设备运行正常及环境整洁有序;
7、检查并督导维修人员作业,维护良好的团队氛围与工作纪律;
8、每日记录相关工作台账,夯实基础管理工作;
9、遇突发事件时迅速到场处置,督促员工依客户应急流程执行操作;
10、组织下属员工培训,关注其思想动态与生活状况;
11、对领班及员工的岗位调配提出合理建议;
12、严守公司技术及管理相关信息,确保信息安全;
13、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、身体健康;
2、大专及以上学历;
3、具备中级以上专业技术职称;
4、具有2年以上物业管理领域维修主管工作经验;
5、持有电工操作证,实操能力强,掌握弱电系统相关知识;
6、具备较强的突发事件应对与处理能力。
项目经理学历不限
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试
2.按照施工图纸及技术规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接地及并网接入
3.配合完成项目验收、试运行及移交工作,确保系统安全稳定运行
4. 记录安装过程数据,及时反馈施工问题并提出优化建议
5.严格遵守高空作业、电气安全等操作规程,落实现场安全管理要求
任职要求:
1. 具备光伏安装或电力工程施工相关经验,熟悉光伏系统构成及安装流程
2. 能适应户外及高空作业,身体健康,无恐高症
3. 具备基本电工知识,持有低压电工操作证者优先
4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作与沟通能力
5. 学历不限,有同类项目经验者可适当放宽学历要求
高速公路机电项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
1. 具有三年以上高速路机电,即三大系统现场管理经验,掌握一定的专业技术。
2. 具备较强项目组织实施能力。
3. 具有较强沟通表达、业务处理及业务外联络能力。
4. 具有较强责任心、较强服务意识和成本意识。
5. 能及时有效的解决工程进展中的各项事务问题。
6. 身体健康,拥有良好职业素能。
7. 熟练驾驶,掌握办公软件操作。
建筑施工项目助理
5000-8000元/月
项目助理经验不限高中持有安全员b证和一建或二建证书房建工程经理助理
一、岗位职责
(必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证)
1、负责工程项目全过程资料管理与归档工作,确保资料完整、真实、规范、有效,与施工进度同步。
2、负责工程报验资料、竣工资料的编制、报审、移交工作,配合监理单位、建设单位及质监、安监等相关部门的资料检查、验收工作,及时整改资料问题,保障工程验收顺利推进。
3、建立完善的项目资料台账,对各类文件、资料、图纸、报表进行分类登记、统一管理,定期梳理更新,做好资料借阅、调取登记,保证资料可追溯、可查询。
4、负责项目日常文件、通知、报表的上传下达,及时整理项目施工日志、会议纪要等日常资料,同步更新项目各类数据信息。
5、配合项目部完成各类申报、备案、评优资料的整理汇总,协助完成项目阶段性及竣工收尾资料归档、移交存档等相关工作,完成领导交办的其他项目资料相关工作。
二、任职要求
1、学历专业不限,有无相关工作经验均可,接受优秀应届生、转行人员,公司提供岗位实操培训,零基础可快速上手。
2、硬性持证要求:必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证,证书可配合项目使用,证书状态正规有效。
3、熟练使用Word、Excel、CAD等基础办公及工程常用软件,具备基本的资料编辑、数据统计、文档排版能力,学习能力强,能够快速熟悉工程资料规范及当地归档标准。
4、工作认真细致、严谨负责、耐心踏实,具备良好的条理性和执行力,能够严格按照工程规范及公司制度完成资料管理工作。
5、具备良好的沟通对接能力,可顺畅对接项目部、监理、甲方及相关主管部门人员,拥有团队协作意识,服从项目工作安排。
6、能够接受外地项目驻场工作,适应工程项目工作节奏,稳定性强,无不良工作记录。
三、薪资待遇
1、薪资标准:月薪5000-8000元,根据个人能力、证书情况、工作熟练度核定薪资,能力优异者可面议上调,每月薪资准时足额发放,无拖欠。
2、福利保障:入职缴纳社保(五险),全方位保障员工权益;包吃包住,项目驻地食宿全包。
四、工作地点
外地工程项目驻场(具体项目地点根据公司项目布局分配,可提前沟通确认)
项目经理
项目经理
岗位职责:
1. 负责桥梁工程项目全过程统筹管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案并监督实施
3. 协调设计、监理、施工等多方单位,解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,定期汇报工程进展及风险应对措施
5. 确保项目合规交付,配合竣工验收及资料归档工作
任职要求:
1. 持有一级建造师(建筑工程或市政公用工程)及高级工程师职称证书
2. 具备桥梁或大型土建类项目管理经验,熟悉桥梁结构施工工艺
3. 熟悉国家及行业相关规范标准,具备较强的组织协调与决策能力
4. 具备良好的沟通表达能力和团队管理经验
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
店长,也可以合作伙伴
3000-6000元/月
店长1-2人工资面议
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.监督商品陈列、库存周转及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 维护顾客关系,处理客诉与售后问题,提升客户满意度与复购率
4.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
5.执行公司营销活动及促销政策,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3. 有较强的数据分析意识,能通过销售报表优化经营策略
4. 责任心强,具备服务意识和团队管理潜质
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
乐事薯片装盒320/天+不限经验+活好干
8000-9000元/月
长白班饮料厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职!
【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
在苏州
汽车维修 机修工 电工(月薪1万)
1-1.1万元/月
汽车维修机修工包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业
3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能测试
4.配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全与技术规范
5.定期维护保养维修工具及检测设备,保持工位整洁与作业安全
任职要求:
1. 热爱汽车行业,具备良好的服务意识和责任心
2.持有有效机动车维修从业资格证(或能尽快考取)
3.熟悉主流燃油车及新能源车型基本结构与维修要点者优先
2. 能适应车间作业环境,具备基础动手能力与学习意愿
5.学历不限,有汽修相关中专/技校学习经历或1年以上实操经验者优先
光伏项目经理
6000-15000元/月
项目经理1-3年学历不限
年薪20万,你能拿到吗?
主要负责户用光伏项目的全流程跟进
向上对接创维光伏品牌方,向外对接市场开发人员,向内对接公司管理层,向下对接施工团队、客户。
订单全流程跟进,解决各环节出现的各种问题。
具备创维光伏代理商扶持经验的优先,熟悉各种电脑软件应用的优先,具备强沟通能力的优先。
一级建造师(项目经理兼职岗位)
8000-10000元/月
项目经理1年以下大专高级职称公建业绩打卡刷脸
招聘项目经理兼职岗位(不招全职)
要求带有:一级房建建造师证书+高级职称带B证,带公建业绩,项目地点杭州,需配合项目中标后答辩喝刷脸,要求人在浙江,兼职费用可面谈。
项目经理5-10年大专实操能力强,执行力强,业务能力强
18万平方米房建总承包项目,地下室3层+裙楼3层,4栋塔楼高度155米。
要求有较强的执行能力+岗位证书,重点实操能力强,条件特别优秀者可以放宽,本职工作6年以上工作经验,工作踏实,兢兢业业、勤勤恳恳、任劳任怨。
底薪+绩效奖金,待遇丰厚,具体面议。
消防维修消防维保员
消防维保人员招聘启事为满足公司业务发展需求,现面向社会公开招聘消防维保人员,具体事宜如下:1. 有消防维保相关工作经验者优先,熟悉各类消防设备原理与操作规范;2. 具备较强的责任心、执行力及问题解决能力,能适应必要的外勤工作;3.待遇从优,薪资根据工作经验及技能水平面议;4. 完善福利体系:含社保、带薪年假、节日福利、定期培训等;5.公司提供良好的职业发展空间与晋升渠道。6.工作地点:隆阳区内有意者请致电:朱老师,联系电话。
迎宾员综合维修工
招聘维修接待人员3名,要求持有C1驾照。能够熟练操作基础办公软件,有良好的表达能力,相关工作经验五年以上(35岁以内)。薪资待遇面谈,提供五险一金。
项目管理员-意向云南-全日制大专以上-发简历-符合要求-电话相互了解-面试……
5000-10000元/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.负责施工现场技术管理与工序把关,确保施工质量、进度及安全符合规范要求
2.编制、整理及归档工程资料,保证资料真实、完整、可追溯
3.统筹现场人员、机械设备及材料调度,提升施工组织效率
4. 对接监理单位、建设单位及其他参建方,协调解决现场问题
5. 参与施工方案编制与技术交底,落实各项技术措施和安全交底要求
任职要求:
1.大专及以上学历,机电工程,电气工程,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2.具备施工现场管理经验,熟悉建筑施工流程及验收规范
3.熟练使用办公软件及常用工程管理工具,具备基础CAD识图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
5. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配
6.有意向投简历,公司查阅简历符合面试会通知。
保安物业经理绿化种植水电
湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘:一、公司总经理;二、副总经理;三、办公室主任;四、物业项目经理;五、绿化部经理;六、营销策划专员(1名);七、物业市场拓展专员;八、客服主管;九、客服员;十、水电工程维修工;十一、绿化养护员;十二、保洁员;十三、秩序维护员
项目经理
35kV高压电力项目核心管理岗,全面统筹项目全流程落地,带领团队完成高压电力、高空架线项目推进与全环节协调,是项目落地的核心统筹者。核心职责
1. 统筹35kV高压电力集成项目全流程,负责项目规划、落地推进与节奏把控,确保项目顺利完成;
2. 带领项目管理团队开展工作,协调各环节资源、人员,解决项目推进中的各类问题;
3. 依托高压电力专业技术认知,把控项目技术方向,保障项目实施质量与效率。职要求
1. 具备35kV高压电力、高空架线相关项目管理实操经验,有同类项目业绩优先;
2. 掌握高压电力专业技术,具备独立统筹团队、协调项目全环节的能力;
3. 无硬性证书要求,重实际能力,能独立带团队完成大型电力项目落地;
4. 责任心强,具备良好的统筹规划、沟通协调与问题解决能力。岗位强吸引力
薪资保底10k+,贴合电力行业资深项目管理岗薪资标准,收入有保障
接手数千万级成熟项目,已基本定档,入职即做核心工作,快速出业绩
私企流程灵活,不卡证书,重能力、重经验,有实力就可胜任
独立带项目管理团队,统筹决策自主权高,职业发展空间大
聚焦35kV高压电力核心方向,专业高度匹配,职业履历加分显著
家装工程主管
1-1.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限软装项目硬装项目质量管理进度管理装修管理
岗位内容:
1. 负责装修项目的方案规划、设计协调、现场施工及竣工验收等全流程管理工作。
2. 统筹各部门与供应商之间的协作,保障项目按期推进并达到质量标准。
3. 监控项目预算执行、进度安排与潜在风险,及时汇报并妥善处理突发情况。
4. 提供项目前期的预算测算与效果图展示,为客户给予专业的装修建议与支持。
任职要求:
1. 拥有家庭住宅或办公空间装修项目管理经验,具备独立应对和解决项目问题的能力。
2. 熟悉装修工程中的各类施工工艺与主辅材料特性,掌握建筑工程相关规范与标准。
3. 有带班经验,曾担任施工队长者优先录用。
4. 具备良好的服务意识与客户沟通协调能力,拥有成功实施案例者优先考虑。
项目实施经理
1.1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
1、统筹施工团队管理,开展技术指导、现场安装支持及全流程质量管控工作
2、监督并检查施工环节,及时排查隐患,确保作业安全
3、持续优化安装效率、工程质量与安全管理措施
4、负责产品及工程项目相关的调研分析工作
5、能够接受出差安排
水利水电项目负责人
1.5-3万元/月
项目经理10年以上学历不限水利负责人水利技术负责人水利项目经理
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有一级及以上建造师资格证书(或者高级工程师水利相关专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整水利项目负责人,且有业绩。
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
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