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建筑工程项目管理和现场负责
9000-10000元/月
项目经理5-10年大专
有五年以上施工经验,善于沟通,性格开朗,没有游戏瘾,
施工经理。
4000-5000元/月
项目经理
工地装修管理。
通信施工
6000-7000元/月
项目经理1-3年大专
我公司是一家通信类施工的公司,主要服务与移动、联通、电信、铁塔四大运营商。从事相关业务的施工及弱电类施工业务。项目经理主要是负责和甲方对接,安排施工现场,资料整理等方面工作。要求大专及以上学历,会开车,懂预算,会CAD软件,会现场跳纤。年龄三十岁以内,!
通信基站项目主管
5000-8000元/月
项目经理1-3年高中
负责通信基站电力隐患排查(不用现场施工) 方案上报,完成项目上报、审批、 立项、闭环等工作!有通信基站工作经验、电工 证、高空作业证者优先。要求有驾驶证!具备基站电力引入施工条件人员可谈劳务分包
项目经理1-3年本科驾驶证
一、招聘岗位 工程项目管理技术员/工程管理人员 二、工作地点 南亚风情第壹城星河苑 B 座写字楼 2302 三、岗位职责 1、负责施工现场日常技术管理、图纸会审、施工方案编制与交底工作; 2、跟进施工全过程,把控施工质量、安全、进度,及时解决现场技术难题; 3、做好工程资料整理、报验、签证、变更对接、工程量核算与统计上报; 4、协调施工班组、监理单位、建设单位及各参建方日常沟通对接; 5、执行公司各项管理制度,落实现场安全文明施工、扬尘治理等管理工作; 6、完成项目经理交办的其他工程管理相关工作。 四、任职要求 1、本科及以上学历,工程管理、土木工程、建筑工程、市政工程、道路桥梁等相关专业; 2、熟悉工程项目全流程管理,懂施工图纸、施工规范、工程资料及现场实操管理; 3、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,能接受驻项目部、适应工地出差; 4、有1年及以上施工现场、工程管理相关工作经验者优先,持证(二建、八大员、建造师等)优先; 5、工作认真负责、吃苦耐劳、品行端正,有团队协作意识,服从管理安排。 五、薪资 1、薪资:实习期底薪 3500,转正 4000~5000/月,能力优秀者薪资面议,工龄、绩效、项目奖金另算;
项目经理
担任过三个以上项目的项目经理,能够按照法律法规严格管控项目的安全质量,必须在项目上挑起重但,责任心强。
家庭装修项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
工作内容 1、统筹家装项目的全过程管理,保障项目按时顺利交付。 2、组织并协调团队成员,把控施工进度与工程质量。 3、保持与客户的及时沟通,确保设计方案及施工成果符合客户期望。 任职要求 1、具有项目管理经验,能独立推动项目各阶段进展。 2、具备出色的团队协作精神,善于与团队成员协同配合。 3、服务意识强,能够妥善回应客户咨询并满足其合理需求。
qc化验员
3000-5000元/月
质量管理保险1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
1.对生产线上的产品进行全过程质量监管,确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品; 2.根据相关的检验标准进行检验和测试,编写检验报告; 3.及时了解并掌握新产品的质量要求,并给出建议; 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性,及时做好现场纠正操作。 任职要求: 1.有一定的质量控制工作经验者优先,应届毕业生亦可; 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度; 3.具备较强的动手能力和学习能力,熟练使用office办公软件、高效液相色谱仪; 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力,能够积极配合其他部门完成协作任务。
装修项目经理
9000-11000元/月
项目经理1-3年中专/中技
有过装修银行管理经验
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限搜狗360百度
您好,这个岗位的工作地点在昆明安宁金方大厦16楼,从事户用光伏推广,工作灵活自由,收入可观 工作内容:协助推广适合安装太阳能光伏板的农村闲置屋顶资源,用于建设光伏发电系统!光伏屋顶相比传统彩钢瓦更坚固、防水性更强、透光性能好且运行安静!全程无需农户承担任何费用,每年还可享受稳定租金收益,并签订正规房屋屋顶租赁协议! 岗位要求:优先考虑安宁本地人员,具备一定乡镇或农村人脉资源者更佳,年龄需满25周岁以上,沟通表达能力强,性别不限,学历不限,无经验者也可培养 岗位职责:负责在安宁市下辖各乡镇开展光伏项目推广,拓展业务渠道,开发客户资源,入职前提供一对一专项培训 工作时间:实行弹性工作制,时间自主安排,无需打卡,不强制坐班 薪资待遇:按成功接入户数计提报酬,轻松操作月入过万,积极投入可达30000+,执行力强冲刺50000+,收入上不封顶,在安宁实现月入十万并非空谈! 奖励政策: 1、当月完成500片,奖励7000元苹果手机 2、当月完成1000片,奖励15000元苹果笔记本电脑 3、当月完成2000片,奖励50000元电动车一辆
云南保山招服务员一名主要负责点餐出餐和开市前的准备工作
服务员1-2人
招服务员一名主要负责点餐出餐和开市前的准备工作
保山
5月6日 15:07拨打电话
保山隆阳区招挖机/钩机司机
7000-8000元/月
挖机司机1-2个月1-2人月结
保山市隆阳区招挖机/钩机司机
保山 隆阳区
5月6日 15:01拨打电话
保山隆阳区招贴砖
230-260元/天
贴砖1-2人
保山市隆阳区招贴砖
保山 隆阳区
5月6日 14:57拨打电话
保山隆阳区招电焊
电焊
保山市隆阳区招电焊
保山 隆阳区
5月6日 14:36拨打电话
云南保山开挖机有没有闲着的,地点潞江坝芒合,坡改梯,有意者请联系
挖机司机
开挖机有没有闲着的,地点潞江坝芒合,坡改梯,有意者请联系
保山
5月6日 14:33拨打电话
技术负责人检测员
井号141、【浙江杭州】高速试验室助理检测师兼技术负责人1名,持证路桥,年薪10-12万,联系王主任
杭州
5月6日 15:04拨打电话
山东东营东营区井号200、【】高速试验室检测员兼技术负责人1名,持证,月薪7500,联系姜
技术负责人检测员
井号200、【山东东营】高速试验室检测员兼技术负责人1名,持证,月薪7500,联系姜主任
东营 东营区
5月6日 15:04拨打电话
山东日照井号170、【】高速试验室检测师兼技术负责人1名,持证,月薪8000,联系姜主任
技术负责人检测员
井号170、【山东日照】高速试验室检测师兼技术负责人1名,持证,月薪8000,联系姜主任
日照
5月6日 15:04拨打电话
山东东营东营区井号188、【】高速试验室检测员兼技术负责人1名,持证,月薪7500,联系姜
技术负责人检测员
井号188、【山东东营】高速试验室检测员兼技术负责人1名,持证,月薪7500,联系姜主任
东营 东营区
5月6日 15:04拨打电话
山东枣庄井号189、【】高速试验室检测师兼技术负责人1名,持证,月薪8000,联系姜主任
技术负责人检测员
井号189、【山东枣庄】高速试验室检测师兼技术负责人1名,持证,月薪8000,联系姜主任
枣庄
5月6日 15:04拨打电话
工程主管(J10304)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专特种作业操作证 (电工作业)特种设备作业人员证(电梯作业)水电设备暖通设备电梯设备特种作业操作证 (低压电工)电工职业资格证书(中级)
岗位职责: 1、向项目经理汇报工作,配合项目经理达成工程部各项任务目标; 2、确保日常保养作业按规范要求准时完成; 3、负责编制设备维修与保养计划,保障维修任务按时保质落实; 4、协助工程部经理制定工作安排,监督维修等日常运营事务; 5、负责拟定机电设备、耗材及备件的采购计划,并填写申购单提交审批; 6、定期巡查各机房与控制室,保证设备运行正常及环境整洁有序; 7、检查并督导维修人员工作执行情况,维护良好的团队氛围与工作纪律; 8、每日记录各类工作台账,夯实基础管理工作; 9、遇突发事件时,第一时间赶赴现场指挥处置,督促员工依应急流程操作; 10、组织下属员工培训,关注其思想动态与生活状况; 11、对领班及员工的岗位调配提出合理化建议; 12、严守公司技术资料及相关信息的保密规定; 13、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄25-50岁,身体健康; 2、大专及以上学历; 3、具备中级以上专业技术职称; 4、具有2年以上物业管理领域维修主管工作经验; 5、持有电工操作证,实操能力强,掌握弱电系统相关知识; 6、具备较强的突发事件应对与处理能力。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电力项目PMP
1、负责水电站的日常运行维护、检修技改、安全生产、团队管理及内外部协调工作。须严格执行招标文件与合同要求,组织团队完成发电任务、安全管控、服务品质等关键考核目标,确保电站设备设施安全、稳定、高效运行。 2、熟悉水电站运维相关的法律法规及行业规范,可独立编制运维方案,具备处理设备故障和实施技术改造过程中关键技术问题的能力。 3、拥有团队搭建、人员统筹调配及绩效管理实践经验,能够有效推动岗位职责落地与工作目标达成。 4、擅长与多方协作沟通,具备良好的表达、谈判与应急处置能力,能妥善应对项目执行中的争议与各类诉求。 5、能胜任项目现场驻点工作,接受汛期全天候值班、突发事件应急抢修等特殊工作安排。 6、须具备单机容量10MW及以上水电站运维业绩至少1项,需提供可证明项目负责人身份的合同文件;如合同未体现姓名,须补充由合同甲方出具并盖章的验收报告或用户证明(须包含项目名称、项目负责人姓名及单位名称,投标方自行提供的任命书无效)。同时须持有高处作业证、高压电工证、低压电工证及安全培训合格证书(须提供官网查询截图或有效证件扫描件)。
品检工包住包吃6-10人月结
品质IPQC男女不限,20-35岁,高中及以上学历,适应夜班。薪资福利:薪资范围:3500-4000元/月;提供工作餐,住宿免费,招工人数:10人上班时间:两班倒,半个月倒一次班;乘车路线:中和公交车(工业园区)下工作地址:云南省保山市腾冲市中和镇石头山工业园区1号厂房
保山 腾冲市
4月27日 15:31拨打电话
品检工社保月结
20.岗位:来料检验员;招工信息:嘉铭智造科技有限公司,5000-8000元/月,25-40岁,大专学历,2年以上正规化企业或国内上规模大厂来料检验工作经验。单休+五险+节日福利;地址:未提供;电话:
保山
4月28日 18:26拨打电话
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级建造师中级工程师职称可接受频繁出差或外派
高速公路工程项目总工 1、全面把控公司所有施工工程的质量与技术工作 2、及时处理施工现场出现的技术难题 3、牵头组织基础、主体及单位工程的各阶段质量验收工作 4、具备2年以上道路工程类岗位实际工作经验 5、工作态度积极,性格乐观,做事严谨细致,逻辑清晰,责任感强 6、持有相关证书或毕业于道路、桥梁及相关专业者优先考虑 7、与业主方保持良好沟通,高效对接并协调解决项目各类问题 项目总工岗位职责 1. 落实国家技术政策及上级技术管理规定,全面主持项目技术管理工作 2. 全面统筹项目施工工作的计划安排与执行推进 3. 组织技术团队学习并实施各项技术规范、标准及管理制度;带领技术人员研读合同文件与施工图纸,参与施工调查、图纸会审及设计交底 4. 主持施工方案制定,负责施工组织设计的编制 5. 组织整理变更设计文件、索赔意向书及相关支持材料 6. 参与业主召开的各类生产协调会议,编制年度、季度及月度施工进度计划 7. 负责各阶段工程计量计价资料的编制、汇总、整理及申报签认,并完成对施工班组的计量核算 8. 主导交竣工技术资料的编制,参与交竣工验收流程 9. 指导项目预决算人员开展预算编制、过程结算及最终决算工作;主导进度款申请与拨付事宜 10. 全面管理项目全过程技术资料及竣工资料的编制与移交工作 11. 承担其他与项目相关的职责,完成上级交办的各项工作任务 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 持有二级建造师执业资格或中级及以上工程师职称(道路工程方向) 3. 具备3年及以上高速公路工程施工管理经验 4. 具备较强的沟通协调能力 备注:待遇面议
项目运营
7000-10000元/月
项目经理3-5年硕士
项目前期落地后期维护
品检工餐补包住五险一金月结
34.岗位:检验员;招工信息:思源电气股份有限公司,6000-7000元/月,20-35周岁,大专及以上学历,机电一体化、电气自动化优先,看懂机械图纸,根据标准给原材料设备或生产过程进行质量检测。五险一金、商业医疗+重疾险、0息借款、工作餐、员工公寓;地址:未提供;电话:
保山
4月28日 18:26拨打电话
项目经理
2-3万元/月
项目经理工程经理经验不限本科
# 公路桥梁项目工程经理招聘简章 为满足公司公路桥梁工程项目建设管理需求,强化项目管理团队建设,保障项目高质量履约,现面向社会公开招聘公路桥梁项目工程经理,具体招聘事项公告如下: ## 一、招聘岗位信息 1. **岗位名称**:公路桥梁项目工程经理 2. **用工形式**:全职 3. **工作地点**:根据公司项目布局派驻对应项目现场 4. **核心岗位职责** - 全面负责公路桥梁工程项目全周期管理,涵盖前期筹备、施工组织、进度管控、质量安全、成本核算、竣工交付及回款结算全流程,确保项目履约目标全面达成。 - 组织编制项目施工组织设计、专项施工方案、总进度计划及成本控制计划,落实技术交底与现场施工管理,严格把控工程施工质量、进度与安全生产,杜绝重大质量、安全责任事故发生。 - 统筹项目团队搭建、日常管理与绩效考核,协调建设单位、设计单位、监理单位、施工班组及政府主管部门等各方关系,保障项目施工平稳推进。 - 负责项目现场签证、变更洽商、进度款申报、竣工结算及审计对接工作,严控项目成本,做好风险预判与防控,及时化解项目建设中的各类问题与纠纷。 - 落实公司各项管理制度与标准化建设要求,完成项目资料归档、竣工验收及复盘工作,达成公司下达的各项项目管理指标。 ## 二、任职资格要求 ### (一)基本准入要求 1. 遵守国家法律法规,恪守工程行业职业道德,无不良从业记录、无重大工程质量/安全事故责任记录,廉洁自律、责任心强,具备良好的职业素养与团队管理能力。 2. 身体健康,年龄46岁及以下,能适应长期派驻项目现场工作,具备较强的抗压能力、现场应急处置能力与跨方沟通协调能力。 ### (二)学历与专业要求 | 岗位层级 | 核心学历要求 | 补充说明 | | :--- | :--- | :--- | | 常规公路桥梁项目经理 | 全日制本科及以上学历为主 | 专业限定为土木工程、道路与桥梁工程、交通工程、工程管理等工程类相关专业 | | 大型项目//政府投资项目 | 全日制本科及以上学历 | 优先录用985/211院校、重点交通类院校毕业生 | | 高级项目经理/项目总工程师 | 全日制本科及以上学历 | 优先录用硕士研究生学历、持有工程类高级职称人员 | ### (三)执业资格与工作年限硬性要求 1. 必备执业资格:必须持有住房和城乡建设部颁发的**一级注册建造师(公路工程专业)执业资格证书**,同时持有有效的安全生产考核合格证书(B类证),证书可正常注册至本公司。 2. 对应学历工作年限要求: - 本科学历:累计从事建设工程项目施工管理工作满4年,其中担任公路桥梁项目项目经理/项目副经理岗位满3年; - 双学士学位/研究生班毕业:累计从事建设工程项目施工管理工作满3年,其中担任公路桥梁项目项目经理/项目副经理岗位满2年; - 硕士学位:累计从事建设工程项目施工管理工作满2年,其中担任公路桥梁项目项目经理岗位满1年。 3. 优先录用条件:具备2个及以上完整公路桥梁工程项目全周期管理经验,有高速公路、一级公路、大型桥梁项目负责人从业经历;持有PMP项目管理专业人士认证、高级工程师职称者优先。 ### (四)专业能力要求 1. 精通公路桥梁工程施工规范、技术标准、安全生产法规及项目全流程管理体系,熟悉工程招投标、合同管理、成本管控、竣工结算全流程业务。 2. 具备优秀的现场统筹能力、风险防控能力与突发事件应急处置能力,可高效协调项目各方资源,保障项目建设节点顺利落地。 ## 三、应聘需提交的资料清单 应聘人员须按要求提交完整、真实、合规的报名材料,所有材料需提供扫描件或清晰复印件,严禁出现模糊、缺角、反光、信息遮挡等影响核验的情况,具体清单如下: ### (一)基础身份与报名材料 1. 本人有效期内身份证正反面扫描件/清晰复印件; 2. 近期1寸/2寸白底彩色免冠证件照(电子版+纸质版,具体以公告要求为准); 3. 填写完整、本人签字确认的《应聘报名登记表》(由招聘方提供统一模板)。 ### (二)学历与职业资格证明材料 1. 最高学历毕业证、学位证扫描件/复印件;若学历证书遗失,需提供学信网(www.chsi.com.cn)下载的《教育部学历证书电子注册备案表》作为替代材料; 2. 岗位必备执业证书:一级注册建造师(公路工程专业)证书、安全生产考核合格证书(B类证)扫描件/复印件; 3. 其他补充资格证书:PMP项目管理专业人士认证、PRINCE2认证、工程类职称证书、其他行业相关资格证书扫描件/复印件。 ### (三)工作经历与劳动关系佐证材料 1. 过往任职单位出具并加盖公章的在职/离职证明,需明确标注任职岗位名称、任职起止时间、主要工作职责及项目任职情况; 2. 与工作经历相匹配的劳动合同关键页复印件(含岗位信息、合同期限、单位及个人签字盖章页); 3. 近6-12个月社保缴纳记录或工资银行流水,用于佐证劳动关系与任职经历的真实性。 ### (四)项目业绩与能力证明材料 1. 个人项目业绩汇总表,详细列明曾负责/主导的公路桥梁工程项目情况,包括项目名称、项目规模、建设单位、任职岗位、项目周期、核心工作内容及项目成果; 2. 项目业绩佐证材料:中标通知书、施工合同关键页、竣工验收报告、业主评价等可证明项目业绩的相关材料扫描件/复印件。 ## 四、资格审查与录用规则 1. 资格审查贯穿本次招聘工作全流程,应聘人员须对所提交全部材料的真实性、合法性、有效性承担全部责任。 2. 凡提供虚假材料、伪造证件证明、隐瞒个人不良从业记录、隐瞒不符合岗位任职要求情况的,一经查实,立即取消应聘资格;已办理录用手续的,公司有权无条件解除劳动合同,不承担任何经济补偿责任,由此产生的一切后果由应聘人员自行承担。 3. 经简历筛选、资格初审、背景调查、专业面试、综合复试、体检合格后,公司按规章制度办理录用手续,薪酬待遇按公司薪酬管理体系执行,面议。 其他事项 1. 公司承诺对应聘人员的个人信息严格保密,所有提交的应聘材料仅用于本次招聘工作。 2. 未通过资格初审、面试环节的应聘人员,公司将不另行通知,敬请谅解。
通信项目经理
5000-8000元/月
项目经理经验不限中专/中技
负责通信基站电力隐患排查(不用现场施工) 方案上报,配合项目经理完成项目上报、审批 立项、闭环等工作!有通信基站工作经验、电工 证、高空作业证者优先。
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专住宅小区别墅豪宅外装内装安全员B证商用建筑5年以上工作经验
1、家装工地管理经验2-3年 2、服从管理 3、维护公司利益
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鱼泡直聘为工人提供保山质量管理工资在线招聘信息,主要招聘保山质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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