酒店管家 年龄22~40岁，身体健康、五官端庄，普通话标准流利，熟悉电脑操作，服从工作安排，有相关工作经验优先 薪资福利:工资底薪+提成，具体面议，包吃住 工作地址:滴水村

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招聘：酒店店长 薪资：8千-1.3万/月 柏年酒店是北海本地一家享有盛誉的连锁酒店品牌，凭借卓越的服务质量和舒适的住宿环境，赢得了广大宾客的信赖与好评。我们致力于为客户提供宾至如归的住宿体验，不断追求服务品质的提升和创新。作为本地连锁酒店品牌，我们拥有多家分店，每一家分店都秉承着公司的服务理念和价值观，为客户提供优质的服务和舒适的住宿环境。 酒店店长岗位职责 1. 负责酒店整体运营管理工作，确保酒店服务质量和客户满意度； 2. 制定并执行酒店的经营计划、销售策略和预算，完成公司的业绩目标； 3. 监督酒店的日常运营，包括客房、前台、餐厅、康乐等部门的管理工作； 4. 招聘、培训、管理和激励员工，提升团队凝聚力和执行力； 5. 维护客户关系，处理客户投诉和纠纷，确保客户满意度； 6. 维护酒店OTA（在线旅游平台）价格，确保价格策略的合理性和竞争力； 7. 定时参加OTA平台举办的活动，提升酒店在线曝光度和预订量； 8. 与业务经理友好协商与沟通，确保酒店与OTA平台的合作关系顺畅，促进业务增长； 9. 严格执行公司制定的方案和政策，确保酒店运营与公司整体战略保持一致； 10. 定期组织培训，提升各部门员工的职业素养、礼貌礼仪及工作水平与质量。 酒店店长任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先考虑； 2. 1年以上酒店管理经验，熟悉酒店运营管理流程和标准，有OTA平台运营经验者更佳； 3. 具备较强的沟通协调能力、团队协作能力和领导力； 4. 熟悉酒店市场营销策略，具备一定的市场分析能力和销售技巧； 5. 热爱酒店行业，对酒店服务品质有较高追求； 6. 具备良好的职业道德和责任心，能够承受一定的工作压力。 福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪资待遇6000-12000，上不封顶，具体面议； 2. 提供完善的社会保险和福利制度； 3. 提供丰富的培训机会和职业发展平台； 4. 提供舒适的工作环境。 我们期待与您携手共创美好未来！

酒店管家 年龄22~40岁，身体健康、五官端庄，普通话标准流利，熟悉电脑操作，服从工作安排，有相关工作经验优先 薪资福利:工资底薪+提成，具体面议，包吃住 工作地址:滴水村

前台经理 年龄20一30岁，工作认真负责，形象好 薪资福利:工资5000起，有好评提成，加2消提成，加旺季及节假日补贴，待遇优厚，月休三天，包吃住 招工人数:1名

堂片区经理（1名）：工作地点：北海市铁山港区1.大专及以上学历，男女不限，30-45岁周岁，须持有营养师资格证书，并具备健康证明，身体健康，无不良从业记录。（有经验者可适当放宽条件）2.基本薪资6500-7500元/月；话费补贴200元/月；片区食堂满意度达到业主指定标准，奖励400元；片区食堂安全生产“零”事故，奖励400元；片区食堂经营指标任务达成，奖励500元。3.月休四天；餐饮管理、酒店管理等相关专业优先，具有10年以上大型食堂、团餐或餐饮行业管理经验，其中须包含5年以上多网点或片区统筹管理经验；4.全面负责北海片区下属各食堂运营管理，包括但不限于日常供餐服务、食品安全、成本精细化管控、服务质量督导及生产安全规范落实等，确保各环节符合公司标准与法规要求；5.根据公司为各食堂项目设定的经营目标，统筹制定并推进片区年度/月度经营计划，组织设计周期性营养菜单，编制与监控预算执行方案，保障目标有效达成；6.定期对片区食堂人员进行培训、绩效评估与团队建设，提升各食堂主管的综合管理能力；7.主导重大客户投诉与应急事件的协调处理，维护业主及相关部门的良好合作关系，提升食堂满意度；8.按月开展经营数据分析，识别运营短板与成本优化空间，提出并推动改进措施，持续促进餐饮服务创新、菜品质量提升与降本增效工作；9.依据公司食堂标准化作业流程与管理规范，定期组织巡查与评估，推动各食堂实现统一化管理与持续改进；10.负责片区食材采购、供应商协作及库存管理的监督指导。

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列与库存管理 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 学习并执行销售目标分解、数据分析及业绩复盘工作 4.带队开展促销活动，协调内外部资源保障活动落地效果 5. 接受系统化带教培训，逐步独立承担门店全面管理工作 任职要求： 1. 高中以上学历，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 3.责任心强，抗压能力好，有志于在连锁门店体系长期发展 4. 接受轮岗学习与阶段性考核，服从公司统一培养安排 5.年龄26-35岁，身体健康，能适应弹性工作时间

招有过经验的

人品，格局为先

招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

小时工165-195/天，坐班轻松包吃包住，宿舍距离厂区200米，当天安排入职、住宿 【招聘要求】 1、年龄要求18-40岁，男女不限，经验不限可小白，积极耐劳、责任心强 【薪资福和】 1、小时工：15-20/小时（可以自己挑工价和岗位做）,每月保底260-300工时，综合最低薪资4500 -5500元/月 2、正式工：底薪：1990/月，综合工资4000-4500/月，加班越多工资越高 (加班：平时1.5倍=17.1元/时，周六周日2倍=22.87元/小时，法定假日3倍=34.31元/小时，夜班津贴20元/天） 3、全勤奖200,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300,年终奖500-3000 【工作时间】每天上8个小时，加班2小时（周末加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 【上班时间】正常班8小时08:00-17:30,加班18:00-20:00(加班自愿，每工作2小时休息15-20分钟，吃饭休息时间各一个小时）

北海市铁山港区招工地小工/杂工、工地打磨工

有没有保洁团队 可以联系一下我。

托管机构招聘 【岗位】后厨兼保洁 【要求】 • 45岁以下，东北籍 • 有做饭经验，干净利索 【工作内容】 • 上午负责卫生保洁 • 下午做一餐：10菜1汤 【薪资】4000元/月，双休 【联系】 有意者直接电话联系

急聘生产普工！长白班坐班 + 吃住全免 + 满7天可转周结 招聘类型 长期工 / 短期工均可 无需体检，当天安排入职 薪资待遇 1. 灵活结算：，（按实际出勤天数计算）。前7天工资在转周结时一并结清。 2. 基础薪资：17元/小时 + 800元全勤奖（需满足出勤要求）。 3. 加班福利：加班费 30元/小时，当天加班工资下班即发。 4. 工作时间：每天总工时10小时（实际工作9小时），午休1小时（12:00-13:00）。 上班时段：8:00-12:00，13:00-18:00，准点下班不拖延。 专属福利 1. 推荐有奖：介绍朋友/同学入职，对方打卡满15天即可获得 。 2. 新人补贴：入职，立即发放 500元新人补贴（当天到账）。 3. 吃住全包：免费提供住宿与三餐，省钱省心。 岗位优势 纯白班坐岗，无需夜班，工作轻松 薪资可周结，发放准时，绝不拖欠 推荐奖+新人补贴，福利多收入高 吃住全免，零生活成本入职

招聘：5500-6500前厅领班 薪资：5.5千-6.5千 岗位职责： 1、负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅。 2、督导前台接待、礼宾、客房预订等工作，提升客户满意度。 3、处理客人投诉及突发事件，及时协调解决并反馈。 4、排班与培训下属员工，优化团队服务标准与技能。 5、配合财务部门核对账目，确保营收数据准确。 有意向可以直接下方电话联系我 岗位要求： 1、3年以上酒店前厅服务经验，1年以上管理岗位经历。 2、熟悉Opera等酒店管理系统，精通预订、入住流程。 3、具备优秀沟通能力与应变技巧，英语口语流利优先。 4、责任心强，能承受高强度工作压力。 5、旅游管理或酒店管理专业背景者优先。

大堂副理, 薪资5000-5000元/月, 大堂经理岗位职责： 1、在前厅部经理的领导下，做好当班期间前厅的接待和服务工作； 2、负责处理宾客的问题和投诉，解决当班期间发生的问题； 3、负责重要宾客的迎送和接待工作； 4、协助酒店管理层收集对客服务过程中所产生的问题信息； 5、当班期间，对整个酒店的服务和安全工作检查； 6、与安保部一起解决当班期间所发生的安全问题。 职位要求： 1、大专以上学历，普通话标准，懂英文；有前台接待工作和宾客关系工作经验者优先； 2、仪表端正，形象气质佳，精通电脑操作； 3、具备较强的沟通能力、协调能力，以及处理问题的能力。 4、注重细节，有工作责任心，执行力强，有一定的抗压能力。

招聘酒店前台经理一名男女不限，有经验者。电话

酒店招聘：酒店会计，酒店策划运营主管，前厅部经理，前厅部接待员，客房部经理，客房部服务员，消控安保员（具有消防初级资格证），茶艺师。联系电话：谢女士

鑫苗农家院招聘服务员若干名，大堂经理一名，有意愿电话联系，地址静海区静海镇徐良路海鑫泰农业科技园北侧

招聘：酒店前台 薪资：2.8-3.5千/月 接待入住酒店的客人，办理入住和退房登记。 任职要求 1、男女不限，18-35岁，身体健康，五官端正； 2、具有良好的沟通协调能力和服务意识，熟练操作办公软件 早班：7：30-下午15：30，晚班：下午15：30-23：30，两班倒，酒店提供住宿和工作餐。

服务部领班 有1年以上管理经验，认真负责，能吃苦耐劳 薪资福利:工资4000起，可以买社保，包吃住，年底双薪，另外有绩效奖金，店龄奖金，全勤奖金

岗位名称：客房大姐 岗位要求：1. 年龄35-50岁左右；2. 身体健康，有吃苦耐劳精神；3. 有团队精神。 薪资待遇：月薪3000-4500元，包含奖金、超房提成、工龄及绩效奖金。工作时间8小时，8:00点—17:00。

酒店招聘前台专职夜班，月薪3000，年龄45岁以内，想做兼职也可以考虑，福利待遇电话咨询，（马经理）

北海辰茂海滩酒店，是北海首家四星级酒店，地处银滩潮雕广场正对面，位置得天独厚，酒店发展蒸蒸日上，现招聘前厅接待员1名。 岗位职责： 1、服从上级工作安排，按标准程序向宾客提供接待服务。 2、掌握房态和客房情况，积极热情地推销客房，了解当天预定预离客人。 3、为客人办理入住、延房、换房及退房等手续。 4、为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。 5、熟练掌握酒店的相关知识，严格遵守各项制度和操作程序。 任职要求： 1、细心，形象气质佳； 2、熟悉电脑操作； 3、20-35岁；酒店管理、旅游管理、会计相关专业优先； 4、性格开朗、吃苦耐劳，能承受夜班三班倒工作制。 福利待遇： 1:入职即购买五险一金。 2:享受国家法定假期，双休，月休8天左右。 3:年终，节日，生日均有丰厚福利，住院还有员工慰问。 4:提供住宿，宿舍有空调及独立卫浴，管3餐工作餐。 5:发放夜班补贴，好评奖金，评优奖金等员工福利。 6:综合薪资2800元-3300元 报名电话，有合适的亲戚朋友均可推荐。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

客房阿姨 干净利落，热情大方，善于沟通，吃苦耐劳服从安排，有责任心；招长期阿姨，短期勿扰，年龄55岁以下 薪资福利:3800/月，可以包吃包住，也可以干完下班 招工人数:一名

招聘信息 广东路海泰别墅区招聘长期客房大姐1名，年龄35-50岁左右，身体健康，有吃苦耐劳团队精神，月薪3000-4500奖金+超房提成+工龄+绩效奖金、 工作时间8小时，8:00点—17:00有意者电话: 有经验者优先考虑

客房服务员 有经验，50岁以下 薪资福利:底薪4000➕计件提成，月休4天

招聘前台 男生女生不限，形象好，性格开朗大方，语言表达能力强，热情，能给住店客人提供足够的情绪价值，懂电脑，有前台经验的优先 薪资福利:月薪＋所有二销提成，包吃住，分早晚班，有假期 联系电话: