招聘酒店预订主管一名。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：负责酒店客房预订管理，制定并执行预订策略，优化预订流程；监控和分析市场动态及竞争对手价格策略，及时调整酒店价格体系；管理OTA平台及其他分销渠道，确保房态和价格信息准确无误；定期生成收益分析报告，评估预订渠道效果并提出改进建议；协调前厅部、销售部等部门，确保预订信息准确传递和执行；制定促销活动和优惠政策，提高客房入住率和整体收益。岗位要求包括：具备酒店管理或相关领域基础知识，熟悉酒店预订系统操作；能够熟练使用Excel等办公软件进行数据分析和报表制作；具备较强的市场敏感度和数据分析能力；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；工作细致认真，能够承受一定的工作压力；有酒店预订或收益管理经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

岗位职责：团餐项目（医院、学校、政府事业金融单位）。也有招酒楼经理！ 1.制定餐厅经营管理计划，负责计划的执行与结果反馈。 2.执行公司餐厅管理体系和各项业务流程与制度，统筹安排餐厅经营运作，确保餐厅各项经营管理指标的达成。 3.检查和监督餐厅现场各项工作流程，及时整改和处理违规。 4.人力成本核算和岗位编制调整，日常经营费用审核，编制餐厅月费用成本报表。 5.及时有效地处理客户投诉、现场突发事件， 6.确保餐厅的卫生和食品安全符合相关法规和标准 7.推广餐厅品牌和服务，包括广告宣传、促销活动等，增加客户数量和销售额。参与餐厅的战略规划和业务拓展，以提高餐厅的竞争力和盈利能力。 8.上级交代的其他事项。 岗位要求： 1.中专及以上学历。 2.具有3年以上运营型餐厅管理经验，熟悉餐饮行业的运营模式和市场动态。 3.具备高度的责任心和敬业精神，能够适应高强度的工作节奏。 薪资待遇： 1.7k-9k+项目年终绩效、可谈。 2.包吃包住，五险。 3.丰富的晋升空间、丰厚的薪资及年终奖、生日福利、工龄补贴、完善的培训体系，内外训机会全覆盖。

【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率； - 管理员工团队，组织培训与考核，提升团队整体服务水平，保障出品质量与顾客满意度； - 处理客户投诉及突发事件，维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康，具备餐饮行业管理经验； - 熟悉餐饮运营流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力； - 有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

对餐饮行业有基本了解，负责餐厅卫生，真诚热情的服务顾客，能听取合理的建议。

岗位职责： 1、全面负责前厅日常管理工作，快速分解店长下达的各项工作指标，和后厨保持良好的沟通和工作支持，完成工作目标； 2、负责对前厅的营运现场进行指挥、监督和协调，确保前厅各工作站服务品质的稳定； 3、负责顾客满意度的管理，现场对顾客意见的收集和整改，定期对老顾客的维护； 4、负责检查和指导人员卫生、环境卫生、食品卫生，保证整体用餐环境的舒适和清洁； 岗位要求： 1、熟悉店铺前厅管理，具有1年以上全面管理前厅经验； 2、具有良好的人际沟通、指挥协调、培养带教 3、年龄45岁以下，身心健康，有相关工作经验者优先考

协助店经理做好门店日常运营工作，抗压能力强，有较强的团队意识和执行力

岗位职责： 1. 负责班前检查与晨会组织，统筹前厅卫生、摆台、物资及员工仪容仪表管理 2. 营业中全程巡台督导服务流程，协调厨房出品节奏，高效处理客诉与突发状况 3. 带动团队销售推广，严控漏单、错账、跑单等营收风险，保障服务质量与顾客满意度 4. 组织班后收尾工作，完成清台、盘点、对账及闭店安全检查 5. 开展新员工带教与日常培训，落实门店制度执行与跨岗位协同运营 任职要求： 1. 具备餐厅一线服务及基层管理经验，熟悉前厅全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，能独立处理客户投诉与现场问题 3. 责任心强，执行力高，具备团队带动意识与服务标准把控能力 4. 具备基础财务意识，能配合完成对账、盘点及损耗登记工作 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.协助餐厅店长日常运营管理，统筹前厅、服务团队工作协调 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与服务质量指标 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，提升团队专业素养与服务意识 4.处理客户投诉与突发状况，持续优化顾客用餐体验与满意度 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3.能适应倒班及节假日工作安排，抗压能力强 4.具备基础财务分析与成本控制意识 5. 学历不限，有相关岗位管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营状况与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，5年以上经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉餐饮运营流程，有成本管控与数据分析基础者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排

宁德市柘荣县双城镇西门路招集成吊顶 9个平方共两间

工作内容： 新能源材料厂，专门给锂电池做无氟粘合剂，制浆、称重、装袋，成品转运。 薪资待遇： 月工资6000-8000，每月20号发工资 招聘要求： 20—48岁，身体健康 工作时间： 早8点晚8点，两班倒。一个月倒一次。 食宿： 吃住免费，4人间，水电平摊，独立卫生间，热水器、空调、洗衣机、wifi一应俱全

宁德市寿宁县招家具漆

宁德市福鼎市招弱电/安防，需要一名成熟电工，工期2个月，薪资很高，人走账清，供住，现场接线放线

福鼎招电焊工，待遇400到430，包吃包住，工作时间9个小时工作地址：宁德

扎旗洗浴酒店招聘带班主管：2名，，有责任心，支配与执行能力强（薪资面议）收银员：2名薪资待遇：底薪2600+满勤300+提成（上一休一）浴服务员2名：底薪2500+满勤200+提成（上一休一）保洁员数名男女不限要求：35-55岁能吃苦耐劳，能服从安排（早九晚九）薪资待遇：底薪2500+提成（管两餐）打听道勿扰，非诚勿扰！有意者联系：

 有人想去恩施避暑吗？报名地址湖北省恩施土家苖族自治洲利川市谋道镇杉三大道597号环境非常好，包吃包住1-7天150/天/人8-15天120/天/人16-30天100天/人30天以上80/天/人包吃包住包接送全程电梯房，不用爬楼，老人也能住得舒服餐食丰富，不用自己操心22℃的自然空调房，夏天避暑首选，联系方式大堂经理：程跃进

急招前厅经理1名要求：同岗经验两年以上，25-35岁工资：5000-6000元/月+奖金上班时间段：16:00-1:00，18:00-3:00工作地点:南宁市青秀区汇春路6号壮圆大厦一层2号商铺（缸烧烧烤酒馆）联系人:李店（同步）

安吉柏逸灵峰度假酒店招聘前台主管1名，要求大专及以上学历。薪资5000-6500元，提供五险一金、年终奖，免费提供用餐和住宿。地址位于安吉灵峰国家级旅游度假区，有意者请联系。

安吉柏逸灵峰度假酒店招聘前台领班1名，要求大专及以上学历。薪资4500-6000元，提供五险一金、年终奖，免费提供用餐和住宿。地址位于安吉灵峰国家级旅游度假区。

屏南天外天国际大饭店有限责任公司招聘客房保洁员3名，学历不限。工作内容包括清洁客房及公区，执行清洁标准并做好交接。要求吃苦耐劳、有责任心。薪资面议。工作地址为屏南县公园一号天外天大酒店。

福安东百（晏三海火锅店）招工啦！！！急招急招1、洗碗工2名：月薪3800（主要有配洗碗机哦）2、洗菜工2名：月薪试用期3600，转正4000（试用期1个月即可转正）3、烧烤师傅1名：月薪5000-6000（技术过硬的薪资可再面议）4、切牛肉师傅1名：月薪5000-6000（技术过硬的薪资可再面议）5、厨师长1名：月薪6000-8000（有火锅管理经验的）入职即包吃，月休三天，法假可再增加一天[666][666][666]联系电话：吴先生

招聘：客房部楼层服务员薪资：面议招聘职位：客房部楼层服务员薪资：面议联系人：超*招聘企业：福建省古田县好望角酒店有限公司

招聘：【招聘】酒店前台接待服务员4000-6000元/月百官街道经验不限学历不限人数不限岗位介绍工作时间上一休一，有酒店前台工作经验优先，有一定的外在形象和气质，普通话标准，有良好的沟通能力和服务意识公司信息公司名称：公司介绍：联系方式：联系人：田联系电话 公司地址：我要投递简历工作...

招聘前台接待（收银）一名。，年龄18至35岁，五官端正，有亲和力，能适应晚班轮休。有经验者优先，无经验者可培训。负责宾客迎宾、开房登记、前台收银结账，需保持整体卫生整洁，形象端正，笑容好，善于沟通。薪资福利为3500至6000元，包含底薪、满勤及绩效奖金，月休2天，包工作餐，具体面议。工作地址位于宁德市福安市城北街道新华中路13号。

宁德市区招聘单位食堂厨师长周一到周五08：30-13：3016：30-18：30周末双休法定休息工资6000。联系电话

岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，包括入住登记、退房结算、问询解答及客人引导 2. 熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入并维护客人信息与房态数据 3. 处理电话预订、线上订单及到店散客接待，确保服务流程高效、规范、有温度 4. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应客人需求与突发情况 5. 保持前台区域整洁有序，妥善保管备用金、发票及贵重物品寄存物品 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 4. 具备基础电脑操作能力，会使用办公软件及酒店管理系统者更佳 5. 热爱服务行业，认同客户至上理念，具备团队协作精神

我需要厨师长。

招聘副主管一名，薪资6000元，工作以出单为主。享有节假日补休及全勤奖。有意者请电话联系。

招聘后厨主管一名。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：负责后厨日常运营管理，确保出餐效率与质量；指导配菜及打荷工作，保障各环节衔接顺畅；监督食材加工流程，控制成本与卫生标准。任职要求：餐饮相关专业优先；具备3年以上后厨管理经验，熟悉厨房操作流程；具备良好沟通与团队协作能力。