[关于我们] 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；目前团队规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万量级。 [业务模式] 主营品牌：丰e足食智能零食柜；面向企业端提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利。模式清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展压力小。 [业务场景] 设备布设范围涵盖：写字楼、工厂园区、物流中心、酒店场所、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场景。 [薪资福利] 底薪+绩效奖金+交通话费补助+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深/星级津贴，综合月收入10-20K；其中底薪绩效6K起，当前在职销售人员平均月薪达10K以上；团队内资深或星级销售月均稳定在15K-25K。每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 [工作内容] 1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 [工作地点、时间] 1、管辖区域为黄埔静安，外勤制灵活打卡，就近安排属地化管理 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30分，标准工时8小时 [岗位要求] 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标导向强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业级客户推广经历者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 [晋升发展] 1、入职即安排导师全程带教，结合小组培训助力快速适应与成长 2、晋升路径明确：初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理；每晋升一级，每月增加500元岗位补贴，并叠加提成权益，BD晋升至储备主管后单月绩效最高可达5000元 【本岗位为储备主管M0岗，前期需用2个月熟悉BD基础工作，考核达标后进入为期4个月的晋升评估周期】

base：上海，深圳，东莞，广州，厦门 【工作职责】 1、开展跨境B2B营销市场客户拓展，运用电话沟通、外部链接触达、实地拜访等方式，精准识别目标客户群体，协助其完成平台入驻流程； 2、深入洞察B2B客户在跨境营销与供应链服务方面的实际需求，推动定制化跨境综合解决方案的落地与本地化实施。 【岗位要求】 1、本科及以上学历； 2、具备销售经验：至少1年相关销售岗位经历，拥有直销、渠道拓展或地面推广经验者优先； 3、资源整合强：具备较强的行业分析能力与产品思维，善于整合资源，始终围绕客户需求提供有效解决方案； 4、沟通协调佳：具备出色的沟通表达与项目推进能力，学习适应能力强，乐于接受新事物； 5、能接受全国范围出差，具备良好的市场敏感度及客户关系维护能力。 【薪酬福利】 1、全面福利：五险一金+绩效提成+过程奖励＋股票激励＋带薪年假＋定期团队活动＋法定节假日休假＋下午茶点＋节日关怀与主题活动； 2、带薪培养：提供系统化专业培训，配备完善的职业发展通道与晋升机制，重视员工成长与能力提升； 3、导师制度：团队氛围融洽，实行一对一帮带机制，健全新人成长支持体系，晋升路径公开透明

负责诊所大健康产品推广及销售 ·沟通客户，完成销售任务 【职位要求】 ·有1-2年销售经验，熟悉健康知识或市场工作 ·沟通能力强，适应健康产品的发展 【工作时间】 ·09:00-18:00

想找工作的小伙伴们看过来，德盟正在招聘销售岗位啦！ 如果你熟悉德系车（尤其是宝马）的改装与维修，那就快来加入我们吧！ 岗位职责： 1、负责汽车改装及维修项目的咨询与销售工作，为客户提供专业的改装方案建议； 2、维护客户关系，深入了解客户需求，提供定制化服务，提升客户满意度； 3、具备一定改装知识基础者优先，会拍摄、懂自媒体运营更佳； 4、与内部技术团队高效协作，确保改装方案的技术可行性与落地效果，具备良好团队意识； 5、积极完成销售目标，并能提出具有创意的推广思路 任职要求： 1、公司主营德系车改装与维修，希望你对汽车改装行业有浓厚兴趣，热爱改车更佳； 2、具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能够快速与客户建立信任； 3、拥有较强的市场洞察力和客户服务意识； 4、有销售经验或相关行业背景者优先考虑； 5、能适应快节奏工作环境，具备抗压能力与团队协作精神，努力必有相应回报 岗位福利： 1、舒适的工作环境，提供免费午餐 2、薪资待遇高于行业平均水平 3、老板性格亲切，定期组织团队聚餐，日常还有奶茶福利

首次踏入销售行业的你一定要看过来！！！！~~~~ 透明晋升通道：业务员→正式顾问→部门经理→分公司负责人→公司合伙人 无责任底薪7000起，无任何业绩考核压力，找工作如同交朋友，不接触怎知是否契合？团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃！办公环境舒适到极致！！！ 【职位详情】 提供住宿，提供住宿，提供市区住宿，重要的事情说三遍！！！！！！！！ 节假日依法休假！发放年终奖，享受年底双薪，室内办公不加班，工作内容简单易上手，不限学历背景，不限工作经验，只要你有赚钱的决心，我们便为你搭建成长舞台！！！ 【上班时间】 享有充足午休时间，配备下午茶、零食供应，定期组织团建活动、生日聚会及各类集体互动，更有年终奖金等福利加持！！ 如今不加班且薪资待遇优厚的工作已十分稀缺，速来加入我们~~~~~~~

岗位职责： 1、接待来访顾客，解答相关咨询，引导参与游乐项目，及时处理现场突发情况。 2、推广会员卡、游戏币及周边商品，积极达成销售任务指标。 3、负责游戏设备的日常清洁、礼品补给及基础维护工作。 4、关注儿童游玩安全，预防意外事件，维持场地良好秩序。 5、统计每日客流数量、销售业绩等门店运营相关数据。 任职要求： 1、有销售或服务行业工作经验者优先，具备电玩城运营经验者更佳。 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，乐于与人交流互动。 3、能够适应轮班工作安排，包含周末及法定节假日。

非中介，公司直招不刷kpi，不收费，面试入职由本人负责，诚心招聘，岗位介绍全部真实，大家双向奔赴有效沟通！公司扩招无经验学历要求，详情往下看，如合适可直接约时间面聊。 1.提供住宿，面试当天可安排 2.底薪无责8000月综合1.37W-1.7w，老员工5-20w 3.不限经验，学历，入职有培训，之后有主管带 4.奖金5000-30000，无上限 5.带薪年假20天 6.想赚钱的来

有潜力的行业！ 有积累价值的岗位！ 越拼搏越收获！ 随着经验沉淀，专业能力持续提升，个人价值不断增长！ 平台实力强！社保齐全！福利待遇优厚！ 公司提供系统化培训，助力员工稳步成长！ 工作内容： 1、有效整合市场资源，挖掘有知识产权需求的企业客户；具备较强的业务拓展能力； 2、对接目标客户，围绕专利、版权、商标等知识产权服务，以及科技项目申报、体系认证、ISO等相关企业服务，提供专业咨询与解决方案，完成商务洽谈与合同签署； 客户对象：以各类企业（B端客户）为主； 3、定期参与公司组织的专业知识及政策更新培训，持续提升专业素养； 5、本岗位为资源支持型岗位，采用电话沟通与实地拜访相结合的模式开展工作； 6、负责客户需求对接、咨询答疑、案件分析报告撰写、方案制定及全程沟通协作； 【任职要求】 1、大专及以上学历；有相关从业经验者可适当放宽学历要求； 2、具备优秀的沟通表达能力，热爱销售岗位，形象良好，具备一定的商务谈判思维； 3、目前对行业背景要求适度放宽，具备销售经验即可；拥有企业服务、园区招商、知识产权或财税领域经验者优先考虑； 【公司福利】： 1、下午茶点供应、定期组织团建活动、聚餐、旅游及生日庆祝； 2、法定节假日休假，节日精美礼品，家属关怀礼品； 3、享受婚假福利，入职后登记结婚可领取新婚红包； 4、周末双休，法定假日正常休息，工作节奏合理，不强制加班； 【我们将为您提供】： 1、具有竞争力的薪酬体系与清晰的晋升发展路径； 2、全面的岗前培训与持续技能提升课程，配备一对一导师指导； 3、精准的潜在客户资源支持； 4、积极向上、轻松融洽的团队工作氛围。

【0投资+日结】告别死工资！居家做金融服务，首月破万，合伙人月入30万+ 别再被打卡、KPI、PUA绑死！15年合规老牌团队带你靠专业搞钱，不用坐班、不电销、不地推，一部手机对接全国客户，管道收入躺赚，宝妈/上班族/创业者都能冲！ ---两大王牌产品，不愁没客源 产品1：支付宝网商贷（百万级融资利器） 宽松准入：芝麻分达标即可申请，面向全国个人，小微经营主，无区域限制，线下其他融资渠道碰壁的客户也能对接 额度期限超灵活：最高300万额度。无抵押无担保，年龄覆盖广，行业限制少 产品2：联码牌经营数据打造（稳定长线收益） 服务实体商户：帮线下商户做真实数据增量，对接银行贷款，单笔额度50万-200万 佣金超可观：成交一单500起做一单赚一单，积累客户就是长期管道收入 ---双岗位任选，适配所有想搞钱的人 岗位1：融资经理（居家办公，新手友好） 核心工作：对接有融资需求的客户，分析资质、匹配方案、跟进全流程，不用硬推销，靠专业打动客户期待的你：20-60岁，会沟通、有责任心，愿意学金融知识，想兼顾家庭/旅行/主业的优先 岗位2：线上合伙人（0经验可带，团队躺赚） 核心工作：搭建服务团队、制定服务标准、把控合规风险，总部全程陪跑，不靠压业绩期待的你：25-50岁，有服务意识、想做管理，无经验也能快速上手 ---收入天花板？不存在的！日结不压款 融资经理：500-3000元/天，首月就能破万，多劳多得上不封顶 合伙人：日薪2000-15000元，月入3-10万是常态，优秀者直冲30万+ 关键福利：服务收益50%直达，日结！日结！日结！还能解锁长期管道收入，赚一次躺赚N次 ---5大保障，让你放心搞钱无后顾之忧 时间自由：线上办公，双休+法定假，拒绝加班！陪娃、旅行、追剧，工作生活两不误 免费培训：每晚20:00腾讯会议带教，教方案设计、需求分析，小白3天入门，1个月成大佬 透明晋升：不看资历看能力！顾问累计5单进核心管理，团队30单升合伙人，1-3个月就能升级 成长福利：送行业会议门票，拓展高端人脉圈层，专业能力和资源双丰收 0风险兜底：全程0投资！无隐性成本，不承担资金风险，从业人员一分钱不用交，只赚佣金 ---15年硬实力背书，靠谱才敢喊口号 从2011年深耕至今，团队累计落地98亿+信贷服务，拿下多项全国荣誉，帮7600+人从新手变资深顾问，宝妈也能边带娃边月入2万+！ 现在整合15年资源，邀你抢占金融服务红利期！ ---行动指令：点击收藏岗位，私信交换微信，0成本开启你的高薪自由路，下一个月入30万的就是你！ 新旭科技&信天游资管联合热招|全国业务不限区域|全职/兼职/代理均可

春节替工 明天或后天— 长宁区黄金城道500弄，瑞仕花园 上午9点—12点 工资65/小时 3口人，150平，浙江家庭，做饭保洁，做饭好吃 联系宋老师。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

今天下午两点 两台挂机清洗，穿京东马甲 上海市长宁区虹桥万博花园15号 到手90。

长宁区消防站门卫岗若干名 急聘过年不**家的顶班保安，180一个班管吃管住每天工作十小时左右 自备保安服行李。年龄20至42周岁以内均可持证优先。请仔细阅读通告鸽子事儿逼勿扰，过年值班三百一天。纯直招无任何前期 有意者联系王经理

上海长宁区找住家家务阿姨，到岗，面积90平，一家三口，每天烧饭保洁，接送小孩去补课班，要求年龄48岁左右，身体好。家庭无负担可以长期稳定做，一定爱干净薪资预算7500-8000左右/26，能接单联系：

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护； 2.上门为客户检测水质指标；会开车者优先； 3.推销“海力士”动保产品； 4.提供养殖技术指导，帮助客户解决实际问题。 5.参与门店基地水产养殖，进行利润分成 6.喜爱水产养殖，给予广阔发展平台。

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

【岗位职责】 1. 负责企业、政府、事业单位等KA大客户的全流程开拓与持续关系维护，通过深入挖掘客户需求并进行精准分析，为客户提供定制化的员工福利整体解决方案，并推动项目高效落地执行； 2. 熟练掌握公司产品架构与销售策略，达成大客户销售业绩目标，统筹合作各环节的推进与闭环管理； 3. 主导商务洽谈、合同签署及回款跟进工作，定期实施客户回访与满意度评估，联动内部团队优化服务交付流程，持续提升客户粘性与长期价值。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历，具备人力资源、企业服务或相关领域3年以上KA销售经验，****以内； 2. 有员工福利（如卡券/消费卡/体检/保险/餐补）、SaaS系统、办公集采等方向的大客户销售实操经验者优先考虑； 3. 具备优秀的商业敏锐度、方案设计能力及高层沟通谈判技巧，可独立推动复杂项目的全流程落地与闭环； 4. 拥有稳定的KA客户资源积累和深度拓展能力，职业素养扎实，目标导向明确，责任心强。 【我们为您提供】 1. 极具竞争力的薪酬体系：高底薪（10k-35k，季度升降舱）+高额提成，年度综合收入50-100万+； 2. 完善的福利保障：周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪年假、团建基金、节日关怀及多样化员工社团活动； 3. 充足的资源支持：专项公关预算、团队激励奖金、业绩挑战赛及多层级PK机制，全面助力业务增长； 4. 系统化成长支持：个性化销售培训与进阶训练营，覆盖不同发展阶段的能力提升需求； 5. 清晰的晋升路径：ka销售—ka总监—销售总监—区域/城市总经理，有能力者实现快速晋升与收入跃迁； 6. 人性化的工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休，保障良好的工作与生活平衡

岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品信息及销售策略，严格执行公司规定，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟进，定期进行客户回访，收集客户使用反馈并及时传递至相关部门，持续提升客户体验与满意度。 岗位要求Requirements： 1、22届/23届毕业生，统招本科及以上学历，具备半年以上任意行业销售工作经验者优先考虑； 2、工会相关领域：统招专科及以上学历，具有一年以上同行销售经验（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）或办公用品、猎头、咨询、体检、团体保险等相关行业背景者优先； 3、具备优秀的商务策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定的市场资源积累。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保障）； 2、提供往返直达班车接送服务； 3、季度团建经费支持； 4、生日庆祝会、节日礼品、零食下午茶、年度健康体检、兴趣社团活动、带薪年假、年度国内外团队旅游等丰富福利； 5、东福内部购买活动，享受超低折扣与专属优惠； 6、人脉资源：对接企业级客户，在职期间可积累高质量行业人脉； 7、工作氛围：互联网企业环境，团队以90后、95后为主，氛围开放轻松，充满活力。 工作时间worktime： 每日：上午9点至下午6点（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：双休制 晋升成长Promotionandgrowth： 1、入职首周安排带薪集中培训； 2、配备主管一对一指导，每日组织专业分享课程； 3、每周开展专业技能进阶训练； 4、定期举办产品知识线上直播培训； 5、持续更新实战型工作方法与技巧课程内容； 6、公司设立东福学院，打造完善的E-learning学习平台及线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等专项课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司内部管理岗位90%由内部员工晋升产生，目前处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

*销售岗/双休，9:30-12:0014:00-18:30/单子体量10-3000W成交周期1天-2个月/提成按月计提发放提成比例远超其他销售行业 职位描述： 当前，尽管融资渠道逐步丰富，但市场准入门槛高、审批流程复杂、资金获取困难等问题依然制约企业发展。金融咨询顾问将基于企业或个人的资金状况，结合其资产负债结构、信用记录、实际需求及未来发展规划等多维度因素，提供专业的财务解决方案，并制定银行、信托等多元化融资路径。 工作内容： 1、依托公司分配的客户资源，通过电话沟通、实地拜访、面对面洽谈等方式完成客户的开发、对接与项目推进； 2、根据客户需求及实际情况，量身定制专业化的财务规划与银行融资方案； 3、持续跟进维护客户关系，提供高质量的后续服务，提升客户满意度，塑造公司专业形象，推动长期稳定合作。 薪资福利： 1、转正后除管理层外平均月薪13K，晋升机制公开透明，晋升为KA或KA主管后平均年薪20-30W，收入与业绩直接挂钩，上不封顶，按月结算； 2、工作时间：9:30-12:00&14:00-18:30，周末双休，享受法定节假日，配备带薪病假、产假、婚假等福利； 3、上海地区缴纳五险一金； 4、提供一对一导师带教+带薪培训体系，涵盖入职培训、进阶课程、圆桌分享会、新晋管理培训等多元学习机会； 5、定期组织丰富多彩的团队建设活动，享有节日关怀礼包； 6、办公地点交通便捷，临近地铁2号线、15号线娄山关路站； 7、设有团队激励机制与成果共享计划，年终大奖、国内外团建旅游，表现优异者还可获得季度额外奖励。 任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历，优秀专科毕业生亦欢迎加入； 2、不限工作经验和专业背景（有市场营销相关经验或对销售岗位有强烈兴趣者优先考虑）； 3、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神； 4、积极进取，目标明确，责任心强，品行端正，充满正能量。

主要负责KOL、网红、达人建联的，自身经验多不多没关系，愿意做这些事，且有达人资源就可以，8K以上+提成，薪资可谈，15K都没问题，只要有能力

【我们需要您—岗位职责】 1. 开发大客户市场渠道，结合客户需求定制员工福利方案，推广并销售相关福利产品，推动订单落地； 2. 接受公司系统培训，在部门主管的指导与协作下达成团队销售指标； 3. 服务对象以企业客户为主，负责客户接洽、商务谈判及合作条款协商，推进项目签约； 4. 落实公司制定的销售策略，按时完成个人销售任务； 5. 跟踪订单回款进度，及时开展客户回访并完善后续服务记录； 6. 运用专业沟通与谈判技巧，持续拓展新客户资源。 【我们希望您—任职要求】 1. 性别不限，具备To B销售工作经验者优先； 2. 拥有出色的谈判技巧与表达能力，具备较强的职业操守和责任意识； 3. 擅长人际交往，掌握大客户开发流程与实战方法，拥有一定市场资源积累； 4. 有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、人力资源服务、管理咨询、团体采购、地产、保险金融等领域从业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责全国范围内调味品销售渠道的拓展与布局； 2. 持续维护并拓展餐饮渠道客户资源，建立长期稳定的客户关系，积极开发新客户，提升产品市场渗透率及客户活跃度； 3. 制定区域客户开发与维护策略，推动公司产品在目标区域的市场份额增长； 4. 收集市场动态与客户反馈信息，深入分析市场需求变化，为公司营销决策提供有效支持； 5. 按时完成应收账款的跟进与回收工作； 6. 主动学习公司产品相关知识，全面掌握餐饮客户所需产品特性及专业销售技巧； 7. 深入了解客户需求，提供专业化的解决方案及售后支持，妥善处理市场投诉问题； 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 熟悉餐饮行业销售运作模式，具备餐饮渠道或批发渠道食材类销售相关工作经验； 3. 有独立开发外地经销商的实际经验； 4. 能熟练操作电脑办公软件； 5. 具备良好的沟通协调能力、客户开拓与维护能力，品行端正，稳定性强； 6. 能够适应出差，吃苦耐劳者优先考虑； 福利待遇： 基本工资+绩效奖金+提成+五险一金+出差补助； 带薪年假+法定假日。

岗位职责： 1.客户开发与维护 o开拓咖啡专业渠道商及大型高端酒店、500强企业、政府单位、高端团购等终端客户资源，建立稳定持久的合作关系； o定期进行客户拜访，深入挖掘客户需求，提供涵盖咖啡豆采购、个性化烘焙方案及配套服务的整体解决方案； o持续维护现有客户，提升客户满意度与重复采购率。 2.销售策略执行 o依据公司年度销售目标制定个人行动计划，确保各项业绩指标达成； o参与大客户谈判策略设计，主导合同签署及后续回款进度跟进； o主动收集市场信息，及时反馈竞争对手动态与客户诉求，助力产品优化升级。 3.资源协同 o联动供应链、品质控制及客服团队，保障订单高效履约与售后服务质量； o组织并参与行业展会、客户品鉴活动等市场推广，增强品牌认知度与影响力。 任职要求： 1.基本条件 o大专及以上学历，市场营销、食品工程、酒店管理等相关专业优先考虑； o具备3年以上B端大客户销售经验，拥有酒店、大型企业、政府机关、企事业单位团购等客户资源者优先； o熟悉高端客户销售流程，具备独立开发客户及商务谈判能力。 2.核心能力 o具备较强的市场敏锐度，能精准识别客户决策链条并制定有效突破策略； o拥有出色的谈判技巧与客户关系管理能力，善于应对复杂沟通场景； o对数据敏感，能够通过销售数据分析调整和优化业务推进路径。 3.职业素养 o热爱咖啡行业，掌握咖啡豆基本分类及品鉴相关知识； o抗压能力强，适应高频客户拜访及短期出差工作节奏； o诚实守信，作风务实，具备良好的团队协作意识与客户服务精神。 我们提供 •行业具有竞争力的薪酬体系及绩效提成机制； •系统化的咖啡专业知识与销售技能培养支持； •高质量客户资源导入及品牌赋能支持； •明确的职业发展路径（销售经理→区域总监→事业部负责人）。

一、工作内容: 1、通过电话与意向客户进行有效沟通，完成客户跟进及邀约工作； 2、及时回应客户咨询，提供专业解答，搭建公司与客户之间的顺畅沟通渠道； 3、具备良好的语言表达能力，工作认真负责，目标感强，富有团队合作意识。 二、人才需求 1、具备管理带教能力，愿意学习岗位相关知识；有互联网、金融、大客户电销、保险等行业经验者优先录用； 2、热爱生活，性格乐观向上，具备积极正向的心态； 3、愿意接受高收入伴随高强度的工作节奏，既有拼搏精神也具持久战斗力，收入与付出成正比； 4、擅长人际交流，沟通自然流畅，普通话标准清晰。 三、薪酬福利: 1、底薪+提成，月均收入15000-30000元； 2、工作氛围轻松融洽，定期组织团队聚餐与集体活动； 3、工作时间：9:00-18:00，周末双休，入职即办理五险一金，无需加班。

【面试通过当天可安排住宿】！！！ 【面试通过当天可安排住宿】！！！ 薪资待遇： 1、试用期底薪大专：6000元本科：8000元 退伍军人优待：高中士兵：6000大专士兵：6000士兵党员/士官：6000！！！ 2、行业内真实落地的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配岗位 4、买卖提成15%-64%租赁提成25%-45% 5、内部晋升机制公开透明，每三个月组织一次晋升评估 6、凭个人实力获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等多项奖励 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 岗位职责： 1.负责线上渠道房源信息的维护，建立个人专业形象 2.为客户提供高品质的置业服务体验 3.保障客户交易资金安全 4.推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程 岗位要求： 1.大专及以上学历，退伍军人优先，专业不限 2.具备较强的学习能力及管理潜质 3.性格积极乐观，作风踏实，务实进取，有目标感和事业心 4.心理素质良好，善于协作，具备团队意识 5.对营销与管理方向有兴趣，愿意向管理岗位长期发展 晋升路径： 1.晋升机制透明，管理层均从一线培养，不设经验门槛，不看资历背景 2.客户经理（半年）--店长（一年）--区域总监（二~三年）--副总（五年） 公司名称：太屋集团 工作地点：全上海13个大区就近安排工作！

主要职责： 1、负责公司在政府、国及行业头部企业等领域的数字科技、人工智能、系统集成类业务的市场开拓与客户关系管理，达成既定销售指标； 2、开展外部资源的开发、对接与长期维护，掌握客户及监管机构在相关业务方向的发展动态与合规要求； 3、配合上级推进公司重点项目的商务谈判与销售执行工作； 4、主导客户项目报价、合同签署及售后全流程跟进； 5、统筹客户项目发票开具、回款进度跟踪等相关财务对接事项； 6、协调战略合作伙伴、设备厂商及供应商之间的协作关系，构建稳定共赢的合作网络。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、市场营销或相关专业背景； 2、具备5年以上销售岗位从业经历，对销售工作有高度热情； 3、思路清晰，逻辑严谨，积极进取，工作踏实认真，具备较强的责任意识和执行能力； 4、拥有出色的客户沟通技巧与谈判能力，书面表达能力良好； 5、性格开朗，主动性强，具备优秀的组织协调能力和团队协作精神； 6、具备政企客户渠道资源者优先录用。

门店管培生培养计划，发放offer后提供入职补贴，外地员工公司统一安排住宿。 毕业时间不限，往届、应届均可申请，新员工入职配备一对一导师带教，工作满6个月可申请内部转岗机会，本科及以上学历优先录用。 【薪资待遇】 无责任底薪8K+提成，新人入职前三个月平均月收入8-12K 本岗位为公司直接招聘，未委托任何机构或个人，全程不收取任何费用，请安心投递！ 【应聘要求】 1.本科及以上学历，应届毕业生在校期间成绩优秀者优先 2.能长期稳定发展，性格真诚友善，具备良好沟通能力 3.具备一定的抗压能力和适应能力