岗位职责: 1.制定并落实系统的招生方案，保障招生指标的顺利完成。 2.策划并参与招生宣讲活动，向意向学员提供专业的课程解读与学习规划建议。 3.协同市场部门联合推进推广项目，提升品牌影响力并促进报名转化。 4.定期开展学员回访，汇总意见建议，助力服务质量优化与课程迭代。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和应变能力，善于与客户进行高效互动。 2.热爱教育事业，熟悉教育培训特点，能精准识别学员关注点与实际需求。 3.富有协作意识，能够在团队中顺畅沟通、协同推进工作进展。 4.工作积极进取，具备高度的责任感和持续追求优异成果的职业态度。

岗位职责: 1. 制定并落实完整的课程规划方案，保障教学目标的顺利达成。 2. 策划并参与课程说明会，为意向学员提供专业解答与学习指导。 3. 联动市场部门，协同推进推广活动，提升品牌影响力与招生效果。 4. 定期开展学员交流，收集意见建议，持续优化服务质量与课程内容。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应变能力，善于与客户进行高效互动。 2. 热爱教育事业，熟悉行业特点，能精准识别学员诉求与期待。 3. 拥有协作意识，能够与团队成员顺畅配合、共同推进工作。 4. 工作态度积极，责任心强，具备不断进取与追求优质成果的意愿。

团队扩建中，现广纳贤士，欢迎加入我们！真正实现：氛围轻松，互帮互助，走进优质圈层，在赚钱的同时，不断提升自己眼界和认知。 ​工作内容：用电销，面销等方式开发客源，销售课程。 ​要求：年龄23-40岁，想突破自己，有想法的年轻人。经验无硬性要求，可从零培养。

有兴趣尽量电话咨询，不一定随时在线，感谢配合！ 重要说明：正规教育行业，另外我们的薪资不虚标，是实实在在你能拿到的，不像有些写的很高，目的只是为了吸引你过来，到时候一谈落差太大。 一、岗位核心目标 成功吸引潜在学员，实现高试听转化率。 精准展示机构的教学特色与课程价值，塑造专业、有吸引力的品牌第一印象。 与家长建立良好沟通，有效解答疑问，建立信任感。 二、基本要求 学历与资格： 本科及以上学历，师范类、教育类或相关学科专业优先。 经验背景： 具备1-3年以上相关学科的一线教学经验，有试听课、公开课或招生宣讲经验者优先。 熟悉所授学科的课程体系及教学大纲，了解对应年龄段学生的心理特点和学习习惯。 有在知名教育培训机构工作经验者优先。 三、核心能力与素质 卓越的课堂表现力： 感染力强：富有激情与活力，能迅速调动课堂气氛，吸引学生注意力。 互动设计能力：精通互动技巧，能设计丰富多样的课堂活动（游戏、问答、小组合作等），确保每位学生都有参与感。 节奏掌控力：能精准把握课堂节奏，张弛有度，重点突出。 高超的沟通与销售技巧： 价值传递：能巧妙地将课程亮点、教学方法和长期价值融入教学过程中，而非生硬推销。 家长沟通：课后能与家长进行有效沟通，清晰分析孩子课堂表现，解答疑虑，并准确介绍课程体系。 洞察需求：能快速洞察学生和家长的潜在需求，并提供个性化的课程建议。 扎实的教学功底： 课程设计：具备独立设计一堂精彩、完整的试听课教案的能力，目标明确，结构清晰。 知识讲解：善于化繁为简，用生动、有趣的方式讲解知识点，让学生当堂有收获。 应急应变：能从容应对课堂上的突发状况和学生的各类提问。 强烈的目标导向与团队精神： 对试听转化率有责任心，积极为招生结果负责。 能与课程顾问、学管师等团队成员紧密配合，共同完成招生目标。 乐于接受反馈，并持续优化自己的试听课内容与风格。 个人魅力与职业形象： 外形端庄，衣着得体，有亲和力。 热爱教育事业，有耐心，有责任心，真心喜欢和孩子相处。 四、工作职责 负责所属学科的试听课课程设计与打磨，并不断迭代优化。 高质量地完成日常试听课教学任务，展示课程特色与教学优势。 课后与家长进行沟通，介绍课程，跟踪试听反馈。 参与机构的教研活动、教师培训及招生宣传活动。 协助课程顾问完成潜在学员的跟进与转化。 完成教学部安排的其他相关工作。 【薪资福利】 ·薪资3000-4000元/月 公司介绍 慧考王，隶属山东神州智慧教育有限公司，是一个致力于为广大中高考学生提供科学提分技巧和全面备考解决方案的科技教育品牌。自成立以来，慧考王秉承“智慧备考，考试无忧!”的品牌口号，依托最先进的AI技术，结合大数据分析，为学生提供精准的学习路径和个性化的辅导方案。 多年来，慧考王帮助了无数学子提高了考试成绩，考上了理想的学校，实现了他们的梦想，也满足了家长们的殷切期待。我们坚信，通过智慧备考，考试将不再是难题。 慧考王，将继续在教育的道路上勇往直前，为更多的学子照亮前行的道路。

公司直招！！非中介！!一轮面试！！当天晚上7点出结果！！无试岗！！ 纯底薪4000+餐补500+新人补贴1000+绩效 正常工作8-10k左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶 过年正常放假！！！带薪年假！！！ 【岗位要求】 1.接受无经验 2.入职享受带薪学习岗位流程 【工作内容】 1.负责提醒家长按时带孩子上课; 2.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 3.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休；法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度，直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样！！没有差别！！ 2.入职即缴纳七险一金（另加商业险和交通意外险） 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品

济南历城区有公共卫生间小地砖铺贴工作，涉及两个楼，使用400×400规格的砖，要求采用灰膏施工。寻找有空闲时间的师傅，有意者可报名。

济南市槐荫区招测量员/测绘员/放线

招聘氩弧焊工人一名，工作时间为两三天。薪资需电话沟通。

济南市工地招消防管道大工多名，泵房配管，每月打卡，不拖欠工资，年龄不能超过六十，要干活务实人员

济南市平阴县招腻子/大白/墙漆

赢时代石磨麻酱火锅总店招聘刷碗员1名调汤员1名传菜员1名服务员2名讲解员1名有师傅带提供食宿应聘电话：

ZZZ "35岁石景山区首钢园展馆项目双语讲解员15000 年龄：18-35周岁（1人） 身高：168cm形象气质佳，身材均匀最少1年双语讲解员经验（国语+英语） 工作时间：9:00-18:00+周末双休 工作内容: 房屋建筑科技讲解员（有稿子需要快速熟练）及对客户的一些日常服务。 福利待遇：综合工资15000/月+五险一金+管住不管吃 要求：全日制大专文化起步 注：双语学校应届生也要（应届生不上五险一金补助1000元）应届生不低于6个月 注：长期员工合同不低于1年 （周二到周五9:00-16:30） 报道位置，石景山区，首钢园展厅

线下公共场所，负责情绪价值。 单价高

岗位职责： 1.负责景区内游客导览讲解，生动专业介绍历史、文化、自然景观及特色项目，提升游览体验 2.根据游客需求提供个性化旅游建议，包括行程规划、景点推荐、餐饮住宿等，担任“贴心旅游顾问” 3.引导游客遵守秩序，及时解答咨询、应对突发情况，维护安全有序的游览环境 4.参与景区文化活动策划与执行，开展主题讲解、互动体验等增强游客参与感 5. 定期收集游客反馈，提出服务流程与讲解内容优化建议，持续提升服务质量 任职要求： 1. 大专及以上学历，旅游管理、历史文化、播音主持等相关专业优先 2.普通话标准，表达清晰流畅，具备语言感染力与亲和力，持导游证者优先 3.热爱文旅行业，熟悉本地历史文化及旅游资源，服务意识强、沟通能力佳 4.具备良好应变能力与团队协作精神，能适应轮班制及节假日高峰工作 5. 仪态端庄、形象良好，责任心强，具备抗压能力与长期从业意愿

岗位职责： 1.负责景区、博物馆、展览馆等场所的现场讲解与导览服务，确保内容准确、生动、富有感染力 2.根据不同游客群体（如学生、外宾、老年团等）灵活调整讲解方式和内容深度 3. 维护游览秩序，及时处理游客咨询、突发情况及简单投诉，保障服务体验 4. 参与讲解词编写、更新及业务培训，持续提升专业素养与表达能力 5.配合文旅活动执行，协助完成接待、宣传及基础资料整理工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2.热爱文旅行业，有较强的服务意识与责任心，能适应节假日及高峰期工作节奏 3.具备导游证或讲解员资格证者优先，有相关实习或从业经验者优先 4.学历不限，历史、旅游、播音、教育等相关专业背景更佳 5.具备基础摄影、新媒体内容理解能力者可加分

岗位职责: 1. 负责通过电话邀约及接待到访家长，提供课程咨询服务，精准分析需求并制定个性化学习方案； 2. 对老客户进行定期回访与持续维护，建立并扩充客户资源池； 3. 协同市场团队开展各类推广活动，推动潜在资源的有效转化； 4. 积极参与业务培训，持续提升专业咨询与签约能力； 任职要求: 1. 统招大专及以上学历，具备教育行业招生相关经验，拥有3年以上K12领域经验者可申请管理岗； 2. 具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰； 3. 具有较强的学习意识，能主动实现自我提升； 职位福利：五险一金+各类节日福利+带薪婚假、产假+带薪年假+丰厚激励奖金+完善培训体系和晋升机制+内部30多家校区调动等多重福利。 公司实行双休（周中双休） 工作地址：历下区文化东路或市中区泺源大街金龙大厦、二环南领秀城（就近安排）

【薪酬福利】： 1. 单笔激励奖，周激励奖，月激励奖 2. 底薪5k+个人签约高提成+年终奖+各类奖金。努力一下年薪10万，非常努力年薪30万+能者多劳上不封顶。 3. 正规缴纳社保，通讯补助，带薪休假，带薪培训，过节福利 4. 系统入职培训，一年4次晋升机会，优秀者半年内成长为管理层。 【岗位职责】 1. 邀请家长到店体验课程 2. 主动接待来访客户，提供个性化学习方案并促成签约 3. 跟进客户意向，推动续费及转介绍 4. 完成校区安排的其他工作任务 有教培行业销售经验者优先考虑， 具备高客单价产品销售经验者优先， 有人工智能相关背景者更佳， 热爱教育事业，性格积极开朗，善于沟通，富有责任心 【工作地点】：甸柳附近 我们是谁？ 松鼠AI——以AI技术革新学习方式，全国唯一获国家认可的教育领域人工智能品牌。采用专利AI系统与真人教师结合的双师模式，为学生定制专属学习路径，实现真正意义上的因材施教，目前济南已开设50+校区并稳定运营。

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1. .客户咨询与需求分析 接待咨询： 热情接待通过电话、微信或到访的潜在客户（学生及家长），提供专业、准确的咨询服务。 深度沟通： 通过有效提问和倾听，深入了解学生的学习情况、薄弱环节、目标院校、预算及期望。 信息记录： 准确地在CRM系统中录入客户信息、沟通记录和跟进状态。 2. 课程方案规划与销售转化 这是实现业绩目标的关键环节，需要将公司产品与客户需求精准匹配。 方案定制： 基于对客户需求的分析，结合公司的课程体系、师资力量和教学特色，为客户量身定制科学、合理的学习规划和课程方案。 专业讲解： 清晰、专业地向客户介绍课程体系，解答其疑问，塑造课程价值。 促成签约： 运用销售技巧进行价格谈判，处理客户异议，最终促成客户报名并完成流程，达成个人销售目标。 3. 客户关系维护与二次开发 维护好已签约客户是实现长期业绩和口碑传播的重要保障。 跟进服务： 与已签约的学员及家长保持联系，了解学习进度和反馈，及时解答疑问或处理投诉，提升客户满意度。 促进：适时跟进并推动课程续费或升级。 挖掘： 通过优质服务建立良好口碑，积极引导满意的客户进行，开拓新客户资源。 4. 市场协作与自我提升 这部分工作有助于个人和团队的长远发展。 参与市场活动： 部分岗位需要协助或参与线下市场推广活动，如教育展、宣讲会、地推等，收集潜在客户信息。 参加培训： 定期参加公司组织的销售技巧、产品知识、职业素养等培训，不断提升个人专业能力。 数据反馈： 完成销售日报、周报等数据统计，并向上级反馈市场信息和客户需求，为市场策略制定提供依据。

岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，面对面为学员提供课程咨询及专业分析讲解服务； 2、接待到访的意向客户，采用顾问式沟通方式推荐匹配课程，推动完成报名缴费； 3、管理潜在与在籍学员信息库，持续挖掘需求并开展回访服务，提升转介绍转化率； 4、主动提升业务水平与销售技能，保持积极的学习态度与成长意识； 5、按月达成个人及团队既定销售任务指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热衷于顾问型工作，具备明确的职业发展方向，自我认知清晰，渴望实现个人价值； 3、具备良好服务意识和团队协作精神，乐于协同共进； 4、责任心强，能适应一定的业绩压力，追求具有挑战性的工作环境； 5、有志于在教育培训行业长期发展，具备强烈的高收入目标驱动力； 6、公司提供免费系统化培训，拥有完善的晋升机制。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，配备商业意外险 2、享受国家法定节假日，带薪年假10天以上 3、年终享有丰厚奖励金 4、建立公平透明的绩效考核与薪酬晋升体系 5、设立优秀员工荣誉奖项及专项奖金 6、提供交通补贴福利 7、定期组织员工旅游及其他团建活动 8、构建清晰的职业发展路径，助力实现事业目标 9、可免费参与LTC培训课程，全面提升表达力与个人影响力 【我们有】 1、发展不设限——突破职业成长瓶颈 畅通晋升通道，让未来方向更清晰 公开公正的竞聘制度，杜绝平庸躺平 2、学习机会好——你与理想的差距只差一次出发 系统化专业能力训练，积累终身受用的核心竞争力 多元商务场景交流，拓展人际网络资源 免费修读公司核心精品课程，每日实现自我赋能 3、员工活动多——生活不止眼前的奋斗，还有精彩远方 丰富运动类项目选择，身心同步前行 年度集体出游，看遍山河湖海，穿越城市街巷 节日礼遇、室内外团建不断档，收获满满羡慕目光 4、福利保障强——支持你飞得更高，也守护你行得更稳 五险一金+商业意外险，构筑全面保障屏障 年度健康体检，关注奋斗路上的身体状态 5、工作氛围棒——积极心态成就非凡结果

薪资范围：12000-15000元/月 底薪：3500元/月 奖金补贴：话费补贴•节日福利 岗位职责: 挑战行业高薪机会！团队由90后、00后组成，充满活力与正能量，工作氛围轻松融洽，同样欢迎应届毕业生加入大树体育，开启职业发展新篇章。 我们在历下、槐荫、市中、天桥、高新、唐治、历城、建大、汉峪等区域设有18家分校区，拥有十四家自营场馆，可根据住址就近分配工作地点，并提供员工宿舍。 工作内容： 1、负责各校区的招生推广工作； 2、负责维护学员及家长关系； 3、具备良好的沟通能力，能主动与学员和家长交流，及时发现并处理问题。 三、岗位要求：无硬性条件限制，只要你渴望高收入，愿意付出努力，我们愿为你提供广阔的发展平台 四、福利待遇：行业领先水平的无责任底薪+高额提成+月度奖金＋全勤奖＋话费补贴 1、入职即缴纳社保+享受带薪休假+节日福利 2、办公环境舒适，晋升通道公开透明，晋升路径：教练-校区副经理-校区经理

1. 维护企业微信用户，借助活动策划或一对一私信等方式提升用户活跃度，通过深度沟通了解用户需求，运用直播、社群管理、私信触达等形式实现转化目标； 2. 根据项目进度制定并输出标准化操作流程（SOP），完善从建立联系、增强信任到复购转化、推荐拉新等环节的私域营销闭环，并落地执行，如依据直播间数据表现进行优化，更换直播场景、优化讲解话术、迭代活动方案，并根据实际转化结果及时向上级反馈调整策略节奏； 3. 提供付费用户专属服务，涵盖直播过程跟进、直播后数据复盘、社群日常运营、私信互动维护等工作内容，助力完成续费指标； 4. 承担私域运营相关职责，深入提炼产品核心优势，能分析图书行业市场动态及竞品数据表现，结合自身运营情况快速做出针对性优化； 5. 探索私域用户的精细化运营路径，挖掘并研究用户行为特征与潜在需求，收集整理用户意见，积极参与用户互动，关注直播评论区动态，及时答疑解惑，引导成交，提高用户留存率与规模，促进复购转化； 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1. 主要负责成人高考项目的招生推广工作 2. 通过电话沟通解答学员疑问，持续跟进并推动签约完成 3. 公司提供高质量精准客户资源，成交周期较短 任职要求： 1. 具备销售工作经验者优先考虑 2. 口头表达清晰，具备良好的沟通理解能力，踏实肯干，责任心强，执行力高且能承受一定工作压力 3. 综合能力突出者，可适当放宽录用条件 薪资福利： 1. 底薪4000元+提成+绩效奖金 2. 每月10日准时发放工资，缴纳五险，享受国家法定节假日、带薪年假，春节假期长达14天 3. 提供完善的职业发展通道和晋升机会

公司提供4天带薪培训 公司提供数据支持 公司实行师徒制，一对一辅导为期3个月 公司提供清晰晋升通道：专员→战队长→分校长→省校长→销售总监 【您需要做的】： 1、采用线上（电话+微信）与线下结合的招生方式，以网络销售为主。 2、每日需完成10至20通电话任务，用于促成订单或维护新老客户，通话时间约半小时至两小时之间。 3、负责学员开课通知、上课安排、补课及考勤管理，跟进课程质量，并管理培训资料； 4、根据学员学习进度，每周制定个性化学习计划，收集反馈意见并处理相关投诉； 5、完成辖区内连锁大客户拜访工作，包括药店连锁等客户的日常维护，保障业绩目标达成。 【我们希望您】： 1、具备全日制大专学历，医药护类专业优先考虑。 2、性格积极乐观，拥有良好的沟通技巧和学习能力，能快速适应团队环境； 3、热爱销售工作，主动性强，具备协作精神。 福利待遇： 1、具有行业竞争力的薪资水平； 2、健全的员工福利体系：五险、带薪年假、15天春节长假等国家规定福利齐全； 3、系统化成长培训：涵盖营销技能、产品知识等多维度专业培训； 4、随时可享学习资源：名师课程就近可学，助力职业发展空间无限延伸； 5、充满活力的团队氛围：成员年轻有冲劲，工作氛围轻松愉快，团队和谐进取； 6、丰富的员工活动：公司定期组织体育赛事、聚餐、旅游等活动——今年虽受武汉疫情影响，各行业普遍受挫，但我们不仅未受影响，年初业绩反实现120%增长。随着国家对医、药、护领域的持续重视，我们作为专业培训机构，正加速发展，现诚邀优秀人才加入，共同投身大健康事业！有时候选择正确的行业比个人努力更重要，当然两者兼具更佳。 具体福利如下： √标准工时：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，法定节假日正常休息 √独立岗位配置：专属办公位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √多项休假制度：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休 √办公环境优越：独栋办公楼，开放式空间，扁平化管理模式 √薪酬激励机制：依据岗位职责提供业内领先的基本工资，每年为绩效优异者提供持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √商业保险补充：额外为每位员工购买商业险，遇意外可减轻家庭医疗负担 √节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业温暖 √生日祝福：生日当天送上祝福、举办庆祝派对并赠送精美小礼物 √学习支持：设立员工图书室，开放借阅，营造浓厚学习氛围 √晋升机制完善：每半年开展内部竞聘，为储备干部定制系统化管理提升课程，所有晋升优先考虑内部人员 √导师帮扶计划：每位新人配备专属导师，在工作与生活中提供指导与帮助 √部门团建支持：每月提供团建经费，由部门自主策划多样化活动 √公司级团建：每年组织2-3次全公司范围的室内或户外集体活动 √年度集体旅游：春秋两季安排全员外出旅行 √春节长假：春节期间享受10-15天带薪假期 √带薪年假：入职满一年后，依国家规定享有5-15天带薪年休假 √股权激励政策：对表现卓越、贡献突出的员工实施股权奖励 √年终奖金：根据公司年度盈利及个人表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖，优秀者有机会获得更高额度 √年度调薪：每年三月对持续表现优秀的员工进行薪资调整 √培训支持体系：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪学习机会 √工作地点灵活：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利不变，生活变动不影响职业积累 √开单奖励多样：现金、购物卡等形式丰富，即时激励 √办公便利设施：办公区内设休息区、微波炉、零食角等人性化配置

1. 负责招生宣传、咨询接待、电话回访、线上线下推广。 ​ 2. 维护招生渠道，跟进意向学生，完成招生指标。 ​ 3. 整理招生资料、数据统计、档案管理及日常招生事务。

一、挑战行业高薪！团队由90后、00后组成，充满活力与正能量，工作氛围轻松融洽，我们也热烈欢迎应届毕业生加入大树体育，开启职业发展新篇章。 目前在历下、槐荫、市中、天桥、高新、唐冶、历城、建大、汉峪等地设有18家分校区，拥有十四家自营场馆，可根据个人情况就近分配工作地点，并提供员工宿舍。 二、工作内容： 1、负责校区招生相关工作； 2、维护学员及家长关系； 3、具备良好的沟通能力，能主动与学员和家长交流，及时发现并解决问题。 三、岗位要求：无硬性条件，只要你渴望高收入，愿意拼搏，我们就为你提供广阔的发展平台 四、福利待遇：行业领先的无责任底薪+高额提成+月度奖金+全勤奖励+话费补贴 1、缴纳社会保险+带薪休假+节日福利 2、办公环境舒适，晋升通道清晰透明，晋升路径：教练-校区副经理-校区经理-区域负责人^_^

我校专注英语培训13年，可根据学员需求定制专属学习方案并匹配相应课程班级。 本岗位主要负责校区招生及英语课程推广工作，无需英语精通，具备基础沟通能力即可。 工作内容： 1.全面了解学校核心课程体系与教学特色 2.通过电话邀约等多种方式建立客户联系，引导客户到校体验课程 3.面对面向来访客户分析学习需求，制定个性化学习计划，完成签约流程 4.采用面谈等方式定期回访老学员，维护长期学习关系 5.配合参与校区市场活动执行，提升品牌影响力与客户满意度 任职要求： 1.具备一定职场经验（行业与岗位不限，有销售或教育领域经验者优先） 2.具备较强的销售思维与客户服务意识 3.渴望收入增长，愿意接受高目标挑战 4.性格开朗，善于人际交流，能妥善处理基本客户互动 薪资待遇： 1.底薪+绩效奖金+高额提成+月度销售奖励+年终奖=收入无上限 2.每日工作时间早九晚六，每周固定双休（周一、周二） 3.缴纳五险一金+享受带薪年假+法定节假日+节日福利+生日关怀+团队建设活动 4.提供带薪岗前培训+明确晋升通道+丰富团队活动 工作地址： 1.城阳区阜城路玫瑰里社区东门-玮德英语阅读馆（玫瑰里党群服务中心旁） 2.城阳区春阳路99号玮德博阅双语阅读（巴黎一号蓝色门头）

《教育销售代表职位详情》 一、公司简介 我们是一家充满活力与创新精神的教育企业，始终致力于为学生带来卓越的教育产品和服务。公司汇聚了众多优秀人才，拥有先进的教学理念和丰富的教育资源，在教育领域不断开拓进取，赢得了广泛赞誉。 二、招聘岗位 教育销售代表 三、岗位职责 1.积极推广公司的教育产品和服务，深入挖掘潜在客户，努力提升销售额。 2.定期拜访客户，与客户建立并维持良好的合作关系，及时了解客户需求和反馈。 3.根据市场动态和客户需求，制定个性化的销售方案，提高客户满意度。 4.配合销售经理完成各项销售任务和目标，积极参与团队协作。 5.收集市场信息和竞争对手情况，为公司的市场决策提供参考依据。 四、任职要求 1.大专及以上学历，专业不限，但有教育或销售、心理学相关专业背景者优先。 2.具备1年以上销售工作经验，有教育行业销售经验者优先考虑。 3.性格开朗，善于沟通，具备良好的表达能力和人际交往能力。 4.有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握公司产品和业务知识。 5.具备一定的抗压能力，能够在压力下保持良好的工作状态，积极完成各项任务。 五、福利待遇 1.提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金和销售提成。 2.完善的福利保障，五险、带薪年假、节日福利等一应俱全。 3.为员工提供广阔的职业发展平台和晋升通道，助力员工成长。 4.定期组织丰富多彩的员工活动和培训课程，增强团队凝聚力，提升员工综合素质。 六、联系方式 如果你热爱销售工作，对教育事业充满热情，渴望在充满挑战和机遇的舞台上展现自己的才华，那就赶快加入我们吧！请将简历发送至[公司邮箱]，我们期待你的加入。

岗位职责： 1、热爱销售工作，对教育培训行业充满热情； 2、耐心且有策略地进行电话沟通，为家长提供专业的学习规划建议； 3、引导家长到校咨询并做好接待工作，通过孩子的测评与分析赢得家长认可； 4、根据孩子情况制定长期辅导方案，并与家长达成协议完成签约。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限；具备相关行业经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通能力，善于人际交流，表达清晰且富有逻辑性； 3、具有团队协作意识，工作认真负责，态度积极诚恳，形象良好； 4、高度认同公司文化理念，愿意在本领域持续深耕发展。

【岗位职责】 1、热爱销售工作，对教育培训有浓厚兴趣； 2、有耐心且具备一定技巧地接听或拨打电话与家长沟通，提供专业的学习规划建议； 3、引导家长到校咨询并负责接待，对孩子进行系统的测评与分析，赢得家长认同； 4、根据孩子情况制定长期辅导方案，并与家长达成一致后签订辅导协议。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备清晰的思维和逻辑能力； 2、热爱教育事业，熟悉学生心理特点； 3、敢于迎接挑战，具有明确的目标意识； 4、性格积极向上，具备良好的沟通表达能力。