岗位职责: 1.负责房地产相关文书处理，包括文件归档与信息记录维护； 2.协助团队成员，保障日常办公流程高效运转； 3.配合项目销售工作，负责资料的整理与归类管理； 4.按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通意识； 2.工作主动性强，能独立开展工作，责任心突出； 3.熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档处理能力。

勤奋好学，国语过关，能懂政采云等操作程序

职位描述 负责家装 / 公装项目全流程设计，从需求沟通、方案创作到落地跟进，为客户提供专业设计解决方案，配合团队达成业绩目标。 岗位职责 对接客户需求，现场量房，输出平面布局、效果图、施工图等设计成果 精准把控装修风格、材料选型、工艺细节，提供合理预算建议 配合销售洽谈客户，讲解设计方案，推进签约落地 跟进施工交底，协调修改方案，保障设计效果落地 收集行业设计趋势，优化设计流程，提升客户满意度 任职要求 1-3 年室内装饰设计经验，能独立完成整套设计方案（附作品集优先） 熟练使用 CAD、SketchUp、PS 等设计软件 审美在线，沟通力强，能精准捕捉客户需求并转化为设计方案 熟悉装修材料、工艺及预算核算，有家装项目落地经验者优先 责任心强，抗压性好，能配合团队推进项目进度 招聘亮点（高点击话术） 底薪 + 设计提成 + 签单奖金，收入上不封顶 带薪培训 + 师徒带教，新人也能快速成长 客源稳定（门店 + 线上 + 小区渠道），不用愁客户 弹性工作 + 节日福利 + 团建旅游，工作氛围轻松 完善晋升通道（设计师→主案设计师→设计总监），发展无上限

全屋定制成熟设计师，沟通 下单 （会柜柜或者能学）有 3-5 设计经验 自行开车工作

1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强； 3. 熟练使用常用办公软件，具备基础数据处理与文档编辑能力； 4. 具有团队协作精神，适应快节奏工作环境，学习能力强；

能独立洽谈订单的设计师 形象气质良好

拆单设计

1.具备良好的沟通技巧，能够准确理解并对接客户的装修需求。 2.可独立完成符合客户需求的完整设计方案。 3.熟悉施工现场工艺及作业流程，具备较强的落地配合能力。 我们为你提供广阔的发展平台，客户资源充足，诚邀各类人才加入，尽情施展才华！

哈密市伊州区招内墙腻子/大白/墙漆

招聘挖掘机驾驶员10名，工作地点为新疆维吾尔自治区哈密市巴里坤县石头梅一号露天矿。要求有矿山驾驶经验者优先，驾龄2年以上，年龄53周岁以内，持有操作证。薪资结构为车数提成加基础薪酬，车数提成按1000车以内每车1元、1000车至3000车每车2元、3000车以上每车3元计算，基础薪酬包括底薪3000元、加班费3000元、社保补偿金1500元、安全奖300元、全勤奖200元，正常出勤满月合计13000至15000元每月。

招聘辅助挖掘机驾驶员2名，工作地点为新疆维吾尔自治区哈密市巴里坤县石头梅一号露天矿。基础薪酬为8000元加绩效工资4500元，其中基础薪酬包含底薪3000元、加班费3000元、社保补偿金1500元、安全奖300元、全勤奖200元，正常出勤满月合计12500元/月。要求有矿山驾驶经验者优先，驾龄2年以上，年龄53周岁以内，并持有操作证。

新疆维吾尔自治区哈密市巴里坤县石头梅一号露天矿招聘装载机驾驶员12人。基础薪酬7000元加绩效工资3000元，其中基础薪酬包含底薪3000元、加班费2000元、社保补偿金1500元、安全奖300元、全勤奖200元，正常出勤满月合计10000元/月。要求有矿山驾驶经验者优先，驾龄2年以上，年龄53周岁以内，持有操作证。

招聘自卸车驾驶员100人，工作地点为新疆维吾尔自治区哈密市巴里坤县石头梅一号露天矿。 薪资结构：按车数提成，3公里至4公里12元，4公里至5公里13元，5公里至6公里14元，6公里以上15元，另加基础薪酬。基础薪酬包括底薪3000元、加班费1000元、社保补偿金500元、安全奖300元、全勤奖200元，正常出勤满月合计9000-10000元/月。 要求有矿山驾驶经验者优先，驾龄2年以上，年龄53周岁以内，持有B2驾驶证。

岗位职责： 1.负责全屋定制的设计出图，完成从概念草图到建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 任职要求： 1.家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业背景，学历不限 2.具备家具设计相关工作经验，熟悉板式、实木、软体等主流家具类型及工艺特点 3. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop，酷家乐等设计软件，能独立完成效果图与工程图 4.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力

钢质门折弯工，全屋定制设计师

全屋定制合伙人（带单合作/返点） 本岗位为项目合作制（非传统招聘岗），不接受固定工资求职。我们专为深圳本地可到店、可带客的独立设计师、主案设计，提供高回报的带单与项目合作机会。 核心合作模式：灵活分润，资源变现 高额返点：带单成交按项目合同额的20%-25%结算返点（具体面聊有详细资料），分润结算快，让你的资源直接转化为真金白银。 【为什么选择成为我们的“设计合伙人”？】 告别死工资，做自己的老板！我们提供展厅、供应链和平台支持，如果你是一位经验丰富、渴望更高收入和更大自由度的全案/主案设计师，厌倦了在传统公司拿固定提成、为他人做嫁衣，那么这个“合伙人”机会就是为你量身打造的！ 平台强力赋能，让你无后顾之忧 轻装上阵：时间自由安排，效率自己掌控 强大后盾：依托弘艺全品家成熟的一站式供应链，从毛坯房全案、旧房装修全案，到定制柜、家具、窗帘、断桥窗、艺术漆、电器、灯具等，全程高效协同，设计方案100%完美落地，极大提升客户满意度和你的专业口碑。 【我们期待这样的你】 深圳本地有精准客户资源。 具备优秀的审美能力、空间规划能力和客户沟通谈判技巧。 对自己的专业能力和签单实力有绝对自信，渴望挑战高收入。 认同“合伙人”模式，具备创业心态和主人翁精神。 这不是一份普通的工作，而是一个让你实现个人价值与财富自由的事业机会！如果你相信自己的能力值得更高的回报，渴望一个没有内耗、全力支持你成功的平台，请立即投递简历或直接在线沟通！我们期待与优秀的你，共创、共享、共赢！

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

岗位职责： 1.负责橱柜、衣柜等定制家具的量尺测量、客户需求对接及方案设计 2.独立完成平面布局图、生产加工图及3D效果图绘制，确保设计精准可落地 3. 配合生产部门优化结构工艺，解决图纸与实际生产衔接问题 4. 参与客户现场沟通与方案讲解，提升客户满意度与签单率 5.持续关注家居设计趋势与新材料应用，提升设计方案的实用性与美观性 任职要求： 1.熟练使用CAD、酷家乐、三维家或类似设计软件 2. 具备定制家具（橱柜/衣柜）全流程设计经验，熟悉五金配件及板材工艺 3.具备良好的空间感知力、审美能力及客户沟通能力 4.工作细致负责，能适应阶段性驻场或上门量尺需求 5.学历不限，有相关项目案例者优先

邹先生

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成中小型项目全案设计者优先 3.具备基础建筑装饰规范知识，了解常用施工工艺及材料特性 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，公司提供系统带教与成长支持

岗位职责： 1.负责工地日常资料的收集、整理、归档及台账更新，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助项目部完成施工日志、会议纪要、往来函件等文书处理与传递 3. 对接监理、甲方及内部部门，及时报送所需报表与基础文档 4.管理办公用品及基础行政事务，保障现场办公有序运行 5.完成项目经理交办的其他临时性行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本文字处理与沟通协调能力 2.工作细致认真，责任心强，能适应工地办公环境 3.熟练使用Word、Excel等办公软件 4. 有建筑行业文员或资料员实习经验者优先 5. 具备良好的服务意识和团队协作精神

1.撰写及修订各类报告、文件等材料 2.实时维护并准确更新员工联系方式 3.统筹公司办公用品的采购、保管与发放 4.统计与汇总员工出勤情况 5.具备较强的责任心，品行端正

招聘文员年龄28左右能力强有责任心干净勤快能吃苦

招聘文员年龄28左右能力强有责任心干净勤快能吃苦

调试办综合管理员岗位职责 1. 日常接待与礼仪服务：负责调试办来访人员（含协作单位、检查人员等）的接待工作，按标准完成泡茶、递水服务；接待后及时清洗茶具并沥干，按固定位置整齐摆放，定期对茶具进行消毒；引导来访人员至指定区域，简要记录接待事由与对接人员，确保接待流程规范。 2. 生活服务统筹（用餐管理）：每日上午固定时间统计调试办当日用餐人数（含常驻人员、临时加班/协作人员），准确记录并同步至“鄂州项目食堂就餐”微信群；收集用餐人员对餐食口味、分量的反馈，定期向调试办负责人及食堂反馈优化建议；若涉及餐食分发，协助做好现场秩序维护，确保用餐环节有序。 3. 办公环境清洁管理：每日早晚两次对调试办公共区域（门口走廊区域、会议区、接待区）及个人办公区域进行清洁，包括擦拭桌面、整理文件、清扫地面、清理垃圾；保持办公区域物品摆放整齐，避免杂乱堆积。 4. 物资管理与保障：负责调试办日常机工具（如测振仪、对讲机）、办公用品（如纸张、笔、文件夹）及生活物资（如饮用水、清洁用品、茶具）的库存盘点，不足时及时申请采购或申领；建立物资领用台账，记录物资出入情况，确保账实相符；定期检查物资质量（如食品保质期、清洁用品有效性），避免使用过期或变质物品。 5. 日常协调与事务处理：响应调试办人员的临时需求（如打印复印文件、借用工具、协调会议室使用），及时对接相关部门解决；协助调试办负责人完成小型会议的筹备工作，包括布置会场、准备会议资料、调试基础设备（如投影仪、灯光），会后整理会场并回收资料；若遇突发事务（如设备故障、人员临时需求），第一时间沟通协调，无法解决时及时上报。 6. 记录归档与信息反馈：每日记录用餐统计、接待情况、物资领用等核心工作数据，每周/每月汇总形成简要报告；收集调试办人员对生活服务、办公环境的意见建议，整理后反馈给调试办负责人，协助推进问题整改；妥善保管各类工作记录与台账，便于后续追溯查阅。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助人事完成工作安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

招文员

岗位职责：负责日常来访接待与商务沟通，配合总经理处理各项事务。 任职要求：具备驾驶能力，掌握财务、法律及合同管理相关基础知识。 行业经验：具有工程领域商务背景者优先考虑。

岗位职责: 1. 构思并开发个性化定制方案，贴合客户的独特需求； 2. 与客户深入交流，确保设计构思与实际需求精准对接； 3. 改进设计工作流程，保障方案的可操作性与落地准确性； 4. 监控项目推进过程，确保最终设计成果达到既定目标； 5. 持续关注行业动态与市场变化，提高设计水平与客户体验。 任职要求： 1. 具有较强的创意能力和扎实的美术功底； 2. 精通相关设计工具，如CAD等软件； 3. 可独立承担设计任务，具备良好的项目统筹能力； 4. 具备出色的表达能力及团队协作意识； 5. 热爱定制化设计方向，善于理解并挖掘客户需求。

招消防操作员，文员，40岁以下