岗位职责： 1. 跟进外协加工的生产进度并实施质量监督； 2. 为供应商的评估工作提供有效数据支持。 任职资格： 1. 了解机加工类外协工艺流程； 2. 具备识读机械图纸的能力； 3. 具有外协加工环节质量管理经验； 4. 工作认真负责，细致严谨，能承受一定工作压力，具备良好的沟通与协调能力。

岗位职责 1．负责非标自动化设备的维护与保养工作2．解决设备运行中的故障问题，确保设备正常运行 3．参与设备的安装调试，提升设备性能和使用效率 4对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决 5．依据设备损耗和更新频次，编制采购计划 任职要求： 1．具备良好的问题分析和解决能力，能够独立处理设备故障 2．具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通协作 3．对非标自动化设备有一定的了解和兴趣，愿意学习相关知识技能 薪资待遇及福利待遇： 1．实习薪资待遇：26元／小时综合薪资6500+ 2．转正薪资待遇：底薪4300＋全勤500／月＋学历补贴300／月＋加班费＋技术津贴1500-2000＋月度绩效奖励1500-3000／月综合薪资8500-9500左右年底13薪 其它薪资福利 五险公积金节日福利8小时工作制带薪年假健康体检餐补／工作餐年终奖 【福利待遇】: 1、免费提供中晚两餐，设有川菜、湘菜、粤菜等之外，为迎合南北饮食差异，饭堂有米饭套、面条、水饺漫头、 面包牛奶水果等 2、免费提供住宿、电梯宿舍，洗衣房、24小时热水供应、独立阳台及卫生间、标准4人间空调房、宿舍有无限 WiFi 覆盖

职位描述： 1、负责公司四川业务区域内国电电网的配电、配网自动化终端测试服务； 2、负责自动化设备（DTU\FTU\故障指示器）的运行维护、保养及故障维修； 3、开展设备终端离线问题处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固、各类模块及插件巡检与替换等工作； 4、承担新建配电/配网自动化终端设备的联调联试及投运执行； 5、在项目现场与客户进行有效沟通，及时汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段评审等相关支持工作； 7、处理项目过程中突发技术问题，并协助客户日常运维工作的顺利开展。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并具备熟练驾驶能力，持有特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少具备高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、具备配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，有配网运行知识者优先考虑； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定程度的工作强度与压力； 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场工作，提供住宿，服从公司对项目区域的统一安排调度。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年举办一次国内或境外团队旅游活动，员工入职满一年后即可参与享受。

储备干部（设备方向） 职位情况： 承担车间/工序设备的维修、维护及保养任务； 参与现场设备的安装与系统调试工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类相关专业； 2. 态度积极，具备良好的沟通能力、团队合作意识，动手能力强。

岗位职责： 1. 负责电力系统自动化设备的选型、配置、调试及集成实施 2. 编写与优化SCADA、DCS、PLC等自动化控制系统程序及逻辑 3. 参与变电站、配电网等项目的自动化方案设计与技术交底 4. 对运行中的自动化系统进行故障诊断、维护升级及性能优化 5. 编制技术文档、操作手册及验收报告，配合项目交付与客户培训 任职要求： 1. 熟悉IEC61850、Modbus、DL/T634.5104等电力通信规约 2. 掌握主流品牌（如南瑞、许继、四方、ABB、西门子）自动化设备应用 3. 具备电力系统继电保护、远动、自动化相关基础知识 4. 能适应短期出差，具备现场问题快速响应与解决能力 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的跨部门协作意识

非标电气自动化领域，综合能力突出的技术人才。 具备独立承担项目的能力，涵盖从初期技术沟通到后期程序开发及文档整理； 公司主要技术方向包括PLC、上位机、触摸屏、驱动控制、运动控制、过程仪表控制等。

岗位职责 1、负责全厂常规仪器仪表的日常巡检、维护及保养工作，及时发现并处理运行中的异常情况； 2、参与仪表故障的调查分析，编制事故报告，制定改进措施并跟踪执行情况； 3、建立和完善各类仪表设备的台账信息及技术档案，确保资料完整可查； 4、根据设备运行需求，提出备品备件及材料采购计划； 任职要求 1、工作积极主动，自律性强，具备较强的学习能力，拥有良好的组织协调与沟通能力，具备团队协作意识； 2、掌握常规仪器仪表的操作与维护知识，了解常见故障诊断方法及常用工具的使用； 3、工作经验不限； 4、白班工作制，不安排夜班，工作地点位于达州市宣汉县南坝镇新农村。

【工作内容】 - 配合项目经理开展运维管理事务，拟定并实施优化措施，确保系统平稳运转； - 按计划对10KV配电系统等相关设施进行巡检，落实预防性维护方案，提升设备使用周期，组织维修班组完成日常点检与故障处理； - 及时应对电气突发故障，排查问题根源并高效修复，处置紧急停电状况，启用备用供电系统，保障核心设备持续运行； - 开展用电能耗数据分析，结合现场运行实际，提出节能优化建议，调整配电系统运行策略，减少能源支出； - 监督运维作业现场，确保操作符合电气安全标准； - 能识读电气图纸，具备基础绘图能力； - 参与电气系统改造项目（如容量扩展、智能化更新），编制施工计划并监管外包单位施工过程，把控工程质量和安全； - 完成领导安排的其他相关工作。 【任职要求】 - 本科学历，身体状况良好； - 具备三年厂区电气或设施运维经验者优先考虑； - 熟知高低压配电系统运行原理，持有高压电工操作证； - 具有较强的沟通协作能力及问题分析处理能力； - 熟练操作常用办公软件

1、从事变电设备在线监测产品的生产及现场安装调试工作，包括电力仪表、测温装置、局部放电检测、继电保护、故障诊断等设备；或承担售前技术支持职责；或担任项目经理（需具备项目设计与项目管理能力）； 3、具有良好的团队合作意识与沟通协调能力； 4、具备踏实肯干、吃苦耐劳的工作态度； 5、能够接受频繁出差的工作安排； 6、电气工程、电力系统及其自动化等相关专业毕业。

一、硬性条件 （一）资质证书： 要求大学全日制本科电气工程专业，须持注册电气工程师证优先；会供配电设 计CAD制图、日常办公软件；有能源服务审计相关经验优先。 （二）经验能力： 要求具有5年以上电力配网设计院工作经验；能独立完成电气系统新建、更新 改造设计任务。 （三）身体素质： 身体素质好； 二、优先录用条件 长期居住成都市者； 持有C1及以上驾驶证； 三、其他要求 年龄：20-45周岁； 工作时间：国家法定时间； 职业素养：责任心强，具备团队协作意识及基础沟通能力。 四、岗位职责 1、综合能源服务项目审计、节能分析、可研编制；节能改造设计、系统更新 设计 2、电力运维系统、综合能源微电网、虚拟电厂的系统组网设计。 五、工薪待遇 1、五险一金 2、月工资面议10K~15K, 六、办公地点：成都市天府新区益州大道南段888号益州国际广场 联系人：张经理

薪资待遇： 1，小时工：26一个小时 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价。 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-50周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

【招聘】诚聘员工餐厨师一名！我们是位于四川省资阳市的一家餐饮企业，现因发展需要，特面向社会招聘一名擅长制作员工餐的厨师。您将负责为公司内部员工提供营养均衡、口味可口的工作餐，确保大家吃得安心、吃得满意。待遇从优，薪资面议，具体可电话详询。岗位要求：具备相关烹饪经验，擅长家常菜制作，讲卫生、重效率，有团队合作精神。工作地点：四川省资阳市。欢迎有志之士来电咨询，加入我们！

二保焊师傅

招聘小工4人，室内安装主要负责搬运。彩钢板安装，200一天。要求。年龄50岁以下。

广汉环氧地坪

职责描述： 1、承担中央空调群控系统及高效能源站管理系统的开发任务； 2、负责中央空调群控系统及高效能源站管理系统技术方案的规划，可独立完成系统软硬件的设计、研发与应用落地； 3、协调项目执行过程中的各类技术问题，指导现场安装、调试并确保系统顺利交付运行； 4、参与公司新产品的技术研发及市场推广工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、三年以上电气与自控设计相关工作经验，具备独立完成楼宇自控系统、中央空调群控系统或能源管理系统的设计、编程、调试与实施能力，有中央空调群控系统开发背景者优先； 3、掌握强弱电行业相关规范与标准，熟悉电气原理图设计，了解常用低压电气元器件； 4、熟练操作EPLAN、CAD、Office等常用电气及办公软件，至少精通一种主流楼宇自控平台，如西门子、霍尼韦尔、江森、施耐德等品牌的PLC/DDC编程及上位机组态软件； 5、具备较强的现场沟通与协调能力，能快速分析并解决故障，拥有丰富的现场调试与施工经验； 6、能够提供专业技术支持与系统解决方案； 7、对智能建筑中强弱电子系统有实际项目落地经验者优先； 8、能接受出差安排，具有钻研精神，良好的书面表达能力以及团队协作与沟通能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、绩效奖金、通讯补助、节日福利

职责描述： 1、承担中央空调群控系统及高效能源站管理系统的开发任务； 2、负责中央空调群控系统与高效能源站管理系统的技术方案设计，具备独立完成系统软硬件研发及应用落地的能力； 3、解决项目实施过程中的技术难题，指导现场安装、调试并确保系统顺利交付运行； 4、参与公司新产品的技术研发及市场推广工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、三年以上电气与自控设计相关工作经验，能独立承担楼宇自控系统、中央空调群控系统或能源管理系统的设计、编程、调试与实施；具备中央空调群控系统开发背景者优先； 3、掌握强弱电行业相关规范与标准，熟悉电气原理图设计，了解常用低压电气元器件； 4、熟练操作EPLAN、CAD、Office等常用电气及办公软件，至少精通一种主流楼宇自控平台，如西门子、霍尼韦尔、江森、施耐德等品牌的PLC/DDC编程与上位机组态软件； 5、具备较强的现场沟通协调能力，能够快速分析并处理故障，拥有丰富的现场调试与施工经验； 6、可提供专业技术支持与系统解决方案； 7、对智能建筑中强弱电子系统有实际项目落地经验者优先； 8、能接受出差安排，具有钻研精神，良好的书面表达能力、团队协作意识和组织协调能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、绩效奖金、节日福利、周末双休、股票期权、项目奖金

一、岗位名称 自动化助理 二、核心工作内容 1. 协助工程师完成自动化设备（如生产线、机械手、控制柜）的装配、接线、调试辅助工作，按图纸规范完成基础部件安装与线路整理； 2. 负责设备装配过程中的物料清点、台账记录、文档整理，以及现场5S管理，保障工作流程有序； 3. 跟随工程师学习自动化基础原理、设备操作规范，参与设备试运行与简单故障排查辅助，逐步积累实操经验； 4. 完成上级安排的其他自动化项目辅助工作，主动学习技能，向独立岗位晋升。 三、任职要求（零门槛友好） 1. 年龄18-40周岁，学历不限，身体健康，动手能力强，做事认真细致、有责任心、能吃苦耐劳； 2. 无自动化相关经验、无电工基础均可报名，只要愿意主动学习、服从管理，就能入职； 3. 对自动化、机电行业感兴趣，渴望长期发展，不排斥车间环境，能接受适当加班； 4. 具备基本的逻辑思维与学习能力，沟通顺畅，团队协作意识强。

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业产线自动化方案制定与实施，完成设备联调及功能验证 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、IO表、操作手册及维护指南 4. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级与性能提升 5. 协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业项目交付 任职要求： 1. 18-30周岁 2.真心想学门技术，想改变现状，想长期稳定发展的. 3能服从管理，爱动脑动手能力强

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业产线自动化改造及智能装备集成项目，完成方案制定与实施落地 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业协同开发与现场问题排查 5. 对现有自动化系统进行运维支持、故障诊断与持续改进 任职要求： 1.服从安排，踏实肯干，愿意学习 2. 具备良好的逻辑思维、沟通能力与责任心，能适应短期出差 3.无经验均可，愿意长期发展，

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产目标，科学规划并高效组织生产活动； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算要求，实施成本管控措施； 5、安全管理：定期开展安全检查，消除潜在风险，普及安全规范，强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依据部门年度预算执行成本管控，确保费用合理使用； 5、安全管理：开展安全巡查，及时消除现场隐患；普及安全规范，强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理，擅长车间成本控制。

工作内容： 1. 负责现场测量，整理项目所需技术资料，包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制，确保成果质量达标。 2. 遵从上级工作安排，积极配合团队推进任务。 3. 主动学习电力设计领域的专业知识，提升业务能力。 任职要求： 1. 不限经验，具备良好的学习能力、沟通表达能力，身体健康，责任心强，具有团队协作意识； 2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作； 3. 年龄在25周岁以下。 薪酬待遇： 1. 试用期为3个月，期间提供系统培训，试用期发放补贴，转正后月基本工资2-4k，半年后根据表现确定岗位及薪资。 2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。 3. 第二年综合收入5-6万元（含奖金与提成）。 4. 定期组织团队活动，享受节日福利。

电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业，持有高压/低压电工证，3年以上食品厂或大型制造业电气工程师工作经验。 -能独立看懂并绘制电气原理图、接线图。 -熟悉食品行业设备特性以及食品安全生产管理体系优先。

45 岁以下，本科及以上学历，机械工程、环境工程或相关专业背景； 具备10年以上环保设备生产制造领域工作经验，5年以上生产管理或副总经理级别任职经历， 曾主导完成2个以上大型环保设备生产线建设或技术升级项目； 精通环保设备制造工艺流程、供应链运作、质量管理体系（ISO9001）、安全生产标准及精益生产实践； 具备出色的生产运营决策水平、成本控制能力、团队管理能力以及跨部门协作推进能力； 熟练使用生产管理系统（如MES、ERP）及Office办公软件； 能够接受短期出差安排。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化等相关文件，执行现场技术支持工作，保障项目目标顺利实现； 2.负责施工现场与客户之间的对接与沟通协调； 3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目进展情况； 4.配合相关部门开展项目验收、阶段性评审等协作任务； 5.承担项目实施过程中突发技术或服务问题的应急处理。 任职要求： 1.大专学历，电气、电力、自动化类相关专业（技能扎实或经验丰富者条件可适当放宽）； 2.实操能力突出，性格开朗，具备良好的沟通与组织协调能力； 3.公司总部位于成都，需长期派驻省内各地电力单位现场服务，能接受省内常态化出差与岗位调配； 4.持有有效驾照； 5.责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的环境适应能力； 6.须具备岗位所需资格证书：特种作业操作证（高压、低压）、高处作业证（公司提供在职考取支持）。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效工资+项目绩效奖励； 3、法定节日及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

早九晚六，双休，法定节假日正常休。 生日福利+节日福利+结婚福利+生育福利+丰厚项目奖金 岗位职责： 1、主导或深度参与自动化产线从方案设计、电气选型、PLC编程、现场实施至稳定投产的完整流程（从0到1），保障产线按时高质量交付。 2、负责西门子（S7-300/1200/1500）、倍福、汇川等主流PLC的程序开发、逻辑优化及后期维护工作。 3、协助完成元器件与传感器的选型，参与电气控制柜布局设计，并配合机械团队进行方案评估与报价支持。 4、精通多轴伺服系统（汇川/西门子/三菱/安川等）、变频器、直线模组、气动元件等设备的协同控制策略制定与现场调试。 5、负责客户现场自动化系统的安装指导、系统联调、运行验证及投产后的技术支持，及时处理各类复杂技术问题。 6、面向JG、航空航天等高端制造行业，提供专业化、定制化的自动化解构方案。 任职要求： 1、电气、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备10年以上非标自动化领域工作经验。 2、【关键项】曾独立主导中大型非标自动化产线的电气架构设计、程序编写与现场调试全过程，必须拥有从零搭建产线的实际经验（简历中需清晰注明项目职责与产线规模）。 3、熟练掌握西门子PLC（S7-300/400/1200/1500）编程技术，熟悉三菱、倍福等其他品牌者优先考虑。 4、【关键项】具备伺服与变频器（汇川/西门子/三菱/安川等）的调试能力，掌握多轴联动、电子凸轮、同步控制等复杂运动控制技术。 5、具有上位机监控系统（WinCC/Intouch/KingView）组态经验，或熟悉HMI开发及工业通信协议配置（如Profinet、EtherCAT、Modbus TCP等）。 6、有工业机器人（KUKA/ABB/FANUC/安川等）编程应用或系统集成调试经历者优先录用。 7、能快速分析并解决现场出现的电气、控制及软硬件故障，具备较强的应急响应与抗压能力。 8、具备良好的项目进度把控意识、风险预判能力及跨部门协作沟通技巧，工作责任心强。 9、可接受短期出差，具备JG、航空航天、火工品、弹药生产线等相关行业项目经验者更受青睐。

我们是谁：一家专注于“定制化设备零部件”制造的企业，主打小批量、多品种生产模式，注重首件导入与全过程质量管控。 工作内容： 1. 负责首件研发订单的全流程跟进：涵盖需求对接、方案评审、样品打样、试制执行、验证确认及量产移交。 2. 配合工艺团队梳理并维护工艺流程，明确关键质量控制点，参与现场异常问题的分析与闭环处理。 3. 具备机械图纸识读能力（2D/3D），能将技术方案整理成逻辑清晰的PPT进行汇报输出。 4. 熟悉常用材料及基础加工工艺（如铝、铜、陶瓷、石英；机加、抛光、表面处理等）。 5. 联动采购、品质、生产等部门，协调推进项目进度及变更落地。 岗位要求： 1. 学历专业：机械、材料、制造类相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验（满足其一即可）： - 5年以上精密制造、汽车零部件、医疗器械、光学仪器、真空设备或通用机械领域的产品、工艺、质量或项目类岗位经验（硕士学历可放宽至3年）； - 或具备1–3年经验但学习能力强、现场推动力佳的成长型人才。 3. 技能要求： （1）可阅读英文技术文档； （2）能理解GD&T、公差配合等相关图纸信息； （3）熟练操作Excel与PPT； （4）善于运用Ai工具提升工作效率与问题解决能力。 4. 其他要求：责任心强，能在关键节点（如试制、交付阶段）阶段性加班，愿意深入现场推动问题有效闭环。 加分项（有则优先，无亦可）： 1. 具备首件确认（FAI）、8D/FMEA/SPC工具应用经验，或在ISO9001/IATF16949体系环境下工作过。 2. 使用过三维设计软件、质量数据分析类软件等工具。

职位描述：1.熟悉江森自控DDC（Metasys、Easy I/O)、西门子PLC200Smart、1200/1500编程，上位机熟悉Wincc、组态王者优先。2.楼宇自控系统、暖通洁净系统方案及图纸深化设计。3.能够独立完成项目，接线，调试，编写资料，验收等 职位要求：1.楼宇自控智能化、自动化控制、通讯及暖通专业，大学专科及以上学历。2.两年以上工作经验，熟悉西门子、江森楼宇自控系统，设计和工程实践经验丰富。3.具有较强的专业技术能力，能够独立处理项目调试中的技术问题及沟通。4.能接受出差 。