
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维低压电工证登高证其他优势经验
德阳市招风电售后维护人员,需持有高空作业证。
一、岗位职责:
1、技术操作工身体健康
2、进行风电叶片维修、技改
3、可适应长期出差。持有高空作业证。
岗位类别:岗位提升空间大,初级工(具有高空证)中级工(2-3年叶片维修经验)高级工(3-5年叶片维修经验)队长。
二、任职条件
1、年龄18岁--50岁,中专及以上学历。
2、熟悉风电机组叶片材料、结构,熟练掌握叶片生产工艺流程及加工、修复工艺;
3、具有良好的服务意识,工作认真负责,动手能力较强;
4、能够严格执行工艺文件检修方案进行现场施工,具有良好的叶片维修能力,包括手糊、打磨、喷漆等;
5、具有较强的责任心、团队精神和协作精神。
6、工作地点:全国各地各大风场。
风电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责
1.负责风电场风机日常巡检、故障排除
、定期维护与保养工作
2.执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试
3.记录运维数据,填与工作日志,保障机组稳定运行
4.配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改
任职要求
1.年龄18-40周岁 身体健康,无色弱、无恐高、无高血压
2.中专/大专及以上学历,优秀者可放宽
机电、电气、风电、机械等相关专业优先
3.吃苦耐劳,能适应倒班、驻场及户外作业
4.持有风电相关证书者优先,无经验可先面试
5.退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用
薪资福利
1.综合月新:
三个月试用期到手5K左右,上岗就签劳动合同,转正后8000-9000元(随上龄、技能
、场站上调)
2.六险一金,免费食宿,带新年假,节日福利
3.统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴
4.正规直签,长期稳定,行业越干越吃香
5.全国就近分配,晋升通道:运维员-班长-主管-场站负责人
工作地点
西南片区:云 贵 川 渝 广西
新能源风电运维工程师
7千-1.4万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维风电机组故障消缺风电场驻场作业低压电工证/高处作业证优先风电安装调试风电实施电控系统变浆系统发电系统机械传动系统液压系统
工作职责 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、定期维护与保养工作,严格按照运维作业规程完成设备状态检查、参数校验,提前排查潜在设备隐患,保障机组稳定运行。 2. 承接风电机组的故障响应与消缺处置,快速定位机组机械、电气及控制系统故障根因,制定针对性修复方案,最大限度缩短故障停机时长,提升机组可利用率。 3. 完整记录运维作业全流程数据,整理设备运行台账、故障处置报告及维护记录,定期梳理设备运行共性问题,输出优化建议支撑机组运维策略迭代。 4. 严格遵守高空作业、带电作业等安全操作规范,配合完成场站安全检查、应急演练及安全隐患整改工作,杜绝作业过程中的安全事故。 5. 配合完成机组技术改造、大部件更换、定检大修等专项作业,协同厂家技术人员完成新设备调试、性能验证工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程、机械工程、自动化、新能源相关专业,具备扎实的机电理论基础。 2. 熟悉风力发电机组的基本构造与运行原理,掌握风机机械系统、电气系统、主控系统的常见故障排查逻辑,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证者优先。 3. 具备较强的实操动手能力与问题解决能力,能适应风电场驻场作业模式,可接受常规运维排班安排。 4. 具备高度的安全责任意识,严格恪守电力作业安全规范,拥有良好的团队协作能力与执行能力。 5. 有风电行业现场运维经验、熟悉主流厂商风机设备者优先考虑。
风电运维人员(新疆)
4千-1.3万/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
硬性要求
大专及以上学历,电力 / 机电 / 电气相关专业优先
必须持有:登高证 + 低压电工证 + 高压电工证
能适应户外作业、驻场、倒班,无恐高
岗位 & 薪资(月薪)
L0(无经验及半年内):4000-5500|辅助巡检、资料整理、带薪学习
L1(半年及以上经验):5500-7000|独立巡检、基础维护、故障排查
L2(大专以上,1年及以以上经验):8000-9000|独立维修、带教新人、写检修报告
L3(3 年及以上经验):11000-13000|统筹故障、制定计划、团队管理
福利超实在
免费住宿 |五险 + 商业险 + 年度体检
技能培训 + 完整晋升通道(L0→主管 / 项目经理)
工作3个月集中休假12天,
风电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责
1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作
2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试
3. 记录运维数据,填写工作日志,保障机组稳定运行
4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改
任职要求
1. 年龄18–40周岁,身体健康,无恐高、无色弱、无高血压
2. 中专/大专及以上学历,机电、电气、风电、机械等相关专业优先
3. 吃苦耐劳,能适应倒班、驻场及户外作业
4. 持有风电相关证书者优先,无经验可先面试
5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用
薪资福利
1. 综合月薪:三个月试用期到手5k左右,上岗就签劳动合同
转正后6500–7500元(随工龄、技能、场站上调)
2. 六险一金,免费食宿,带薪年假,节日福利
3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴
4. 正规直签,长期稳定,行业越干越吃香
5. 全国就近分配,晋升通道:运维员 班长 主管 场站负责人
工作地点
西南片区(四川、云南、贵州、重庆、广西)
云南风电运维工程师
8千-1.3万/月
风电运维工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责风电机组的日常巡检、定期维护及故障排查与处理,确保设备正常运行。
2. 执行安全规程,监督第三方人员安全操作,保障高空作业和电气操作的安全。
3. 按照专业运维实施要求,进行数据采集、记录和分析,优化运维策略。
4. 参与风机技改项目,提升运维效率和客户满意度。
【岗位要求】
1. 熟悉风电机组的电气、机械、控制系统,能够进行设备维护和故障排除。
2. 熟练使用各种检测设备和维修工具,如兆欧表、万用表、钳形电流表等。
3. 具备良好的沟通协调能力,责任心强,能够高效响应客户需求。
4. 需具备东方1.5机组双馈3年及以上经验。
5. 需要有工作经验,同时持有低压电工证和高处作业证。
工作地址:云南寻甸
安装工程师
9千-1.2万/月
机电工程师5-10年大专弱电消防动力电气暖通
要求:
①、大专及以上学历,具备5年以上房建安装施工经验(涵盖弱电、消防、设备、动力、电气、暖通等专业)。
②、掌握各类安装规范及标准操作流程,
③、能熟练识读各专业施工图纸,
④、具备良好的沟通协调能力与较强的执行力。
5、具有房建钢结构厂房项目经验者可优先考虑。
叶片检修工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师学历不限
岗位名称:风电叶片检修岗
岗位职责:负责风电场风电叶片缺陷的巡检、维修和维护;负责风电叶片维修维护设备的使用、设备状态性能判断;熟悉风机叶片贴膜、防雷等技改工作;负责叶片维修质量监督、保证;负责风机叶片维修工作安全及过程记录,编制维修、巡检报告。
岗位要求:1.学历不限
2.年龄40周岁以内
4.有高空作业证
薪资待遇:小白:综合8000 元
项目经理:综合10000元
带队经理(三证齐全1年及以上工作经验):综合12000元
根据工作经验可调整工资
工作及休息时间:每个月有4-6天休息,上2-3个月集中休息12-18天
工作地点:四川阿坝(东方电气项目
新能源风电运维工程师(青藏川)
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责(服从区域,不接受指定地点面试)
1、依据风电机组安装技术规范,开展设备到货验收、现场组装及试运行工作,保障机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护保养任务,确保设备稳定可靠运行;
3、参与机组故障排查处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业;
4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患识别整改,完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业相关工作经历;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(可在国家电网官网查询验证);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响工作的禁忌病症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每60天休息8天,未休可累计
3、员工福利:
3.1、缴纳6险一金;社会保险按杭州市缴费基数执行,公积金亦参照杭州市标准缴纳;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金;
3.3、结婚礼金:根据员工工龄情况发放相应金额的结婚礼金;
3.4、丧事慰问金:员工亲属去世,公司依规发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利;
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按规定发放;
3.8、夏季提供防暑降温物资,冬季发放御寒用品,均以实物形式发放;
3.9、项目奖金:根据项目实施成效决定是否发放,非固定收入项。
收银员肉类分割师
【招聘】【超市收银员】【猪肉分割师】【包吃】【购买社保】德阳何平冷冻食品经营部招聘【包吃】【购买社保】岗位一【超市收银员-包吃-购买社保】2名,员工,年龄22-45,做超市收银员,待遇3500-4000【上班时间】月休2天(一班)04:00-12:00(二班)12:00-20:00【上班地址】德阳市玉泉市场内【联系电话】
肉类分割师包吃1-2人月结
岗位二【猪肉分割师-下午休息-包吃-购买社保】2名,男女不限,年龄18-55,有3年及以上工作经验,做猪肉分割,待遇5000-8000【上班时间】有事提前说02:30-10:30【上班地址】德阳市玉泉市场内【联系电话】
B2月结
招聘B2司机2名,男女不限,年龄25-55岁。驾驶货箱车拉快递,不负责装卸,仅夜班,负责快递转运工作。薪资5000元。上班时间需提前沟通,具体时间可电话咨询。上班路线为什邡灵杰工业园至简阳申通转运中心,两地往返。
快递员
德阳申通快递招聘以下岗位:
岗位一:三轮车送货员,30名,男女不限,年龄18-55岁,有无驾照均可,公司可提供三轮车,有无经验均可。负责货物快递配送,薪资5000-10000元,长白班,购买社保。上班时间需提前电话联系咨询。上班地址:德阳市一环路西一段西部商贸城天元嘉和路德阳申通快递、绵竹市茶盘街遵道路口申通快递、什邡市雍城西路申通快递。
营业员
招聘:营业员1名,月休15天单位名称:鲜鸿羽玉米鸡蛋岗位:营业员(45岁以内)岗位要求:员工,会电脑工作内容:负责店铺商品陈列,销售薪资待遇:2500工作时间:早7:40-晚9:00上1天休1天工作地址:广汉狮堰联系电话:(谢女士)
风电技改人员
1-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专
技术改造任务,确保设备安全稳定运行
记录并分析运行数据,编制运维报告,提出
严格遵守电力安全规程和风电作业规范,落实现场安全管理要求
任职要求:
1.熟悉风力发电系统原理及主流机型(如金风、远景、明阳等)结构与控制逻辑
2. 具备登高作业证、低压电工证及高压入网证(或可考取)
3.能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境
4.吃苦耐劳,具备较强责任心与应急处理能力
5.持有大专及以上学历,电气工程、能源动力、自动化等相关专业优先
山西风电运维/定检8000+,管吃住、五险一金长期稳定
5千-1.1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业机电类专业
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
山西风电运维/定检8000+,管吃住、五险一金长期稳定
5千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
风电运维/定检/技改
工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金
工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容:
1.现场安装督导、调试、运行等工作
2.定期维护与例行维护、风机故障维修
3.准确了解机电系统的技术参数
4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频
器调试及变奖系统调试
5.风机维护与保养等
吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排
任职要求:
1.年龄:18~40周岁
2.学历:中专及以上学历+持有相关证件
3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
渭南九鼎风电场熟练工
6千-1万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验
陕西渭南九鼎基地 缺口100人
主要从事工作内容:铺层、合模、灌注、后处理叶片维修。
任职要求: 年龄18-45周岁,初中以上文化,会填写简历即可。,民族:
薪资待遇:
新手试用期薪资 5500-7000元/月,
熟练后工资7000-10000元以上
1.上班时间,三班倒,轮班制,8-13小时工作时间,跟随班组干活,一个班组下班另外接着上班。
2.食宿:三餐免费,住宿免费、6-8人间公寓式宿舍。
3.每月28号发上个月工资。
温馨提示:
1.,3个月
每周二周五13点半统一面试
风电运维工程师3-5年大专
常驻地为河南三门峡和安阳地区,工作范围涵盖河南省内各区域,从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员:
1.电气队长或副队长2人。负责电气一次(含试验)或二次专业检修维护及管理。
2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。
国家电网电力运营维护
5-8千/月
电气工程师1-3年大专国家电网台区精益化治理配网自动化线损治理
1. 依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议、配网自动化等相关文件,开展现场技术服务工作,保障项目目标顺利实现;
2. 负责施工现场与客户之间的对接与沟通,确保信息传递及时准确;
3. 按周期向公司内部、相关部门及客户方汇报项目实施进展;
4. 配合其他职能部门推进项目验收及阶段性评审等协同工作;
5. 承担项目执行过程中突发事件的应急响应与问题解决。
任职要求:
1. 大专学历,电气、电力、自动化类相关专业(技能扎实、经验丰富者条件可适当放宽);
2. 实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与协调能力;
3. 公司总部位于成都,需长期在四川省内各地电力局驻点服务,能接受省内常态化出差及岗位调配;
4. 持有驾驶证;
5. 具备较强的责任意识、执行能力,吃苦耐劳,适应高强度工作节奏;
6. 需持有岗位对应资格证书:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司提供在职考取支持)。
特色福利:
1、定期组织专业培训,建立内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+项目绩效奖金;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
自动化控制工程师
5千-1万/月
自动化工程师5-10年大专
工作职责:
1、负责机电一体化设备的开发设计及配套零部件的研发工作;
2、解决新产品研发、试制与试验过程中的各类技术难题,验证性能指标,协调推进项目各阶段关键节点;
3、承担产品零部件图纸的设计与绘制,完成外购元器件选型及物料BOM清单编制;
4、制定产品制造、安装、集成、操作调试规程及试运行方案;
5、编写产品整体及专项部件的技术文档、技术标准与规范文件;
6、配合质量、工艺等相关部门处理技术问题,对现有产品实施技术优化与升级;
研究开发过程中所需的新工艺、新材料及其测试验证方法,确保产品外观设计的有效实现。
任职条件:
1、大专及以上学历,年龄50岁以下,具备5年以上机电一体化设计经验,有整机设备研发经历者优先;
2、具有非标自动化生产线设计经验,熟悉多种加工工艺及材料者优先考虑;
3、精通产品外观、结构及零部件设计,掌握机械加工、材料特性、表面处理及标准件选型等相关知识;
4、了解质量管理体系及相关研发生产管理流程;
5、工作严谨细致,思维敏捷,具备良好的学习能力与创新意识,拥有较强的判断力、沟通能力、协调能力以及计划执行能力;具备优秀的职业操守和团队合作精神;
6、至少熟练掌握西门子、三菱、施耐德等品牌中的一种编程软件(西门子软件优先)。
设备技术员
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专半导体设备维护保养电子生产设备PLC编程设备参数优化设备故障诊断
工作职责:
1. 负责电子元器件生产线设备的日常巡检、故障排查及及时修复,确保产线稳定运行。
2. 参与制定并落实设备预防性保养方案,减少停机时间,提高设备使用效率(OEE)。
3. 协同工艺部门开展设备参数调优与自动化升级,助力产能扩展与产品品质提升。
4. 完善设备维修记录,整理故障处理案例与应对措施,推动技术经验积累与共享。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、自动化、电子工程等相关专业背景。
2. 有2年以上电子制造领域设备维保工作经验,熟悉SMT、焊接、检测类设备者优先。
3. 熟悉PLC编程与传感器调试,具备独立完成设备局部优化和改进的能力。
4. 动手能力强,逻辑思维清晰,能高效应对和解决设备突发异常问题。
变压器及磁电技术研发工程师
5千-1万/月
机电工程师1-3年本科变压器磁性元器件
岗位职责:
1、承担高频变压器、电感器的设计与开发任务;
2、根据项目组要求,独立完成磁性器件的电气参数计算、材料选择及结构方案设计;
3、按照产品开发流程,规范输出磁器件相关的技术文档资料;
4、主导新产品量产导入过程,负责新材料及新产品的样品制作与整机测试验证;
5、为产品在生产、检测及运行各环节提供必要的技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、电子、自动化或机电一体化等相关专业;具备相关开发经验者可放宽至大专学历;
2、熟练掌握高频变压器、电感器的通用制造工艺及质量标准;
3、熟悉磁性元器件所用材料的特性及其实际应用;
4、具备扎实的电磁理论基础,可独立开展磁元件关键参数的设计工作;
5、了解LCR测试仪、耐压测试仪、直流偏置测试仪等常用检测设备的工作原理;
6、熟练操作Solidworks等绘图工具;
7、具有电磁仿真经验者优先录用。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利
热工设备研发工程师 (MJ050608)
1.2-2万/月
设备工程师5-10年本科非标设备自动化设备特种设备设计安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、依据工艺部门提供的技术要求,开展非标自动化设备的设计与开发;
2、按项目进度计划,协调并推动供应商完成设备的制造、软硬件调试及交付实施;
3、协同落实公司及部门下达的成本优化与标准化目标,推进所负责模块的降本与标准化执行;
4、主导或参与新技术的研发,完成样机设计与开发,并根据项目节奏推进量产设备落地;
5、结合实际业务需求,对现有产线设备存在的设计问题进行优化与改进;
6、挖掘并培育具备行业竞争力的优质供应商资源;
7、承担产线投产后相关设备的运维支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能工程、机械设计、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上非标设备开发经验,熟悉锂电行业(如辊道炉、回转炉、推板炉、箱式炉等)或冶金行业(如锂辉石、云母石焙烧回转炉等),同时拥有3年以上设备运维经历;
3、掌握机械结构设计与电气控制原理,熟练操作CAD、SW等设计软件;
4、在设备设计过程中具备风险预判能力,能及时发现潜在问题并优化设计方案;
5、能够科学选型设备元器件,具备良好的成本控制意识;
6、针对老旧产线设备的改进需求,可提出切实可行的技术改善方案。
电气设计(设备方向)
1.2-1.5万/月
电气设计工程师3-5年大专电气设计非标设备PLC设计上位机整机电路设计
1、负责自动化生产设备的电气控制方案规划与实施;
2、负责非标自动化设备中电气元器件的选型(如伺服系统、传感器、触摸屏、可编程控制器等)及电路原理图绘制;
3、承担设备上位机软件程序的开发与调试;
4、负责设备PLC控制程序的设计与实现。
岗位要求
1、熟练掌握常用运动控制卡的应用,具备3年以上上位机软件开发经验;
2、具有扎实的电气专业知识,熟悉各类传感器、电机的使用场景,能够独立完成相关电气原理图设计;
3、具备独立完成C++/C#人机界面开发的能力;
4、具备良好的抗压能力,能适应短期出差;
(必要条件:需具备从0到1参与整机设备电气系统开发的经验,必须能独立绘制整机电路图)
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师3-5年大专
1.负责工业炉设备的电气图纸设计、程序编写与调试。
2.参与项目现场的电气安装指导与设备联调。
3.处理设备售后的电气故障排查与技术支持。
4.配合机械工程师完成设备电气部分的优化与改进。
电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专CADWindows电气电子半导体PLC
1.具备流体行业自动化编程与调试相关经验!
2.熟练使用CAD进行制图,掌握电气元器件选型,熟悉西门子200、300、1200、1500系列PLC!
3.熟悉MCGS、WINCC、博途等组态软件的应用与配置!
4.能够适应出差工作安排!
5.有流体设备控制项目经验者优先录用!
电气工程设计
1-2万/月
电气设计工程师3-5年本科西门子三菱非标自动化
岗位职责
1、负责自动化生产设备的电控系统方案设计;
2、负责非标设备电气自动化元器件的选型(如伺服、传感器、触摸屏、可编程控制器等)及电路原理图绘制;
3、负责设备上位机软件程序的开发与调试;
4、负责设备PLC控制程序的编写与优化。
岗位要求
1、熟练掌握常用运动控制板卡的应用,例如雷赛、固高、研华等品牌;
2、具备扎实的电气专业知识,熟悉各类传感器、电机的使用场景,能够独立完成相关电气原理图设计;
3、具备独立开发C++/C#人机界面的能力;
4、具备良好的抗压能力,能适应短期出差安排;
5、具有高速运动控制类项目实践经验者优先考虑;
6、熟悉多轴运动控制器及其高级指令应用者优先录用;
7、具备基础视觉类项目开发技能者优先。
工作地点:四川德阳/南充
自动化主管
6千-1万/月
自动化工程师3-5年大专DCS系统
【岗位要求】
1. 化工自动化、仪表相关专业,3年以上化工工厂仪表自动化管理经验。
2. 熟悉DCS、PLC、SIS、GDS系统整体运维,懂技改、检修统筹与班组管理。
3. 精通化工仪表、防爆设备管理,能统筹故障处理、隐患整改、技改落地。
4. 熟悉化工安全生产规范,具备现场统筹、应急处置、资料台账管理能力。
成都青羊区全国招风电叶片维修人员,带高空证,熟手日薪700+,主修师傅价格面议
风电运维工程师
全国招风电叶片维修人员,带高空证,熟手日薪700+,主修师傅价格面议
栏目概述
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