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风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
岗位职责: 1.负责风电项目中风机的日常运行与维护工作 2.保障项目按既定计划推进,统筹协调各类现场资源 3.处理变频器及变桨系统相关故障,执行风机定期保养 4.按周期向上级反馈项目进展情况、存在问题及应对措施 岗位要求: 1.具备大专或以上学历,专业不限 2.持有相关资格证书(如低压电工证、登高作业证) 3.有风机项目实际操作经验者优先考虑 4.具备较强的沟通能力与团队合作意识 5.身体状况良好,能胜任现场作业环境要求
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
岗位职责: 1.负责风电项目中风机的日常运行与维护工作 2.保障项目按既定计划推进,统筹协调各类资源 3.处理变频器、变桨系统等设备故障,执行风机检修任务 4.定期向上级反馈项目进展情况、存在问题及应对措施 岗位要求: 1.大专及以上学历,专业不限 2.持有相关三证(或具备低压电工证及登高作业证) 3.有风机项目相关工作经验者优先考虑 4.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识 5.身体健康,能适应现场作业环境
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限高压、低压、高处作业
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训,主动掌握风电相关专业知识。 工作地点:全国各风电项目现场出差 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气现场休整,每三个月可享受10天带薪返乡假期 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电从业经历 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保机组安全稳定运行; 2、参与设备安装监督、调试与试运行工作,落实安全隐患检查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的各类培训,积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无妨碍风电作业的禁忌症,动手能力强,能长期出差,需持低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气现场休息,每三个月享受10天休息期,含带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机投运后可持续运行约二十年,岗位稳定,发展空间广阔!
叶片维修师傅
面议
风电运维工程师
叶片维修师傅
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证
岗位职责: 负责维护风机正常运转,设备调试,电气故障排查,参数调整,分析报表等等相关的工作; 薪资待遇: 7000-12000元(基本工资+出勤补助+技术奖金+其他福利补贴) 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间: 大风、大雨,不可作业天气休息,带薪休息,每月有5-6天带薪休假,可每月 休息,也可累计2-3个月一起休息;八小时工作制,长白班 要求:18--28周岁,大专以上学历,无大面积纹身和伤疤
风机叶片维护维修
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责: 1.负责风机叶片的常规维护及故障处理 2.按照既定维护计划开展叶片检查与保养工作 3.保障风机叶片运行稳定并满足性能标准 任职要求: 1.具备风机叶片维护相关工作经验 2.可独立执行叶片维修任务 3.具有较强的问题判断与解决能力 4.持有高处安装拆除作业证、低压电工作业证 5.能够接受工作调动
风电运维工程师
招聘风电技改工程师 【年龄要求】:20-40岁 【学历要求】:中专以上 【经验要求】:有相关电工工作经验、至少有低压电工证、高处作业证,额外有高压证三证最佳,能适应中短期出差,吃苦耐劳,品行端正,包吃住。长期,短期均可,工资面议。 【岗位职责】:协助完成风电场风力发电机组技改、检修等工作。 【工作地点】:随项目而定 联系电话: 欢迎咨询
机电副矿长
5.5-6.5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业
1、年龄不超过45周岁,具备涉煤相关专业背景,大专及以上学历,持有中级或以上专业技术职称; 2、须持有有效的安全管理资格证书; 3、具有3年以上在机电运输领域从事矿级管理工作的实践经验。 薪酬福利: 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步推行员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房支持、子女就学协助、配偶就业帮扶等促进长期稳定发展的安居保障措施;具体薪资待遇可面谈;对于综合条件特别突出者,年龄等相关要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区,以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。
技术专员
9000-10000元/月
机电工程师经验不限学历不限机电相关专业擅长AutoCAD
1.熟悉高低压配电系统的一次与二次设计流程。 2.具备使用CAD软件进行图纸绘制的能力。
风电运维工程师
1.3-1.4万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
风电叶片维修有没有懂行的人有懂行的人员联系二把刀勿扰
清理垃圾
青铜峡环保公司招聘装修垃圾分拣员,面向宁夏吴忠地区,要求年龄55岁以上,工作轻松且工资面议,联系方式私下商议。
吴忠 青铜峡市
12月30日 17:27拨打电话
保安包住包吃月结
招聘保安条件: 1、无违法犯罪记录搜。 2、,18-35之间,学历高中以上,驾驶证,复转军。 三、工资福利及相关待遇 1、工资福利参照市级公益性岗位工资待遇核定,(扣除社保、公积金后)月实发工资3840元,上一天休息一天! 2、交医疗、养老、工伤、失业、生育五类社保,交住房公积金; 3、配发制式服装; 4、全天候提供餐食; 5、提供住宿条件; 6、有驾照优先录取。 四、报名方式: 本人携带身份证、一寸照片2张
吴忠
12月30日 17:24拨打电话
宁夏吴忠明天找辣爆顶班又有配菜联系电话,
配菜
吴忠明天找辣爆顶班又有配菜联系电话,
吴忠
12月30日 17:23拨打电话
宁夏吴忠找临时配菜一名就31号一天工资好说电话
配菜1-2人
吴忠找临时配菜一名就31号一天工资好说电话
吴忠
12月30日 17:17拨打电话
宁夏吴忠明天下午找一个顶班服务员!!
服务员1-2人
明天下午找一个顶班服务员!!
吴忠
12月30日 17:15拨打电话
新能源运维工程师
4000-8000元/月
风电运维工程师高中及以上
风电运维工程师的核心工作是保障风电机组稳定运行,主要包括: 1. 定期巡检塔筒、机舱、叶片等部件,开展润滑油更换、螺栓紧固等定保工作; 2. 快速排查处理风机故障停机、偏航异常等问题,协调厂家解决复杂故障; 3. 监测分析发电数据与设备参数,编制运维报告; 4. 落实高空、电气作业安全规范,配合完成合规验收。
广西河池金城江区招聘扇叶修复,只要做过的师傅
2-2.2万元/月
风电运维工程师学历不限
广西招聘扇叶修复,只要做过的师傅每月2万块钱
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维低压电工证高压电工证登高证
一、一次学习终身就业!新能源电力运维定向培养计划 全国可安置,电力行业永不失业! 小白变精英仅需3个月!直通高薪电力圈! 二、五大热门岗位任选无忧 1. 智能电网电力运维工程师 2. 光伏发电电力运维工程师 3. 风力发电电力运维工程师 4. 变电站运维工程师 5、储能电站运维工程师 三、招募要求 年龄:18-35周岁 学历:中专及以上(电力相关专业优先) 态度:踏实肯干,想深耕新能源电力行业 四、高薪福利诚意满满 转正后综合薪资5000-9000元/月(面议) 缴纳五/六险一金,包住宿+工作餐 八小时工作制,周末双休+法定节假日 薪资挂钩技术等级+工龄+岗位津贴!工作3-5年月薪可达1-2万! 具体作息以单位规定为准 五、系统化培训全程护航 培训周期:1-3个月,总计462课时 核心课程: 1. 基础电力知识+国家安全操作规范 2. 光伏/变电站/储能电站运维要点 3. 风力发电技术+风机运维要点 4. 工具认知与规范使用 5. 周测巩固+就业辅导+职场礼仪+职业规划 六、证书加持:考取低压电工证+高压电工证+高处作业证,持证上岗更安心 持三证:培训7-15天即可就业 持一证:培训1-2个月,考证+实习同步推进 无证书:培训2-3个月,系统学完考证就业 七、就业保障全程无忧 就业周期:拿证后15天内分配上岗 分配原则:一分二调 岗位选择:全国合作企业上千家,优质岗位5000+,可自主挑选 售后保障:不满意可回调!就业3年内免费协调岗位 合同保障:与电力运维公司直签合同(合同期限1.3.5.8年) 八、工作地点 全国各省市县发电站/变电站就近安置! 抢占新能源风口岗位!错过再等一年! 电话微信:
风电运维工程师中专及以上
风电运维/定检/技改 工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金 工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容: 1.现场安装督导、调试、运行等工作 2.定期维护与例行维护、风机故障维修 3.准确了解机电系统的技术参数 4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5.风机维护与保养等 吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排 任职要求: 1.年龄:18~40周岁 2.学历:中专及以上学历+持有相关证件 3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
广西桂林兴安县风电维护招聘3~5人熟练工人,工资500元~600元/天,工资月结,非熟练工勿扰 电话
通风队负责人
2.5-3万元/月
暖通工程师3-5年中专及以上图纸绘制/审核
1、年龄45周岁以下,具备“一通三防”相关专业中专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先; 2、具有3年以上通风队长岗位实际工作经验。 薪酬福利: 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成,后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策,助力员工长期稳定发展;具体待遇可面谈;对综合条件特别突出者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐费补贴,矿区设有南北风味食堂、清真餐厅、自助餐区,以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。
通风技术员
1.6-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
1、45周岁以下,具备“一通三防”相关专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先; 2、具有3年以上“一通三防”领域实际工作经验。 薪酬福利: 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将配套实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制,并逐步完善涵盖员工住房、子女教育、配偶安置等支持政策,保障员工长期稳定发展与安居乐业;具体待遇可面谈;对综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期配发工作服及劳动保护用品; 4、发放餐费补贴,同时配备南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。
电力运维
电力工程师
完成日常工作任务,对接运维数据上报
机电队负责人
2.5-3万元/月
机电工程师3-5年中专及以上电气安装设备维修/保养
1、年龄不超过45周岁,具备矿山机电运输相关专业中专或以上学历,持有助理工程师或以上职称者优先; 2、具有3年以上担任机电运输队长的实际工作经验。 薪酬福利: 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成,后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制,以及涵盖员工住房、子女教育、配偶就业等支持政策,助力员工实现稳定就业与长期发展;具体待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳社会保险五项; 3、提供免费公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐费补贴,并配套设立南北井口餐厅、清真食堂、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。
电气仪表技术员
5000-8000元/月
电气工程师中专及以上
要求:中专、高中及以上学历,年龄45周岁以下,接受无经验人员,无相关工作经验者需参加1~2个月岗前培训,培训期间提供食宿。 正式上岗后月薪约5000至8000元,工作时间为8小时长白班,上午9点至下午5点,包吃包住,依法缴纳五险,表现优异者后期具备晋升空间! 提供职业技能培训及就业安置服务。
机电副总工程师
3.5-5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业
1、年龄不超过45周岁,具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历,持有助理工程师或以上职称; 2、持有有效的安全管理资格证书; 3、具有3年及以上机电运输专业领域管理工作经验(担任过副总级别职务)。 薪酬福利: 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成,后续将逐步实施员工职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策,保障员工长期稳定发展与安居乐业;具体薪资可面谈;对综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。
机电动力部部长
2.5-3万元/月
机电工程师3-5年大专及以上
1、年龄不超过45周岁,具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历,取得助理工程师及以上职称; 2、持有有效的安全管理资格证书; 3、具有3年及以上机电运输领域科级管理岗位工作经验。 薪酬福利: 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步推行员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制,以及涵盖职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策,助力员工实现稳定就业与长期发展;具体薪资可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,并配套设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。
机电技术员
1.6-1.8万元/月
机电工程师3-5年大专及以上
1、年龄45周岁以下,具备机电运输相关专业大专或以上学历,持有助理工程师及以上职称者优先; 2、具有3年以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利: 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多维度绩效奖金构成,后续将逐步完善员工职业发展路径、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策,助力员工实现长期稳定发展与安居乐业;具体薪资待遇可面谈;对于综合条件特别优秀者,年龄等要求可适度放宽; 2、依法缴纳社会保险五项; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、享受餐卡补贴,矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区,以及超市、理发室、洗衣房、公共wifi等生活服务设施,保障日常便利。
机电工程师5-10年大专及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
1、年龄不超过45周岁,煤矿相关专业大专及以上学历,具备助理工程师或以上职称; 2、持有有效的安全管理资格证书; 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理经验(担任过副总工程师级别及以上职务)。 薪酬福利: 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成,后续将逐步实施员工职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制,并配套职工住房支持、子女入学协助、配偶就业帮扶等利于长期稳定发展的保障措施;具体薪资可面谈,对综合条件特别优秀者,年龄等条件可适度放宽; 2、依法缴纳五项社会保险; 3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动保护用品; 4、提供餐费补贴,同时配备南、北井区餐厅、汉民餐厅、自助餐饮、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等多项生活服务设施。
消防工程师3-5年大专及以上消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设施操作员消防安全管理/培训消防技术咨询智能化系统维保消防设施检测与维护
一级注册消防工程师 持有一级注册消防工程师资格证书,3年及以上消防相关工作经验,有消防维保、消防检测项目经验者优先。 薪资福利:5000-6000元,缴纳五险、意外保险、节日福利、提供工程车。 招工人数:2名 邮箱: 工作地址:青铜峡市惠源街26号
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鱼泡直聘为工人提供青铜峡机电工程师求职招聘网在线招聘信息,主要招聘吴忠建筑机电工程师相关人才。作为建筑机电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑机电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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