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plc工程师
8000-12000元/月
自动化工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责自动化设备的安装、调试与维护,确保生产线稳定高效运行 2.根据生产需求设计并优化自动化控制系统,提升工艺流程智能化水平 3.编写PLC程序及人机界面(HMI)应用,实现设备自动化控制功能 4.配合研发团队完成新项目的技术方案制定与实施落地 5.及时处理现场技术问题,提供快速响应支持,保障生产连续性 任职要求: 1.具备自动化或相关专业背景,学历不限 2.熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱等)编程技术,能独立完成控制系统开发 3.掌握电气图纸绘制软件(如EPLAN、CAD)和自动化控制原理 4.有配料机自动化工作经验者优先考虑 5.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神
电气仪表主管
6000-10000元/月
电气工程师5-10年中专/中技
1、具备5年以上化工行业电气与仪表领域工作经验,熟练使用CAD软件,能够识读电气图纸; 2、承担公司各类电气设备的检修巡检、常规维护及保养任务; 3、高中及以上文化程度,机电、电气、仪表自动化等专业背景者优先考虑。
8-15k电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1.负责电气设备的日常维护及故障检修工作 2.参与电气工程项目的设计与现场执行 3.配合团队协作,保障电气工程任务按时高质量完成 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力,能妥善处理项目中的各项事务 2.具有良好的团队意识,能够快速融入团队工作氛围 3.具备持续学习意愿,不断优化和提升工作技能
电气工程师
电气工程师
调试安装pLC设备
自动化工程师
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限 3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件 4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力 5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
激光设备技术员
6000-7000元/月
自动化工程师1年以下中专/中技PLC编程电子电气/自动化相关专业
自动化设备调试技术员: 18岁以上 需有半年以上自动化设备行业相关工作经验 能看懂线路图,按工艺SOP流程图接线 薪资每小时22元(包含餐补) 住宿补助300元/月(项目协助租房) 提供住宿(水电自理) 进岗工作满7天开始计薪; 综合工资:6000-7000+元
研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士
任职要求: 1. 国内外公办本科及以上学历,材料、化工相关专业 2. 具备材料研发、工艺优化及测试分析能力,熟悉材料性能检测设备与实验操作流程,具备1年以上涂层研发、调试、项目推进及团队管理经验。熟练使用办公软件,了解锂电铜箔的研发与生产工艺 3. 熟悉阳极板制造流程,涵盖铸造、轧制、切割、涂层处理等环节,掌握各工序质量控制关键点。精通阳极板表面处理与热处理工艺,保障材料表面状态与性能的稳定可靠 4. 具有扎实的专业理论基础和实际技术经验,能够独立应对并解决技术问题 岗位职责: 1. 负责阳极板材料的研发与性能提升,确保其在生产与应用过程中满足技术指标及客户要求。整理实验数据并撰写技术报告,支撑研发项目的有效执行 2. 参与生产现场技术支持与工艺巡检,协助排查生产异常与产品失效原因,提出改进措施并跟进实施成效 3. 协同开展技术培训、操作规范修订及跨部门协作,推动产品持续改进与技术标准落地 薪资待遇: 1. 住宿福利:提供电梯标间宿舍,配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间及基本生活用品,实现拎包入住 2. 餐饮福利:公司自营食堂供应物美价廉的工作餐,每日就餐补贴10元(未用餐不予补贴) 3. 保障福利:入职即办理五险一金,享有法定加班费、年终绩效奖金、工龄津贴,福利体系健全 4. 生活福利:提供免费通勤车服务,园区内设健身房、室外篮球场、足球场、运动场地等设施,助力工作与生活平衡
PLC应用工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年大专三菱西门子
1、掌握西门子、三菱等主流PLC的编程与实际应用 2、熟练使用西门子、MCGS、威纶通等常用触摸屏的程序开发与调试 3、具备现场PLC系统及网关设备的调试经历 4、承担料塔称重系统与高空送料线控制程序的调试工作 5、能适应一定程度的出差,配合上级安排的临时工作任务
变频器维护技术员
5000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限电控工程师仪器仪表工程师
1-对变频器工控配件熟悉懂维修 2-会开车
电气自动化
400-600元/天
电气工程师学历不限
用笔记本电脑安装西门子smart200 PLC软件,现场检测通讯状态!
小车司机保险高温补贴包住社保20人以上周结C1照驾龄1年内
上海紧急招募小车司机10名!有驾驶证会开车就行,每天开车10个小时左右,保底13000,综合收入13000-18000/月,多劳多得,公司提供新能源纯电车高续航,无需租车带车无需买车,公司提供酒店公寓!配有冰箱空调洗衣机电磁炉等, 能来上海跑的抓紧时机!!!
抚州临川区要有经验安装风管的中工,小工
风管小工
要有经验安装风管的小工,中工
抚州 临川区
4月24日 06:55拨打电话
抚州临川区风管安装
风管3-5人
找风管安装
抚州 临川区
4月24日 06:54拨打电话
小工临时工
北开发区, 打杂, 活轻松, 8:00~下午5:00, 17元一个小时, 不压工资 日结, 联系电话:
抚州
4月24日 06:45拨打电话
种植工
低温负压干化员工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室负责低温负压干化设备的日常操作与维护,确保设备稳定运行;监测并记录设备运行参数,及时发现并处理异常情况学习能力强,能够快速掌握设备操作及工艺流程
抚州 东乡区
4月24日 06:43拨打电话
自动包装线安装
1-1.2万元/月
自动化工程师3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5.提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求: 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙) 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等) 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限商业保险 带薪年假 带薪休假 法定假日CAD计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化工程师 4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴 (600-1000)+岗位补贴(700-1200)+出差津贴120/天,加班工资35.4/H综合8-9K]工作时间早8晚六长白班不强制加班月休四天上六休一工作内容日常维护检修: 1负责划分区域设备的管理和维护,保养,校验工作;2。负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数: 3。负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。注意!!此工作是做售后维修需要接受不定时出差
自动化工程师经验不限学历不限带薪年假 带薪休假 法定假日 生活福利类CAD计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化智能制造厂区生产设备管理维护岗,为技术新人打造“低门槛高保障”就业选择一月薪8000+新人带薪负责厂区及合作企业自动化设备维护(西门子、ABB、发那科、非标设备、库卡机械臂、非标类等)工作流程标准化 新手1个月即可独立上手,入职“能学技能”的技术岗。岗位职责: 厂区自动化设备维护(可接受无经验应届实习,前期有师傅带 1、负责公司设备的管理、调试、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。
自动化工程师经验不限学历不限技能补贴 加班费 夜班补贴 高温补贴CAD通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化智能制造厂区生产设备管理维护岗,为技术新人打造“低门槛高保障”就业选择一月薪8000+新人带薪负责厂区及合作企业自动化设备维护(西门子、ABB、发那科、非标设备、库卡机械臂、非标类等)工作流程标准化 新手1个月即可独立上手,入职“能学技能”的技术岗。岗位职责: 厂区自动化设备维护(可接受无经验应届实习,前期有师傅带 1、负责公司设备的管理、调试、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。
自动化工程师经验不限学历不限节日福利 保障待遇类 五险一金 社保 五CAD计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化智能制造厂区生产设备管理维护岗,为技术新人打造“低门槛高保障”就业选择一月薪8000+新人带薪负责厂区及合作企业自动化设备维护(西门子、ABB、发那科、非标设备、库卡机械臂、非标类等)工作流程标准化 新手1个月即可独立上手,入职“能学技能”的技术岗。岗位职责: 厂区自动化设备维护(可接受无经验应届实习,前期有师傅带 1、负责公司设备的管理、调试、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志; 2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决; 5、解决各类技术问题。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年学历不限WindowsPLC工程师
1、具备3年相关工作经验,能够识读电路图纸并依据图纸完成设备装配,掌握各类低压电气元件,熟练操作欧姆龙、三菱、台达等品牌PLC,有欧姆龙应用经验者优先。 2、熟悉多种触摸屏及上位机软件操作,如威纶通、昆仑通态、台达等,上位机方面有西门子WINCC使用经验更佳。 3、具有较强的责任意识,工作态度严谨细致,积极主动,踏实肯干。 4、可独立承担项目全流程工作(包括图纸绘制、物料清单编制、人机界面设计、程序编写、现场调试及售后支持)者优先录用。 5、能适应短期外出差任务。
厂务月结1-3年中专/中技加班费电子半导体月休四天
岗位职责: 1、负责厂务运行期间的值班巡查工作; 2、对所辖厂务系统进行周期性巡检、维护与保养; 3、牵头完成所管厂务系统的维修及技改任务,并同步更新系统图纸及相关记录; 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常情况时,及时向主管汇报并配合处理; 5、落实厂务作业现场维修与运行过程中的6S管理要求; 6、编制所辖厂务系统突发事件的应急处置预案,并组织定期演练; 7、做好所负责厂务系统相关技术文件、资料的整理、归档与保管; 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求: 1、中专及以上学历,具备1年以上厂务管理相关工作经验,专业方向为建筑设备、环境工程、给排水、暖通空调、电力等相关领域,持有电工证者优先考虑; 2、熟悉厂务设备的维护与保养操作流程; 3、具有较强的执行力、责任心、服从意识、保密观念及团队协作能力; 4、了解半导体材料行业基本运作特点者优先。
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位要求:40岁以下,大专以上学历,3年工作经验。招聘江西省周边人员。 岗位职责 1.制定部门年度工作计划,建立动力设备管理制度、操作规程。 2.监督水、电、蒸汽等能源系统的安全稳定运行,协调解决重大设备故障和突发性动力供应问题。 3.引进新技术、新工艺,提升动力系统运行效率,审核重大设备采购和技术改造方案。 4.落实安全生产责任制,确保特种设备合规运行,审批高风险作业方案并监督实施。 5.负责部门人员、培训、考核等工作,培养专业技术人才。
厂长,主管
5000-6000元/月
厂长主管3-5年高中
管理生产,排单,监督质量
招聘污水处理厂厂长
8000-10000元/月
厂长10年以上大专
有工业污水处理厂厂长经验,水处理工作经验10年以上。
厂务技术员
6000-8000元/月
厂务月结3-5年大专
岗位职责: 1、配合厂务主管建立厂务设备维护保养管理制度,完善厂务系统各岗位的标准作业流程; 2、编制并落实厂务设备的维保计划,涵盖气体、电力、空调、纯水、废水处理等系统的日常维护与保养工作; 3、组织开展对厂务技术员的技能培训,指导相关人员依据作业文件规范执行安全操作; 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常问题时,及时向上级反馈,并协同制定解决方案; 5、推进厂务区域6S管理的实施与落实,保障现场运作有序、规范无差错; 6、制定厂务设备应急处理预案,并定期组织演练以提升突发事件应对能力; 7、负责厂务相关文件资料的整理、归档及档案管理工作; 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有3年以上厂务运营经验,有光伏、光电、LED行业背景者优先,机电一体化、电力系统、自动化等相关专业更佳; 2、熟练掌握厂务设备维修技术,具备编制操作规程、培训和指导他人作业的能力; 3、具备处理厂务设备突发状况的实战经验,能有效组织人员快速排除故障与隐患; 4、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、SA8000等管理体系的相关要求; 5、具备较强的执行力、责任意识、保密观念以及良好的团队协作精神。
主管
岗位职责: 1.负责垃圾发电厂生产运营的全面管理,保障生产流程稳定高效推进。 2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达标及生产效率提升。 3.组织开展设备的日常维护与保养工作,维持设备良好运行状态。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,能有效推动团队成员间的协作配合。 2.能够准时高效完成上级布置的工作任务,并保证执行质量。 3.拥有良好的团队意识,能快速融入团队氛围,积极投入各项团队协作。
储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专储备干部应届毕业生
工作职责: 分配至各部门及工段进行学习、实习与实践,三个月后结合专业背景与实际表现定岗。 要求: ①性别不限,专业不限,大专及以上学历,应届生均可,熟练掌握办公软件操作; ②具有良好的协作意识,工作认真负责,吃苦耐劳,积极进取,富有责任心; ③愿意深入基层岗位锻炼,热爱制造领域,立志在制造业中成长为各岗位核心骨干人才。
生产储备干部
6000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、参与生产线日常运行,协助落实生产计划,保障产品品质与作业效率; 2、学习并熟悉生产工艺流程、技术规范及设备操作方法,为后续生产管理岗位储备能力; 3、参与生产数据的整理与分析,为流程优化提供有效依据; 4、协助开展生产现场管控,涵盖人员协调、物料调配、设备保养等方面; 5、协同团队推进新项目上线及制程改善相关工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通意识和协作能力,能适应高效紧凑的工作节奏; 2、对半导体产业有较强兴趣,有意愿在生产管理方向持续深耕; 3、具备较强的学习领悟力与问题应对能力,可快速融入新环境并承接新任务; 4、具备基础电子或半导体知识者优先录用; 5、能接受轮班安排,适应制造车间的工作强度。
电力订单跟进文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技不需要出差包吃单休文员经验
1.会开车。2.沟通能力及理解能力强。3.会使用电脑办公,4.年龄40岁以下男女不限。 (二)职责范围: 1.制作电力锁容和并网资料2.并网流程发起和资料上机3.台区容量查询4.施工前现勘5.并网挂表跟进6.备案提交 (三)薪资待遇 试用期3000,转正后4000
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