
水晶头弱电工1-4天1-2人日结点工二把刀勿扰专业师傅
泰州市靖江市招弱电/安防
厂区安防设备新增与维护,有工程师指导。需要爬梯子,打电锤安装,布线水晶头制作等基本要求。
江苏泰州靖江市招聘:泥瓦工30名。做过高速路护坡、水渠护道路的优先。年龄60岁之内。工作地点京沪高速段。
8000-15000元/月
综合承包泥瓦工长期20人以上
招聘:泥瓦工30名。做过高速路护坡、水渠护道路的优先。年龄60岁之内。工作地点京沪高速江苏段。打游击的勿扰。点工包工有意向的联系 暂不提供夫妻房
综合承包长期月结
招聘检包工。要求身体健康,视力好,责任心强,能吃苦耐劳,有长期稳定的工作意愿。缴纳五险。外地员工可提供住宿或租房补贴。薪资为3500元起,上不封顶。工作地址为靖江经济技术开发区新兴路5号罗家桥东200米。
抹灰小工1-2人
泰州靖江招抹灰,招两三名抹灰工,另招一名小工,小工干10小时220每天,大干包干,內墙沙灰自己弄8元每平方,外墙沙灰自己搞12.5元每平方
泰州靖江市春节后海南和武汉需要造船管工和焊工,10个人左右的班组需要七八个班组,承包或一起合做都行。
焊工综合承包管道安装
春节后海南和武汉需要造船管工和焊工,10个人左右的班组需要七八个班组,承包或一起合做都行。
打磨电焊
招工 外包队由于业务量加大现招收一批做搭载合拢的熟练电焊工、打磨工, 电焊420-480 打磨320-350,工价最主要看劳动态度和工作积极性
百威啤酒装箱320/天+不限经验+包吃住
9000-10000元/月
操作机台用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
啤酒厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
大量招人常年稳定/日结315一天
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新建工厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
小工3-6个月包住1-2人完工结算班组二把刀勿扰
工地小工:275一天9个室内装修。(15号左右)。中途自带生活费以及私人用品。。要求不怕高。吃苦耐劳听从现场管理安排。
黔东南雷山县苗族侗族自治州招建筑承包、家具安装、门窗安装/塞缝
塞缝建筑承包门窗安装家具安装
黔东南苗族侗族自治州雷山县西江镇招,移动门轨道安装 104间。安装轨道和阻尼滑轮。
昆明五华区招铝模师傅,包工17元/m²不调校,阳台不搭架子2个半人的活儿
1-1.1万元/月
铝模综合承包调校1-2人
昆明市五华区招铝模师傅,包工 17 元/m²不调校,阳台不搭架子 2 个半人的活儿
水电工开槽综合承包5-14天1-2人完工结算包工电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
汕头市潮南区招水电,我们是装修公司,长期有活,自备工具,按建筑面积55元每平计算,包工,含开槽,补槽,除了卫生间排水不做,其他的排水要做!
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1、根据技术要求和项目预算进行电气元器件等选型;
2、负责环保设备电气图的设计与绘制,电气装配指导;
3、熟悉高低压配电,熟练应用CAD及小型PLC编程;
4、熟悉自动化项目实施流程,具备一定的现场问题解决能力;
岗位要求:
1、大专及以上学历,电气及其自动化相关专业;
2、3年以上电气行业工作经验,懂电气控制原理设计;
3、接受短期出差
综合承包管道安装长期6-10人月结包工专业师傅吃苦耐劳技术好
年后海南和武汉造船厂招造船专业管道工班组,分段和船上管道安装,10个人左右的班组七八个,可以承包也可以合做。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师5-10年大专
1、根据客户需求出方案图。2、供应商来图确认沟通。3、电气系统初步报价。4、设备电气管线布置三维建模。5、现场调试安装指导。6、客户疑难问题沟通解答
江苏泰州菜包工长白班日结240-300元/天16-53周岁,男25-50周岁
240-300元/天
综合承包日结
菜包工长白班日结240-300元/天16-53周岁,男25-50周岁
二次接线
4000-8000元/月
电气工程师1-3年大专电控工程师电机工程师
职位描述
1、服从工作安排,依据工艺规范执行接线作业,确保生产任务高效优质完成;
2、掌握电气图纸识读与电气元器件辨识,独立完成电气线路连接;
3、对接线流程中出现的问题进行排查、分析并提出改善建议;
4、自觉遵守各项操作规程与作业流程,具备积极的工作态度和责任心。
任职要求:
1、20-45岁
2、能熟练识读成套电气装配图纸
3、职校或技校毕业,专业为机电类或相关方向,具备1-2年电气接线实操经验
4、具备吃苦耐劳精神,可接受加班安排;
5、具有良好的沟通表达及团队合作意识
6、技校、高职或大专学历者优先考虑
电气自动化技术员
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师CADC++西门子
1、电气自动化相关专业毕业,全日制大专及以上学历;
2、3年以上制药企业空调系统PLC编程相关工作经验;
3、熟练掌握西门子S7-1200、S7-1500系列PLC,熟悉西门子及昆仑通态触摸屏应用;
4、熟练使用西门子Wincc上位机监控系统;
5、具备较强的动手能力,能吃苦耐劳,沟通表达清晰,富有团队合作意识;
6、熟练运用CAD制图软件;具备药厂验证经验者优先考虑;
7、能够接受长期出差安排。
岗位职责:
1、依据空调暖通图纸或自控图纸提出技术疑问,完成自动化控制系统方案设计;
2、根据空调暖通图纸或自控图纸编制自控设备清单并参与采购询价;
3、与客户现场进行技术方案交流,并参与方案评审工作;
4、在项目现场独立完成暖通空调系统的PLC编程、触摸屏组态、Wincc上位机开发及系统调试交付;
5、负责现场自控竣工图纸的绘制与整理;
6、编写药厂验证相关文件资料(3Q验证文档);
7、完成上级领导安排的其他工作任务;
自动化控制工程师
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
1、熟练掌握工业传感器的设计及单片机软硬件开发技术
2、具备专业电气工程施工工艺知识,熟悉相关作业流程
3、精通PLC编程与现场调试工作
打磨电焊
招工 外包队由于业务量加大现招收一批做搭载合拢的熟练电焊工、打磨工, 电焊420-480 打磨320-350,工价最主要看劳动态度和工作积极性
电气工程
5000-6000元/月
电气工程师3-5年大专电气电力电路设计
1、编制设备安装与调试方案,并配合车间完成安装及调试工作。
2、制定部门年度维护计划,协助车间开展设备保养的检查与记录工作。
3、承担车间设备的技术指导任务,负责新员工的培养,参与设备事故分析,提出切实可行的预防与改进措施。
4、对采购设备的电气性能进行评估与验收。
5、配合技术部门开展新产品研发及设备改造工作。
6、负责技术改造项目的前期策划与具体实施。
7、完成电气技术改造及自制设备的图纸设计与绘制。
8、统计并分析车间设备的用电状况。
9、完善和归档各类电气图纸资料。
10、解决设备运行中的技术问题,定位故障原因,指导维修人员开展维修作业。
11、参与编制设备安全操作规程。
12、负责年度大修计划中电气部分的执行及相关记录工作。
栏目概述
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