岗位职责 1、承担海上风电EPC项目开发初期的技术支持工作； 2、负责编制海上风电EPC项目的投标技术文件； 3、参与海上风电EPC项目的施工管理与执行； 4、组织编制和修订施工现场的施工组织设计、作业指导书及进度计划； 5、开展现场技术管理及技术监督的基础性工作，监督施工技术措施落实情况，及时解决施工过程中的技术难题； 6、组织施工图纸会审、重大施工项目的技术交底以及设计变更相关管理工作； 7、负责科技信息的统筹管理，推进新技术、新工艺的现场应用，组织开展施工合理化建议活动； 8、实施施工工艺纪律的检查与考核； 9、牵头工程竣工资料与档案的整理、归集及移交工作； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业，年龄不超过35周岁； 2、具备3年以上海上风电EPC项目施工管理经历，具有工程师或以上职称，熟悉海上风电EPC项目管理流程，有近海光伏施工经验者优先考虑； 3、掌握建筑与结构设计及相关验收规范，了解国家及项目所在地工程建设相关政策法规；熟悉施工工艺流程，能独立编制技术方案及施工组织设计，并对施工现场提供专业技术指导； 4、熟练使用CAD、Word、Excel等绘图与办公软件，具备较强的学习能力； 5、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 6、能够适应工程项目现场环境，可长期驻守施工现场工作。 工作地点：公司项目所在地 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金

岗位职责： 1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作，确保设计成果满足国家与行业规范，并符合项目技术经济指标要求。 2、参与风电项目可行性分析，开展风能资源评估工作，为项目立项与决策提供可靠的技术支持；编制项目设计方案、设计文档及技术规格文件，保障文件的完整性、准确性与交付时效。 3、负责风电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计工作，持续优化设计方案以实现项目成本控制目标。 4、协同采购、施工、运维等相关职能部门，推动设计方案落地执行，及时解决项目建设过程中遇到的技术难题。 5、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行跟踪研究，提出切实可行的改进方案，提升风电场运行稳定性和安全水平。 6、关注风电领域前沿技术发展，积极学习新技术、新工艺和新材料应用，不断提升专业技术能力。 7、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2、具备5年以上风电设计或相关领域工作经验，熟知风电场设计流程及相关技术规范。 3、掌握风能资源评估方法，熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等专业知识。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等设计工具，具备独立承担风电场设计任务的能力。 5、具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与项目组及跨部门高效协作。 6、热爱风电行业，持续关注行业发展动态与技术进步，具备主动学习和自我成长意愿。 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能在复杂环境中做出科学判断与决策。

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

五年风电项目从业经验，熟悉风电安装全过程，年龄40岁以下

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受双证新人（低压、高处作业证），持有高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施设备技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：根据项目需求派驻全国各风电现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿统一免费安排，遇大风雷雨天气可现场轮休，每三个月可享受一次带薪探亲假，时长10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持低压电工证、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患识别与整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作执行情况； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：国内各风电场就近分配，需长期驻外 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差作业，必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气期间可现场休息，每满三个月享10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

负责风电机组日常运维管理巡检检修维护故障消除等工作

招聘要求： 1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先/应届毕业生均可。 4、可接受小白 岗位职责： 1）、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。 2）、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 4、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。

岗位职责： 1、承担风电项目的初步设计、施工图绘制及现场技术支撑工作，确保设计方案满足国家与行业相关标准，并符合项目技术经济指标要求。 2、参与风电项目可行性分析，开展风能资源评估工作，为项目立项与决策提供可靠的技术支持依据。 3、编制风电项目的设计方案、技术文档及规格文件，保障设计资料的完整性、准确性与交付时效性。 4、负责风力发电机组选型、机组布局规划及风电场电气系统设计，持续优化设计策略以控制工程成本。 5、协同采购、施工、运维等相关职能部门，推进设计方案落地实施，及时处理项目建设过程中的各类技术问题。 6、针对风电场运行阶段暴露的设计问题进行追踪与分析，提出切实可行的改进方案，提升项目运行效率与安全水平。 7、关注风电领域前沿技术发展，积极学习新技术、新工艺和新材料，不断提升专业技术能力。 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、本科及以上学历，主修电气工程、机械设计制造及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2、具备3年以上风电设计或相近领域工作经验，熟知风电项目设计流程及相关规范要求。 3、掌握风能资源评估方法，熟悉风机选型、机组布置及风电场电气系统设计等核心技术内容。 4、熟练操作AutoCAD、SolidWorks、Microstation等常用设计软件，具备独立承担风电项目设计任务的能力。 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够与项目组及跨部门人员高效协作。 6、热爱风电行业，持续关注行业发展动向与技术创新趋势，具有主动学习与成长意愿。 7、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，可在复杂环境下做出科学判断与决策。

持有电工证、焊工证者优先，大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、电气自动化、机电等相关专业优先考虑，主要承担设备的维护与维修工作

任职资格 1. 具备机电（机械手）自动化相关专业中专及以上学历 2. 两年以上机械手产线维护与调试经验，可独立完成机械手程序编写、调试及外部信号连接工作 3. 熟练掌握法兰克、ABB、安川、爱普生等品牌机械手的操作与应用 4. 具备较强的责任意识与团队协作精神，拥有良好的沟通协调能力以应对日常工作任务 5. 工作细致严谨，逻辑分析能力突出，具备及时发现并解决实际问题的能力 工作内容： 1、依据现场实际需求进行自动化系统开发 2、开展自动化方案的技术可行性评估 3、推动自动化设备导入，实现人力成本优化 4、完成自动化设备（机械手、CNC机台）间的信号对接 5、负责自动化设备的安装与调试工作 6、处理机械手点位异常情况并确认修复 7、执行CNC自动化点位的参数调试 8、更换出现故障的自动化零部件

要的事情说三遍! 不收钱、不收钱、不收钱！ 不押金、不押金、不押金! 高单价 高单价 单量50-100 月入9000+ 提供住宿 可无经验诚聘! 配车，想赚钱，您就来找我，解决你的生活难题!

小时工:时工:336元/天， 28元/天336元/天 (1)年龄:16-45岁，有无工作经验均可 (2)学历:学历不限;无需工作经验。 =======NO.2薪资待遇==1，长期工:保底8500. 4，免费包吃住:当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 5，薪资发放:不压工资，每月10号发放工资; =====NO.3衣食住行======= (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食，水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人间，设施包含空调，独立卫浴，橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴600元且有厂车接送 （4）工作地址：涉及工作城市苏州

【南京奥托立夫】 招聘要求：男女不限，年龄22-37岁周岁，会写26个字母，身高不超过180，不能太胖，小臂不能有明显纹身 岗位要求：生产汽车安全带，主要岗位检测，包装，组装，站立式上班，两班倒，一周一倒班，不穿无尘衣，不过安检门，恒温车间 吃住：免费工作餐，住宿（300元/月，，商业保险80）水电费均摊； [太阳]模式一:员工26一小时，[太阳]模式二:员工日结25一小时，日结，2026.05.21转为月结26一小时，可预支工资 ，前五天8小时薪资120一天，打卡满30天补贴到正常薪资标准 面试时间，中午12.30之前需到厂门口填写简历，不能迟到，面试当天安排宿舍 面试地址：新港开发区恒谊路19号一号门

职位描述： 1、负责本地生活类等商家，在高德app上效果类广告及展示类广告的合作拓展，提升合作商家的品牌曝光及经营效率 2、通过生活服务及休闲娱乐类等商家的广告投放需求，围绕平台产品进行规划，输出广告营销方案及策略，从而提升合作商家的营收 3、有较好的商家品牌攻坚能力，在全国范围内能联动团队也能独立拓展商家，持续挖掘行业内的商家效果类广告及展示类广告商机 4、能够针对客户进行广告推广的方案策划和投放策略支持，能从整合营销、策略规划、投放数据分析、投放复盘等进行全链路营销支持 任职要求：1、有相关行业、广告销售经验优先 2、熟悉效果类及展示类广告产品逻辑、熟悉LBS属性广告及品牌广告优先 3、目标感和执行力强，用于挑战，抗压能力强；有较强学习力、逻辑斯文能力、数据分析能力及整合营销能力 4、热爱市场类工作，认真负责，吃苦耐劳，对工作有激情，有上进心； 5、有本地生活行业经验优先考虑 岗位福利：底薪+补贴+提成，9：30~18：30，双休，六险一金，十三薪

公司直招!非中介，纯合作司机，不租车，不买车，公司统一配车新能源货车。多劳多得，时间自由，车子24小时在司机身边，配送范围300-400公里左右，每天1趟，日收入300-500，稳定收入8000-12000 岗位要求 1.年龄20-55周岁，C照B照A照驾驶证皆可 2.一年内无，无重大事故及交通违章。 3.一人一车，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧。 4.统一就近派活，提供专业培训和后期服务。 原标题：《物流司机》

高薪诚聘 （长白班） 岗位：风电维护员 18-45岁 要求：学历不限，持有高空作业证、电工证（至少必备有高空作业证），身体健康，吃苦耐劳，想稳定长期做。 工作内容：风电叶片技改修复维护。 薪资待遇：15000-20000元/月，包吃住 工作地点：广西，四川，内蒙古

私企直招！私企直招！私企直招！不是中介 需要有低压证高处作业证（无证提供培训考证） 1. 负责风电机组日常定检、维护、保养工作，包括螺栓力矩紧固、润滑加注、线路检查、部件清洁、功能测试。 ​ 2. 参与风机技改项目施工，完成设备加装、线路整改、部件更换、系统调试等工作。 ​ 3. 严格遵守现场安全规程，正确佩戴劳保用品，执行高空作业、停电挂牌、安全交底等规范。 ​ 4. 按要求填写定检记录、技改工单、缺陷报表，配合项目验收与资料整理。 ​ 5. 服从项目负责人安排，配合班组完成现场消缺、应急处理、文明施工等工作。 ​ 6. 能适应长期驻场、出差及高空作业环境（机舱或塔筒内工作）

工作内容： 1. 负责风电场项目前期的规划分析、资源评估及技术方案设计； 2. 全程跟进风电设备的安装实施、系统调试及运行监控； 3. 承担风电设备日常维护、定期检修及突发故障的应急处置； 4. 持续优化运行控制策略，提升电能产出效率； 5. 协同各职能单位，保障风电场运营符合安全规范、环保标准及相关法规要求。 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，主修电气工程、机械制造、新能源应用等相关领域； 2. 拥有3年以上风电行业工程技术岗位从业经历； 3. 掌握风力发电机组等核心设备的技术参数与运行特性； 4. 具备较强的项目统筹能力及跨部门协作意识； 5. 持有行业相关职业资格认证者可优先考虑。

风力叶片维修加固。招1个人。要求有高空作业证的。低压电工证的。低压电工证的优先。高空作业优先。要求40岁左右的。年龄不能超过45岁，是这样的情况。培训在南通培训。工作可能在新疆木垒，在南通培训7~10天。可以上岗。上岗期间第1个月实习期为500块钱一天。第2个月。600到700钱一天。一天10个小时。夏天的时候只能夜里干。基本上一个人一年20万左右。要求能吃苦耐劳。培训期间是的。但是后期上岗超过一年的。培训期间的费用我来出。要求能吃苦耐劳。年龄不能超过52岁。最好是30多岁的。到40多一点都行。工资基本上是一个月结。要求有高空作业证的。

高薪诚聘（常白班） 岗位：风电维护员 要求：学历不限，持有高空作业证、电工证（至少必备有高空作业证），身体健康，吃苦耐劳，想稳定长期做。 工作内容：风电叶片内部防冻装置安装及维护。 薪资待遇：12000-20000元/月，买社保（+高额商业保险），包住不包吃。 工作地点：广西桂林兴安县严关风场 工期：3年以上

1、具备暖通相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握CAD等设计软件，能独立完成空调改造与安装设计，具备方案编制能力； 3、可高效执行上级交办的工作，对专业技术有较强求知欲，学习能力强； 4、勤奋务实，工作踏实，责任心强，态度认真。

岗位职责: 1、负责电芯工序设备性能优化，提升设备综合效率OEE，延长平均无故障时间MTBF，缩短平均修复时间MTTR； 2、主导复杂故障的诊断与处理，进行问题归因分析并总结经验，建立完善的设备技术档案； 3、组织推进工艺设备的改进与升级，提高运行效率，减少故障发生频率； 4、针对重大维修项目，提供切实可行的技术改进方案与实施路径； 5、参与专业维修团队的技术指导，开展设备知识及问题分析方法的培训工作； 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备5年以上锂电池行业设备维护相关工作经验； 2、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具有良好的书面表达与沟通能力； 3、具备较强的统筹协调与问题分析能力，能高效整合资源，保障设备稳定运行。

工作职责 1、负责投标前与客户沟通需求，确认技术方案，对接设计院及设备厂商，并完成相关技术汇报工作； 2、负责项目本专业施工图纸的审查与优化； 3、负责中标后自控PID图的深化设计与优化，对接设备厂商及甲方，编制控制点表、订货技术参数，编写PLC程序，提供系统调试支持，处理图纸变更，绘制竣工图及相关技术文档编制； 4、参与各类技术会议，与各协作单位开展技术交流与讨论； 5、配合现场施工实施，对本专业技术成果进行审核并承担相应责任。 任职资格 1、本科及以上学历，电气、自动化或相关专业； 2、具备8年以上机电工程领域（涵盖半导体、集成电路、液晶面板、新能源等行业）二次配施工管理经验； 3、5年以上半导体、集成电路、液晶面板、新能源类厂房洁净动力自控系统设计与施工经验；（熟练掌握西门子及AB系列PLC编程，精通INTOUCH/IFIX等主流组态软件） 4、具有电子洁净厂房项目全过程设计与施工跟进经验。

1、掌握水电设备的运行原理； 2、了解卡机与管道的规划布局； 3、掌握团队管理及人员绩效评估的方法； 4、具备电气、机械及机电一体化相关专业知识； 5、具备生产工序协调与设备管控的能力。

1、具备消防图纸深化设计能力，熟悉给排水设计，涵盖水、电、暖相关专业内容 2、熟练使用AUTOCAD、OFFICE、PS等绘图及办公软件，可独立完成技术文档编制与施工图设计工作 3、掌握消防相关技术规范，具有扎实的专业知识，熟悉消防自动报警、消火栓、自动喷淋、防排烟、智能疏散、气体灭火等系统 4、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的语言表达能力和沟通协调能力 5、持有消防相关资格证书者优先考虑 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30 双休 薪资待遇根据个人能力面议

岗位职责： 1. 负责PLC及工业机械臂的现场调试工作； 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，电气自动化相关专业； 2. 经验：具备锂电池设备或自动化设备领域相关工作经验； 3. 技能：可独立完成三菱、西门子等主流品牌PLC的编程与调试； 4. 该岗位需配合加班及短期出差，无法接受者请谨慎投递； 薪资福利： 1. 月度底薪6-9k（根据技术能力核定），享受14-16薪待遇，享有项目奖金、差旅补贴及节日福利； 2. 缴纳五险一金，提供食宿（含工作午餐，加班期间提供晚餐或餐补）；试用期1-3个月，表现优异可提前转正（试用期薪资按80%发放）；年度平均调薪幅度约10%； 应届毕业生亦可应聘，需通过笔试环节。

岗位职责： 1.机电、自控相关专业，负责流量计的安装、调试与日常维护 2.负责六合片区街道内运维设备流程的稳定运行 3.现场通信设备的数据核查及信号传输保障 岗位要求： 1.持有电工证，具备驾驶能力 3.工作踏实有责任心，态度认真，能配合工作调度 上班时间：上六休一

岗位职责： 1、针对智慧园区、智慧酒店、商业综合体等项目中的各类弱电子系统，制定深化设计技术方案，编制投标阶段的技术文件及预算报价资料； 2、协同商务投标与工程实施团队完成施工组织方案及工艺技术文档的编写工作； 3、与甲方工程技术人员开展技术方案的对接、沟通与优化交流； 4、负责施工图纸的绘制，包括平面布置图、系统结构图、布线走向图及设备安装示意图。

岗位核心：招努力拼搏的暖通能手，共筑专业团队 我们期待与有进取心、愿扎根暖通行业的你携手并进，共同突破技术难关，推动个人与团队协同成长。若有稳定的小工班组，欢迎带队加入，共同发展事业。 工作内容： 1.负责暖通及环保系统的维护保养、故障维修与系统改造； 2.需接受出差安排，服务范围主要覆盖苏皖地区、鄂尔多斯、西安； 3.组织并带领团队执行施工任务，确保现场作业有序高效推进。 任职要求： 1.经验背景：熟练掌握水冷机组、末端设备、冷却塔的维保与维修，具备循环水处理技术能力；具有约克、开利品牌售后或第三方维保服务经验者优先； 2.必备证书：持有焊工证、电工证、制冷证及驾驶证； 3.年龄与素质：25-****，思维敏捷，富有创新意识，沟通良好，自律性强，诚实敬业，具备团队管理意识和协作能力。 我们提供： 1.团队氛围：充满正能量的工作环境，与志趣相投的同事共同进步，共享项目成果收益； 2.发展空间：提供系统化专业培训与晋升通道，支持在暖通领域长期发展； 3.薪资福利：月薪8000元，缴纳五险一金，提供住宿支持； 4.工作制度：实行弹性工作制，可根据项目进度合理调配休息时间。

一、岗位描述 1、负责电力系统二次设备工程设计工作，将项目需求转化为供应链生产交付所需的作业文件，确保工程顺利实施，包括工程方案的编制与下发、工程图纸的设计与发布、设计过程中问题的协调解决，以及为用户和厂内各环节提供技术支持。 2、掌握各类电力相关设计标准与规范。 3、具有主流继电保护厂家或电力设计院电气设计岗位工作经验者优先考虑。 4、具备较强的责任心，工作细致严谨，作风踏实，诚信可靠； 5、拥有良好的沟通与组织协调能力。 二、任职资格 1、全日制本科及以上学历，毕业于正规高等院校，专业为电气类、自动化类等相关方向； 2、具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应一定的工作强度； 3、有电力系统行业技术岗位实际工作经验。