
建筑施工安全员
5-6千/月
安全员
急招工程项目安全员(持有效安全员 C 证)
因项目需求,现急招工程项目安全员,具体要求如下:
一、资质与经验
1.持有有效安全员 C 证,熟悉建筑行业安全规范标准,能准确识别和处理安全隐患。
2.具备 1 年以上工程安全管理经验,全程参与过至少 1 个工程项目安全管理,可独立履职,有大型项目参与经验者优先。
二、岗位职责
1.负责安全制度管理、隐患排查、安全培训、应急演练组织及安全档案建立。
2.对接相关安全监管部门,确保项目施工合规。
三、任职能力
1.具备良好沟通协调能力,能有效对接团队、领导及监管部门,协调解决安全问题。
2.组织能力强,可高效开展安全培训与应急演练。
3.工作认真负责,责任心强,对安全工作高度警惕,执行力强,严格落实安全管理制度。4.能适应工程项目环境及节奏,接受长期驻外。
安全员
深圳市南山区招持有粤建安证书C证安全员,吃苦耐劳,服从安排,做现场资料,招泥头车司机B2以上驾照,深圳熟手。公司会所招帮厨会做面试(包子、馒头)
安全员
聘[咖啡]安全员:2位C1或者C3要求:电梯安装单位招聘公司属于电梯头部企业,懂机电电梯安全,需要面试,必须人在深圳,沟通能力要强,已招到两人,还需两人地点:深圳市项目部招聘时间:2026年-有意者请电联:田工(非诚勿扰[握手])
安全员强电工长期包住包吃3-5人月结电工证
招聘,因为公司业务深圳机场维保多年,业务需要多证的人才,有高压电工证加电气试验和继电保护和安全员C证,有三证书以上的人才,欢迎来应聘,包吃包住,买社保 ,月薪8500元,月休两天,联系电话姚工,
土建安全员
8千-1万/月
安全员全职
安全员要求:大专以上学历、带安C证(广东)、有房建及厂房类二年以上现场经验、会资料。善于沟通、抗压能力强
岗位职责:
ALC墙板安装专业分包
1)每日早班会进行安全宣讲,人员签到
2)每日施工人员的高空作业证、动火令负责与总包对接登记
3)每日安全巡检(安全带、电箱、登高车、脚手架、立板机钢丝绳等)是否存在安全隐患
4)材料到场后卸车、材料吊装运输要拉好警戒线并旁站
5)人员进场的安全教育、体检、保险等事项的对接
6)配合总包方参加安全例会
深圳宝安区招安全员/安全负责人
6-7千/月
安全负责人安全员月结全职
我公司主要经营玻璃幕墙,漏水维修业务,主要招聘幕墙安全员,负责现场安全。要求如下:
1.有广东省住房和城乡建设厅颁发的安全员C证
2.有玻璃幕墙方面工作经验2年以上
3.吃苦耐劳,工作认真负责
公寓前厅经理
1.8-2.2万/月
酒店经理1-2人月结全职本科
岗位职责
前厅团队管理:负责前厅部团队管理、工作安排、服务督导、员工招聘与培训,确保达成服务品质。
对客服务与销售管理:作为门店窗口部门,负责全面对客服务管理、销售管理、客户信息管理等。
流程建设:梳理并落实前厅部部门工作流程。
安保统筹:统筹公寓安保日常运营。
经营分析与计划:协助店长统筹门店营运分析管理,制定前厅部部门商业目标、预算、工作计划。
竞品调研:协助公寓店长、驻店销售开展竞品调研,为销售定价及服务创新提供参考。
销售与入住率:协同开展强销期管理并自主开展日常销售管理,确保入住率达标。
投诉与满意度管理:处理投诉,关注客人满意度报告,并采取措施改善结果。
突发事件处置:处理解决重大突发事件。
增值服务与创收:收集客人偏好信息,满足客人的合理需求,自主开拓增值服务业务,开源创收。
任职要求
硬性条件
本科(含)以上学历。
具备酒店管理专业或旅游服务行业接待等知识背景。
良好的英语能力;中英文打字熟练。
3 年(含)以上酒店、服务公寓前厅部经理 / 副经理或类似岗位工作经历。
形象端正,工作细致认真,有良好的服务意识和客户沟通技巧,抗压能力强。
偏好条件(通用补充,可按实际需求取舍)
有服务公寓、长租公寓或多业态(酒店 + 公寓)前厅管理经验。
熟悉主流酒店 / 公寓管理系统(PMS)及线上渠道运营逻辑。
有前厅服务 SOP、培训体系或考核机制从 0 到 1 搭建的经验。
有会员体系、长住客户运营或客户满意度提升的实操案例。
有门店开业筹备或强销期(旺季)运营经验。
有第二外语能力者优先。
加分项
具备收益管理意识,能参与定价与房量结构的调整建议。
有跨部门协同(客房、工程、安保、销售)统筹经验。
有大型或国际化客户接待、外籍客人服务经验。
年薪范围:20-30万 15薪
福建泉州招聘驻场安全员,要求持有C证,长期驻场,年龄20至55岁,做事踏实。薪资待遇面谈。
安全员
泉州招聘驻场安全员,要求持有C证,长期驻场,年龄20至55岁,做事踏实。薪资待遇面谈。
安全员/安全负责人
招聘安全员8名,工作地点在青岛。要求年龄45岁以下,电脑操作熟练。预计11月初左右到岗。有意者可电话联系或报名。
品质主管
7千-1万/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职线束线缆有质量管理经验不需要出差
一、岗位职责
1. 建立、完善品质管控流程,落实ISO9001/13485,IATF 16949体系运行,迎接内审、外审、客户审核;
2. 统筹来料检验(IQC)、制程巡检(IPQC)、成品检验(FQC/OQC)及QA实验室的日常工作,合理安排检验人员排班、分工;
3. 统计各项品质KPI:来料不良率、制程不良率、成品一次合格率FPY、客诉PPM,编制品质周报、月报、年报、品质台账、不良看板等。
4. 主导品质异常处理:制程批量不良、来料异常、客户投诉,组织召开品质会议,推动8D报告、CAPA纠正预防措施闭环,PDCA的持续改进等工作。
5. 管理供应商品质:来料不良约谈供应商,推动供应商改善,跟踪改善效果;供应商品质协议签订,资质审查,环保文件资料的收集管理。
6. 不合格品管控:规范不良品标识、隔离、评审(返工/返修/报废)流程;
7. 制定检验标准(SIP)、样板管理、测试规范;管理检测仪器点检、校准计划;
8. 品质团队培训:检验标准、作业规范、品质意识培训;
9. 持续推动品质改善,降低报废、返工成本,减少客诉。
二、任职要求(硬性+软性,分标准版,可直接发布招聘)
1. 年龄:28~42岁;
2. 学历:大专及以上,机械、机电、电子、材料相关专业优先;
3. 制造业品质工作经验5年以上,至少2年品质主管管理经验;
4. 熟悉制造业生产流程(线束、五金、塑胶、电子装配任选适配)。
(2)专业技能(重点,面试核心考察)
1. 精通 ISO9001/IAFT16949质量管理体系,能够独立维护体系、应对第三方审核、客户验厂;
2. 熟练掌握品质工具:8D、5Why、柏拉图、鱼骨图、SPC、不合格品控制流程;
3. 能够独立编写SIP、品质报表、品质月报、8D改善报告;
4. 熟悉IQC/IPQC/FQC/OQC全流程运作,懂现场品质管控;
5. 看得懂工程图纸,会使用常用测量工具(卡尺、千分尺、拉力测试等);
6. 熟练Office(Excel数据透视表、图表制作,用于品质数据分析)。
(3)能力素质
1. 具备团队管理能力,能带检验班组,合理分工,处理员工日常问题;
2. 较强沟通协调能力,对接生产、工程、采购、业务、客户;
3. 较强问题分析能力,遇到批量不良、客诉可以快速定位根因;
4. 原则性强,坚持品质标准,同时具备落地务实思维,不死板;
5. 抗压能力强,能够处理突发品质异常。
(4)优先录用条件(加分项)
有线束/连接器/五金加工行业经验
持有内审员证书(ISO9001)
有主导客户审核、第三方认证经验
熟悉RoHS环保要求
会使用QC七大手法做长期品质改善
酱油小区写字楼5000包吃包住
5-6千/月
保安包住包吃20人以上
酱油小区写字楼保安,包吃包住
身高168以上,年龄18-45岁
月休四天,坐岗加巡逻可玩手机
上满一个星期可预支300-500
宿舍4-6人间公寓型,空调洗衣机热水器都有
三座标测量员
8千-1万/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职蔡司力德三次元
岗位要求:
1、20-45岁,高中或者中专以上学历(有2年以上同行经验可以不限);
2、熟练使用三坐标测量和编程(蔡司、力德);2.5次元、高度规、卡尺等常规量具;
3、熟练使用Excel办公软件,熟练使用2D,3D软件查数;
4、熟悉机械类图纸,能根据图纸或工艺要求进行测量,
5、了解GD&T形位公差等;
6、对制程来料检验流程熟悉;
需要上夜班!!!
地铁安检员
4-6千/月
安检员包住包吃保险20人以上月结全职
高薪诚聘13号线安检员:
一、工资待遇
1、安检员:4000元,加班费16元/小时,综合工资5000-6000。
2、月休4天,正班9小时/天,包吃包住,宿舍配有空调、热水器等,购买商业保险。
3、管理岗:班长5000元起、分队长5500元起,奖金另算,综合工资5500-8000元。
二、招聘要求
1、年龄18-30岁,身高166以上,身体健康,无纹身无案底。
2、年龄18-30岁,身高152以上,身体健康,无纹身无案底。
三、上班时间
1、早班6:00分—15:00分,晚班15:00分—23:30分。
2、早班4:50点宿舍楼下两辆大巴车进行送安检员上班,晚上23:30分大巴车到地铁站接安检员回宿舍。中午上班、下班免费乘坐地铁。
四、岗位描述:
1、工作轻松,负责地铁乘客进站安全检查,环境优雅,一年四季有恒温空调。
2、安全检查,检查所有乘客携带的包、液体、做到“逢包必检、逢液必查、逢疑必问”的原则。
五、退伍军人、党员、有工作经验、应届毕业生优先录用,提拔迅速。
有意向联系:
卯队:(微信同号)
认证工程师
9千-1.3万/月
产品认证工程师3-5年本科安规认证认证评定认证咨询认证审核检测认证能效认证
岗位职责:
1、负责公司便携式储能产品的认证工作,核对产品技术参数,与认证机构保持沟通,明确执行细节,推动问题整改,全程跟进项目进度,确保产品量产前完成证书获取,并协助提供客户所需的认证文件。
2、主导公司管理体系相关认证工作,组织协调各部门按认证规范开展整改,持续优化和完善体系文档资料。
3、主动学习并掌握家用储能产品在全球范围内的认证标准,能够准确整理和输出专业、可靠的技术信息。
4、协同业务团队为客户提供认证费用估算,并解答客户关于产品认证相关的各类咨询。
任职要求:
1、本科及以上学历,电子类相关专业优先考虑。
2、了解电子类消费品的全球认证规范,具备便携式储能或家庭储能产品认证经验者优先,熟悉工厂体系审核要求。
3、具备较强的学习意愿,拥有基础英语能力、电子基础知识及高效的信息检索能力。
4、责任心强,工作细致,具备良好的沟通技巧,能有效进行跨部门协作,推动体系认证工作的落地执行。
公司福利:
1、购买六险一金
2、周末双休(每个月第一个周六为培训日需上班)
3、不定期下午茶
4、购书报销
5、提供住宿
6、享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、法定节假日
7、公司配备微波炉,可自行带饭
8、节日福利礼品
9、不定期聚餐活动,年会活动
安规工程师
1.1-2.2万/月
产品认证工程师5-10年大专第三方机构岗位周末双休CNAS认证TUV认证认证CB认证UL认证英文流利IEC认证CQC认证带薪年假CCC/3C认证五险
岗位职责:
1、具备两年安规领域从业经历(包含测试实操及报告撰写能力)
2、掌握AV/IT类产品相关的IEC/EN/UL 60950/60065、IEC/EN/UL 62368标准,了解CEC DOE/EPR能效规范,以及UL 2743便携式储能设备等国际认证要求
3、掌握国家标准中信息技术类GB 4943、音视频类GB 8898、家用电器类GB 4706相关规范
任职要求:
1、性别不限,年龄在22至45周岁之间;
2、大专或本科及以上学历;
3、电子类及相关专业背景(如电子信息工程、应用电子技术、电子科学与技术、机电一体化、自动化、仪器仪表等);
4、具有一年以上电子产品安全规范测试实际经验;
5、拥有第三方检测机构安规认证项目执行经验者优先考虑;
6、积极进取,责任心强,具备良好沟通能力,服务意识突出,富有团队协作精神。
(不符合上述条件者请勿投递,感谢配合!)
安规工程师,需掌握CNAS、CMA体系流程及评审规范,具备独立运作安规实验室的能力,带领团队为销售部门提供技术支持,持续提升实验室资质与技术能力。
SQE工程师-工作地郑州
1.2-1.8万/月
供应商质量工程师3-5年大专ISO9001
【公司简介】
河南聚量是国内领先的电商运营企业,自2019年成立以来专注于线上营销,业务涵盖短视频运营、内容营销、品牌推广等,构建了集多渠道、全链路变现能力于一体的新一代网络生态营销体系。主营产品包括3C小家电、个护用品及日用百货。目前团队规模超1000人,办公面积近万平方米,诚邀有才华、有担当的优秀人才加入我们。
一、供应商准入与资源池建设
1. 制定零部件供应商准入规范(包含质量管理体系、检测水平与过程控制能力),组织开展实地审核并形成评估结论,推动问题整改与复核验证,完成合格供方资质认定。
2. 参与新项目核心部件供应商选型工作,主导质量层面的技术评审与现场核查,确保新引入供应商满足产品质量与技术标准。
3. 建立并持续更新合格供应商名录,依据项目实际需求,推荐在质量和成本方面具备综合优势的替代资源。
二、供应商质量问题处理与预防机制
1. 联合项目质量团队应对整机来料及市场反馈的零部件品质异常,推动供应商开展根本原因排查,并监督纠正与预防措施(如8D/CAR)落地执行与闭环管理。
2. 结合检验数据与质量趋势分析,识别潜在系统性风险,引导供应商实施前瞻性优化,避免同类问题重复发生。
三、供应商质量提升与能力发展
1. 针对表现不达标或存在高风险的供应商实施突击审核,发现其体系运行与制程管控中的薄弱点,推动专项整改提升。
2. 在PQM牵头的整机质量改进项目中,提供可快速切换且具有竞争优势的供应资源,助力实现质量与成本双重目标。
3. 与采购及项目质量管理团队协作,通过现有供应商优化和新增资源导入,在确保品质稳定的前提下推进降本增效。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,工程类或质量管理相关专业优先;
2. 具备3年以上SQE或供应商质量管理岗位经验,熟悉3C小家电关键零部件(如电机、PCBA、电芯、PACK等)的工作原理、制造工艺、生产过程控制及国家标准要求;
3. 掌握常用质量管理工具(如SPC、MSA、FMEA、8D)以及APQP/PPAP流程;
4. 具备出色的跨部门沟通协调能力,能够高效整合内外部资源解决复杂质量问题。
IQC质检员
5-6千/月
质检员包住五险1-2人月结全职有质检经验只上白班双休
岗位职责:来料检验执行;质量判定与处理。
岗位要求:男女不限,年龄18-35周岁,中专及以上学历,电子、机械、质量管理等相关专业优先。有至少1年以上制造业IQC相关工作经验,有医疗器械、精密仪器、显示器、消费电子行业经验者优先考虑。能看懂图纸和零件规格书,熟练操作常规测量工具(如卡尺、万用表等),有使用光学测量设备经验者更佳。要求有学历证明、无犯罪证明,身体健康,无不良嗜好,能吃苦耐劳,能服从管理安排,有良好的沟通能力和团队协作精神,能承受一定的工作压力。具备高度的责任心、原则性、严谨细致的工作态度,对质量缺陷“零容忍”。
栏目概述
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