甘肃酒泉博瑞斯中学附近招聘外墙保温工人，薪资为一天350元，可包工激素板。明天开工，有意者
外墙保温建筑承包
酒泉博瑞斯中学附近招聘外墙保温工人，薪资为一天350元，可包工激素板。明天开工，有意者请及时联系。
砼工/打灰/浇筑建筑承包建筑木工钢筋工
玉门有管道工程，工期一个月，工作内容简单，包括钢筋、木工和打灰，整体包干。有意者可联系本人，查看图纸后洽谈价格。
压力容器设计工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 负责压力容器的设计与开发，确保设计方案满足安全规范和技术要求；
2. 编制压力容器设计图纸及相关技术文件；
3. 参与设计评审与验证，确保设计符合国家及行业相关标准；
4. 配合制造、检验等环节提供技术支持，推动产品顺利实施；
5. 持续关注行业技术动态，优化设计方法与流程。
【岗位要求】
1. 具备压力容器基础设计规范与理论知识，熟悉设备制造工艺、焊接及检验标准；
2. 熟练使用相关设计...
芯片封装技术员
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
产品方向：
1、主导新产品的研发、测试及量产导入工作；
2、优化生产流程，提升产品制造效率；
3、推进新材料的评估与应用导入；
设备方向：
1、开展设备的日常运维、校准及保养工作；
2、实施设备的技术改造与效能升级；
工艺方向：
1、执行产品加工过程中的工艺验证与持续优化；
2、制定生产工艺方案，提供专业技术支持；
信息化方向：
1、承担产品测试软件的开发与维护；
2、推动企业信息化系统的规划与落地建设；
管理方向：
1、统筹客户关系及产品全生命周期管理；
2、监督产品质量标准执行，保障品质稳定。
生产储备干部
7千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 生产运营学习与实践
轮岗参与金属回收全流程环节（分拣、破碎、熔炼、质检等），掌握各环节工艺流程及设备操作要点；
协助采集与分析生产运行数据（如回收率、能耗、产能），识别瓶颈并提出改善建议；
参与编制标准化作业指导文件（SOP），保障作业安全与环保规范执行。
2. 技术与管理能力培养
学习金属材料成分检测方法（如光谱分析）、废金属分类标准及再生资源市场趋势；
参与精益管理项目，推动降低物料损耗或生产成本；
协助应对生产过程中的突发异常情况，提升应急处理能力。
3. 跨部门协作
协同采购部门开展废料供应商质量评估；联动销售团队了解客户产品需求；
配合研发团队推进新型回收技术或金属提纯工艺的试验与落地支持工作。
任职要求：
2026年应届毕业生，本科及以上学历；
冶金工程、环境工程、化学工程、工业工程等相关专业优先；
通过大学英语四级；
具备基础金属材料知识；
熟练操作常用办公软件；
能适应生产现场环境，接受初期在产线实习及阶段性轮岗安排；
思维条理清晰，具有主动解决问题的意识与能力。
月嫂1-2人月结
新单【类型】月嫂单【地址】天水·秦安【日期】11.17【工资】7000/26天【内容】照顾新生儿和宝妈妈【要求】带宝有经验、有责任心【电话】红老师(电话/)
plc自动化设备维护（6500+）
6-7千/月
自动化工程师经验不限学历不限C/C++C#CAD
岗位职责：
1. 负责PLC自动化控制系统的设计、编程、调试及优化工作
2. 承担自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复，保障产线稳定运行
3. 参与新产线自动化方案制定与实施，配合机械、电气工程师完成集成调试
4. 编制设备操作规程、维护手册及技术文档，开展相关培训
5. 持续改进现有自动化流程，提升设备运行效率与智能化水平
任职要求：
1. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与HMI组态开发
2. 具备自动化设备维护实操经验，能独立处理常见电气与控制问题
3. 了解变频器、伺服系统、传感器及工业通信协议（如Modbus、Profibus）
4. 动手能力强，责任心强，具备良好的逻辑分析与跨部门协作能力
5. 学历不限，有制造业自动化项目经验者优先
plc自动化工程师
1-1.5万/月
自动化工程师3-5年高中
西门子PLC工程师
岗位职责：
1. 独立运用西门子PLC1200完成工业机电节能改造项目的编程工作，以过程控制为主，涉及温度、压力、变频控制等；
2. 负责电气出图、电子元器件选型、电缆接线、安装桥架、非标电控柜设计及现场安装调试；
3. 负责上位机组态及通讯相关工作；
4. 能接受经常性出差，完成机电安装行业项目的现场实施与调试。
任职要求：
1. 具备五年以上相关工作经验；
2. 熟悉西门子PLC1200编程，有机电安装行业非标电控柜设计与现场调试经验；
3. 熟练掌握电气控制系统设计、安装与调试流程，具备独立作业能力；
4. 必须持有电工证；
5. 电脑操作熟练，具备责任心，思维清晰，具备良好的团队协作精神。
PLC编程与电气技术员｜双休+五险一金
8千-1.1万/月
自动化工程师经验不限大专白班包吃住
岗位职责：
1. 公司位置在成都
2协助 PLC 程序编写、修改、下载及现场调试；
3，协助 HMI 触摸屏画面设计、组态软件配置；
4，参与伺服、变频器、传感器、仪表等设备通讯与联调；
5，协助项目电气图纸绘制、元器件选型及技术方案整理；
6，配合工程师完成客户现场安装、调试、培训及验收。
任职要求：
1. 大专及以上学历，自动化、电气工程、控制工程等相关专业优先
2，逻辑清晰，愿意深入学习 PLC 与上位机开发。
电气自动化助理工程师｜双休+五险一金
8千-1万/月
自动化工程师经验不限大专白班包吃住
岗位职责：
1，公司位置在成都！
2. 协助电气工程师完成非标自动化设备电气原理图、接线图、布局图绘制；
3. 协助 PLC、HMI、变频器、伺服等控制程序编写与现场调试；
4. 协助电气元器件选型、BOM 整理、技术文档归档；
5. 参与设备安装、接线、调试、故障排查及售后支持；
6. 配合项目进度，偶尔出差到客户现场。
任职要求：
1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、自动化等相关专业优先
2，学习能力强，能吃苦，愿意往非标自动化方向发展；
3，欢迎应届生或 1 年以内经验，有实习/项目经验优先。
生产运营负责人
1.5-2.5万/月
生产总监10年以上本科食品质量管理生产成本管理
职责描述：
1、参与公司发展战略及年度经营规划的制定工作；
2、指导各工厂拟定年度生产目标与工作计划，确保年度任务达成；
3、主导月度生产目标计划及预算的编制与调整；
4、设定各类生产指标并推动执行，监督实施过程与成效；
5、推进组织体系与运营体系的优化，实现高效统一运作。
任职要求：
1、本科及以上学历，食品工程、生物工程、农产品质量与安全、企业管理等相关专业；
2、具备10年以上相关工作经验，熟悉企业管理和运营管理，掌握生产、农业、工艺技术、质量、设备、人事、财务等多领域专业知识；
3、熟练操作计算机及常用办公设备，具备良好的资源统筹与协调能力，拥有一定的商务谈判及客户关系维护经验；
4、逻辑思维清晰，能适应短期出差。
天水清水县山地光伏场区招桥架安装工（6名），要求必须熟手、经验丰富。可包可点。有意者电话联系。
桥架6-10人
清水县山地光伏场区招桥架安装工（6名），要求必须熟手、经验丰富。可包可点。有意者电话联系。
天水甘谷县招钢筋绑扎，要10人左右的小班组，点包，加班多，想挣钱，能吃苦的联系，，看好在联系
500-600元/天
钢筋绑扎1-2人
天水甘谷招钢筋绑扎，要10人左右的小班组，点包，加班多，想挣钱，能吃苦的联系，，看好在联系
设备部储备干部（26届）
3-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专设备管理动力设备电气设备测试设备
设备部储备干部（26届）
专业要求：机械、电气、自动化等相关专业应届生
作为公司设备管理方向的核心后备力量，可接受异地外派安排。入职后将参与系统性轮岗培养计划，全面学习并承担生产设备中各类机械设备、电气系统及自动化流水线的日常巡检、维护保养、运行维护与故障诊断处理工作。同时参与新设备的安装调试、技术改造优化、安全隐患识别与整改、设备台账更新、备品备件管控以及现场安全规范执行等事务，持续提升设备运维实操能力与现场综合管理素养，逐步成长为具备专业技术水平和团队管理潜力的设备关键人才。
质检文员
3-4千/月
生产跟单/文员1年以下大专有机种植食用菌
岗位职责：
1、负责各类肥料原料及辅料的到货检验工作；
2、负责食用菌生产过程中样品与成品的质量检测，并编制相应的检测报告；
3、做好检验台账的记录与归档，定期对检测设备仪器进行维护保养，并完成数据整理汇总；
4、完成上级交办的其他相关任务。
岗位要求：
1、具有大专及以上学历，食品质量、生物工程等相关专业背景；
2、具备1年以上生产制造企业质量管理相关工作经验；
3、能够依据标准操作流程开展检测作业，确保检测结果准确可靠；
4、有制造业、现代农业领域或上市公司、行业知名企业从业经历者优先考虑。
总部储备干部
3-4千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容：
一、岗位职责
轮岗学习与业务熟悉
1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。
2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。
项目参与与实践锻炼
1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。
2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。
团队协作与沟通协调
1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。
2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。
管理能力培养与实践
1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。
2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。
阶段性总结与汇报
1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。
2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。
二、任职要求
1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。
2、专业不限
3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。
4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。
5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。
6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。
7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。
其他要求
1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。
2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。
设备厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专设备
职责描述：
1、负责公司设备的日常管理，实施故障检测与维修，完成维修记录的填写与归档；
2、定期组织设备维护相关工作会议，提交工作汇报，协同解决管理中的各类问题；
3、跟进各工厂设备维修进度，统筹协调总部与分部维修团队开展维修作业；
4、编制设备维保方案，建立并优化日常运维工作的流程与操作规范。
任职要求：
1、年龄40岁以下，大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景；
2、具备5年以上生产型设备维修实际工作经验；
3、具备较强的服务观念，态度严谨负责，能适应外派安排；
4、有制造业、现代农业、上市公司或同类行业从业经验者优先考虑。
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180-200元/天
小工1-2人
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栏目概述
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