
电气机械设备工程师
1-2万元/月
工厂机电工程师5-10年本科设备维修/保养电气安装机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程中级职称及以上
金属冶炼设备的安装和运维 需要有五年以上在金属冶炼企业工作的经历
初级机械工程师(无经验要求、缴纳五险)
4000-5000元/月
机械工程师1-3年中专/中技学历能力强AutoCAD接受无机械工程师经验其他动手能力强SolidWorks
一、工作内容:
1、根据公司标准,学习并掌握产品组装与调试的相关技能
2、熟悉公司图纸软件的操作方法,确保安装过程符合精度及质量规范
3、负责日常生产设备的维护与保养工作
二、任职要求:
1、学历要求:中专、技校、高职及以上学历,机械、自动化、数控技术等相关专业应届毕业生优先。(欢迎优秀应届生投递)
2、经验要求:不要求具备多年工作经验,公司提供系统培训,有相关实习经历或对机械、自动化领域有强烈兴趣者优先考虑
3、具备基本的机械识图能力,能够理解简单装配图纸
4、动手能力突出,工作态度认真严谨,具有责任心
5、拥有良好的学习意识与沟通表达能力,能适应一线工作环境
机电工程师
4000-5000元/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装
工作地点:需频繁出差云南省内,持有驾驶证并能熟练操作机动车。
岗位职责:
1、承担机电系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护工作;
2、参与机电工程项目的整体规划与执行,保障项目按时推进与交付;
3、针对设备运行中出现的技术问题提供有效解决方案,确保系统稳定运行;
4、开展机电设备的定期巡检与维护作业,降低故障发生风险;
5、协同团队成员,共同推动机电工程技术优化与创新实践。
任职要求:
1、具备机电工程、自动化或相近专业学习背景;
2、熟练掌握机械设计类软件及机电系统图纸绘制与识读能力;
3、具有较强的分析判断能力和良好的团队协作意识;
4、责任心强,能够应对工作中的压力与突发状况;
5、有实际参与机电工程项目经历者可优先考虑。
机械工程助理
4000-5000元/月
机械工程师经验不限大专团队管理经验非标设计经验接受无机械工程师经验
岗位职责:
1. 根据生产部门日常任务安排,有序开展各项工作;
2. 参与多岗位轮岗实践,涵盖PCB生产、激光切割、钣金切割、折弯、装配及产品测试等环节;
3. 确保工作按时、按质、按量完成。
任职要求:
1. 品行良好、性格亲和,具备职业敬畏感与责任心;
2. 具备较强的学习能力,能在压力环境下维持高效的工作输出;
3. 遵守公司各项管理制度,积极配合工作调度。
岗位福利:
1. 社保五险;
2. 工龄工资;
3. 年终奖;
4. 不定期组织团队建设活动;
5. 法定节假日休息;
6. 提供餐补。
工作时间:
08:00-19:00,午休1小时,做六休一(周日休息)。不包吃住
工厂机电工程师
云南楚雄元谋大型猪场招聘养殖技工,工作稳定,每月12号准时发工资,需要两年工作经验(提供个税证明或者银行工资流水或者社保证明),年级22-45岁,能接受封闭式管理, 无不良嗜好!另招聘机电工程师若干,高中及中专以上学历,两年工作经验!
自动化见习生
150-200元/天
机械工程师经验不限大专接受无机械工程师经验
1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造,现面向自动化、机械设计、机械工程等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。
2、工作内容:初期主要参与公司产品的装配、调试及日常维护工作,后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。
3、具备相关专业背景或有过实习经历者将优先录用。
机械技术员(五险一金+双休)
6000-8000元/月
机械工程师1-3年大专
一、岗位职责:
(一)项目建设期
1、文件收集与整理:系统归集工程设备部各类技术资料,包括设备图纸、操作手册、维修指南、技术方案、检验报告等,确保资料齐全、准确。对所收集文件进行分类、编号及归档处理,建立条理清晰的文件目录与检索体系,便于高效查阅与使用;
2、文件保管与维护:采用规范方式存储技术文档,防止遗失、损坏或信息外泄。定期开展文件核查与清理,及时补充更新内容。严格执行公司保密规定,对涉密技术资料落实相应保密管理措施;
3、文件借阅与分发:建立健全技术文件借阅与发放管理制度,负责办理借阅、归还及分发手续,确保流程符合规范要求。记录并追踪文件流转情况,根据实际工作需要精准、及时地传递相关文件,保障信息顺畅传达;
4、文件更新与版本控制:跟踪技术文件变更动态,第一时间获取最新版本,对作废版本做好标识并归档保存。实施有效的版本管理机制,确保现场使用文件为现行有效版本,防范因误用旧版文件引发作业偏差;
5、协助项目资料管理:在工程项目执行过程中,配合项目组完成资料的收集、整理与归档工作,确保项目文档完整且符合标准。参与项目竣工验收环节,提供所需的技术文件及相关支撑材料;
(二)项目运维期工作职责:
1、设备技术档案管理:负责特种设备使用登记、设备台账更新、特种设备档案归档、检修记录管理等工作;
2、备品备件管理:维护备件台账,组织实施备件申报与领用流程,收集并整理备件相关技术资料;
3、部门安全培训管理:汇总整理安全培训所需资料,负责劳保用品的计划申报与领用管理;
4、体系文件管理:参与体系文件编制工作,收集并归档本部门相关的体系运行文件;
5、完成部门负责人交办的其他工作任务;
二、任职资格
1、具有大专及以上学历;
2、具备化工行业设备部文员岗位3年以上工作经验,或从事设备技术员岗位满2年及以上;
3、熟练掌握常用办公软件操作,能使用CAD软件绘图,熟悉化工设备基本运行原理;
4、工作态度严谨细致,具备良好的沟通协调能力。
机电工程师
4000-5000元/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装
工作地点:需经常出差至云南省内各地,持有驾驶证并能熟练操作机动车。
岗位职责:
1、承担机电系统的方案设计、现场安装、调试及后续维护工作;
2、参与机电项目的整体规划与执行,保障工程进度按时推进;
3、针对机电设备运行中出现的技术问题提供有效解决方案,给予现场技术支持;
4、开展机电设备的定期巡检与日常保养,及时排除潜在故障隐患;
5、配合团队完成机电工程项目的技术优化与创新任务。
任职要求:
1、具备机电工程、自动化或相近专业学习经历;
2、熟练掌握机械设计类软件,能够识读和绘制机电系统图纸;
3、具有较强的分析判断能力及良好的团队协作意识;
4、责任心强,能积极应对工作中的压力与挑战;
5、有实际参与过机电类项目实施经验者优先考虑。
矿山机电技术员
1-1.8万元/月
机电工程师3-5年大专
此岗位为异地招聘,工作地点为普洱市各矿山
岗位职责:
1、负责电气设备的安装与日常维护,涵盖电路、发电机、变压器等设施;
2、及时排查电气系统运行故障,并实施维修与调试;
3、定期巡检电气装置,确保设备稳定运转并满足安全规范要求;
4、根据生产施工需求,提供水电类专业技术的现场支持服务。
任职要求:
1、机电一体化或相近专业,具备大专及以上学历;持有中级机电工程师职称者优先;
2、掌握电气系统构造及相关操作工具,可独立开展电气设备作业;
3、具有2年以上本专业工作经历;有井下矿山工作经验者予以优先考虑;
4、能够适应长期驻守矿山的工作安排。
店长
老意法高薪招聘:井号今年新出招聘销售5名店长1名仓库小弟2名井号小白也可要求:要有一批档口2年以上经验,身高163-165、体重100以下、能穿版、能独立跟工作手机、沟通能力强、性格开朗有上进心+底薪+提成+餐补+达标奖电话V:备注,应聘长期稳定的,淡季不炒人、混日子的勿扰!
服装导购
招聘导购地址:金鹰B年龄:20岁以上40岁之内薪资:160一天,2提,上二休一有销售经验,认真负责,长期电话:
【新人奖金8000】饮料厂小件搬运320一天+下班拿钱+包吃住+长白班
9000-10000元/月
包装工包吃餐补3-5人月结
注意:企业值招,不收任何费用!
涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利!
本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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厂房机电维护维修
1000-2000元/月
机电工程师3-5年高中负责驻场电气暖通施工单位AutoCAD
熟悉净化设备,机电维护维修,长期兼职,电工证必须要有。相当于我上海办事处兼职售后
机电技术员
6000-8000元/月
机电工程师1-3年学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位
岗位职责:
1.负责建筑项目中给排水、暖通、电气等机电系统的设计协调与施工技术管理
2.参与图纸会审、技术交底及现场施工指导,解决机电安装过程中的技术问题
3.监督机电设备材料进场验收、安装质量及调试运行,确保符合规范与设计要求
4. 配合竣工验收,整理编制机电专业竣工资料及技术档案
5.协同BIM团队开展机电管线综合排布与碰撞检查,提升施工效率与品质
任职要求:
1. 建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业
2. 具备3-5年建筑机电工程现场或设计院工作经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电施工验收规范
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作环境
5. 持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
机电设备负责人
8000-15000元/月
机电工程师5-10年本科负责驻场电气施工单位AutoCAD传统行业施工工程师弱电智能化系统综合布线系统弱电工程师供配电系统电气控制系统
负责中大型机电设备基础平台施工焊接管理,设备安装,组装,强弱电线路连接,线路连接配合调试。等设备安装相关事宜。
电力方舱管道工
8000-12000元/月
建筑机电工程师1-3年学历不限施工工程师电气传统行业施工单位
【岗位职责】
1. 负责电力方舱管道的安装与调试工作
2. 按照技术要求完成现场施工任务
【岗位要求】
1. 善于
机电工程师经验不限学历不限施工单位施工工程师弱电智能化系统综合布线系统安防系统弱电工程师设备监控系统
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作
3.独立完成设备选型、点位布置、管线敷设及系统联调,确保符合行业规范与验收标准
4. 定期巡检弱电设施,及时排查故障并提供优化建议,保障系统稳定运行
5. 配合项目经理推进项目进度,编写竣工资料及操作培训文档
任职要求:
1.熟悉主流弱电品牌设备及通信协议,具备独立实施中小型弱电项目能力
2.掌握CAD绘图及常用办公软件,能识读施工图纸并进行现场放样
3.具备良好的沟通协调能力与服务意识,适应短期出差及现场作业环境
4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
5. 工作认真负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
电气工程师
7000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限带薪培训PLC工程师电机工程师
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求:
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障,具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通
薪资待遇:
一阶段:车间生产培训需要实操;薪资待遇:180/200一天
二阶段:设备维修与维护,底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住
,综合工资8000-10000
云南乾鑫机械制造有限责任公司
9000-10000元/月
机械设计工程师1-3年大专
全面负责公司隧道衬砌台车、桥梁模板、盖梁模板、钢模产品整体技术方案设计、图纸对接工作。
PLC自动化工程师助理保底6K
7000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
PLC助理招聘:(以项目出差为主)
一:应聘要求:主要面向实习生及应届毕业生,需大专及以上学历,理工类专业优先,如机电一体化、机械制造与自动化、电气自动化、人工智能、工业机器人、供用电技术等与自动化相关专业均可;条件特别优秀者可适度放宽学历或专业限制。必须能适应长期出差,岗位以自动化行业现场项目服务为主!
二:工作内容:主要从事自动化设备的接线、装配、编程、调试及日常维护等工作,确保设备稳定运行。
三:常用设备品牌:西门子、三菱、汇川、施耐德、欧姆龙等主流品牌
四:涉及设备类型:非标自动化设备、PLC控制系统、变频器、继电器、触摸屏、ABB机器人、机械臂、点胶机、测试机、锁螺丝机等
五:薪资待遇:实习期1-2个月,表现优异者可提前一个月转正;实习期间综合收入6000-7000元,转正后月薪7000-9000元
六:工作时间:每日工作8-10小时,实行上六休一制度,每月固定休息4天,法定节假日正常休假
七:食宿安排:提供工作餐两餐,住宿为4-6人间,配备基本生活设施
八:福利待遇:缴纳五险一金,享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、年度带薪旅游、每月团队建设活动以及项目绩效提成等
九:晋升通道:公司每季度组织考核评估,晋升路径为:助理 → 初级工程师(8000-10000元)→ 中级工程师(12000-15000元)→ 高级工程师(30000-50000元以上不封顶)→ 项目负责人(年薪五十万起)
十:出差区域:项目主要分布于江浙沪地区、广东深圳区域,以及重庆、武汉等一二线城市
技术工艺工程师(驻泰国)
1.4-1.6万元/月
工艺工程师PE经验不限硕士功能材料无机非金属材料材料工艺设计制造业
*岗位职责
1、负责材料配方的设计与优化,提升原材料综合性能;
2、开展新工艺的研发与引入,提升产品品质及生产效率;
3、主导新产品开发过程中的技术攻关与问题处理;
4、推进新产品从研发到量产的转化及持续优化;
5、在生产过程中实施工艺监控与改进,提升产品性能与良品率。
*岗位要求
1、具备扎实的专业基础,理工科背景,包括但不限于有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀、电子信息等相关专业;
2、逻辑清晰,具备良好的观察力和学习能力;
3、具有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决;
4、外语能力优秀,可作为日常工作交流语言;
5、熟悉材料分析与表征技术,有较多实际操作各类检测设备的经验。
光伏电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师大专
1、根据设计图纸对太阳能光伏系统(分布式光伏并网系统)电气施工;
2、认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。
3、现场巡视检查电气设备状况及其安全防护。
岗位要求:
1.大专及以上学历,能适应经常出差,具备抗压能力,愿意接受挑战,对工作有信心有激情;
2.有电工证,一年以上电气相关工作经验,做事认真,责任感强;
3.接触过380V及以上电气设备的安装和制作,能够看懂电气图纸并根据电气图纸能够将电气设备安装完成;
4.有较强的动手能力和适应能力。
公司福利:
1、公司社保体系健全,为每位职员购买社保;
2、公司环境优雅、氛围融洽,节日福利好,法定节假日全休;
3、公司有专业的培训体系,晋升机制完善,发展空间大,让员工不断成长提升。
电气工程师
4000-6000元/月
PLC调试工程师电气工程师1-3年大专电路设计CadenceOrCAD
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决生产运行中电气故障,提供技术支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及维护保养计划
任职要求:
1.电气工程、自动化或相关专业背景,学历大专及以上
2. 具备电气工程师相关工作经验
3. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统及国家电气设计规范
4. 能独立开展电气系统分析与问题诊断
5.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
PLC助理保底6K【包吃住】
6000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
PLC助理招聘:(跟项目出差为主)
一:应聘要求:年龄16-28岁,实习生,应届生为主,大专以上学历,理工科专业为主,机电一体化,机械制造及自动化,电气自动化,人工智能,工业机器人,供用电技术等和自动化相关的专业即可,个别条件优异者学历专业可以适当放宽。必须要能出差跟项目,自动化行业出差为主!
二:工作内容:自动化设备的调试维护为主,接线,装配,编程,调试。
三:设备品牌:西门子,三菱,汇川,施耐德,欧姆龙等
四:设备类型:非标设备,plc变频器,中断器,触摸屏,abb机器人,机械臂,点胶机,测试机,螺丝机等设备为主
五:薪资待遇:实习期1-2个月,表现好提前一个月转正,实习期综合6000-7000,转正后7000-9000
六:工作时间:每天8-10小时,上六休一,月休四天,节假日正常休息!
七:食宿:吃饭包两餐,住宿4-6人间
八:福利待遇:五险一金,年终奖,带薪年假,过节礼品,带薪旅游,每月团建,项目提成等
九:晋升途径:公司每季度都会有考核测评,助理~初级工程师(8000-10000)~中级工程师(12000-15000)~高级工程师(30000-5000上不封顶)~项目负责人(年薪五十万起步)
十:出差项目主要集中在江浙沪,广东深圳一带,重庆武汉等一二线城市为主
电力设计
5000-8000元/月
电气设计师长期10年以上本科电力设计
电力设计:
岗位职责
1. 负责配网工程、新能源(光伏/储能)、充电桩、变配电工程的电气一次、二次设计,完成方案编制、图纸绘制、工程量统计、预算配合;
2. 对接业主、施工单位、供电部门,处理现场技术问题、图纸会审、设计变更及技术交底;
3. 执行电力行业规范、国网标准,确保设计方案合规、安全、经济、可落地;
4. 跟进项目全流程设计进度,输出可研报告、初设、施工图、竣工图等全套设计资料。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等电力相关专业;
2. 经验能力:
- 10年以上电力设计相关工作经验,熟悉10kV/35kV配网、变配电、充电桩设计优先;
- 熟练使用AutoCAD、博超、天正电气等绘图软件,掌握国网设计规范、南方电网标准;
- 能独立完成施工图设计、设备选型、清单编制,具备现场沟通、问题解决能力;
3. 证书加分:持有注册电气工程师(供配电)、二级建造师(机电) 等相关证书优先;
4. 素质要求:责任心强、抗压能力好,具备团队协作精神,能适应偶尔出差;
5. 其他 :年龄 40 岁左右。
栏目概述
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