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风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
机电工程师3-5年大专
岗位名称:暖通工程师(洁净厂房经验优先) 专业要求:暖通空调、热能与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷与低温工程、能源与动力工程等。 证书加分项:一级建造师、二级建造师、中级/高级电气工程师职称、注册暖通工程师。 【岗位职责】 1. 熟悉数据中心暖通系统:冷水机组、冷却塔、精密空调(CRAH/CRAC)、AHU、新风系统等。 2. 独立完成数据中心暖通系统方案设计、施工图审核、BIM建模。 3. 负责节能优化:PUE优化、气流组织设计等。
机电工程师5-10年大专
岗位内容: 1. 负责建筑机电系统的方案设计与技术分析; 2. 主导工程项目实施,把控施工进度与执行质量; 3. 对接设计、施工、业主及监理等多方单位,保障项目顺利推进; 4. 编写项目技术方案及投标文件; 5. 现场技术支持,及时处理工程技术难题。 任职要求: 1. 本科及以上学历,建筑电气、机械电子或相关专业; 2. 具备三年以上机电工程或建筑工程领域实际工作经验; 3. 精通CAD、Revit等专业设计软件操作; 4. 具有良好的沟通协作能力; 5. 掌握国家有关机电系统及安全生产的技术规范与标准。
风电运维工程师
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定 的运行; 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作; 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理; 4、协助主管领导做好现场费用控制工作,有效控制现场各项成本管理; 5、其他事务性工作。 岗位要求: 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症,持有高压、低压、登高三证 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力,心理素质过硬; 5、具有很强的动手能力,按时完成上级安排任务。
风电运维工程师
河南省内分配,要求三证齐全,1年左右风电经验 岗位职责: 1、对风力发电机组进行日常维护等,保证风电机组安全稳定运行; 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改; 3、对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理; 4、进行风力发电机的技术处理与技术改进,跟踪反馈。 风电运维工程师任职要求有: 1、大专以上学历,1年以上风电经验,经验丰富者学历可放宽, 2、必须持有低压电工证,高处作业证、高压电工证 3、没有恐高等特殊不能从事高处作业情况。
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述 一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处) 年龄:18—35周岁 岗位职责: 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:出差到全国各地风电项目现场 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各地风电场就近安排 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
机电技术员
4-8千/月
机电工程师经验不限大专机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养
MLCC设计:(无需工作经验) 学习并掌握各工序内容,了解生产工艺流程; 具备CAD绘图能力,掌握基本的机械与电气知识; 工作细致认真,踏实肯干,具备较强的学习分析能力,沟通协调表现良好; 实习期两个月,实习薪资2500元,转正后综合收入4000-8000元,每周工作六天休息一天, occasional加班,缴纳社保,提供加班费、餐补、工龄补贴及绩效奖金,春节、端午、中秋三节发放福利,节假日正常休假,定期组织团队建设活动,拥有良好的晋升发展空间。
铲车司机1-2人月结
河南济源矿业货场50铲车司机招聘 岗位:50 铲车司机 现因货场生产需要,面向社会诚聘熟练 50 铲车司机,主要负责矿产货场装卸、堆料、转运、场地平整等工作,工作稳定、薪资准时、包吃包住 岗位职责: 1、负责货场矿石、物料的装车、卸车、堆料、转运、清理场地等日常作业; 2、配合货场生产调度,服从现场管理,按规范操作,保证生产效率; 3、做好车辆日常清洁、物料堆放规整,维护货场作业环境; 4、严格遵守安全操作制度,杜绝违规操作,保障作业安全。 二、岗位要求 1、年龄 30-40 岁,熟练操作 50 型铲车,有矿场、货场实操经验优先; 2、持有有效铲车操作证,驾驶技术娴熟,装车速度快、动作稳、熟练高效; 3、能吃苦耐劳、服从管理、责任心强,能适应货场倒班、现场作业环境; 4、无重大安全事故记录,不违章作业、踏实稳定,能长期稳定干活。 三、优先条件(汽修技能) 1、懂铲车基础维修保养,能独立完成机油、滤芯、油水、液压系统常规检查; 2、能处理铲车常见小故障:漏油、异响、卡顿、皮带更换、简单油路电路排查; 3、会日常整车养护,能及时发现车辆隐患,减少维修停机时间,会简单维修者优先高薪录用。 四、福利待遇 薪资6000-8000,试车定薪、夜班、包吃包住、懂保养维修的老师傅!工作地点在河南济源。有意者直接联系!
招弱电安防中工
7-8千/月
弱电工长期1-2人月结
济源招弱电安防中工,工资电联
济源
10月18日 17:03拨打电话
河南济源招聘小工,工作地点在北湖附近,负责下料工作。日薪130元。
130元/天
工地小工/杂工
招聘小工,工作地点在北湖附近,负责下料工作。日薪130元。
济源
10月18日 17:01拨打电话
二保焊工厂焊工包住五险五险一金夜班补贴保险3-5人日结
企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求:年龄20-48周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,领基础可带 包吃住,工资可预支,工作稳定,想学手艺可来
C1冷藏车包住保险餐补3-5人日结跨省配送省内配送公司提供4.2米以上货车自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
4.2冷藏车司机送白条, 每月有四天假期可调休,一趟600左右,多劳多得。 月薪16000~22000,年龄28~58岁, C1本及以上驾照,无重大交通事故, 工资可周结可趟结, 有意向直接电话联系
风电运维工程师1-3年初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
1、有风电现场定检、技改实操经验,熟悉风机机械、电气结构; 2、具备现场带队管理能力优先,能统筹班组作业; 3、持有高处作业证、低压电工证,身体健康,无高空作业禁忌; 4、能适应风场驻场、项目转场出差,吃苦耐劳,安全意识强。 联系:
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证集中式光伏运维经验光伏电站管理经验风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划,完成齿轮箱、发电机、变桨系统等关键部件的状态检查与性能测试 3. 记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率 4. 配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范,确保作业零事故 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景,学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验,经验不限 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4. 能适应长期驻场、轮班及户外作业,具备较强责任心与应急处理能力 5. 熟悉主流风机品牌(如金风、远景、明阳)结构原理者优先
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划,完成齿轮箱、发电机、变桨系统等核心部件的状态检查与性能测试 3. 记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术改造项目 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范,确保作业零事故 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景,学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验,经验不限 3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先 4. 能适应长期驻场、轮班及户外作业,具备较强责任心与应急处理能力 5. 熟悉主流风机品牌(如金风、远景、明阳)结构原理者优先
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5. 责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专
巴彦淖尔市招风力发电机组运维工程师,检修人员,登塔经验一年以上,持有电工证登高证,需要6人;有团队者优先。要求体重85公斤以下,身高160以上,,薪资:6500-12000,有意者联系,。
自动化工程师1-3年学历不限安装/调试非标设备电气设备
1. 具备1-3年自动化设备调试相关经验 2. 熟悉点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等3C行业非标设备的操作与维护
自动化工程师1-3年高中
【岗位职责】 1. 能够看懂电控原理图。 2. 熟练进行电控配盘配线、总线安装及整机调试。 3. 熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理。 4. 对照PLC核对IO,独立上传PLC程序及驱动器参数。
自动化工程师1-3年学历不限安装/调试非标设备
1. 具备自动化设备调试相关经验 2. 熟悉3C非标自动化设备,如点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI检测设备等
自动化工程师1-3年高中PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
年龄:26岁以上 【岗位要求】 机构 1. 能看懂机构装配图纸,熟悉自动化设备安装与整机调试。 2. 能够熟练使用各种机械工具、测量工具及各种量具来检测装配精度。 电控 1. 能够看懂电控原理图,熟练进行电控配盘配线、总线安装及整机调试。 2. 熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理;对照PLC核对IO,独立上传PLC程序及驱动器参数。
工厂机电工程师5-10年大专电气安装机电相关专业
1、具备电气工程及自动化,机电设备技术,电气自动化技术,机电一体化技术,机电设备安装与维修,严格按照施工图纸和规范做好现场操作,做好现场进度控制和质量控制 ,解决安装过程中的技术问题,确保系统安全稳定运行,确保项目验收和后期维护。 2、工作态度端正,有责任心,具备良好的团队协作意识,具备良好的沟通协调能力,语言表达能力和书面表述能力。 3、具备钢厂机电设备安装经验者优先。
龙门吊安装作业人员
9千-1.2万/月
建筑机电工程师1-3年学历不限施工工程师
单梁电气,机械相关工作全包 需持有登高证/焊工证/电工证/司索证其中任意一种证书即可
风电叶片维修师
1.4-1.5万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电叶片技改维修低压电工证登高证
岗位职责: 1.风电场风机叶片的巡检、缺陷识别与状态评估 2. 执行叶片技改方案,包括防雷系统升级、气动附件加装等技术优化工作 3. 开展叶片维修作业,如前缘腐蚀修复、胶衣修补、结构损伤加固等 4. 编制叶片维修技改当日报告 5.协同现场团队落实安全规范,保障高空、队伍管理等 任职要求: 1.专业不限,风电、机械、电气、材料等相关专业优先 2.具备风电运维或复合材料维修相关经验者优先 3. 能适应长期驻场及野外作业,具备登高作业能力 4.须持有高处作业证、电工证等 5.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处置能力
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:出差至全国各风电项目现场 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,因工作特性需适应长期外派,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场停工休息,每三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电从业经历 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械设备和电气系统的保养工作,确保机组安全稳定运行; 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务,开展安全隐患检查与整改,并完成相关数据记录与资料整理;服从现场负责人工作安排,及时反馈任务执行情况; 3、按时参加公司组织的技术培训,持续学习风电专业知识。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力强,能适应长期出差作业,需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级与绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气可暂停作业休息,每三个月可回家休假10天,享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机服役周期可达二十年,行业稳定性强,发展空间广阔!
机电工程师
4-7千/月
机电工程师1年以下本科电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责: 1. 负责市政项目中盾构设备的日常维护及故障诊断与修复。 2. 定期对盾构机控制系统进行巡检,保障系统稳定运行。 3. 快速响应并处置设备运行期间发生的各类异常情况,确保施工连续性。 4. 制定并持续改进维护作业流程和操作规范,提升维修作业效率。 5. 协同项目组成员推进维修任务,确保维保进度与工程节点相匹配。 任职要求: 1. 具备扎实的机械或机电维修能力,掌握盾构机结构原理及操作规程。 2. 能够独立判断并解决设备运行中的突发技术问题。 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,适应高强度工作节奏。 4. 对新兴技术具备较强的学习意愿和钻研精神。
风电运维工程师1-3年高中风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5. 责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
机电工程师经验不限大专CAD建筑安装
【岗位要求】 1. 机电相关专业全日制大专及以上学历。 2. 熟练使用办公自动化,熟练操作CAD设计、制图等。 3. 有工作经验者优先。 4. 具有良好的沟通协调能力,较强的团队意识和执行力。 【福利待遇】 1. 薪资面议。 2.单休,朝九晚六。 3. 提供工作餐。
机电工程师3-5年学历不限中级职称及以上
1. 负责石油化工工程项目的设计和方案制定,包括勘察、测绘、施工图等; 2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持; 3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作; 4. 协调各部门合理分配资源,实现项目质量控制。 【岗位要求】 1. 具备建筑、机械等相关专业技能; 2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件; 3. 精通设计规范和标准,熟悉建筑、结构、给排水等各项规范; 4. 较强的沟通能力和团队协作精神。
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