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西渝和成达万高铁200公里的(高铁水泥护栏)需要安装每个标段60公里.需要(有实力的劳务大班主)、包机械和辅材。
低压电高空作业电工综合承包日结
广安广安区招电工,招聘低压电工,需要有登高证和低压电工证,工资每月10-15号发放,包工活,不要点工,综合工资一天700-750左右,联系电话
氩弧焊工综合承包管道安装燃气管道长期3-5人月结点工技术好吃苦耐劳焊工证
广安天燃气旧改,限招成班组的,可点工可包工,招二名氩弧焊工400-500,九小时,能吃苦耐劳,招一名管工干过燃气改造的,焊工绿本,带双证,电话
广安广安区招有实力老板做总包。修养猪场,有兴趣打电话。没得实力请勿打扰
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综合承包1-2人
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综合承包管道安装焊管道燃气管道3-6个月6-10人月结包工自备工具专业师傅吃苦耐劳
广安天燃气改造,只招广安市的,麻烦看清楚。招干过天燃气旧改的焊工,管工,成班组最好,可包工,可点工。有5000户左右。
广安区200左右招总施工队,各种工种人员,50几招总施工队
10-20元/平
建筑承包1-2人日结
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综合承包交通指示牌安装
招聘:展览业务员(交通补贴+住宿补贴+餐饮补贴)
薪资:4000-10000元/月
岗位职责:负责《云南 贵州 四川》各地展销活动。
任职要求:胆子大,服从安排,工作认真,能接受出差4个月以上。
薪资福利:车费全包、住宿费全包、,**4000一个月+提成
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广安岳池县招彩钢棚安装,和安徽人干过的,,招带班师傅和二师傅
350-500元/天
彩钢安装1-2人
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川菜厨师
【江湖菜爆炒师傅招聘】四川省广安市东南片区诚聘一名江湖菜爆炒师傅,主要负责夜班期间特色江湖菜的爆炒出品,确保口味地道、出菜迅速,保障夜间用餐高峰的菜品质量与上菜效率。薪资待遇约8000元,具体面议,半罐水勿扰!有意者需带作品试菜,下午两点后致电联系,欢迎有志之士加入我们的餐饮团队,一起打造地道江湖美味!
烧菜1-2人
【广安某餐饮企业】现因业务发展需要,诚聘爆炒师傅一名。要求具备相关工作经验,精通各类爆炒菜品制作,能独立完成出品任务,保证菜品质量与口味稳定。工作地点位于四川省广安市,薪资待遇面议,具体可根据能力与经验协商确定。联系电话:(非诚勿扰)。欢迎热爱烹饪、有责任心的你来电咨询,加入我们团结奋进的厨房团队,共同打造地道美味,携手发展!
320/天饮料厂可日结急聘!仓管员/质检员/包吃住+新人奖5000
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饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区工作在苏州设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
青岛黄岛区城阳区内外墙喷浆挂网。拍浆。找工人三到五人。点包都可。详谈
1-1.1万元/月
拉毛挂网3-5人
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安顺关岭布依族苗族自治县招农村自建小别墅房班主,主要在及周边市区,带辅材的整栋承包,活多钱好拿
210-260元/平
综合承包20人以上完工结算包工自备工具
招农村自建小别墅房班主,主要在安顺及周边市区,带辅材的整栋承包,活多钱好拿
生产主管
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结10年以上学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验机加工工艺经验生产管理机械加工制造经验成型工艺经验汽车经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.全面规划与协调生产流程,保障生产效率及产品质量达到既定标准。
2.跟踪生产环节中的核心指标,涵盖工艺执行、品质管控、设备运转及成本管理等方面。
3.带领团队及时处理生产过程中出现的各类问题,确保产线稳定运行。
4.参与新项目开发,包括样件试制与小批量生产,确保工艺方案符合产品技术要求。
5.推进生产现场安全管理,落实各项安全规范,保障作业环境合规。
任职要求:
1.具备高度责任心与团队领导能力,能高效组织和指导生产人员。
2.熟悉生产工艺及设备操作流程,具备快速响应和解决现场问题的能力。
3.拥有较强的分析判断与问题处理能力,可独立应对生产中的技术难题。
4.具备出色的计划统筹与协调能力,能科学安排生产进度与资源配置。
5.工作细致严谨,能有效监督并确保各生产环节标准的严格执行。
包吃包住(单人间)
前处理主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责:
1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员并组织实施,监督前处理工序按工艺要求落实;动态跟踪生产进展,及时协调解决异常问题(如设备停机、物料供应不足),保障生产任务准时达成;
2、工艺标准执行监督:严格执行前处理各环节工艺参数,检查关键操作流程的合规性,确保过程受控;
3、设备与区域管理:负责前处理区域设备运行状态的日常巡查,保障设备稳定运转,监督预防性维护及CIP清洗作业,快速响应并处理突发设备故障;
4、安全生产管理:贯彻执行安全操作规程,组织开展员工安全教育与培训,落实各项安全措施,确保现场安全无事故;
5、团队管理:统筹生产班长与操作人员的工作分配,组织技能训练与能力提升,提高团队整体作业水平;
6、监督原材料使用情况,推进生产过程中的成本管控工作;
任职要求:
1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件);
2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识;
3、具备设备维护经验:熟悉配电设施、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理装置等设备的结构原理与维修方法,能迅速定位故障并有效修复,保障辅助设备正常运行;
4、具备数据分析能力:能通过设备运行记录评估运行状况,制定维护保养方案;可通过备件、机物料及能源消耗数据的分析,识别浪费环节,实施成本优化措施;
5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1、生产任务调配:依据车间生产计划,科学安排班组人员作业,保障生产目标顺利完成;实时跟进生产节奏,及时应对生产中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,防止出现停工待料现象;
2、生产过程管理:对车间运行异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行识别与分析,并制定工艺改进措施以降低资源浪费;
3、卫生与合规管理:执行现场5S标准,监督设备及工具的清洗流程(CIP),确保作业环境满足食品安全生产规范;
4、设备管理:主导设备日常巡检工作(如灌装机、贴标机),落实预防性保养计划,降低故障发生概率,联动维修技术人员处理设备异常,保障产线稳定运行;
5、团队管理:组织开展班组员工的操作技能提升培训及安全作业教育;
任职资格:
1、学历要求:中专或以上学历,食品工程、机械类相关专业优先;
2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经历;
3、技能要求:掌握常见饮料生产设备(如UHT灭菌机、无菌灌装线)的操作原理,能运用基础质量改善工具(如PDCA、5W1H);
4、职业素养:具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识,工作认真负责;
本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
资深电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师CAD
岗位职责:
1、设备维护与优化管理:负责生产线电气设施(如灌装机、杀菌设备、包装机)的日常巡检、故障维修及运行效率提升,减少停机时长与维保支出;制定并落实设备预防性检查计划及大中修方案,保障设备运转正常率符合标准;
2、电气系统设计与调试:承担自动化控制系统(含PLC、变频器、传感器集成)的设计任务,绘制电气原理图与接线图纸(使用AutoCAD、EPLAN等工具);参与新设备的安装与调试过程,调整关键参数(如温度控制、灌装精度),提交测试验证报告;
3、故障排查与应急响应:迅速定位电气类故障(如PLC通信异常、电机过载问题),建立应急处理机制应对突发停机或断电情况,配置安全保护装置(如急停按钮、安全光幕),保障作业过程安全可靠;
4、合规与卫生管理:确保电气装置满足食品行业卫生规范(如IP防护等级、不锈钢材质要求),能够承受CIP清洗系统的高压冲刷及酸碱腐蚀环境,严格执行HACCP、GMP等相关法规,防止因电气系统导致产品污染;
5、能源与信息化管理:监控产线能耗情况(制冷、加热系统),推进节能技术改造(如应用变频调速、余热回收技术),协助搭建SCADA/MES系统,实现生产数据采集与工业网络(Profinet、Ethernet/IP)部署;
6、团队协作与培训:协同机械、工艺工程师跨部门解决机电联动问题(如设备同步控制),编制设备操作指导文件,对产线员工进行电气设备规范操作培训。
任职资格:
1、学历要求:电气工程、自动化或相近专业大专及以上学历;
2、技能要求:
(1)具备3年以上饮料或食品生产企业电气设备运维经验,掌握高速生产线运行特点(如每分钟千瓶级灌装线);
(2)熟练掌握PLC编程(西门子、三菱系列)、HMI界面开发及工业通信协议(Modbus、Profinet);
(3)能熟练操作CAD、EPLAN、博图(TIAPortal)等工程设计软件;
3、了解食品行业专用设备的技术标准(如耐腐蚀材料选用、易清洁结构设计)及相关安全规定;
4、熟悉饮料加工设备(如利乐灌装机、PET吹瓶机)的电气工作原理;
5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
该岗位需赴浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
生产主管(前处理负责人)
1-1.1万元/月
车间主任月结3-5年中专/中技有生产管理经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、生产计划与执行:依据车间生产安排,统筹饮料生产线前处理工序的生产组织与现场管理;
2、工艺标准执行监督:落实前处理各环节工艺参数要求,把控关键操作节点的规范执行;
3、设备与区域管理:监控前处理区域设备运行状况,保障设备稳定运转,组织实施预防性维护及CIP清洗作业,及时应对突发设备异常;
4、安全生产管理:贯彻安全操作规程,开展员工安全教育与培训,确保生产过程安全可控;
5、团队管理:合理分配生产班长与操作人员工作任务,组织开展岗位技能训练与能力提升;
6、监督原材料配比准确性与使用效率,推进生产环节成本控制工作;
任职要求:
1、中专及以上学历,了解饮料前处理生产工艺流程,包括打浆、发酵、配料、投料等关键工序;
2、具备设备维护能力:能独立带领班组完成前处理设备的日常保养,解决较复杂的设备故障,并提出设备优化建议;
3、数据处理分析能力:熟练使用数据报表和统计方法对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析,识别并改善生产问题;
4、熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PPT等);
5、执行力强,具有良好的沟通协作能力,能够适应一定工作压力。
本岗位需年前前往浙江省常山工厂参加培训学习,年后返回广安武胜工厂工作;
生产主管(前处理主管)
8000-10000元/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验饮料酒水经验精益改善经验
岗位职责:
1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员分工并监督实施,确保前处理环节按工艺要求顺利推进;动态跟踪生产进度,及时协调处理各类异常(如设备故障、物料不足)问题,保障生产任务准时交付;
2、工艺标准执行监督:严格执行前处理工艺参数规定,检查关键工序操作的合规性,确保流程标准化运行;
3、设备与区域管理:负责前处理区域设备的日常运行监控,保证设备处于良好状态,落实预防性维护及CIP清洗工作,快速响应并处理突发设备故障;
4、安全生产管理:贯彻安全作业规程,组织开展员工安全教育与培训,杜绝安全隐患,实现安全无事故目标;
5、团队管理:负责对生产班长及操作人员的工作分配,并组织实施岗位技能培训,持续提升班组作业能力;
6、监督原材料的规范使用,开展生产过程中的成本控制与管理工作;
任职要求:
1、高中、中专及以上学历,熟悉机械、电气维修及相关生产管理基础知识;
2、具备设备维护能力:能够独立带领班组完成主要设备的保养维护,解决较复杂的设备故障,并提出设备优化改进建议;
3、数据处理分析能力:熟练运用数据报表和统计方法,对人、机、料、法、环、检等生产要素进行基础分析,识别生产瓶颈与改进点;
4、熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PPT等);
5、执行力强,具有良好沟通协调能力,能适应一定工作压力;
本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
岗位职责:
1. 负责注塑生产线的领班管理, overseeing 生产流程的顺利运行;
2. 执行注塑机与模具的日常维护及保养工作;
3. 严格遵守公司安全操作规范,保障作业环境的安全性;
4. 根据实际生产需要,优化和调整作业内容与操作方式。
任职要求:
1. 具备扎实的调机能力
2. 熟悉注塑辅助设备的操作及基础维修技能
3. 能完成简单的模具维修与注塑机故障处理
4. 掌握机械手、热流道、顺序阀的操作及常见问题应对
5. 工作积极主动,具备良好的职业操守
6. 勤恳务实,有汽车零部件行业经验者优先考虑
7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1. 全面负责车间生产线的日常运营,确保完成每日生产目标。
2. 监控生产环节的质量控制,保障产品达到标准规范及食品安全要求。
3. 组织协调生产团队工作安排,提升整体作业效率。
4. 应对生产过程中突发状况,保障生产流程安全稳定运行。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与团队协作意识。
2. 能够及时有效地解决生产中出现的各类问题。
3. 熟悉生产作业流程,具备较强的现场管理能力。
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位职责:
1、生产计划与执行:依据车间生产安排,合理调配人员并督导落实,确保前处理环节按工艺要求顺利推进;动态跟踪生产进程,及时协调解决设备异常、物料供应不足等问题,保障生产任务准时交付;
2、工艺标准执行监督:严格把控前处理工艺参数,检查关键工序操作是否符合规范要求;
3、设备与区域管理:负责前处理区域设备的日常运行监控,确保设备稳定运转,监督预防性维护及CIP清洗工作的实施,快速响应并处理突发设备故障;
4、安全生产管理:贯彻执行安全操作规程,组织开展员工安全教育培训,杜绝安全隐患,保障作业安全;
5、团队管理:统筹生产班长与操作工的日常任务分配,并组织实施技能培训,持续提升团队操作水平;
6、监督原材料的规范使用,开展生产过程中的成本管控工作;
任职要求:
1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业,具备高中、中专或技校及以上学历(表现优异者可适当放宽学历条件);
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3、具备设备维护能力:熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉及水处理设备的工作原理与维修技能,能迅速判断故障原因并有效排除,保障辅助设备正常运行;
4、具备数据分析能力:能通过设备运行记录评估运行状况,制定合理的维保计划;可通过备件消耗、物料使用及能源数据的分析,识别浪费环节,优化成本控制;
5、责任心强,执行力好,具备良好的沟通协调与表达能力。
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