
内架架子工综合承包
郑州市金水区招架子工内架包工,3.4米占杆,主梁单顶90乘以1.2米杆,次梁。斜拉杆隔二拉一,一个平方架子搭好模板铺完验收过付款百分之五十。每月按进度付款百分之七6层一个结点有三个月的活。
栏杆贴楼梯岩板贴砖3-5人完工结算
郑州市招铺贴楼梯师傅,主要以岩板为主,网红楼梯踏步,叠加楼梯,悬浮楼梯,玻璃扶手左右测包,二把手勿扰,
郑州金水区大石桥要木工10人坐包工,工资每月打卡,没有活的木工兄弟联系我。电话李
建筑木工综合承包
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郑州中原区招管道安装/维修、建筑承包、水暖安装/维修、工地小工/杂工
水暖工建筑承包小工管道安装
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郑州二七区项目在济南。。济南市区道路划线的活,包工包料,能做的队伍联系,还有一个标段进场[
道路划线综合承包
项目在济南。。济南市区道路划线的活,包工包料,能做的队伍联系,还有一个标段进场[握手][握手]
郑州管城回族区因环保管控马上结束了,还剩5层标准层铝膜加一个顶子,需要4到5个人做包工,联
铝模综合承包3-5人
因郑州环保管控马上结束了,还剩5层标准层铝膜加一个顶子,需要4到5个人做包工,联系电话
河南郑州岗位名称:A2货车司机(高栏车、飞翼车司机);岗位职责要求:驾驶技术娴熟,熟悉路况
9000-12000元/月
高栏车A2货运司机社保月结
岗位名称:A2货车司机(高栏车、飞翼车司机);岗位职责要求:驾驶技术娴熟,熟悉路况和车辆日常保养,熟练使用手机导航;
薪资待遇:薪资900012000元/月,包括保底工资、分红和提成,另有安全奖;
岗位要求:工作认真负责,责任心强,沟通能力强,能吃苦耐劳。
郑州年前好厂月保底10000+质检/打包员+包吃住长白班坐班
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!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心
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装卸工
23-48【郑州京东】一个月以上短期工也可干到年底,男女不限
薪资:小件分拣:15/小时
小件装车卸车17/小时
主要工作:快递的分拣,扫描,码盘,装车,卸车
上班时间:早7点-下午6点
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装卸工3-5人
明天上午卸筐装橙子,,有8吨,150元,,三个人二个小时左右可能就会卸完,在中华路与万邓路红绿口李楼村,
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面议
广告安装长期1-2人完工结算
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钢筋工
佛山南海要做点包的钢筋工,做到过年。明天()进场,后天上班,活简单好做,要求必须专业做点包的钢筋熟手。确定去的报备身份证正反面和名字电话,提前办门进,要有体检报告。原有体检报告的,不超过3个月期限的可以抵用,敬请谅解。详情:
点工320一天9小时,几乎点包,很少点工。看清楚,考虑好联系,熟,陌生号码抱歉不接!
郑州管城回族区招门窗安装/塞缝专业铝合金撕保护膜每平方1元,有4000多平方
撕膜门窗安装塞缝
郑州市管城回族区招门窗安装/塞缝专业铝合金撕保护膜每平方1元,有4000多平方
生产管理
岗位职责:
1.团队管理能力
2.沟通协调能力
3.应急处理能力
任职要求:
年龄18-35岁,身体健康;
服从管理,具备团队协作意识;
无需高学历,初中以上文化即可。
工作时间:
白班/两班倒:[具体时间,如8:00-18:30]
根据业务量会进行排休(单休)
郑州中原区招管道安装/维修、建筑承包、水暖安装/维修、工地小工/杂工
水暖工建筑承包小工管道安装
郑州市中原区招管道安装/维修、建筑承包、水暖安装/维修、工地小工/杂工
生产部经理(印刷包装)
9000-14000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验钣金工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、负责统筹落实公司下达的生产任务,严格遵循技术规范、工艺流程及质量管理体系要求,全面把控产品制造质量与车间日常管理工作。
2、参与不合格品管控工作,落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度;对因管理疏漏导致的产品质量问题承担相应责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定切实可行的改进方案。
3、推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极支持并配合质检人员开展工作,确保作业指导文件有效执行,严控车间产品质量环节。
4、协同相关部门推进生产现场规范化管理,落实产品标识、检验状态标识及不合格品隔离措施,健全生产加工过程中的质量追溯记录。
5、负责车间产品产量、质量指标、原材料使用及劳动生产效率的数据统计、汇总与上报,保证数据的真实性、准确性和完整性。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具有五年以上生产管理相关工作经验,其中担任生产副总或厂长类职务满三年以上;
3、精通生产运营与管理流程,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验;
4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等领域的系统培训;
5、有印刷或包装类生产线管理经验者优先考虑;
6、需驻厂工作,工厂位于驻马店(提供住宿)
生产部经理
5000-12000元/月
生产总监3-5年大专及以上有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
专业要求:1.熟练使用办公软件和MS软件。2、熟悉各类加工设备。3.具有同类企业管理车间生产的能力。
职位要求:1.大专以上学历,年龄40岁以下。2.有在机加工企业担任生产经理职务5年以上的工作经验。3.能够熟练编制生产计划,安排生产活动,熟悉5s管理、三体系管理。4.人品正派,具有良好的管理能力,团队组织协调能力,学习能力和应变能力。
福利待遇:1.入职正常缴纳五险(社保);2.每月全勤奖励,节日福利。
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