1：年龄***** 2：具备家装或全屋定制设计及相关助理岗位2年工作经历 3：精通酷家乐或三维家软件操作

职位描述 工作内容 1、全面负责家装设计部门的日常运营与项目管理，保障各项设计任务有序推进； 2、依据公司发展目标，策划并落实设计方向，持续优化设计水准与品牌影响力； 3、统筹设计团队工作安排，对接供应商资源，把控设计材料品质及交付进度。 任职要求 1、工作认真细致，责任心强，具备优秀的团队管理与组织协调能力； 2、沟通表达顺畅，富有创意意识，能精准领会并高效完成上级的设计意图； 3、具备良好的合作意识与职业素养，适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出。

全屋个性化设计，沟通能力比较强，工作认真，能吃苦耐劳

岗位职责：按时完成CAD与酷家乐相关设计工作 岗位福利：每周工作六天，休息一天 岗位福利：月薪2万元 行业经验：具备以盈利为目标的从业意识 岗位经验：保持积极进取的工作态度

（实习岗位，表现优异者可转正）招聘长期项目驻场文员一名（至少6个月）， 工作地点位于哈密市市政府， 福利待遇：周内双休，享受法定节假日， 任职要求：熟练操作电脑及常用办公软件，如Word、Excel，具备良好的沟通能力， 有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。

新疆新星招装修设计，预算

1、具有3年以上全屋定制设计工作经验，能独立完成量尺、方案设计、下单及与客户、工厂的全流程对接。 2、具备良好的审美能力与视觉表现力，思维开阔，富有创新意识，对前沿设计趋势和技术有敏锐的理解与吸收能力。 3、具备出色的沟通表达能力及团队合作意识。 4、熟练掌握手绘技法，精通3D MAX、三维家等设计工具，熟悉柜体生产拆单软件者优先录用。 5、能熟练操作各类主流设计软件，高效完成设计方案。 6、有洋房、复式、别墅类空间定制设计案例者优先考虑。 7、年龄要求25至36周岁。 有同行业从业背景者优先，公司提供具有竞争力的薪酬，诚邀经验丰富的设计人才加入。 工作时间：按商场营业时段安排上下班

一、岗位职责： 1、具备独立完成方案设计与优化的能力，能够与客户开展有效沟通，准确传达设计理念，并赢得客户认可； 2、结合自身专业知识及客户需求，提出切实可行的建议并进行针对性设计； 3、能为客户提供完整的设计解决方案，并配合推动方案落地执行； 4、为客户提供建材选样、软装搭配建议，统筹协调相关配套工程服务； 5、在施工现场交底环节，设计师需依据图纸向施工团队详细说明设计意图与效果要求，施工方则提供经签字确认的交底单（参与人员包括客户、设计师、设计总监及现场负责人）； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2、形象良好，言行举止得体大方； 3、熟练操作3dmax、autocad、photoshop等设计软件； 4、具备较强的设计统筹能力与沟通协调能力，精通各类设计技能，对创意与设计尺度有深入理解； 5、具备一定的组织协调能力，富有团队协作意识； 6、拥有良好的职业操守和心理承受能力，擅长沟通表达与方案呈现； 7、具备突出的创意思维、创新能力以及持续学习提升的意愿。 三、薪资待遇： 8000-15000元/月 底薪5000元+提成4、5、6+签单奖金+季度奖+开工奖 12薪+公司每周、月团建+年度旅游+员工生日会

【华为-科技与生活的完美融合体。华为，作为全球领先的ICT（信息与通信技术）解决方案提供商，正以前瞻性的视野和创新的科技，重新定义家的未来——全屋智能。为了将这份智能生活的美好愿景传递给每一位追求品质生活的您，我们诚挚邀请有志之士加入华为大家庭，成为全屋智能体验顾问，共同开启智能家居的新篇章。 岗位职责：描绘智慧生活新图景 1.智能生活的规划师 作为全屋智能体验顾问，您不仅是产品展示的推动者，更是客户理想居家生活的构想者。您需精准把握客户需求，依托华为全屋智能系统，从灯光管理、环境调节、安防布控到影音娱乐，量身打造一体化智慧家居方案，让科技真正服务于生活的温度与便利。 2.前沿科技的诠释者 在华为，您将接触行业领先的智能家居生态。您需要全面掌握华为全屋智能产品的功能亮点与核心价值，通过沉浸式演示与专业讲解，帮助客户直观感受AI与物联网技术如何融入日常，点燃他们对未来生活的期待与热情。 3.服务体验的践行者 注重每一个服务环节，确保客户在互动过程中充分体会到华为的专业与关怀。您需主动倾听客户声音，及时回应咨询，妥善处理反馈，持续打磨服务细节，提升整体满意度，建立长期信任关系。 4.行业动态的观察者 保持对智能家居领域发展趋势的高度敏感，积极收集用户使用反馈与市场变化信息，为产品迭代与服务优化提供切实可行的建议，助力华为全屋智能体系不断进化升级。 任职要求：凝聚才华，共启新程 -具备智能家居、信息通信或相关领域的基本知识，对新兴技术保有强烈好奇心与自主学习能力。 -拥有出色的表达能力和人际沟通技巧，能准确传递产品价值，并有效引导客户决策方向。 -富有创造性思维，乐于探索新模式，善于结合实际提出个性化解决方案。 -坚持客户至上的服务理念，能在高效工作节奏中保持细致与专注。 -具备良好的协作意识，能够与不同职能团队协同配合，共同推进项目落地。 结语：与华为同行，共绘智慧人居新篇章 担任全屋智能体验顾问，您将成为科技走进家庭的引路人，帮助更多人实现理想中的智慧生活。如果您勇于突破，热衷创新，并愿意与华为一同开拓智能家居的广阔前景，请即刻加入我们，携手开启智慧生活的新时代！ 请注意：**合同签的是体验店店面的**

办公室文员

克拉玛依市克拉玛依区招吊指挥/司索工要求Q1证

汉餐招配菜5500-6100，联系方式

高薪聘请内保（克拉玛依） 40岁以下，汉回，身高165 以上 12小时班～月休15天～5800月 （管住～不管吃）有保安证优先 住宿环境好，可以做饭 ☎

克拉玛依市区汉餐单位食堂招聘配菜人员1位工资4000-5000具体待遇面议有意者联系

招水车驾驶员一名，汉餐，工资七千，老驾驶员优先考虑联系电话

全屋定制家具设计师

橱柜衣柜全屋定制柜设计师，可以全职，可以兼职，要求专业从事本工作两年以上，工作地点在广州南沙榄核镇。会拆单、会制作效果图软件优先，谢谢，可加微信预约洽谈。

岗位名称：设计师；全能木工。 岗位要求：1. 设计师：懂测量、设计、深化；了解木工工艺；熟悉现场安装。2. 全能木工：擅长制作原木家具（古典家具优先）；熟练使用实木机器，如洗檖机、滑檖机等。 薪资待遇：面议，具体薪资根据应聘者经验和能力进行协商。

任职要求： 1.1-3年全屋定制/橱柜/衣柜设计经验，优秀应届毕业生亦可培养 2.熟练使用CAD（施工图/拆单）及酷家乐（效果图） 3. 熟悉家具材料、五金配件、生产工艺及安装全流程，具备扎实的空间规划与审美能力 4.沟通表达能力强，具备谈单意识与服务意识，责任心强、细致抗压 5. 学历不限，设计类、室内设计、家具设计等相关专业优先

会CAD量尺出方案，会拆单更好，拆单软件三维家和柜柜

1、负责前台现场管理、服务质量监督、客服团队管理及全院医生业绩数据统计工作 2、组织并实施客户满意度回访，开展数据分析与效果评估 3、组织开展客户信息的分类整理，建立并完善客户服务档案 4、受理并处理客户投诉事项，协助机构完成投诉处置，并做好相关记录 5、统筹前台客服团队日常工作的安排、绩效考核与团队管理，涵盖接待服务、仪容仪表等方面 6、制定客户服务标准，优化服务流程，提升整体服务规范性 7、设计客户满意度调查问卷，进行结果分析，并推动客服流程的持续改进 9、制定客服团队的工作流程与话术规范，高效应对客户投诉及突发情况 10、承担院内行政事务的执行与协调工作 任职要求： 1、形象气质佳，具备医院、医美等行业前台工作经验者优先，需有1年及以上服务业从业经历 2、掌握客户服务专业知识，了解客户关系管理体系，具备一定管理实践经验 3、具备良好的沟通协调能力；能接受数据统计工作，学习能力强，工作认真负责

1.负责客户接待与引导服务工作 2.具备基础办公软件操作技能 3.工作时间：10:30-19:30 4.身高要求160及以上，表现优异者可适当放宽条件 5.每周单休，每月休息4天

会做饭，做一些后勤工作

统筹管理人事及相关事宜。

前台接待 10 人（民族不限，年龄 18—30） 薪资：4000—8000 职责：负责顾客接待、收银结算、场地引导，解答顾客咨询，维护前台秩序。 要求：形象气质佳，沟通能力强，熟练操作基础办公软件，有服务行业经验优先。

岗位职责： 1、学习并熟练操作运营车辆资质文件，在职人员信息的归档与动态维护； 2、学习并熟练使用物流运单、电子运单等系统，完成相关资料的录入与更新； 3、学习并熟练执行安全生产培训流程，负责培训材料的整理与更新； 4、学习并熟练运用动态监控平台系统，确保数据及时准确维护； 5、学习并熟练掌握车辆调度作业流程，协助完成调度资料的管理与更新； 6、完成办公室交办的各类临时性事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，交通、物流、运输等相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘； 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 3、具备良好的抗压能力、适应能力和学习能力； 4、办公地点：新疆克拉玛依市独山子区，公司提供宿舍； 5、持有C1驾照者优先录用。

岗位职责: 1. 接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2. 及时响应客户咨询，准确解答各类疑问 3. 保持前台环境干净有序，展现良好的职业形象 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力与主动服务意识 2. 能妥善应对客户需求，保障服务过程顺畅高效 3. 具备协作意识，能与团队成员共同推进工作开展

一、岗位职责 1. 负责公司招聘全流程：发布岗位、筛选简历、面试邀约、面试、录用跟进、入职安排。 2. 负责员工入离职、劳动合同、社保公积金、考勤、绩效、薪酬核算等基础人事工作。 3. 建立和完善公司人事制度、员工手册、培训体系。 4. 组织员工活动、企业文化建设、员工关系处理。 5. 对接各部门用人需求，做好人员配置、人才储备。 6. 完成上级安排的其他行政、人事相关工作。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。 2. 经验：3年以上人事相关工作经验优先； 3. 熟悉劳动法、劳动合同法，熟悉入职、离职、社保、公积金、考勤绩效等流程。 4. 熟练使用Office办公软件，有人事系统、招聘平台使用经验优先。 5. 工作细致、有责任心，沟通协调能力强，保密意识强。 6. 形象端正，做事踏实稳定，执行力强。 三、加分项 - 有工厂、制造业、物流、销售型公司人事经验 - 会做培训、薪酬方案、绩效考核体系 - 持有人力资源管理师证

勤奋，好学，会维语，能吃苦，有上进心能接受偶尔加班。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 6. 7.整理每月物业、水、点费台账 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境