岗位职责： 1、化工类项目自动化仪表设计； 2、负责仪表方案选型及施工图设计； 3、解决施工现场问题； 4、自动化相关专业； 5、会CAD制图； 6、化工类工程设计、有仪表设计相关职称证。 任职要求： 1、本科及以上学历，3-5年以上石油化工项目仪表设计经验； 2、熟悉石化领域仪表设计、施工及验收规范标准； 3、熟练使用office办公软件，CAD软件； 4、具备良好组织管理能力、沟通能力。

岗位职责： 1. 负责公司产品在鸿蒙系统平台上的应用开发与后续维护 2. 参与软件项目的需求调研及技术方案设计 3. 承担代码编写、功能测试及部署上线等全流程开发任务 岗位要求： 1. 掌握鸿蒙操作系统特性及相关开发工具链 2. 具备扎实的编码能力与规范的开发习惯 3. 拥有1年以上同类岗位开发实践经验

一、岗位职责 1、负责变频器、机电电气设备的方案、电仪安装、设备调试，后期运行、维保管理等工作； 2、负责前期产品选型、同甲方客户对接设备技术方案及相关技术细节； 3、编制投标文件中的技术文件； 4、负责设备施工期间所有电气设备巡检、故障的现场勘察、报修及缺陷处理，确保电气设备安全、平稳运行； 5、负责监督和指导设备电气方面操作，培训等； 6、提交设备专项检查记录的报告； 7、配合相关部门进行电气设备停运、定期维护、故障查找和修理； 8、完成领导安排的其他相关工作。 二、任职要求 1、电气工程及其自动化、电子，机械，机电一体化相关专业本科及以上学历；2、具备较好的电气专业知识水平； 3、电气图设计及机械结构设计能力； 4、熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等软件； 5、持有高压证优先考虑。 企业福利待遇： 1、五险一金、节假日福利、带薪年假、定期体检等； 2、早九晚五，双休； 3、丰厚年终奖。

岗位职责： 1、熟练掌握SOLIDWORKS软件操作，负责相关项目的执行与进度跟进。 2、为使用SOLIDWORKS的客户提供专业技术支持与服务保障。 3、编制技术展示材料及培训资料文档。 4、配合销售团队深入了解并梳理客户需求。 5、参与技术类市场推广活动、技术交流会及专题研讨会的支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子工程、机电一体化、机械设计与制造等相关专业优先考虑。 2、具备扎实的三维设计软件学习基础，精通SOLIDWORKS操作，有两年以上实际应用经验，具备问题分析与处理能力。 3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听，沟通顺畅，表达清晰。 4、具有2年以上制造业企业工作经验；拥有三维设计相关实践经历者优先。 5、工作条理清晰，积极主动，态度严谨，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识，注重团队协作，拥有良好的团队合作精神和理解能力。

岗位职责： 1、负责公司快递物流分拨中心自动化设备的现场维护、系统调试及运行故障处理； 2、具备基础电路知识，可独立完成工业低压电气线路的布线规划与故障诊断维修； 3、能识读控制柜二次回路原理图，并依据图纸开展线路检修、故障定位及线路调整工作； 4、熟悉西门子博图软件基本功能，掌握西门子1200/1500PLC程序的上传下载操作，可进行基础电气信号测试； 5、了解工业网络结构类型，如线型、星型等拓扑形式，可根据网络布局图排查通信异常问题； 6、熟练掌握常用电气元器件的工作原理与配置方法，包括变频器参数调试与故障处理，光电传感器、接近开关的安装接线及状态判断等。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电气、机电一体化、自动化等相关专业； 2、具有3年以上电气控制系统设计或物流装备领域相关工作经验； 3、具备电气设计、工程制图经验者优先，有自动化输送设备或机器人项目开发经历者优先，参与过物流输送线、分拣系统电气控制实施者优先； 4、精通PLC系统架构设计，掌握单片机基本原理； 5、能够适应高频次出差安排，具备较强的学习意识和沟通协作能力，思维敏捷，工作主动，作风严谨。

一、岗位职责1、协助生产总监开展车间日常生产管理工作，跟进生产计划执行、进度把控、产能调配及异常问题处理。 2、负责现场巡查与监督工作：确保5S管理、安全生产、产品质量、设备运行、物料流转及工序效率等措施有效落实。 3、统筹基层人员管理事务：包括车间排班安排、考勤管理、员工培训、绩效评估、团队建设及内部沟通协调。 4、推动工业工程与精益生产实践：实施工时测定、产线平衡分析、流程优化改进，落实降本增效及改善建议执行。 5、完成各类数据统计与报表编制：如生产日报、效率分析、损耗统计、人力成本核算，为管理决策提供数据支持。 6、协调跨部门协作事宜，推进公司制度执行、会议决议落地及专项改善项目的实施。 二、任职要求 1. 基本条件 大专及以上学历，工业工程、机械、自动化、生产管理等相关专业优先考虑。 具备2年以上生产现场管理、IE工程、精益生产或车间管理相关工作经验。 2. 专业能力（核心） 掌握IE基础技能：如工时测量、产线平衡、Layout布局设计、标准作业程序（SOP）制定等。 熟悉精益生产体系：了解5S管理、TPM维护、看板机制、价值流图析及持续改善方法。 具备车间现场管控经验：涵盖生产计划落实、品质控制、设备日常管理及安全规范执行。 拥有人员管理实操能力：擅长人员调度、培训指导、绩效面谈、矛盾协调及团队组织管理。 熟练操作Office办公软件，具备较强的数据整理、分析及报表制作能力。 3. 综合素质 执行力强，适应生产现场工作节奏，抗压能力好，工作细致认真。 具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接一线员工、班组长及各部门管理人员。 思维逻辑清晰，具有主动发现问题和推动改进的意识。 稳定性高，认同制造型企业运营模式，服从工作安排。 三、加分项 有机械、食品、化工等行业大中型工厂车间管理经验者优先。 持有精益生产或IE相关培训认证者优先考虑。 具备班组长、车间主管、生产计划员或精益专员工作背景者优先录用。 四、薪资待遇 薪资6-8k，优秀者可面议；购买社保，其他福利按公司规定执行。

招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 一、注意： 必须是20-30岁、中专及以上学历的，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！ 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 五、工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习 转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、五险一金、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。

储备干部（设备方向） 职位情况： 承担车间/工序设备的维修、维护及保养任务； 参与现场设备的安装与系统调试工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类相关专业； 2. 态度积极，具备良好的沟通能力、团队合作意识，动手能力强。

岗位职责 1、承担系统电气总体方案的论证与设计任务，涵盖电源配置、接口规划、电磁兼容性处理、通信架构等方面，编制相关技术文档并推进落实； 2、负责系统电气部分的研发及联合调试测试工作； 3、为产品试制和批量生产阶段提供必要的技术支持； 4、完成原理图的设计与发布，接线表（图）的编制与发布，布局图的设计与发布，以及元器件的选型工作； 5、根据系统技术要求和技术设计报告，开展伺服控制系统中电机及驱动系统的方案设计、性能分析与设备选型； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、电力牵引、机电一体化或相近专业； 2、具备光电系统电气总体设计或集成经验者优先，具有伺服控制系统设计经历者优先；熟悉电控系统设计流程，能够绘制电控柜装配图、电气接线图； 3、具备较强的责任意识，能承受工作压力，态度积极乐观，敬业踏实，具备较强的实践操作能力和协作能力，善于沟通，富有团队合作精神。

（二）二次专业设计师 1. 岗位职责  负责电力系统二次设备（如继电保护装置，自动化系统、测控装置等）的选型、设计和配置。  进行二次回路的接线设计、原理图绘制和防雷接地设计。  参与 220kV 及以下变电站、发电厂的二次部分初步设计和施工图设计，确保二次系统的可靠性和安全性。  对二次设备的运行、维护和故障排除提供技术支持。  项目设计：负责新能源（如光伏、储能、风电、充电桩等）发电项目的电气二次专业文件编制及各阶段设计工作，包括可研、初设、施工图设计及校对、审核等。  现场勘察和图纸会审：参与项目现场勘察、图纸会审、设计交底及竣工验收，确保设计符合现场实际情况。  资料整理和归档：项目完成后，负责将设计期间的资料整理归档，确保资料的完整性和可追溯性。 2. 任职要求  电气工程及其自动化相关专业专科及以上学历。  精通电力系统二次原理，熟悉继电保护、自动化控制等相关规程规范。  有 7 年以上二次设计工作经验，熟悉常见二次设备品牌和型号。  熟练使用相关设计软件，具备良好的电气接线图绘制能力。

充换电站技术人员 ⭐任职要求： 50周岁以下,大学专科及以上学历 1.身体健康，无不良嗜好，无色盲色弱； 2.具备一定的电力知识基础，电气自动化相关专业优先； 3.需具备较强的学习能力，能够协助维护工程师处理换电站故障 薪资:4000-4500元/月 ☎☎详情咨询：

明天我要两个年轻点的工人，在资阳万达商场，要来的联系我现钱。

招聘：包子师傅一名。 电话： 薪资待遇电话联系 地址：资阳

资阳市安岳县招砼工/打灰/浇筑、建筑木工

资阳市乐至县招本地工地力工，工地小工/杂工，拆除 1. 年龄30-50周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 无犯罪记录，服从现场管理安排 4. 有工地力工、杂工或拆除相关经验者优先 5. 学历不限，具备良好沟通能力

一，工作内容 1、主要是看图纸接线，配盘，走工位的工作。 2、学习和掌握电气控制系统的相关知识，包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与项目现场的安装和调试工1作，积累实践经验。 4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作 二.招聘要求 1、年龄18－32周岁 2、无明显纹身，无案底， 3，认识26个英文字母 三，薪资待遇 1，底薪+岗位补贴+全勤奖+加班费，综合薪资 8K-1.2K，可长期稳定发展。 2、上岗后：长白班，包吃住，岗位轻松，6天8小时；有额外加班,

：薪资待遇及上班时间 1、时薪是33-37/小时，保底8000+（月综合薪资8000-12000） 2、正式工薪资3350底薪+加班费+绩效奖+岗位补助+全勤奖 3、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时） 二、工作内容 1、主要是看图纸接线，配盘，走工位的工作。 2、学习和掌握电气控制系统的相关知识，包括电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与项目现场的安装和调试工作，积累实践经验。 4、协助工程师进行设备维护和故障排除工作。 三、其他福利 1、包吃包住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金及员工生日会福利等等。 2、公司定期给员工提供培训（产品、专业知识、技能等） 3、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。 四、任职要求 1、身体健康 2、年龄在18-30岁 3、小白有师傅带你入行 4、认识26个英文字母 5、具有较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力及学习能力 年龄要求：18-30岁

1、负责自动化系统的电气图纸设计、自动化程序编写（PLC程序、触摸屏程序，上位机程序）调试； 2、 负责自控系统设计、设备选型、撰写技术文档； 3、负责协调厂家对设备的调试及验收工作； 4、参与专业相关的售后服务工作； 5、负责物联网数据采集硬件安装调试，边缘控制逻辑编写，实现PLC数据采集。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，自动化相关专业，三年以上自控工作经验； 2、熟悉西门子、三菱、AB、施耐德等主要PLC编程及调试； 4、熟悉DCS和主流组态软件（wincc、kingscada、组态王、intouch等）编程及调试； 5、有一定的工程实施经验，可以接受出差。

溧阳时代 自动化中工5名 要求能看懂图纸 接io点 另外招安装线体护栏3名 待遇电谈

岗位职责 1.设备维护与故障处理 负责自动化生产设备（如PLC系统、机器人、输送线等）的日常维护、点检及紧急故障修复，确保设备稳定运行，减少停机时间。 快速诊断设备故障原因，制定并实施有效解决方案，及时恢复生产。 2.预防性维护与调试 制定并执行设备预防性维护计划，定期清洁、润滑、校准关键部件，延长设备寿命。 参与新设备的安装、调试和验收工作，保障设备达到生产要求。 3.技术支持与培训 为生产部门提供设备操作及维护的技术指导，协助解决生产中的设备问题。 组织操作人员的设备维护培训，提升团队整体技术水平。 4.备件管理与文档记录 管理设备备件库存，监控使用情况并提出采购建议，确保备件充足。 编写设备维修手册、操作规程及维护记录，更新设备档案，保证文档完整准确。 任职要求 大专及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业。 具备2年以上自动化设备维护经验，熟悉非标自动化设备者优先。 掌握自动化设备工作原理及维修技巧，具备良好的电气、机械故障诊断能力。 责任心强，动手能力强，具备团队协作精神和良好的沟通能力。 薪资待遇 综合薪资：不同地区和经验水平，薪资有所差异。 舒适的工作环境和和谐的团队氛围。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产目标，科学规划并高效组织生产活动； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算要求，实施成本管控措施； 5、安全管理：定期开展安全检查，消除潜在风险，普及安全规范，强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依据部门年度预算执行成本管控，确保费用合理使用； 5、安全管理：开展安全巡查，及时消除现场隐患；普及安全规范，强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理，擅长车间成本控制。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业，持有高压/低压电工证，3年以上食品厂或大型制造业电气工程师工作经验。 -能独立看懂并绘制电气原理图、接线图。 -熟悉食品行业设备特性以及食品安全生产管理体系优先。

45 岁以下，本科及以上学历，机械工程、环境工程或相关专业背景； 具备10年以上环保设备生产制造领域工作经验，5年以上生产管理或副总经理级别任职经历， 曾主导完成2个以上大型环保设备生产线建设或技术升级项目； 精通环保设备制造工艺流程、供应链运作、质量管理体系（ISO9001）、安全生产标准及精益生产实践； 具备出色的生产运营决策水平、成本控制能力、团队管理能力以及跨部门协作推进能力； 熟练使用生产管理系统（如MES、ERP）及Office办公软件； 能够接受短期出差安排。

工作内容： 1. 负责现场测量，整理项目所需技术资料，包括可行性研究报告、初步设计方案及施工图纸的编制，确保成果质量达标。 2. 遵从上级工作安排，积极配合团队推进任务。 3. 主动学习电力设计领域的专业知识，提升业务能力。 任职要求： 1. 不限经验，具备良好的学习能力、沟通表达能力，身体健康，责任心强，具有团队协作意识； 2. 熟悉CAD制图软件及OFFICE办公软件操作； 3. 年龄在25周岁以下。 薪酬待遇： 1. 试用期为3个月，期间提供系统培训，试用期发放补贴，转正后月基本工资2-4k，半年后根据表现确定岗位及薪资。 2. 公司每年结合行业薪资标准进行调薪。 3. 第二年综合收入5-6万元（含奖金与提成）。 4. 定期组织团队活动，享受节日福利。

1、主要负责工程项目电气部分的图纸审查工作，偶尔有电气图纸绘制工作，要求建筑电气和市政工程电气设计均能审查，包括不限于一般性工业建筑电气设计，光伏、市政照明、水厂电气和自控等； 2、对施工现场和有关人员提出的设计图纸问题进行说明、解答； 3、参与工程项目的验收； 4、具备中级工程师证，有高级职称优先。 5、上班地址在地铁1号线天府公园站旁边的中铁.卓越中心。

一、岗位职责： 1.承担充电桩产品、储能设备、风光互补储能系统、高低压设备的电气设计任务； 2.负责前述产品电气安装工艺方案的设计工作； 3.参与制定产品设计规划，并对项目执行过程中的进度控制与质量保障进行管理； 4.组织开展产品规格书等技术文档的编制与整理工作； 5.负责新产品技术验证、样机试制、批量生产及制造运营中技术问题的解决； 6.配合上级完成部门间协作与内部沟通协调事宜； 二、任职要求 1.具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、自动化等相关领域； 2.掌握岗位所涉产品的电气原理及制造工艺相关知识； 3.拥有5年以上在充电桩行业从事相关工作的实践经验。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2.参与产线自动化改造及新项目方案制定，完成电气图纸绘制与BOM编制 3.解决现场设备运行中的自动化故障，优化控制逻辑与系统稳定性 4.配合机械、软件团队完成整机联调及验收交付 5.编写技术文档、操作手册及培训资料，支持运维团队能力提升 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与通信协议 3.具备工业传感器、变频器、伺服系统等硬件选型与应用经验 4.有制造业产线自动化项目实施经验者优先 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及现场服务意识

岗位职责： 1、负责公司快递物流分拨中心自动化设备的售后支持，包括现场调试、日常维护及故障诊断与处理； 2、具备基础电路知识，能够进行工业低压电气系统的综合布线，并独立完成线路故障的检测与修复； 3、能识读控制柜二次回路原理图，并依据图纸开展线路检查、故障定位及必要的接线调整； 4、熟悉西门子博图软件的基本操作，可完成西门子1200/1500系列PLC程序的上传下载，执行简单的电气信号对接； 5、了解工业网络结构类型，如线型、星型拓扑等，能根据网络布局图快速排查通信故障； 6、掌握常用电气元器件的工作原理与配置方法，包括变频器参数设定与故障处理，光电传感器、接近开关的安装接线及状态判断。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电气、机电一体化、自动化等相关专业； 2、具有3年以上电气控制设计或物流装备领域相关工作经验； 3、有电气控制系统设计、工程制图经验者优先，具备自动输送设备或机器人项目经验者优先，参与过物流输送线、分拣系统电气控制者优先； 4、熟悉PLC系统架构与设计流程，掌握单片机基本原理； 5、能适应高频次出差安排，具备较强的学习意识和沟通协作能力，思维敏捷，工作积极，作风严谨。