
污水处理综合承包5-14天1-2人完工结算
找小型一体化污水处理系统分包队,要求:
1、从事过过滤器、超滤及反渗透设备的安装;
2、从事过机电一体化系统的安装;
3、2台潜水泵、2台高压泵、一台反洗泵,总功率不超过11kw;
4、项目地址:江西上栗二套(设备间内及外面安装,浏阳设备外面一套,间隔开车路程不超40分钟。
5、上栗内外安装单套价格6000元,熟手2人4-5天,浏阳外面价格2600元,2人1.5-2天可完成!不包吃住,單个项目完成支付80%,十天内测试不漏水后一次性付清!工貝自带,上栗有箱內有支架焊接安装,浏阳的不用,管道全部为pVC胶插式,管码用爆炸枪,需贴标识标牌。
充电桩安装综合承包长期1-2人月结
萍乡市安源区招充电桩安装承包,可长期可短期可预支,包工包料,大概1.5w具体可面谈。要求有低压电工证,有安装经验,做过安装平台或车企的单子。
综合承包
沪昆普铁围墙改造样板工程项目沪昆高铁萍乡段
签约方式:20公里一个标,一标一签一合同,一队伍最多可签2标,与国企公司签,签合同20w,进场三天补齐到100w,包工包料(按合同内容)施工,每米4600元含税
萍乡莲花县山明天需要木工进行墙道包装工作,涉及高度约3米的小道包装,细节可电话联系了解。
建筑木工
萍乡市莲花山明天需要木工进行墙道包装工作,涉及高度约3米的小道包装,细节可电话联系了解。
综合承包
沪昆普铁围墙改造样板工程项目沪昆高铁萍乡段
签约方式:20公里一个标,一标一签一合同,一队伍最多可签2标,与国企公司签,签合同20w,进场三天补齐到100w,包工包料(按合同内容)施工,每米4600元含税
叉车工6-10人
食品厂招聘成品部短期叉车司机做到年前放假,有合适的人员可以推过来面试,具体要求如下:
一、叉车司机 9名,,50岁以下,1年以上叉车驾驶工作经验,持市场监督局颁发的有效叉车证。
二、入职前一个星期按14元/时,计件后按15~17元/时(具体以计件情况定),上班时间:
08:00-20:00/20:00-08:00(能接受两班倒)
联系电话:胡
江西萍乡本车队招聘A2爆炸品,危险品驾驶员,双驾,夫妻驾,车型:16米厢式,上车,联系人:
A2货运司机
本车队招聘A2爆炸品,危险品驾驶员,双驾,夫妻驾,车型:16米厢式,江西萍乡上车,联系人:吴总
保洁5-14天
明天接单提前联系
[含双面擦窗]春节大扫除5小时到手175元➕合计220元
客户信息:
联系人:黄小姐
服务地址:江西省萍乡市湘东区云程望族预约服务时间:
浙江杭州有没有在贴砖的师傅有空的师傅请联系我包工点工都可以包工32一平方点工450九个小时
综合承包贴砖
有没有在杭州贴砖的师傅有空的师傅请联系我包工点工都可以包工32一平方点工450九个小时
山东枣庄下午有下来的木工吗,青啤大道需要8人,包工组最好,超55岁的人员勿扰,
综合承包建筑木工
下午有下来的木工吗,青啤大道需要8人,包工组最好,超55岁的人员勿扰,
设备工程管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1.制定并落实设备及工程设备的运行方案,涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。
2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划,保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。
3.持续优化作业流程,提升设备运行环节的执行效率。
4.主导推进设备的技术升级与革新,助力生产效率与产品质量双提升。
5.承担团队日常管理职责,统筹人员分工与绩效目标达成。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成设备运维各项任务。
2.熟知设备管理规范及相关法规标准,具备较强的维护执行与监督能力。
3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决设备运行突发状况。
4.精通相关设计软件及系统化管理工具,支持高效开展设备设计与管理工作。
5.对设备技术原理有深刻认知,具备持续推动技术创新与优化的能力。
电商订单跟进文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员月结1年以下学历不限门窗全屋定制石材
1.接收客户咨询并进行报价,使用CAD或办公软件制作订单,核对订单各项细节
2.打印订单文件,将相关信息准确录入系统
3.向客户反馈订单执行情况,同步跟进生产环节进度
4.核实收货信息,跟进定金及尾款支付,协调安排出货事宜
5.维护账单数据,处理售后需求,寄送材料样品等资料
6.定期清查待发货品,提交采购计划,验收采购到货物品
7.熟练掌握工作流程后,月收入可达4000-10000元
8.年龄要求25-38岁
电气工程师大专及以上
一、岗位职责
1. 负责电气自动化设备(如PLC控制系统、变频器、伺服系统等)的设计、选型与调试。
2. 编写设备控制程序(如梯形图、SCL),优化生产线上的自动化流程,提升运行效率。
3. 处理设备日常故障,制定维护计划,保障自动化系统稳定运行。
4. 配合生产、研发部门,提供电气自动化技术支持。
二、任职要求
-学历:大专及以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。
-经验:1-3年(或“3-5年”,根据需求调整)电气自动化设备设计、调试或维护经验。
-技能:熟练掌握PLC编程(如西门子、三菱)、HMI组态,了解变频器、传感器等元件原理;能看懂电气原理图,具备独立解决技术问题的能力。
-素质:责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力
8-15K五险萍乡电气技术员
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.承担电气工程相关任务,保障项目按计划节点顺利交付
2.与团队成员保持高效协作,协同推动项目进展
3.持续改进工作方法,提高整体作业效率
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.能够迅速适应新环境,胜任动态变化的团队合作需求
3.拥有积极进取的工作心态,重视个人能力与职业发展的持续提升
前加工主管
4000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验其他
1、工作经历:具备3年以上工厂管理相关经验
2、负责1#2#3#5#6#生产线中刷钢帽、粘钢脚环节的人员统筹,质量控制与工艺执行,落实现场5S及安全规范,具备一定设备操作技能与现场应对能力
质量意识突出:掌握5S管理体系,熟悉质量管控流程及工艺标准的实际应用
抗压能力佳
薪资:4000-6000左右
钣金装配组长
5000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结高中及以上全职
职位详情
工作职责
1,团队管理:打造“高效、稳定、技能达标”的装配团队
2、生产计划与进度管理:确保装配环节“不脱节、不延期”
3、物料与设备管理:确保“物料不缺、设备能用”
4,质量管控:保障钣金装配“符合标准、无返工”
岗位要求
1.具备较强的统筹安排能力
2.熟悉钣金件的装配,有自动化设备组装经验更好
3.会电工更好
设备主管
2-3万元/月
生产设备管理员月结3-5年学历不限五险一金团队管理经验包吃住只上白班自动化设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责公司设备的日常运维管理,保障设备稳定高效运行;
2.监控设备运转状态,及时识别异常情况并采取相应处理措施;
3.参与设备采购方案的拟定与落地执行,持续优化设备资源配置;
4.策划并开展设备操作培训,提高操作人员的专业能力;
5.对接供应商及客户,协调解决设备相关事务。
任职要求:
1.具备较强的分析判断与问题应对能力,可独立完成设备故障处置;
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅推动跨方协作;
3.熟悉设备基本操作流程,具备指导和监管作业过程的能力;
4.具备较强的统筹规划能力,能科学安排设备保养与维修任务;
5.乐于学习新技术与新知识,积极提升自身专业素养。
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作及现场管理;
2、组织班组人员开展生产工艺和质量控制方面的技能培训;
3、监督生产操作过程,确保员工严格按照工艺规程执行作业;
4、依据生产计划合理安排班次任务,保质保量完成当班产量目标。
岗位要求:
1、具有1-2年制造类企业基层管理经验,具备同行业工作背景者优先考虑;
2、熟悉生产现场管理流程,掌握质量控制方法,了解生产调度、进度把控及人员协调,能有效管理生产环节中的人、机、料等要素;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备较强的沟通协调与团队组织能力。
上班时间:8:00-17:00
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1、负责本班组的日常运行管理,包括人员思想沟通、团队氛围营造及团队凝聚力提升;
2、落实班组生产计划执行,管控产能效率,推进安全作业规范及6S现场管理实施;
3、组织新员工入职岗位培训与实操指导,持续推动班组成员操作技能提升;
4、监督生产现场运作情况,及时纠正异常问题并推动改进措施落地;
5、完成班组相关的其他管理工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,管理类或机械类相关专业优先;
2、具备5年以上生产领域工作经验,其中至少3年从事生产管理岗位;
3、具备较强抗压能力,良好的组织协调与沟通能力,能适应两班倒工作安排;
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电控工程师电机工程师
岗位职责:
1.承担电气系统的设计、安装、调试及日常维护工作。
2.参与电气工程的方案制定与执行,确保项目按时保质完成。
3.及时诊断并处理电气故障,保障设备稳定运行。
4.持续改进电气系统架构,提升运行效率与系统可靠性。
5.严格执行行业规范与安全规程,确保作业过程合规安全。
任职要求:
1.具备较强的逻辑分析能力和现场问题应对能力。
2.熟悉电气工程专业知识,掌握相关实操技能。
3.具备良好的协作意识和有效沟通技巧。
4.适应高强度工作节奏,具备优秀的计划与协调能力。
5.工作积极主动,具有自我驱动学习新技术的意愿和能力。
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