1. 本科及以上学历，通信、计算机、电子等相关专业，2年以上相关工作经验； 2. 有较好的数模电路、信号与系统基础知识，具备一个或以上的数模电路调试经验； 3. 精通Protel等开发工具，精通汇编或C语言开发； 4. 能够独立阅读英文相关资料； 5. 工作责任感强，有较好的钻研精神和团队合作意识。 【薪资待遇】 优秀者薪资可面议。 【福利待遇】 五险一金，节日福利。 双休，法定正常休。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00

【岗位职责】 1. 负责电气工程相关的产品生产、组装和检测工作； 2. 及时反馈生产过程中的问题，确保产品质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的身体健康状况； 2. 工作踏实，能够承担电气工程师的工作职责； 3. 具备解决问题的能力，能够及时发现并反馈生产过程中的问题。

1. 负责汽车冲压件的工艺分析工作，开展产品及模具的成本估算； 2. 参与新产品冲压件的工艺评审与会签，针对设计不合理项提出优化建议； 3. 协同产品工程师对外协零件的生产质量与交付进度进行跟踪与管控； 4. 在项目初期对模具供应商实施风险评估，开展价格审核与成本管控； 5. 协调处理生产基地在生产过程中反馈的产品与模具问题，准确分析原因并制定整改措施； 6. 编制相关工艺技术文件及过程管控文件（如潜在失效模式分析、流程图、防错计划、作业指导书、培训资料等），确保其在生产中有效执行； 7. 支持生产车间开展操作人员的冲压工艺培训及相关专业技术培训； 8. 推进冲压工艺优化，通过引入新工艺、新技术、新材料，实现降本增效并提升产品质量； 9. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备三年以上相关工作经验，熟悉汽车板材冲压模具，熟练操作常用CAD软件； 2. 掌握GD&T知识，具备独立识图与图纸分析能力，能制定相应工艺方案； 3. 熟悉冲压成型工艺及常见缺陷的应对与解决方法； 4. 具备良好的团队协作意识和积极主动的工作态度； 5. 熟练使用常规办公软件及AutoCAD，具备UG、CATIA等三维软件应用能力者优先。

岗位职责: 掌握PLC、CNC系统的编程与调试。

岗位职责：1、电气系统设计，程序编写与调试2、电路设计与分析，现场安装与调试3、技术文件编制4、设备维护与升级成本控制，技术研究与创新，团队协作与沟通

工作内容 1. 负责电气类产品在生产、装配及检验环节的相关操作； 2. 对生产流程中出现的异常情况及时汇报，保障产品品质稳定。 任职要求 1. 身体健康，符合岗位作业条件； 2. 作风严谨，能胜任电气技术岗位的各项工作任务； 3. 具有故障识别与处理能力，可快速发现并上报生产中的问题。

【岗位职责】 1. 设计和开发液压系统，包括液压传动、执行元件和控制元件。 2. 分析和解决现有液压系统出现的问题，提供技术支持和解决方案。 3. 负责编写和审核液压系统相关的技术文件和报告。 4. 研究和评估新型液压元器件和技术。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动等相关专业； 2. 熟练掌握液压系统的设计和调试方法，了解液压系统的性能指标和测试方法； 3. 具备独立分析和解决问题的能力，较好的沟通与团队协作能力； 4. 精通液压元器件的选择和应用，具有一定的项目管理经验者优先考虑。 待遇面议！

【岗位职责】 1. 熟悉PLC、CNC系统的调试、编程。

电气设计 设备电气安装 PLC调试

陕西宝鸡凤凰大桥明天七点急需押运员。

李经理地址;来凤县武汉大道3.赞哥羊肉馆【急招】洗碗工55岁以下，做事勤快，能吃苦耐劳。工资待遇：3000/月联系电话：

凤翔三岔村招聘60型号挖掘机顶班司机，负责场地平整工作，要求技术熟练。

凤凰二十二路招聘打磨工，主要负责磨孔工作。有意者可前来查看工作现场。此为长期工作。

凤翔三岔村招聘60型号挖掘机顶班司机，负责场地平整工作，要求技术熟练。

18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底7300+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利 岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2. 按计划执行设备定期检修、润滑、校准等预防性维护工作 3. 配合生产部门及时处理突发性设备故障，保障产线正常运行 4. 记录维修保养过程及耗材使用情况，建立设备维护档案 5. 协助新设备安装调试及操作人员基础培训 任职要求： 1. 机械维修/保养相关专业优先，学历不限，可接受应届生及实习生 2. 对机械设备结构和工作原理有基本了解，学习意愿强 3. 具备基础动手能力，能使用常用维修工具及检测仪表 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 无经验者提供带教培训，有电工证、焊工证或钳工证者优先

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与快速修复，保障产线稳定运行 2. 参与自动化产线的安装调试、升级改造及技术文档编写 3. 配合项目需求完成PLC编程、HMI组态及传感器/执行器参数优化 4. 支持国内客户现场技术支持，完成设备交付、培训及验收工作 5. 协同研发与生产部门，提出设备可靠性提升与降本增效改进建议 招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴+加班费，综合保底7300+，月入1w+带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利 任职要求： 1. 专业不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2. 接受应届生，有自动化设备维护或调试实习经验者更佳 3. 具备基础电气识图能力，了解PLC、变频器、伺服系统等常用工控元件 4. 适应国内出差，责任心强，具备良好的沟通与团队协作能力 5. 持电工证、低压作业证或相关职业资格证书者优先

招聘要求： （接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

安装自动化设备，按照图纸安装自动化生产线，具有识图能力，安装过自动化生产线，会调导轨精度的优先，要有登高证 工作地址，潍坊奎文 工作详情电话咨询微信同号

一，工资待遇： 1。前一个月实习期保底工资 6000-6800/月；满一个月自动转正。 （包吃包住） 一年四次晋升机会 晋升空间大 二，工作时间： 实习期工作时间8点到8点，实习期上六休一；转正后工作时间：8:00--17:00 中间休息1-2H，实际工作8小时，上五休二。 三，岗位职责： 1。负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2。与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3。持续优化工作流程，提升工作效率4，负责电力系统，电机和高压设备的设计与维护设计电路，开发嵌入式

职责： 1. 故障抢修，及时响应产线Andon呼叫系统，迅速抵达现场处理设备异常，短时间内无法恢复时立即上报，并组织维修团队攻克反复出现的复杂故障； 2. 故障复盘，针对重大电气故障整理维修案例，牵头开展维修经验总结与分享，编制典型故障的维修作业指导书并对维修人员进行培训，提升整体维修能力； 3. 预防维护，结合设备实际运行状态优化保养项目与周期，主动实施改进措施以降低因维护不足导致的停机风险；指导生产操作员执行一级保养，带领并指导维修人员完成二级保养工作； 4. 备件管理，识别电气系统中的易损部件，建立单台设备关键易损件档案/清单，设定安全库存，避免因缺件造成停机延误； 5. 改善创新，主导产线机型调整、节拍提升等涉及设备电气控制方面的优化项目，持续推进技术改进，提高产线OEE综合效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化、电气、电子信息、机器人、机电类等相关专业毕业； 2. 5年以上设备电气维修工作经验，具备变速器行业经验者优先考虑； 3. 熟悉西门子PLC/S120/840DSL数控系统、FANUC数控系统等电气控制系统的故障诊断与维修，掌握各类电气元件更换及参数设置，具备PLC程序编写与改造能力。

1、本科及以上学历，通信、计算机、电子等相关专业，具备2年以上相关领域工作经验； 2、掌握数模电路、信号与系统等基础知识，具有至少一项数模电路调试实际项目经验； 3、熟练使用Protel等开发软件，精通汇编语言或C语言编程； 4、能独立查阅并理解英文技术文档及相关资料； 5、具备较强的工作责任心，善于学习钻研，具有良好团队协作意识。 薪资待遇 能力突出者薪资可面议。 五险一金，享受节日福利。 双休，按法定节假日正常休假。 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00

【岗位职责】： 1、落实电气设备的日常维护方案，按周期开展安全风险检查，确保问题及时发现并修复； 2、负责变配电系统、照明系统、动力系统等电气设施的运行监管，快速响应并处置突发异常及故障； 3、配合相关部门推进涉及电气技术的工程项目实施； 4、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，电气自动化、电气工程或相近专业背景； 2、具有一年以上生产制造型企业电力相关工作经验，有纺织行业电气设备运维经历者优先考虑； 3、掌握电力与电气基础知识，熟悉相关操作规范，持有电力类职业资格证书者优先； 4、性格沉稳，工作认真，具备良好的责任意识。 【职位福利】： 购买五险、餐补、包住（3人间，配备空调、暖气、洗衣房等）、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。

1. 本科及以上学历，通信、计算机、电子等相关专业，2年以上相关工作经验； 2. 有较好的数模电路、信号与系统基础知识，具备一个或以上的数模电路调试经验； 3. 精通Protel等开发工具，精通汇编或C语言开发； 4. 能够独立阅读英文相关资料； 5. 工作责任感强，有较好的钻研精神和团队合作意识。

【岗位要求】 1. 熟练使用常见EDA软件进行原理图设计和PCB布局。 2. 掌握模拟电路、数字电路设计原理，熟悉常用元器件（如MCU、传感器、电源芯片）的特性与应用。 3. 具有独立完成实际机电控制系统设计的能力。 【福利待遇】 1. 优秀者薪资可面议。 2. 五险一金，节日福利。 3. 双休，法定正常休。 4. 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00。

岗位职责： PLC编程：运用梯形图进行控制程序开发，实现设备的自动化功能。 系统设计：依据实际生产要求，规划PLC控制系统方案，完成PLC、传感器、伺服驱动器等硬件的选型与配置。 调试与优化：在现场对PLC程序进行测试，定位并处理问题，优化控制策略以提升运行效率，掌握机器人点位调整技术。 设备维护：定期巡检PLC系统运行情况，及时排除故障，实施程序更新，保障系统持续稳定运行。 团队协作：与电气、机械工程师及操作人员密切配合，确保自动化系统与相关设备协同工作。

岗位职责： 1、负责生产设备的日常管理，提升设备开动效率，保障设备运行满足生产需求； 2、推动生产设备的优化升级与新设备引入，确保改造后设备符合工艺要求、质量标准及生产节拍，提升整体设备使用效率； 3、组织并实施设备工装夹具的技术改进方案，落实自动化设备的运行监控与维护措施，保障设备稳定运行，降低故障发生频率； 4、牵头开展设备突发故障的应急抢修工作，制定应对策略，主导机械与电气类设备故障的原因分析及解决措施落地； 5、负责设备备品备件的申领审批、库存盘点、采购进度跟进以及台账信息的归档管理； 6、组织整理设备管理相关体系审核所需文件资料，配合完成各项审核任务； 7、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机器人相关专业背景； 2、具备3年以上机器人设备调试与维修实际工作经验； 3、熟悉杜尔机器人系统，有汽车制造行业从业经历者优先考虑

AB电气调试

岗位职责： 1、主导精益生产项目的规划、协调与实施，统筹流程优化工作，提升产线运行效率并控制制造成本 2、应用工业工程方法，挖掘产能潜力，针对制程各环节进行科学设计，优化人员作业动作与操作规范 3、组建并带领精益改善团队，推进跨部门精益活动的执行，提供过程支持与专业指导 4、开展生产现场问题诊断，识别各类“浪费”现象，制定可行改善对策，落实改进措施并跟踪成效 5、根据组织需求，面向不同层级员工（含管理干部、技术人员、基层主管及作业人员）开展精益理念普及培训，协助构建持续改善的文化氛围，推动精益工具在实际工作中的应用 6、围绕公司年度生产计划目标，运用精益手段监控各生产基地目标达成进度，确保指标落地 任职要求： 1. 机械工程、工业工程或管理相关专业优先，具备现场生产管理及精益项目实操背景 2. 具有3-5年精益生产领域工作经验 3. 具备良好的沟通协调能力 4. 熟练使用办公软件，具有较强的文书表达能力 6. 具备授课能力和现场带教经验

【岗位职责】 1. 深入学习从原材料到成品的整个生产流程，熟练掌握生产各环节流程。 2. 学习成本核算方法，掌握原材料采购、生产加工等环节的成本控制技巧。 3. 协助制定和执行生产计划，确保生产线的高效运作。 4. 参与产品质量检验，确保产品符合标准；学习使用质量控制工具和技术。 5. 了解生产设备的日常维护保养工作，参与设备故障排查与维修。 6. 参与或主导小型项目，如生产线优化、成本节约计划等。 7. 收集生产数据，进行数据分析，找出改进空间。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，纺织工程相关专业，具有较强的学习能力和适应能力。 2. 能够适应不同的工作环境和工作强度，愿意接受轮岗安排。 3. 具有创新思维，能够在工作中提出改进意见。 4. 性格开朗，具有良好的沟通表达能力。 【晋升通道】 管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理…… 【职位福利】 1. 购买五险。 2. 提供餐补。 3. 包住（3人间，配备空调、洗衣房等）。 4. 设有员工食堂。 5. 发放劳保用品、生日礼品、节日福利等。

必须有汽车零部件行业背景，对接过主机厂2年以上经验 【岗位职责】 1. 负责客户投诉问题的接收、记录和分类处理，确保信息准确传递； 2. 协调内部相关部门对客户反馈的质量或服务问题进行调查与分析； 3. 跟踪客诉处理进度，推动问题及时闭环，并向客户反馈处理结果； 4. 整理客诉数据，定期输出分析报告，为产品和服务改进提供依据； 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作并有效推进问题解决； 2. 逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与书面表达能力； 3. 工作认真负责，有较强的客户服务意识和责任心； 4. 熟练使用办公软件，能独立完成报告撰写及数据整理工作；