
自动化设备技术员
6000-11000元/月
自动化工程师1-3年大专
岗位:设备工程师/设备技术员
岗位职责:
1、负责设备TPM管理,执行预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障维修(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运转;
2、实施设备优化与技术改造,提升产品产出率;
3、开展能源管控工作,推动成本节约与资源高效利用;
4、统筹设备全生命周期管理,提升资产使用效率与保值水平。
任职要求:
1、技能:掌握电气控制基础知识,可独立处理常规照明、能源动力及电气类故障,具备变配电系统停送电操作能力;
2、素质:逻辑清晰,善于分析,能根据异常数据定位问题根源,并提出有效改进方案;
3、专业:机械、电气、机电一体化等相关专业优先考虑;
4、学历:大专及以上学历。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利,带薪休假,岗前培训,晋升机制等。
薪资:6-11K+
研发工程师(锂电负极材料)
7000-14000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科材料研发复合材料无机非金属材料
岗位职责:
1、依据研发项目进度安排,独立或配合完成材料测试及电化学性能评估等相关实验工作。
2、系统整理实验数据并进行深入分析,编制规范的实验总结与阶段性研发报告,按时向上级反馈工作进展。
3、针对实验中遇到的技术难点,积极参与技术研讨,提出改进方案,协助团队推进关键技术问题解决。
4、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、985、211重点高校本科及以上学历,材料学、电化学、新能源等相关专业背景。
2、工作经验不限,具备锂电池研发经历者优先录用。
3、掌握锂电池基础知识,具有较强的实验数据归纳与报告编写能力。
4、熟练操作Office办公软件。
5、具备较强的责任意识,工作细致认真,拥有良好的沟通协调能力和团队合作态度。
工作时间:
8:00-17:00,单休。
薪酬福利:
薪资面议(根据个人能力及学历背景从优确定)、缴纳五险一金、提供食宿、节日福利、绩效奖金等。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责现场设备的安装调试、技术指导及日常运行维护工作。
2. 整理项目竣工相关资料,开展远程技术支持与维护。
3. 进行PLC程序设计,完成人机界面(HMI)组态开发。
4. 跟进并处理项目在生产、装配、调试各阶段出现的技术问题。
5. 为生产、工程及售后服务团队提供技术支撑与操作培训。
任职要求:
1. 精通西门子PLC编程,掌握施耐德、步科等品牌控制系统开发。
2. 熟悉变频器与电机的基本运行原理及相关应用。
3. 了解常用电气元器件的功能特点及其工作原理。
4. 具备清晰的口头表达与规范的文档撰写能力。
5. 有较强的责任意识,具备良好的团队合作精神和沟通协调能力。
6. 学习能力强,具备出色的执行能力与问题分析解决能力。
7. 能够接受出差安排。
plc电气工程师
4000-15000元/月
电气工程师3-5年大专
工作内容:从事电气自动化设备设计选型和PLC软件编程
职位要求:
1大专及以上文化,优秀者可放宽学历,有3年以上电气自动化设备的设计和选型经验,熟练使用cad或eplan,PLC软件编程和现场安装调试的实际工作经验,有较强的现场调试能力,
2.非常熟悉西门子和汇川PLC编程应用,对其它主流PLC有接触了解为加分项,
3.对触摸屏等人机对话系统非常熟悉,
4.要有较强的实际接线和布线能力,此为加分项
5.需要良好沟通能力,能接受长期出差
6.熟悉工程机械,例桁架,天车,斗轮机优先
7.能独立完成设计,选型,出图,施工,调试,此为加分项
绿色工厂技术专员
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专软件/信息技术项目ERP项目管理经验大数据项目管理经验软件研发经验管理相关专业计算机相关专业
岗位职责:
1.负责绿色工厂类工程项目的整体规划与落地执行
2.对项目实施过程进行监管,确保符合环保法规及相关标准
3.协同团队推进项目进度,保障项目按期交付并达成既定目标
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,可快速适应团队工作节奏并积极融入
3.拥有持续优化工作流程的能力,关注细节,坚持高标准执行
加分项
具备以下领域经验者优先:咨询·检测/认证/知识产权·其他专业服务
自动化立体仓库设计工程师
1.5-2.5万元/月
自动化工程师1-3年本科AGV智能仓储RGV非标设备机械设备
职位描述:
1、主要负责自动化立体仓库、车间自动化配送、工业工厂生产自动化及整厂智能化建设的仓储布局设计、成本测算、存储设施、搬运设备、AGV、ACR输送系统等集成化应用场景的规划与实施;
2、为销售团队提供仓储类项目的技术支持与方案解答;
3、参与规划设计项目的全过程跟进,包括技术沟通、需求分析、现场调研及投标文件准备;
4、参与自动化与物流领域业务特征研究,开展新技术装备的信息搜集、资料整理及对接潜在供应商技术能力评估;
5、承担技术方案撰写、CAD图纸绘制、说明文档编制、数据计算与分析、汇报材料制作、投资回报评估、技术标书编制等工作;
职位要求:
1、具备大型仓储物流系统规划经验,沟通表达良好,执行能力强;
2、精通立体库、线边库、密集存储库、AGV等智能仓储系统的整体方案设计,具有工厂工艺流程或物流体系规划实际工作经验,了解仓储物流行业运作特点及相关工艺流程;
3、熟悉加工设备及其工艺流程,熟练使用CAD制图软件及常用办公工具;
4、具备较强的系统规划、组织协调、逻辑分析和自主学习能力;
5、本科及以上学历,中共党员优先考虑;
公司员工福利:
1. 五险+单双休,补充医疗保险,定期体检;
2. 公司设立全勤奖励机制,每月对出勤达标的员工给予奖励;
3. 年底根据公司经营情况发放年终奖金;
4. 国家法定节假日发放节日慰问品。
真诚期待您加入我们这个温暖的大家庭!!
职位福利:五险、全勤奖、交通补助、通讯补助、定期体检、年终分红
电气工程助理
4000-8000元/月
电气工程师1-3年本科C语言CADPLC工程师SolidWorks
岗位要求
1、电气自动化类相关专业毕业;
2、熟悉欧姆龙、西门子、三菱等任一品牌PLC编程,掌握威纶通人机界面应用;
3、了解电气线路布局与元器件选型,会使用3D设计类绘图工具,熟练操作Office办公软件;
4、具备较强的学习能力,工作认真积极,责任心强,拥有良好的协作精神;
5、服从上级主管及经理的工作考核与管理;
6、具备电工基础知识或设备调试经验者优先录用;
电气自动化技术员
7000-11000元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气自动化系统的设计,开展电气控制及自动化程序编写;
2.承担自动化设备的开发与优化任务,提升作业效率;
3.参与现场设备的安装调试与日常维护,保障设备稳定运行;
4.结合客户实际需求,制定并提供专业的自动化技术方案。
任职要求:
1.具备电气自动化类相关专业基础,熟悉电气控制原理与自动化编程技术;
2.能独立完成自动化系统的规划与实施,具备较强的技术创新能力;
3.精通现场设备调试方法,可快速排查和处理现场技术故障;
4.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与客户及内部团队顺畅交流。
变压器设计工程师
1.1-1.8万元/月
电气工程师3-5年本科电路设计
岗位职责:
1、依据项目需求,承担变压器的设计与开发工作,完成电磁计算及线圈、铁芯、器身、引线等部件的图纸输出;
2、协助或参与解决重大技术难题;
3、在新产品研发阶段,提供技术支持,开展产能分析与风险预判;
4、协同推进项目顺利交付。
任职要求:
1、专科及以上学历,电气或机械类相关专业;
2、具备5年以上变压器设计工作经验;
3、能够独立开展变压器设计工作,具备生产过程中技术问题的分析与处理能力;
4、可接受兼职形式
自动化控制工程师
4000-8000元/月
自动化工程师3-5年本科
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、工业自动化、计算机等相关专业;
2、掌握工业自动化产品(PLC/DCS/上位软件/传感器等)的使用与配置;
3、了解通用通信协议(OPC/Modbus/TPC/现场总线等)的应用与调试;
4、了解电力行业常用通信规范(IEC104/DLT645等);
5、熟悉化工类生产现场环境,具备基本工艺流程认知;
6、熟练操作办公自动化工具。
岗位职责:
1、承担项目前期调研、技术方案拟定及客户技术沟通工作;
2、负责DCS、PLC、自动化设备及上位机系统的数据采集、工业通信协议、接口定义、数据格式与驱动开发的实现与调试;
3、协助处理生产运行中自动化控制系统的技术问题;
4、参与技术方案书、项目建议书和可行性分析报告的编制,配合完成项目整体解决方案的设计工作。
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险有提成餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
家具安装5-14天1-2人
【急招】急招家具安装临时工两名(10天左右),55岁以下,主要是家具安装、拆装、搬运等小活,工作地址周口,联系电话
配菜包住1-2人
淮阳大型包桌店。找配菜一名工作简单有宿舍,有空调,有洗衣机3天假期,要求踏实能干。跑江湖的不要电话。
中控员包住
厂区夜班消控
250/天,厂里有宿舍提供住宿,可以做饭
45岁以下,有保安证,四级消控证
地址 捷航路76号华贸物流
联系人高队长
自动化工程师
9000-13000元/月
自动化工程师经验不限大专自动化
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5.提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
自动化技术学徒
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技长白包吃住
一.招聘要求
1、年龄18-35周岁,中专及以上学历
2、无明显纹身,无案底,
3、学习能力强,动手能力强,服从安排。
二:薪资待遇:
1、小时工薪资:28-35/H,保底8000+(月综合工资8000-10000);
2、正式工薪资:5000底薪+绩效奖+岗位补贴+全勤奖,加班费平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。
三、上班时间:8.00-12.00;13.30-18.00(加班2-3小时)
四、其他福利:
1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金,员工生日会福利;
2、公司定期给员工提供培训(产品、专业、技能、管理、知识培训);
3、丰厚的奖励:年终绩效+优秀员工奖励……
4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。
自动化调试员无经验即可包吃住买五险一金
8000-11000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
电气自动化工程师(新手小白可以)
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与电气图纸绘制、元器件选型及控制柜装配指导
3. 对产线自动化设备进行故障诊断、优化升级与技术改进
4. 编写技术文档,包括操作手册、调试报告及验收资料
5. 配合项目团队完成自动化系统集成与现场实施支持
任职要求:
1. 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与应用,有实操经验者优先
3. 具备基础电气识图能力,了解变频器、伺服系统、传感器等常用器件
4. 学习能力强,欢迎应届生及转行新人,公司提供带教培养
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识和现场服务精神
自动化设备技术员/无需经验/月薪9-10K/大专以上学历
9000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专
惠州胜宏科技技术员
一,招聘要求
全日制大专或本科以上学历,20-28岁,男女不限,26年6月能拿毕业证也接收
二、招聘岗位
初级技术员(大专)、中级技术员(本科);主要负责公司自动化设备的维护与操作,前期公司会有带薪培训。
三、实习期薪资待遇
住宿免费6-8人间,吃饭充饭卡450,个人承担55%,企业补45%,走动站班,两班倒,不能带手机上班,月休2-3天
【1】大专生:基本工资3900
【2】本科生:基本工资4900(含底薪2000、职务津贴1400、行政津贴500等)
学历补贴,100元,加班费2300—2700,岗位绩效,500—1500,全勤奖100元,夜班补贴,300元/月
#实习期综合月薪大专7000左右~本科8500左右~转正后可达9000-10000左右,入职就购买五险一金
【3】,满月企业报销,
四,面试资料
1、身份证原件、身份证复印件4张;
2、一寸彩照1张;
3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份;学信网截图
4、黑色签字笔1支。
车间生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-2人月结1-3年高中数据统计生产物料管理
我们正在招聘一名专业且细心的生产文员,主要负责订单相关事务的协调与执行。
工作内容:
负责订单录入与跟进、生产进度监控、文件资料归档管理,以及与计划、仓储等相关部门的对接协作。
岗位要求:
1. 高中及以上学历,具备生产管理或相近专业背景者优先;
2. 拥有1-3年生产文员或相关岗位实际工作经验;
3. 熟练操作Office办公软件,具备良好的文档处理能力;
4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识;
5. 熟悉生产运作流程,能够积极参与流程优化工作。
电气工程师(15-30K)
1.5-3万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
1.设备维护与检修:负责细纱机、络筒机、清梳联等纺纱设备电气系统(如电机、PLC、传感器)的日常巡查、故障诊断及周期性保养,保障设备稳定运行,降低停机频率。
2.电气安全管理:落实车间电气安全管理制度,定期检查线路老化、接地异常等风险点,确保作业环境满足安全生产要求,并组织员工开展基础性电气安全教育。
3.技术改造与优化:结合生产实际,参与纺纱设备电气部分的技术改进(如增设自动化控制单元),提升运行效率与控制精度,实现节能降耗和成本控制目标。
4.应急处理与记录:及时处置突发性电气问题(如设备跳闸、电路短路),迅速恢复生产秩序;同步整理设备运行参数及维修过程,完善电气设备全生命周期管理台账
门窗订单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差ERP系统经验文员经验
根据客户需求绘制门窗图纸,整理相关数据,持续优化设计;
协调生产流程,跟进进度,保障产品按期完成生产;
与客户保持顺畅沟通,快速响应并处理各类问题。
生产管理
5000-10000元/月
组长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序
2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题
3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障
4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养
5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序
任职要求:
1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教
2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基本识图能力
3. 工作认真细致,责任心强,服从生产安排
4.身体健康,能适应站立作业,无传染性疾病
5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
生产管理岗位
8000-13000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
一、岗位职责
1、生产管理:负责日常生产业务的组织与实施,统筹调配现场设备、人员及物料资源,确保生产任务顺利完成,并达成质量、成本与效率目标;
2、品质管理:依据工艺规范和产品标准,指导并监督生产过程,确保产品质量满足客户要求;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制生产过程中的物料损耗。
二、任职要求
1、学历:专科及以上学历,具备制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先;
3、能力要求:执行力强,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有一年以上生产管理相关工作经验者优先,有屠宰行业经验者更佳
生产管理岗
1-1.5万元/月
车间主任包住月结1-3年大专接受无生产管理经验
岗位职责:
1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成;
2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理,策划并落地品质提升方案,增强产品市场竞争力;
3、交付管理:负责车间生产排程与执行调度,协调解决从生产启动至产品出货各环节的异常问题,确保订单准时、保质、足量交付,提高客户满意度,推动建立长期稳定的合作关系。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品科学、会计、财务管理等相关专业优先;
2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑);
3、素质能力:目标明确,抗压性强,执行高效,具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力;
在这里,您可以成长为:
1、团队领袖:精通管理,擅长运营,逐步成长为带领团队的核心管理者;
2、解决方案专家:深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,实现产品价值最大化;
3、行业专家:深耕专业领域,独立承担关键业务,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
薪资待遇:
7-15K
五险一金
提供住宿
米产线运营主管
8000-15000元/月
车间主任月结3-5年本科代理商/经销商
岗位职责:
1、依据营业所年度销售目标,拆解并承接所辖区域的销售任务及相关工作指标;推进各项销售策略实施,结合产品线规划与市场实际情况制定区域产品推广方案;
2、围绕所负责市场的年度计划,联动产线、渠道及经销商推动执行方案落地,定期开展复盘并及时调整优化;监控营销系统数据与经销商销售表现,进行渠道投入产出分析及费用效率管理;
3、参与经销商能力提升项目,协助其推进、跟踪并落实行动计划,提供必要的支持与辅导;
4、指导经销商运用数字化运营工具;根据销售动态合理管控营业所库存水平;
5、通过夕会、周会、月会机制,规范业务人员日常管理工作;通过检查、培训及实地跟线等方式,提升团队销售专业能力;按实际需要组织开展业务培训与指导;
6、完成上级安排的其他营业所相关事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、食品类等相关专业优先;
2、具有3年以上快消行业销售工作经验,具备米类产品线同行业经验者优先考虑;
3、具备较强的组织协调与沟通表达能力,工作积极主动,责任心强,执行力高;
4、熟练掌握常用办公软件操作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、交通补助、节日福利
耕德电子厂招聘
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行
2.协同团队成员推进工作进度,保障生产任务按期达成
3.持续改进作业流程,提高整体运作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部协作资源
2.富有团队意识,可快速融入团队工作氛围
3.具备较强的学习能力,能持续吸收新技能以应对动态工作挑战
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限建材
1.制定本车间各阶段生产计划,并跟进落实执行情况
2.统筹调配人员、物料及设备资源,按计划推进生产任务,保障车间生产进度如期达成
3.对车间员工提供生产技术指导,确保产品品质符合标准
4.及时识别、处置或上报生产过程中出现的技术与质量问题
栏目概述
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