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电气自动化工程师
6000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专
海城深蓝是一家专业的自动化和低压配套公司,主要从事:工业炉窑自动化配套(悬浮预热回转窑、竖窑等,和天津水泥院、南京巨华等国内顶级设计院都有过深度合作);脱硫、脱硝自动化配套;生产线自动化系统集成;非标自动化改造等业务。由于公司发展需要,现招聘电气自动化工程师! 【岗位职责】 1. 能够独立完成前期的项目预算、电气元件选型、一次图二次图的绘制,中期现场盘柜位置布局及电缆桥架走向图、程序画面及后期调试工作。 2. 参与公司项目的强弱电施工工作。 3. 指导电缆和电线的穿线工作。 4. 参与配电箱、控制柜的装配、安装、接线与调试。 【岗位要求】 1. 电气自动化或相关专业,专科以上学历。 2. 对电气自动化感兴趣,身体健康,思维敏捷,服从领导的工作安排,并具备较强的责任心。 3. 熟练使用西门子博图、WinCC、组态王、触摸屏等工业自动化编程和组态软件。 4. 熟练应用西门子全系列PLC(Smart200、1200、1500)及国产主流PLC。 5. 能够搭建网络平台,掌握各种基本通讯方式。 6. 熟悉电气AutoCAD、Office等画图及办公软件。
分细编程、材料画面编制
1000-1500元/天
自动化工程师1-3年学历不限
鞍钢厂里有点活关于电缆、闸板、行程开关、分细编程、材料画面编制,懂行能干的与我联系
自动化调试
5000-6000元/月
自动化工程师中专/中技
出差,安装调试自动化设备
门窗创意工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员10年以上本科幕墙设计门窗设计
岗位职责: 1、负责门窗(幕墙)新产品的创意构思、项目立项及全流程研发指导 2、提出创新型产品理念,并带领研发团队完成产品实现与落地 3、分析现有门窗幕墙相关专利技术,开展突破性技术研发 4、从产品外形设计、功能优化、性能提升及新型材料应用等方面推动创新 5、结合市场现状与未来趋势,实施“销售一代、开发一代、预研一代”的产品策略 任职要求: 年龄:35-40岁(能力优异者可适度放宽) 学历/专业:本科及以上学历 专业背景:机械类相关专业(含工业设计方向) 工作经验:具备10年以上门窗幕墙领域从业经历 语言能力:英语水平良好 综合素质:富有想象力、敏锐的观察能力、较强的归纳总结、逻辑分析及沟通协调能力 此岗位工作地点位于沈阳市沈北新区!!!
污水处理厂活
生产运营1-2人周结
污水处理厂的活,需要找一位工程师编程
电气工程师(应届毕业生)
4000-5000元/月
电气工程师经验不限本科研发设计制图设计结构设计非标设备自动化设备装配工艺
任职要求: 1、本科及以上学历(应届毕业生) 2、电气、工业自动化、机电电子等相关专业
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师5-10年大专
岗位职责: 1、承担电气系统的设计、安装、调试与日常维护工作; 2、参与电气设备的选型与技术评估,确保满足项目实际需求; 3、及时处理设备运行过程中的各类技术故障,提供专业支持; 4、编制相关技术资料,如设计图样、操作说明及维护文档; 5、协同项目组成员推进工作,保障电气工程按时保质交付。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程或相近专业背景; 2、掌握电气设计相关标准与规范,具备坚实的理论基础; 3、有电气系统安装、调试与维护方面的实操经验; 4、具备良好沟通能力与团队协作意识,能高效应对现场问题; 5、可接受短期外出工作,责任心强,能承受一定工作压力。
实习生
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科实习生
工作职责: 1、负责现场运营的管理工作,推进各项生产任务的落实; 2、配合部门开展现场运营事务,加强各岗位之间的联络与协作; 3、建立并维护运行台账,强化内部信息传递,快速响应并处理运行异常; 4、协同相关单位实施能源及设备设施的日常监管; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、机械、制冷、设备、电气等相关专业背景 2、本科及以上学历 3、面向应届毕业人员 职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、加班补助、定期体检、包食宿、节日福利
实习生
80-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限高中接受无机械工程师经验
【岗位要求】 1. 全日制在校大学生,专业不限(机械制造及其自动化、电气专业优先),每周可到岗4天及以上,工作周期保证6个月以上; 2. 工作认真负责,态度端正,细心踏实,有良好的沟通能力; 3. 公司可提供实习证明,不提供食宿,工资80元/天; 4. 如有意愿,毕业后优先可继续在公司任职。
生产见习生
100-150元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专
工作职责: 1. 根据生产计划和工艺文件规定,做好工具、辅助材料及相关准备工作; 2. 依据技术图纸、工艺标准和操作规范开展生产作业,确保任务按时按质按量完成; 3. 负责生产过程中的质量控制,执行自检并记录质量数据,协助完成专项检验工作; 4. 严格执行车间与班组的安全管理制度,佩戴劳动防护用品,发现安全隐患及时上报,保障生产安全; 5. 按照现场管理要求,负责责任区域的清洁清扫,落实定置管理,保持作业环境整洁有序; 6. 定期巡查设备运行状况,发现问题及时反馈,按时完成一级保养并记录,配合设备动力部门的检修维护,确保设备稳定运行。 任职要求: 1. 面向2026年专科毕业生,专业包括电气自动化技术、机电一体化技术、机电设备维修与管理、机械制造与自动化、自动化生产设备应用、工业机器人技术、工业过程自动化技术、数控设备应用与维护、数控技术、智能制造装备技术、焊接技术及自动化等相关方向。 2. 熟悉掌握机电类或相关岗位的专业知识。 3. 品行良好,无违纪记录,具备吃苦耐劳精神。
辽宁鞍山十四纬路会武街招厨师,墩板一名,里有同行的帮我发一下,非常感谢!联系电话
配菜1-2人
十四纬路会武街招厨师,墩板一名,里有同行的帮我发一下,非常感谢!联系电话
鞍山
9月14日 04:36拨打电话
面点月结
知津老年大学食堂招聘面工下午3.30点—7.30点工资2000元/月+100元(满勤)地址:鞍山市铁东区湖南26中学东知津书院院内联系电话:
鞍山 铁东区
9月14日 04:26拨打电话
鞍山海城市接文镇用厨师替班一名大概半个多月左右,多少钱电聊,联系方式吕师傅
厨师1-2人
海城接文镇用厨师替班一名大概半个多月左右,多少钱电聊,联系方式吕师傅
鞍山 海城市
9月14日 04:26拨打电话
高栏车A2
招聘A2司机双架岗位,还缺两位。驾驶解放JH6新车,车型为高栏,一圈2000台安车。路线跑河北,回家卸货地点为沈阳、鞍山、铁岭。有意者可报名。
鞍山 台安县
9月14日 03:46拨打电话
杂工1-2人月结
大帅自助快餐。招聘后厨勤杂工30-55岁月工资4000-4800地址:海城新立御景尚品5期东门。联系电话
鞍山 海城市
9月14日 03:30拨打电话
自动化学徒
5000-6000元/月
自动化工程师经验不限大专
职位要求: 1.大专或以上学历,数控机电一体化、电气自动化、机械化、电控基础等机械类相关专业: 2.接受初级工程师: 主要做自动化设备的辅助工作,电气调试相关,工作比 较轻松 底薪5000-6000!
自动化工程师经验不限大专白班包吃住
岗位职责: 1,公司位置在成都。 2. 协助完成配电柜、控制柜、成套设备的电气图纸设计及修改; 3,协助一次、二次原理图绘制,接线图、端子图、柜体布置图整理; 4,协助电气元器件选型、BOM 清单编制、采购技术对接; 5,跟进柜体生产、接线、质检、出厂测试及现场安装指导; 5. 整理产品技术资料、说明书及检验记录。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2,工作细致,有责任心,具备一定沟通协调能力; 3,应届生可培养,有配电柜、成套厂实习经验优先。
自动化工程师经验不限大专双休包吃住
1、公司地址在成都 2、负责公司自动化产线、非标设备的现场售后维护、故障排查、设备抢修工作,快速处理电气、机械、传感器、气动等各类设备异常,减少停机时间。 3、设备上门调试、安装、检修、保养,现场对设备进行点检,提前排查隐患,做好设备维护记录。 4、使用PLC、伺服、变频器等电控部件进行故障诊断,根据现场情况修改参数,简单程序调试,保障设备稳定运行。 5、和客户现场人员沟通,讲解设备日常操作、基础保养方法,做好售后技术对接,记录客户反馈问题并跟进闭环。 6、整理售后工单、维修报告、设备资料,做好配件清点、备件申领,及时反馈设备共性问题给到研发。 7、遵守出差安全规范与公司制度,做好现场安全防护,完成上级安排的其他售后技术工作。 任职要求 1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械相关专业优先。 2、接受学徒,踏实肯干,愿意学习设备售后技术。 3、能接受短期出差(出差补贴另算),动手能力强,沟通顺畅。 4、做事踏实负责,遇到问题有钻研精神,服从工作安排。
自动化工程师经验不限大专白班包吃住
岗位职责: 1. 公司位置在成都 2协助 PLC 程序编写、修改、下载及现场调试; 3,协助 HMI 触摸屏画面设计、组态软件配置; 4,参与伺服、变频器、传感器、仪表等设备通讯与联调; 5,协助项目电气图纸绘制、元器件选型及技术方案整理; 6,配合工程师完成客户现场安装、调试、培训及验收。 任职要求: 1. 大专及以上学历,自动化、电气工程、控制工程等相关专业优先 2,逻辑清晰,愿意深入学习 PLC 与上位机开发。
自动化工程师经验不限大专白班包吃住
1. 公司位置在成都 2协助储能、充电桩等项目的电气自动化设计; 3协助 PLC、仪表、传感器、变频器等设备选型与调试; 4参与电气图纸绘制、控制柜设计、BOM 及技术文件编制; 5配合现场安装、调试、故障排查及客户培训; 6协助整理项目验收资料、操作手册及维护文档。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气自动化、自动化、新能源、机电等相关专业优先 2能适应短期出差,具备良好沟通与学习能力; 3欢迎应届生
其他生产营运人员经验不限博士
1. 专业技术能力 - 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论背景,能够敏锐捕捉行业最新技术趋势,识别契合企业当前业务发展的创新切入点,并结合专业知识制定切实可行的技术探索路径; - 实验能力:熟练掌握各类有机实验常规操作(如合成、分离、纯化等),能规范开展探索性小试实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的实验异常诊断、方案调整及优化能力; - 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能快速掌握行业新技术和新材料研发相关信息,适应企业多方向研发探索需求;无强制要求掌握核磁、液相表征、配方设计等专项技能,但有相关经验者优先考虑。 2. 创新与探索能力 - 思维开放,善于突破传统研发框架,具有良好的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业信息,结合企业现有业务方向,提出具备实施潜力的探索性实验构想; - 具备一定的前瞻性视野与逻辑推理能力,能系统评估实验成果,判断技术转化的可能性及其应用价值,为公司研发方向的战略决策提供有效支持。 3. 沟通与表达能力 - 善于交流互动,能够条理清晰地汇报实验进展、结果数据和技术见解,顺畅对接跨部门协作需求; - 具备良好逻辑思维能力,能系统梳理研发思路、剖析实验问题,保障研发流程有序推进,同时积极配合团队完成各项协同研发任务。 4. 工作态度与执行力 - 主动性强,责任心突出,能依据项目节奏自主规划工作安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发节点按时达成; - 作风严谨细致,对待实验任务认真负责,关注操作细节,严格执行实验规程,杜绝因操作疏漏影响实验准确性与进度; - 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),遇到问题能及时复盘、改进策略,保持持续推进的研发韧性。
选矿厂负责人
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
工作地点:延边州和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受请勿投递简历。 岗位职责: 1、全面负责厂区的日常运转及行政事务管理,并向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,监督制度落实与执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术技能及安全教育方面的应知应会培训。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修做出准确及时决策。 5、根据实际生产状况动态调整生产计划,确保综合回收率与设备完好率达标。 6、落实公司成本管控要求,持续优化厂区运行成本,在保障产量与质量基础上实现降本增效。 7、牵头完成车间运营工作的月度总结,整理并提交相关经营数据报表。 任职要求: 1、选矿类相关专业,具备大专或以上学历,拥有10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年专注于金矿选矿实践。 3、掌握选矿设备管理体系知识,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
厂长助理
8000-9000元/月
厂长组长1-3年中专/中技有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责生产管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行 2. 主导生产流程改进、成本控制及质量管理体系落地,持续提升生产效率与良品率 3.组织协调供应链、工艺、设备、品质等部门,保障订单准时交付与产能稳定运行 4.负责生产团队建设与管理,包括班组长培养、绩效考核及安全生产责任制落实 5.推动智能制造与精益生产实践,组织新技术、新工艺的导入与应用 任职要求: 1.中专及以上学历,工业工程、机械制造、管理类等相关专业优先 2.2年以上制造业生产管理经验,其中至少5年同岗位管理经验 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备大型生产团队管理能力 4.具备优秀的跨部门协同能力、问题解决能力及抗压能力 5. 有自动化产线或智能工厂建设经验者优先
车间主任5-10年大专现场管理生产计划管理
1、向制造部经理汇报工作,落实岗位职责; 2、严格执行本岗位安全生产责任制相关要求; 3、推动工段三体系管理的有效实施,落实现场5S管理制度,围绕整理、整顿、清洁、清扫、素养五个维度开展车间管理工作,实现生产现场的标准化运行,持续促进工段整体优化与提升; 4、组织人员执行生产计划,确保生产信息准确传达与反馈,及时跟进并完成各项生产任务; 5、按规范办理各类作业许可手续,检查安全措施落实情况,对特殊作业、检维修作业等进行监督,督促落实作业过程中的安全管控要求,监督检查工段内安全生产、职业健康及环境管理执行情况; 6、组织开展工段周度、月度安全自查及专项检查,跟踪检查发现问题的整改进展,确保形成闭环管理; 7、推进工段双控体系落地实施,组织制定并执行管辖区域内的现场应急处置方案,针对生产过程中出现的重大异常情况,迅速采取有效应对措施,并及时向上级汇报; 8、严格执行公司事故事件管理制度,按规定及时、如实上报生产、安全、质量、设备等方面的异常事件,牵头组织本工段事故事件的调查与处理工作; 9、监督工段设备维护保养工作的规范执行; 10、监督检查各项操作规程的严格落实,配合技术、安全、设备等部门做好变更管理,及时修订和完善规程内容,保障其适用性和有效性; 11、组织召开碰头会、周例会、月度成本分析会,协调生产所需资源,及时解决生产组织中出现的问题,并实施相应考核; 12、负责组织本工段数据统计工作,形成报表和记录,积累基础数据,定期向上级汇报,为管理改进和决策提供支持; 13、组织召开月度安全管理和生产管理会议,并对会议决议事项进行跟踪落实,确保闭环执行; 14、负责工段成本控制与节能降耗工作,以保障产品质量稳定为目标,致力于降低生产成本、节约工时、减轻员工劳动强度,可提出工艺优化或创新建议,并推动相关措施落地实施; 15、组织编制工段安全、环保应急预案、安全操作规程及内部管理制度; 16、负责下属管理团队的培养、激励与管理,推动各项目标达成,加强人员培训与日常监管,消除安全隐患,确保员工合规作业; 17、完成上级交办的其他工作任务。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位要求 1. 大专及以上学历,具有一线生产管理实际操作经验,熟悉车间全流程运作,具备扎实的业务基础; 2. 品行良好、价值观端正,为人公正、富有责任感,以德为先,具备良好的职业操守与底线意识; 3. 兼具品德修养与执行能力,擅长人员调度、产能管理及现场秩序维护,能科学安排班组人员,高效达成生产目标; 4. 思维清晰、条理分明,能够统筹协调人、机、物、料等各类生产资源,进行合理规划与配置。 岗位职责: 1. 带头在岗参与一线生产工作,把控生产进度与作业质量;
研发专员
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科化工产品精细化工产品
岗位职责: 1、负责公司新产品开发及现有产品技术改进的年度规划与实施,支撑企业中长期发展战略目标。 2、承担技术研究项目或课题任务,开展现场工艺执行情况的巡查与督导,完成数据整理与分析工作。 3、针对研发试验过程中出现的技术问题,及时进行分析研判、汇报,并参与或牵头解决,编制相应的试验分析报告。 4、组织或参与项目试验进度评估会议; 5、完成各类技术研发相关文档的编写与归档; 6、搜集、分类、汇总并共享国内外技术研发动态、行业发展趋势及前沿技术资料; 7、主导或协助完成专利文件的撰写与申报工作; 8、主导或参与研发成果相关的政府扶持资金申请事宜。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,化工、制药等相关专业背景; 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识; 3、具有3年以上精细化工行业工作经验,有基层管理、技术研发、中试放大经历者优先考虑; 4、熟练掌握CAD软件应用,熟悉化工行业相关规范,持有化工中级工程师或注册安全工程师证书者优先。 薪资待遇:年薪9K-1.1w/月 可面议
生产流程主管
4000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专AutoCADSolidWorks
熟悉机械加工及表面处理领域,承担工装的开发与优化,工艺规程的制定,新工艺技术的研究应用,以及核心工序工时数据的采集分析等工艺技术工作
其他生产营运人员1-3年硕士
1. 协助中级工程师开展软件功能开发、系统仿真等相关工作 2. 根据测试计划执行测试任务,完成数据整理与分析,并撰写配套技术文档 3. 参与项目技术资料的编制及人机界面内容的制作 任职要求: 1. 掌握电力电子系统的建模与仿真方法 2. 了解柔性交流输电技术、电机控制的基本原理及相关算法 3. 具备C语言应用能力
生产设备管理员经验不限本科
1. 具备化工领域或大型制造企业设备管理相关经验; 2. 拥有设备技术升级、节能减耗项目实施经历者优先; 3. 取得高级工程师职称或具备同等专业资质者优先; 4. 有主导设备管理体系改进或信息化系统落地实践经验; 5. 具备连续反应生产装置运行管理经验者优先; 参与过设备选型、采购执行、安装调试等项目环节者优先考虑。 6. 确保设备稳定高效运行,有效控制故障发生频率; 7. 解决连续化反应装置在试生产及量产过程中的技术难题,并推进持续改善; 8. 推进设备技术革新与装备升级,提高设备运维专业化水平; 9. 负责设备团队组织建设,强化技术力量与服务效能; 10. 保证设备管理工作满足安全规范及企业内部管理制度要求; 11. 组织协调内外资源,保障备品备件供应及时性与维修作业质量。
厂长/主管3-5年本科
1、直接向设备部负责人汇报工作; 2、制定并落实事业部仪电管理规章制度,涵盖仪电控制系统及联锁系统的运行管理; 3、组织并实施仪表设备的周期性检定任务; 4、全面负责仪电安全管理工作,确保国家相关法规及公司安全制度在本事业部有效执行; 5、统筹仪电设备的日常维护、检修及突发事件的应急处理; 6、主导仪电系统的安装、调试以及技术改造项目的实施; 7、开展仪电设备的日常巡检,及时发现隐患并组织整改; 8、编制仪电类备品备件、电气材料及工器具的采购计划; 9、负责DCS/PLC等过程控制系统的运维管理,具备DCS/PLC/ESD系统的编程能力; 10、组织开展事业部仪电安全检查,并提出考核改进意见; 11、协助事业部其他部门完成仪电设备的维修与维护工作; 12、承担生产人员基础仪电技能培训的组织与实施。 任职资格 仪电类相关专业背景 具备3年以上仪电管理工作经验(有化工行业经历者优先) 工作积极主动,能承受工作压力,执行力突出; 具备较强的组织管理与沟通协调能力,富有团队合作精神; 熟练操作CAD软件,掌握化工行业相关规范、工程设计标准及法律法规,了解基本化工工艺知识
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