
上位机开发工程师
8000-10000元/月
自动化工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责工业自动化控制系统的软件开发,包括西门子PLC(S7-300/400/1200/1500)程序的编写、调试与日常维护。
2.开发上位机监控系统(如WinCC、C#/VB.NET、组态王等),实现设备数据采集、可视化展示及报表输出功能。
3.完成触摸屏(HMI)人机界面编程(WinCCFlexible/TIAPortal),优化操作流程及报警管理机制。
4.参与工控机(IPC)与PLC、传感器、伺服驱动等设备间的通信协议开发(如Profinet、ModbusTCP/RTU、OPCUA)。
5.分析现场设备运行状况,优化控制策略,提升系统稳定性和运行效率。
6.编制相关技术文档(功能说明、测试报告、用户手册),协助客户或生产团队完成系统培训与交付支持。
7.协同电气工程师开展硬件选型、系统集成及项目实施工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,自动化、电气工程、计算机等相关专业背景。
2.具备3年以上工业自动化领域软件开发经验,熟练掌握西门子PLC编程(SCL/LAD/FBD)及TIAPortal开发环境。
3.熟练运用WinCC进行上位机系统开发,熟悉变量配置、脚本编写(VBS/C脚本)及数据库连接技术。
4.熟悉触摸屏(HMI)程序设计,能够独立完成画面组态、报警设置及数据记录功能开发。
5.了解常用工业通信协议(Profinet、Modbus、OPC等)以及工控机与PLC之间的网络架构与配置方法。
加分项:
1.掌握C#或Python语言用于上位机软件开发,具备MES/SCADA系统集成经验者优先。
2.熟悉西门子WinCCOA及博图(TIA)全集成自动化平台;具有PID控制、运动控制(如伺服/步进电机)或视觉系统联合开发经验者优先。
3.有非标自动化设备或产线控制系统项目实践经验者优先。
软性要求:思维条理清晰,能快速理解生产工艺并转化为可行的控制逻辑方案。
能适应短期出差(前往客户现场进行系统调试),具备良好的抗压能力与团队协作精神。
武汉黄陂区临时用工:时间:10月26~10月27)薪酬:1500/天,包
2.1-2.2万元/月
自动化工程师3-5年学历不限PLC编程
临时用工:
时间:10月26~10月27
薪酬:1800/天,包住宿
项目地点:武汉黄陂区
项目类型:现场自动化控制
Plc编程工程师
自动化系统运维技术员
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科及以上
岗位职责
负责涂料生产自动化控制系统(如PLC/DCS/MES/BATCH)及相关设备的日常运行维护。
1、负责生产过程中PLC/DCS、MES、BATCH系统的操作维护及故障排除工作。
2、为涂料生产车间及中控室操作人员提供自动化系统的操作培训与技术支撑,解决生产中涉及自动化控制的综合问题。
3、参与新配方导入,并协同完成其工艺流程与自动化控制系统的匹配编制。
4、与自动化设备供应商保持沟通协作,推进设备运行优化及系统升级等相关事宜。
5、承担工厂内计算机、服务器、网络设施等信息化硬件的日常维护与保养任务。
任职要求
1、本科及以上学历,具备良好的沟通表达能力,能与各部门人员高效协作。
2、具有3年以上自动化系统运维经验,有涂料、化工等行业背景者优先;应届生若有相关课题研究或实习经历亦可考虑。
3、熟悉PLC/DCS/MES/BATCH等自动化系统原理,熟练运用常用调试工具和软件。
4、掌握基本网络技术,能够完成自动化系统网络配置、故障诊断与维护工作。
5、具备较强的学习能力与创新思维,能持续吸收新技术,适应自动化领域的更新与发展。
自动化工程师(工作地:武汉)
1-1.3万元/月
自动化工程师3-5年大专及以上西门子1500
工作职责:
1、负责产品选型及现场技术支撑;
2、配合商务完成特价申请流程;
3、组织销售培训,开展外部产品宣传推广工作(如线上课程等形式);
4、协同销售人员推进市场拓展,重点参与核心客户的开拓与关系维护。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、电气自动化、机电一体化或相关专业背景;
3、具备3年以上相关行业工作经验;
4、出差较少,主要覆盖周边区域客户开发与技术支持,单次外出时间通常不超过一周;
5、需具备以下技能:
(1)精通西门子200SMART、SIMATICS7-300、SIMATICS7-400、SIMATICS7-1200、SIMATICS7-1500系列PLC;
(2)熟练使用SmartLine触摸屏、精简型、精致型触摸屏以及经典WINCC、博途WINCC组态软件;
(3)深入理解并能实际应用经典Step7和博途Step7编程环境;
(4)熟悉SINAMICSV20、SINAMICSG120、SINAMICSG120C、SINAMICSV90等驱动产品线;
(5)能够针对上述产品,为客户在使用过程中提供问题解答与技术支持;
(6)可根据客户具体需求,独立完成系统化解决方案设计;
(7)配合销售团队进行客户开发,并根据客户情况定制化开展产品培训;
(8)具备良好的语言表达能力、沟通技巧及团队合作意识。
双休泵站自动化技术人员
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上国内院校优先PLC编程电子电气/自动化相关专业
1、负责管网所各泵站自动化仪表设备的日常维护、维修工作,确保各仪表设备的稳定运行。
2、负责管网所各泵站自动化仪表设备的年度检修工作。
3、负责管网所各泵站自动化仪表设备软件的维护和优化工作。
4、根据管网所各泵站生产工艺要求,修改自动控制系统组态软件的控制方案。
5、加强开展自动化仪表、设备的日常巡检工作。
6、确定电子和控制系统损件名称型号,并根据实际情况储备易损部件。
7、有针对项目仪表设备、控制系统技术革新、改造提出合理化建议的责任,降低设备维修成本。
8、认真贯彻执行公司的各项规章制度。
自动化控制工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上C/C++机械设计制造相关专业PLC编程CAD电子电气/自动化相关专业Pro-E中大型项目开发经验
岗位职责:
1.负责自动化设备的方案设计、程序开发及现场调试,保障设备运行稳定性
2.对现有生产线自动化流程进行改进与优化,实现生产效率提升15%以上
3.编制PLC控制逻辑程序,并参与设备整体联动测试工作
4.快速排查并处理生产中出现的自动化系统故障,确保2小时内响应解决
任职要求:
1.大专及以上学历,自动化、电气工程类相关专业背景
2.具备3年以上自动化设备研发经验,熟练掌握PLC编程技术
3.熟练操作西门子、三菱等主流品牌PLC控制系统
4.具有较强的团队合作意识,能够适应高强度工作节奏
500/天荆门自动化电气技术员
1.4-1.5万元/月
自动化工程师经验不限学历不限自动化非标自动化
500元/天荆门自动化电工
从事非标自动化设备组装
负责电路连接、配电盘装配等工作
自动化系统设计师
9000-10000元/月
自动化工程师5-10年大专及以上机械设计制造相关专业CADSolidWorks
1.工作内容:
(1)使用专业软件完成项目前期的整体方案策划与统筹;
(2)负责平面及立面方案的具体落地执行;
(3)开展初期三维建模工作;
(4)构建并展示三维设计方案;
(5)输出最终方案成果(制作PPT汇报材料);
(6)参与现场数据测量与采集;
2.岗位要求:
(1)年龄不超过40岁,具备大专及以上学历;
(2)具有五年以上相关岗位工作经验;
(3)性格积极乐观,抗压能力佳,具备良好的沟通与协调能力;
(4)熟练操作各类设计软件(ug,sw,office,cad);
(5)熟悉非标自动化领域,了解行业基本流程;
(6)能识读工程图纸,具备基础的读图能力;
(7)愿意与企业长期共同发展,执行力出色;
(8)可接受因工作需要的出差安排。
3.职位亮点:
(1)你的角色是核心所在,你的价值在这里被充分彰显。
(2)我们是一个目标一致的集体,携手拼搏、共同进步、共享成长,这正是我们所坚持的团队精神与文化。
保姆月结
通城保姆1岗
住家,照顾20岁不能自理人员,50斤左右,做饭做卫生,翻身,擦洗,一般2小时左右翻身一次,工资4000/月,月休四天,正常国假照休,要求有爱心,有责任心,身体健康,65岁以内,可以接单的姐妹报名联系钟老师
电气自动化技术员8000保底/包吃住/五休二/可学/有发展
8500-13000元/月
自动化工程师大专及以上
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
电气自动化技术员保底9500五险一金/长白班/可晋升
8500-13000元/月
自动化工程师大专及以上
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校
生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产
线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机
器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)
的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体
化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为
自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的
也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综
合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险
一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微
信---添加咨询
7000+五险一金自动化设备维修
7000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上五险一金包吃包住PLC编程电子电气/自动化相关专业
招聘年龄20-35岁
1、2年及以上自动化设备维修调试相关工作经验不要没有经验的!!!!!!
2、大专及以上学历,电子、自动化相关专业要求有毕业证
3、熟练掌握自动化设备电气原理、PLC编程、传感器应用等专业知识
4、熟悉镭雕机、镭焊机、点胶机、CCD、螺丝机、贴辅料机等自动化设备
薪资待遇6000-8000,包吃包住,五险一金
PLC调试工程师
500-600元/天
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
单机设备PLC调试,简单的修改点位,能看懂PLC程序
PLC自动化技术学徒(不要经验)
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
1.电气接线与装配:根据电气原理图,独立完成控制柜(PLC、继电器、变频器等)的元器件安装与布线。
2.设备现场调试:在资深工程师指导下,参与自动化设备的现场安装、接线检查与基础功能调试。
3.程序基础修改:能够理解并执行简单的PLC程序修改指令(如点动、启停、定时器等),并进行下载测试。
4.技术文档整理:协助完成接线图、调试记录、设备说明书等技术资料的整理与归档工作。
5.现场问题反馈:在调试或售后过程中,准确记录并及时反馈现场遇到的技术问题。
6.完成上级交办的其他相关技术辅助工作
·能看懂基本的电气原理图、接线图。
·了解主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙等)的基本结构和使用,有动手接线、下载程序经验者佳。·熟悉常用电气元器件(断路器、接触器、继电器、传感器等)的原理与使用。·个人素质:
·具备强烈的责任心、良好的学习能力和动手能力。
·能适应短期出差(如需),吃苦耐劳,有良好的团队沟通意识。
·对技术工作有热情,有长期在自动化行业发展的意愿。
、
在中控室看设备运行情况,有问题及时按停。叫机修人员去维修。
4000-5000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限中专及以上
本地附近的最佳,有做过生产这块
厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上生产质量管理厂长服装厂纺织
湖北最大服装外贸企业——武汉凯骏服装集团诚聘英才!
核心合作品牌:C&A、ZARA、M&S、H&M等国际快时尚巨头!
招聘岗位:厂长
1、统筹管理工厂的日常生产运行、组织协调及运营管理事务;
2、健全各部门管理制度,优化生产流程,规范员工操作行为;
3、主导工厂生产运营的战略规划,依据目标制定月度、季度及年度生产方案;
4、落实生产计划执行,跟踪生产进度,科学调配生产任务与作业标准;严格把控产品质量,保障产品按时保质交付;
5、负责订单工价与交期核定,依订单下达生产指令单;
6、拟定生产成本管控方案,监督各环节支出,减少损耗,杜绝浪费;
7、落实车间安全管理制度,维持环境整洁,标识清晰,全面做好消防与安全生产工作。
任职要求:
1、年龄30-45岁,高中及以上学历,具备五年以上服装工厂生产管理经验;
2、精通服装生产全流程,拥有系统的工厂管理方法与清晰管理思路;
3、掌握现代服装工厂的运作模式与管理体系;
4、具备良好的职业素养与团队协作意识,沟通顺畅,责任心强,性格沉稳踏实,工作积极主动;
5、拥有出色的领导力与表达能力,较强的综合协调与组织管理能力,能适应高强度工作节奏。
薪资待遇:15K-25K,包吃住,提供单人宿舍,五险一金、工龄工资、年度旅游、年度体检、员工生日会等福利齐全;
工作时间:单休,上午8:00—晚上21:00
工作地点:武汉汉阳沌口开发区莲湖路9号
自动喷漆线主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上团队管理家电家居家具
岗位职责:
1.负责LK公司自动喷漆线的日常运行管理及设备维护
2.监控生产流程,确保符合质量规范,并及时处理现场异常情况
3.指导团队成员作业,优化工作流程,提升整体协作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效推动团队协作与任务落实
2.具备抗压能力,能在规定时间内完成各项工作任务
3.有较强的团队意识,能够迅速融入新环境并发挥作用
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上CAD自动化技术
1、大专及以上学历,具备三年以上电气类专业背景或从事电气设计、自动控制相关工作经验;月薪8000-12000元。负责对接客户电气需求,制定匹配的电气解决方案,协助项目团队完成电气成本评估与报价工作
2、具备独立承担项目经历,能依据项目实际要求熟练完成电气元器件选型;主导项目整体电气方案规划、电气图纸绘制及元件选型工作
3、熟练掌握西门子、三菱等品牌PLC编程技术;可独立完成电气原理图、接线图、工艺流程图的绘制;指导现场装配作业,并编制相关技术文档
4、熟练运用AUTOCAD等工具进行电气原理图与接线图设计;参与控制柜及设备的电气安装实施,承担现场调试任务
5、能够独立开展电控柜内部布线与接线作业;协同机械团队推进项目进度,落实执行计划,并完成设备验收资料的编写、整理与归档
6、具备良好职业素养,工作态度严谨认真,拥有较强的协作精神;承担项目交付后的跟踪服务及售后技术支持
7、根据生产安排需接受加班及出差(含设备安装与售后服务);负责设备所用外购电气部件、从电气组件到执行机构的选型工作(可与电气工程师协作沟通)
8、年龄要求在50周岁以下,具备出差意愿和条件
3D打印班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产设备管理家电
岗位职责:
1.负责3D打印技术的研发、构建及日常维护工作。
2.保障3D打印系统的稳定运转,确保产品输出的高效率与高品质。
3.处理生产环节中的各类技术问题,持续优化工艺流程。
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。
2.能快速融入新环境,积极参与跨专业协作团队。
3.具备主动学习与不断提升自我的积极性。
厂长(梭织)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年中专及以上服装生产生产成本管理团队管理
岗位职责:
1,统筹工厂筹建阶段的整体工作,全面负责生产现场的人员调配与生产布局安排。
2,主导工厂日常生产运作及人员管理,依据公司目标推进生产任务,对生产计划、工艺流程、品质控制和成本管理进行系统化管控,提升整体运营效率。
3,制定并落实生产计划与现场执行方案,合理规划生产周期与交货进度,优化车间管理制度,确保生产有序高效运行。
4,强化成本控制与生产效能,监督各环节支出,减少资源消耗,提升员工劳动效率,降低制造成本,同时负责生产设备的基础维护,保障产线稳定运转。
岗位要求:
1,服装类专业大专及以上学历,具备8年以上服装工厂生产管理经验(工厂规模需达300人、10条流水线以上)
2,精通针织类服装生产工艺,熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用
3,全面了解服装生产全流程,具备系统的工厂管理方法与实操思路
4,掌握精益生产管理模式,具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系经验
5,具备出色的统筹协调能力,抗压性强,工作认真负责,性格沉稳,踏实勤勉
6,拥有丰富的工人储备资源及班组长培养渠道,具备良好的社会沟通能力
7,熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域的服装加工网络与缝纫工资源,了解当地用工政策与劳务模式
PS:该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作,无法接受外派者请勿报名
资深电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年本科及以上PLC工程师电路设计
岗位描述:
1.依据项目需求设计电气控制系统,编制相应的图纸及控制程序。
2.指导装配人员按照电气原理图进行设备接线与安装。
3.协同相关部门同事开展现场调试工作,确保系统正常运行。
4.收集行业内的电气技术资料,做好关键技术的积累与储备。
5.完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1.电气类专业大专或以上学历,能适应出差安排。
2.熟练掌握PLC编程技术,具备西门子PLC开发经验者优先考虑。
3.熟悉CAD或EPLAN等电气设计软件,可独立完成电气图纸绘制。
4.熟练使用博途等PLC编程工具,能根据控制方案编写相应程序。
5.掌握组态王、力控、WICC等上位机组态软件,具备上位机程序开发能力。
6.有参与非标自动化项目电气部分独立实施经验者优先。
7.具备一年以上电气施工图设计工作经验,能够编制西门子等品牌产品的电气控制程序。
职位福利:五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴
生产现场主管
5000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
本厂多个岗位热招中,诚邀广大求职者进厂面谈!
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营与管理,保障生产流程高效有序;
2.监控生产各环节的质量规范,确保产品达到企业标准;
3.统筹团队协作,推动生产效率持续提升;
4.及时排查并处理生产过程中的各类异常情况,确保问题快速解决。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与领导能力,能有效带领生产团队;
2.熟知生产作业流程及质量控制要求,能够严格落实相关制度;
3.具备出色的应急处理能力,可迅速应对生产中的突发状况;
4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能带动团队共同完成生产任务;
栏目概述
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