招聘：工程技术员 薪资：4500-5000元/月 职务内容： 1.服从工程部上级领导的工作安排，认真完成工作任务； 2.负责做好管辖项目的二次装修现场检查和监管工作； 3.负责做好管辖项目内土建/装饰等方面的日常巡视和例行维修保养工作； 4.服从领导的工作安排，接到“报修单”应立即奔赴现场，并在15分钟内赶到现场，征得用户的同意，方能开始维修，修复后要求得到用户的签字认可，并配合保洁人员清理现场，不吃、不拿、不喝、不抽、不收小费，文明用语； 5.搞好各工种的配合及员工之间的团结与合作，积极参加业务学习和技术培训、复训，不断提高业务水平； 6.严格遵守管理公司和工程部的各项管理制度，按时上下班，不得无故离岗； 7.格执行土建/装饰维护保养守则，同时做好相关机房和工作间等场所的环境清洁工作； 8.完成上级领导交办的其他各项工作任务； 注：工程技术员岗位职责包括但不限于以上内容

市政管网工程技术员2名、管网检测学徒工5名、污水厂水泵设备维修技术人员2名、专业电工1名。

招技术员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系赵长红

出：淮南、宣城、滁州、芜湖用市政技术负责人，双A双施工双备案，材料全12。

建筑工程总包技术总工（全职）招聘公告 一、岗位名称 项目技术总工 / 总工程师 二、项目简介 公司现有在建及待建项目包含：大型钢结构厂房、17000㎡工业厂区、十层职工公寓楼、配套食堂、市政道路、河道水利整治、土地复垦、基础设施总包工程。 项目体量大、业态丰富，现面向社会诚聘全能型、经验丰富的总包技术总工，主导项目整体技术管理工作。 三、岗位职责 1、全面负责工程项目施工技术、方案编制、图纸会审、技术交底、变更签证、工艺把控等全盘技术工作； 2、负责钢结构厂房、房建住宅楼、公共建筑、市政道路、水利河道、土方复垦等多类型工程专项方案编制、报审、专家论证； 3、统筹项目质量、安全、进度、创优、资料管理，解决现场重大技术难题； 4、对接甲方、监理、设计院、质监站、安监站，完成技术对接、验收、竣工验收及移交工作； 5、负责项目成本优化、技术降本、工艺改进、杜绝返工浪费； 6、指导现场施工班组，把控施工标准、隐蔽验收、工序交接。 四、任职要求（优先条件） 1、年龄35–50岁，身体健康，能常驻施工现场； 2、具备多年建筑总包总工完整从业经验，能独立操盘大型项目； 3、必须有：房建住宅 + 大型钢结构厂房经验 优先录用：具备市政道路、河道水利、土地整治复垦工程经验者 4、熟练各类专项方案、钢结构吊装、深基坑、模板支架、水利护坡、土方工程、道路工程技术管控； 5、会识图、会算量、懂规范、懂验收、懂现场落地，不招只会坐办公室的资料型总工； 6、持有中级/高级工程师职称、建造师证书优先； 7、责任心强、执行力强、沟通能力强，能独立解决现场复杂问题。 五、薪资待遇 1、薪资：面议（行业高薪，能力优秀薪资上不封顶） 2、包吃包住、项目部环境好、按月发放工资 3、项目稳定、长期合作、年底绩效奖金、项目创优奖金 4、能力突出者可晋升项目总负责人、公司技术总监 六、工作地点 江苏区域（厂区/房建/市政水利综合项目） 七、联系方式 联系人：________ 电话：________ （可直接填写你的姓名、电话对外发布） 八、备注 本项目为大型综合厂区建设项目（钢结构厂房+公寓楼+食堂+配套市政水利），业态齐全、技术含量高，适合全能型长期稳定发展的资深总工，诚招踏实能干、技术过硬、能落地的实干人才，中介勿扰、混日子勿扰。

做过光伏发电、储能电站、充电桩建设，熟悉图纸，懂技术以及并网流程

招聘：技术员薪资：5k-8k工作地点：芜湖市职位类别：建筑安装施工员学历要求：专科及以上专业要求：电气工程及其自动化,给排水科学与工程,建筑电气与智能化,安全工程,工程管理,工程造价,工程造价,给排水工程技术招聘人数：5人岗位职责：熟练掌握施工图纸和规范，协助项目经理从事现场工程安装技术管理工作。任职要求：1、给排水、工程管理、建筑电气与智能化、建筑工程技术、建筑设备工程技术、工程造价、电气工程及自动化、供热通风与空调工程等相关专业，本科及以上学历；2、熟练使用CAD、Word、Excel等软件；3、性格开朗、善于沟通、踏实稳重、吃苦耐劳；4、有志消防安全及机电安装工程、设计、施工与研发工作，认真负责，细心严谨；5、待遇：试用期2个月，薪资面议；6、工作地点：安徽省内项目现场。福利待遇：公司福利待遇：双休、购买五险一金、提供住宿、午餐补贴、加班补助、外勤出差补助、话费交通费补贴、旅游体检、过节费、年终奖、项目分红奖金等。发展通道：工程技术实习生：理论衔接实践，熟悉现场跟随导师参与工程项目现场管理，协助整理技术资料、核对施工图纸。核心是将课堂所学的工程力学、施工技术等理论，转化为对现场流程、安全规范的直观认知，完成从学生到职场人的初步过渡。工程技术员：独立负责，专项突破能够独立承担单个分项工程的技术管理，包括制定专项施工技术方案、解决现场技术问题、指导一线施工人员作业。同时参与工程验收环节，确保技术落地符合设计要求与行业标准。工程技术主管：团队统筹，节点把控从“技术执行者”转向“团队管理者”，带领技术小组推进项目整体技术工作。核心职责包括统筹技术方案审核、把控项目关键技术节点、协调与设计、监理等单位的技术对接，保障项目技术层面高效推进。工程技术经理：全局统筹，风险管控负责整个工程项目的技术管理全局，制定项目技术战略与成本控制方案。薪酬福利：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险午餐补助交通补助话费补助其他待遇公司简介：芜湖汇康工程科技有限

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能管理人员，分配工作，开登高，动火票，懂电脑操作，会做简单的报价

主要工作职责分类 一、团队管理与人力资源 1.人员招聘与培训：制定招聘计划，组织专业技能培训（如病虫害防治、机械操作），提升团队实操能力。 2.日常管理与考核：负责员工考勤、分工调配及绩效考核，协调团队沟通，确保工作效率。 3.安全与后勤保障：管理员工交通及作业安全，制定安全操作规程并监督执行。 二、技术实施与现场管控 1.养护计划制定：根据植物习性及季节特点，制定浇水、施肥、修剪、植保等周期性工作计划。 2.技术指导与问题解决：指导员工规范使用绿化机械，传授苗木土肥水管理、病虫害防治等专业知识，处理突发养护问题（如大面积病虫害、极端天气应对）。 3.质量监督与记录：定期巡查养护效果，填写工作日志、考勤记录及养护台账，确保符合技术标准。 三、资源管理与成本控制 1.设备与物资管理：负责绿化工具、农药、肥料等物资的采购、发放与维护，合理控制消耗成本。 2.预算与成本分析：编制年度养护预算，监控费用支出，优化资源配置以降低成本。 四、外部协调与沟通 1.甲方对接与汇报：定期与甲方沟通养护进度，组织巡查并提交书面报告，处理甲方反馈问题。 跨单位协作：协调与施工方、监理方等外部单位的关系，确保项目顺利推进。 五、任职要求与能力素质 1.专业背景与经验 学历与专业：大专及以上学历，园林、园艺、植保等相关专业优先，33-50周岁。 工作经验：需3年以上绿化养护管理经验，熟悉北方/南方常见植物习性及养护技术，具备项目独立管理能力。 2.核心技能与工具 技术能力：精通苗木种植、修剪造型、病虫害防治及绿化机械操作（如割草机、绿篱机）。 办公与软件：熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理及数据统计能力。 驾驶技能：需持有驾驶证（C1及以上）。 综合素质 管理能力：具备团队领导、计划执行及成本管控能力。 沟通与抗压：优秀的沟通协调能力，能应对突发问题，适应户外作业及加班。

急招安徽省芜湖市的钳工岗位，月薪6600到7800元，薪资可预支，有伙食补助。要求做好现场交底与安全确认，熟手优先。工作稳定，不缺活，需配合班组完成当天任务。

物流设备线体，叠盘机，提升机，堆垛机安装， 直招熟手，混子勿扰 工期两-三个月 大工39/小时，中工32/小时各十名

安徽做防火板师傅要招15人点工400有人要来。

招聘电气接线工，薪资为6000-7000元。 工作内容包括：负责电气设备的接线、安装及调试工作；按照图纸和技术要求进行电气线路的连接与检查；协助完成设备的维护和故障排查；配合团队完成项目现场的电气施工任务。 任职要求：具备基本的电工知识和操作能力；工作认真负责，具备良好的团队协作精神；能适应现场作业环境，遵守安全操作规范。

明天需要一名焊工。

小市政技术员，会使用RDK，全站仪，会开车

招聘技术员，工作地址位于宝安公路。工作时间实行两班倒，白班为7:00至19:00，夜班为19:00至次日7:00，周六工作8小时，一周倒班一次，周日休息。薪资范围为6000至6500元，包含2740元底薪、绩效、全勤奖及翻版津贴。公司提供五险一金、年底13薪、过节福利及年度体检，入职即缴纳五险一金。要求有电子厂设备维修经验或相关专业背景，电子厂维修经验者优先，机电、机械相关专业，具备电工技能，有设备维修经验者均可。年龄在21至40岁之间，学历不限，可接受中专或大专应届生，机电或电气专业。

技术岗工作人员研究生及以上学历，硕士及以上学位；专业：081403市政工程、081408桥梁与隧道工程、081502水工结构工程；085108水利工程（含：水资源与水环境）；无限制政治面貌、职称、工作年限；30周岁及以下。从事投资项目前期、工程项目建设管理、制度体系建设、安全管理、生态环保、新能源及碳减排合同项目安全等工作。招工人数:11.掌握较强能力，能通过数据分析支持决策和管理决策；2.具有组织认真、责任心强、具备较强的协调沟通意识、风险识别与应对能力；3.需签订《协作与竞业协议》；4.在职期间岗位仅限于贵州、控股子机构，获得“三好学生”、奖学金等荣誉者优先；劳动合同；社保公积金所在地：贵州省贵阳市；需要长时间在外出差，驻在省直有关部门交流锻炼；根据工作需要，可聘任在省直部门交流锻炼。工作地址:贵州省贵阳市观山湖区金阳北路2号，贵州省贵阳市观山湖区林城西路64号

找一名技术员，项目在乌兰察布卓资县，垃圾填埋场，1年工期，技术过硬联系电话:毛总

云南省昭通市昭阳区岗位：技术负责人需要一名技术负责人联系方式：李

招聘轮挖带班人员一名，工作时间为明天。

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芜湖市南陵县招挖机/夹木机驾驶员、要求能单独林业作业、装车、

招氩弧焊工，主要焊新能源汽车电池托盘，一年以上氩弧焊经验，焊过铝件，不锈钢也可 有焊工证，能接受8-8两班倒 薪资9500(含1200绩效)+加班费=月综合11700~13000左右 两班倒，计时10.5小时 9500是5天8小时的薪资，绩效以正激励为主 上市公司，入职缴五险一金 发薪日：次月20日 提供免费工作餐2餐，免费住宿4人间 不住宿舍额外提供300元住宿补贴，100元交通补贴

岗位职责： 1. 负责金属结构件的二保焊焊接作业，确保焊缝质量符合工艺及检验标准 2. 按图纸和工艺要求完成下料、组对、焊接全流程操作 3. 正确选用和维护二保焊设备、气体及耗材，保障作业安全与效率 4. 配合质检人员进行焊缝自检与返修，如实填写焊接记录 5. 严格遵守安全生产规范，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备二保焊实操经验，能独立常见材质焊接 2. 持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业） 3. 工作认真细致，具备较强的质量意识和责任心 4. 身体健康，适应生产现场作业环境，能接受加班及倒班安排 5. 不限学历，有中专/技校焊接相关专业背景或培训经历者优先

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