岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

注意：此岗工作地点位于天津市！ 岗位职责： 1、开展市场调研，掌握公司产品销售情况，把握流行趋势，洞察目标客户群体的消费心理，推动应季新品的研发与设计； 2、具备品牌整体开发统筹能力，能独立完成季度服装企划方案，并带领团队推进产品开发执行； 3、熟悉服装生产工艺流程，能够就服装效果图与版型设计进行有效沟通与协调； 4、指导设计助理完成样衣打版及制作相关工作； 5、负责设计资料及相关文档的整理与归档管理； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、五年以上女装品牌运营相关工作经验，具备两年以上大型服装企业从业经历，有知名商场女装品牌实际运作经验者优先考虑； 2、具备优秀的服装审美能力及扎实的面料、工艺专业知识，能快速捕捉市场流行趋势，具有前瞻性思维和创新能力，对时尚潮流有敏锐感知力，具备较强的服装手绘及电脑绘图能力，熟练操作常用办公软件及专业设计软件。

岗位职责： 1、精准理解童装品牌的定位与设计风格，结合市场动态及流行趋势，独立完成产品开发与设计任务； 2、主动收集时尚资讯、竞品信息，及时掌握行业最新潮流方向； 3、具备出色的商品企划与组货能力，熟悉面辅料性能，精通服装版型与制作工艺； 4、具备打造热销单品的成功经验与市场敏感度。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、纺织或买手相关专业； 2、具备4年以上品牌男女童装独立设计经验，其中至少3年担任主设或资深设计师岗位； 3、对男女童装流行趋势有敏锐的洞察力，能够准确判断色彩与面料的流行走向； 4、熟悉季度产品从策划到开发的全流程，具备优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础；能把握男女童设计风格，持续关注时尚动向，思维灵活、视野宽广，富有创意与理解力，熟练掌握服装工艺、版型结构及立体剪裁； 5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件，具备扎实的手绘功底； 6、工作细致认真，逻辑清晰，积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识，能适应高强度工作节奏

招聘绘图工程师，具备3D技能者优先

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态； 2、承担产品开发与设计工作； 3、每季面料及辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常事务，协调推进各项工作； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2-3年男/女/童装设计领域工作经验； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流趋势，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和责任心； 4、具备独立完成系列产品开发及整体组货的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会多，周末双休； 公司设计岗位薪酬结构为底薪+提成奖金（一年两次提成发放）； 设计师底薪：7-10K； 主设师底薪：10-16K； 设计管理岗底薪：18-24K

岗位职责： 1、能准确把握品牌的定位及产品设计风格，根据市场需求和潮流变化，独立完成相关产品开发设计工作。 2、对鞋产品从设计、开发、打样和大货生产整个链路和每个环节都有清晰的认知，协助供应链部门与工厂进行良好的对接。 3、优秀的商品企划能力，熟悉面辅料以及底台的使用特性，对鞋子楦型、材质和工艺有丰富的经验，能带领高效完成设计开发任务。 4、负责搜集各类流行资讯、品牌信息和了解最新的流行趋势并运用到所设计的款式中。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上品牌鞋款独立设计工作经验，2年以上主设／资深设计师工作经验。 2、有一定工厂端鞋品设计开发经验，具有鞋面制版、鞋底模具开发等相关专业知识。 2、对运动鞋、户外鞋流行风格有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力，并运用到产品中。 3、熟悉季度产品策划、开发流程，具备良好的审美触觉、色彩敏感度和美术功底。思维活跃、眼界开阔，有创意及领悟力，能及时调整产品设计风格来应对市场变化。 4、工作细心认真、条理清晰、积极主动，有责任感和团队协作精神、愿意承受较大的工作压力。 5、有良好的沟通能力和语言表达能力，能把设计思路和创意灵感在订货会上完整展示。并能与工厂对接清楚需求，提高产品完成度。对制版有一定经验的优先。 薪资结构：薪资8-15k+300餐补+100全勤奖 工作时间：8:15~17:30周末双休法定节假日休 公司介绍： 总公司成立于2016年，是一家专业从事美妆产品研发、生产、销售于一体的综合性跨境电商企业，总部位于中国青岛，在成都、美国拥有多家子公司，团队成员200余人，公司产品畅销北美、欧洲、东南亚等多个国家和地区，在多个市场拥有极佳的口碑。 公司相继投资了众多海内外项目，自有品牌、自主经营，打造“贸易+投资”双轮驱动的运营模式，致力于为全球消费者提供卓越、高效、专业的产品服务和优质体验。 加入我们可以享受到： 1.员工福利：超长带薪年假（7天~15天）、五险一金、节日福利、生日福利、餐补、全勤奖、年终奖、每周水果供应，把员工幸福感拉满； 2.工作环境：年轻化团队，人性化管理，平等**流，没有勾心斗角，只有共同进步；不加班，不官僚，不画饼，没有晨会晚会，没有没完没了的PPT...； 3.企业信誉：每月工资准时发不拖欠，提成不压全额发； 4.晋升完善：只要有能力就有机会，横向、纵向发展由你来定； 5.专业培训：大牛导师带队，师徒一对一培训，快速成长； 6.后勤保障：公司设有采购部、仓储部、海外仓部、设计部、财务部、人事行政部等专业的后勤部门，所有岗位分工明确、各司其职； 7.供应链保障：自有工厂，产品质量稳定，产品库存充足，自有美国海外仓，产品最快次日达，供应链行业最强； 求贤若渴，惜才如金！莱铂诚邀您的加入，期待与您共同开创事业的新高峰！

根据设计方案或意向参考完成工装及建筑效果图的制作。需具备两年以上效果图相关工作经验，熟练掌握建模与渲染技术，具备良好的艺术审美能力，能够高效与设计师协作沟通，准确理解设计意图，并具备较强的表达与方案深化能力。相关专业毕业，精通3D等相关设计软件，具有优秀的空间把控能力和色彩感知力。 加分项 具备建筑设计行业相关经验

1、专注休闲及轻潮风格的男装或女装全品类设计开发 2、掌握休闲男女装在面料选择、工艺处理、版型结构等方面的基础专业知识 3、具备类似MO&CO、UR、ONLY等休闲女装品牌，或CH、Vetements、Boneless等休闲男装品牌工作经验者优先，有欧洲风格服装开发经验者亦可考虑

岗位职责： 1.依据产品加工工艺需求，规划治具的总体设计方案，保障生产过程的高效与精准； 2.运用CAD、CAM等软件完成治具的三维建模及详细工程图纸绘制； 3.充分考虑治具的操作便捷性与后期维护性，确保现场人员能够轻松使用和维护； 4.参与产线调试并提供技术支持，协助制造团队解决治具相关的技术难题； 5.熟悉A客户手机产品的加工流程与工艺要求； 6.掌握A客户手机各制程环节的治具设计关键点，具备扎实的治具应用理解能力； 7.与PD/编程团队共同评审加工中的问题，并提出改善方案，推动验证实施； 8.具备5年以上A客户手机加工治具设计相关工作经验； 任职要求： 1.熟悉常用金属及非金属加工材料的特性与参数； 2.具备刀具设计能力，精通非标刀具的设计原理及材质选用； 3.能独立分析夹位结构，识别并解决加工过程中的难点问题； 4.具备良好的客户沟通能力，可配合工作需要出差； 5.能准确评估加工工时，处理异常状况，并进行工时优化； 6.熟知治具开发的整体流程与规范； 7.能根据工序图纸独立完成夹具的2D设计输出

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