水洗工是专业从事各类衣物、布草等纺织品洗涤处理的技术工种，他们运用化学、材料科学和机械工程等领域的专业知识，通过水洗、干洗、熨烫等多种工艺对织物进行清洁和养护。这一职业要求从业者具备对织物特性的深刻理解、对洗涤工艺的熟练掌握以及对机械设备的操作能力，属于技能密集型岗位。 日常工作职责 分类准备：根据织物材质（棉、麻、毛、丝、化纤等）、颜色深浅、污渍程度及洗涤标识进行专业分类，并对纽扣、装饰件等进行保护处理。 水洗操作：根据织物类型选择洗涤程序、调配洗涤剂浓度和水温，操作水洗机完成酒店餐厅布草（床单、被罩、台布）、客衣、工服等物品的清洗。 特殊处理：针对油渍、墨渍等顽固污渍进行预处理，采用乳化法、专用去渍剂等方法局部清洁。 干燥整烫：使用烘干机控制适宜温度防止织物缩水变形。 应用蒸汽熨斗、人像机、平烫机等设备对不同材质的服装、布草进行熨烫整形，如纯毛西服、涤棉衬衫、餐饮台布等。 设备维护：每日按照规程启停水洗机、烘干机等设备，定期清洁保养并检查运行状态，故障时及时报修。 质量管控：记录每批次洗涤参数，发现缩水、褪色、破损等质量问题及时上报，分析原因并执行返洗等补救措施。 工作发展前景及薪资待遇 水洗工的薪酬受地域、从业机构类型及技能等级影响显著： 福利构成 五险及食宿保障按需分配 每月平均每日工作时长约为8小时，单休 1-3年经验为初入行业者，4-10为行业骨干者 普通月薪5000-7000 晋升待遇：技术骨干或领班岗位可达6500-8000元，具备国际酒店经验者更受青睐。 晋升方向：水洗工→主管→店长，管理岗位需补充运营调度、成本控制，团队建设等能力 水洗工作为纺织护理产业链的核心技术岗位，其职业价值体现在三个维度： 技术复合性：要求从业者横跨化学、材料学机械操作多领域知识，技术门槛高于一般服务岗。 质量敏感性：直接影响客户体验（尤其是酒店客衣、高端干洗），细微操作失误可能导致昂贵赔偿。 环境挑战性：需适应高温、潮湿作业环境，职业韧性要求高。 水洗工职业虽面临工作强度大、环境负荷高的挑战，但随着高端纺织品护理需求增长及服务业精细化程度提升，专业技术人才的职业价值将持续提升。从业者通过持续学习新技术（如环保洗涤工艺、智能设备操控）、 质量把控 考取职业资质，完全能够实现技能增值与职业突破。

岗位职责： 1.负责衣物的分类、洗涤、熨烫及折叠整理工作，确保洁净度与完好率达标 2.规范操作洗衣机、烘干机、熨平机等设备，严格遵守洗涤流程与安全操作规范。 3.完成日常工作区域卫生维护 4.配合完成取送衣服务，妥善保管客户衣物，准确核对交接信息，保障物品安全与服务时效 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，可熟练操作电脑 2. 工作认真细致，责任心强 3. 有酒店或洗衣房相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.会骑电动车优先；无需包住宿优先 5.具备良好沟通意识与团队协作精神，服从工作安排，遵守劳动纪律，无不良从业记录

岗位职责： 1、接待顾客，了解客户需求并提供专业的干洗、皮具护理等服务咨询；退休人员，有工作经验者会裁边优先 2、负责接收衣物，进行登记、分类、预处理，并按流程操作进行清洗、熨烫、包装； 3、维持店内环境卫生，确保工具和设备的清洁与正常运转； 4、定期盘点库存，管理并补充洗涤用品，控制成本； 5、处理顾客反馈，提升服务质量，维护良好的客户关系； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问； 2、熟悉基本的衣物护理知识，有相关行业经验者优先； 3、工作认真负责，具有较强的团队协作能力和执行力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具有一定的抗压能力； 岗位福利：底薪+全勤+提成+月休4天+年假

岗位职责： 1.负责衣物、布草等物品的分类、清洗、消毒、熨烫及折叠整理工作 2.按操作规范使用洗衣机、烘干机、熨平机等设备，定期清洁保养 3. 检查洗涤质量，及时发现并反馈破损、染色等异常情况 4.保持洗衣区域整洁有序，遵守安全与卫生管理规定 5.配合主管完成日常交接、物料清点及临时交办任务 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，能适应重复性劳动 2.身体健康，无传染性疾病，具备基本体力劳动能力 3. 服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.有酒店、医院或工厂洗衣房工作经验者优先 5. 学历不限，能识字、会简单计算，接受岗前培训

1.长期稳定 2.工作中积极上进，专注力高，具有强烈的责任心 3.乐观开朗，踏实稳重 二 工作内容 1.服装修改，缝补日常缝纫工作 2.服装熨烫整形（熟练使用各缝纫熨烫设备） 三 工作地点 北京市王府井大街 单位内部洗衣房 四 福利待遇 1.包吃住 2.社保缴纳 3.公休 4.年/免费体检 5.薪资面议

【岗位职责】 1、接待到店客户、收衣、验衣、扫码录入系统、开单； 2、客户取衣核对、收银、简单售后答疑； 3、门店卫生整理、衣物摆放、会员维护； 4、基础线上接单、消息回复。 1、衣物分拣、洗护、烘干、熨烫、整形、打包； 2、检查衣物瑕疵、污渍、破损，做好登记，避免客诉； 3、设备日常清洁，简单维护，保持店内卫生整洁。 【职位要求】 - 年龄18-50岁，身体健康，高中及以上学历 ，能站立上班，可轻度体力劳作； - 熟练操作手机，有一定电脑操作经验； - 做事细心，有责任心，干净利索，无不良嗜好。 - 无经验也可，门店免费培训上岗； - 能接受门店轮班，节假日排班。 【薪资结构】 底薪+全勤奖+绩效奖+提成奖金+福利 - 底薪： 4000-5000 元（根据熟练度递增） - 全勤奖：每月 1000 元，； - 绩效奖：每月 500 元，无差错、无客户投诉发放，出差错、投诉事项，； - 提成奖金：发展充值会员，充值费提成 5%，（）。入职满一年后，视个人工作情况授予 5%-10%的分红权（按人员成本、房租、水电、耗材等直接费用后的营业利润）。 - 福利：店内提供饮用水、工装，节日福利按公司规定。 【备注】 优先聘用后沙峪物美购物中心周边 3 公里以内的常住居民，待业人员，有服务业经验者。 公司提供五险一金，6 个月试用期。 公司不提供食宿，应聘人员需自行安排。 作息：合理轮班，月休四天，不恶意加班，薪资月结，发薪准时。

【岗位职责】 1、接待到店客户、收衣、验衣、扫码录入系统、开单； 2、客户取衣核对、收银、简单售后答疑； 3、门店卫生整理、衣物摆放、会员维护； 4、基础线上接单、消息回复。 1、衣物分拣、洗护、烘干、熨烫、整形、打包； 2、检查衣物瑕疵、污渍、破损，做好登记，避免客诉； 3、设备日常清洁，简单维护，保持店内卫生整洁。 【职位要求】 - 年龄18-50岁，身体健康，高中及以上学历 ，能站立上班，可轻度体力劳作； - 熟练操作手机，有一定电脑操作经验； - 做事细心，有责任心，干净利索，无不良嗜好。 - 无经验也可，门店免费培训上岗； - 能接受门店轮班，节假日排班。 【薪资结构】 底薪+全勤奖+绩效奖+提成奖金+福利 - 底薪： 4000-5000 元（根据熟练度递增） - 全勤奖：每月 1000 元，缺勤按每天 50 元扣发； - 绩效奖：每月 500 元，无差错、无客户投诉发放，出差错、投诉事项，每次扣 100 元； - 提成奖金：发展充值会员，充值费提成 5%，（按季度结算）。入职满一年后，视个人工作情况授予 5%-10%的分红权（按扣除人员成本、房租、水电、耗材等直接费用后的营业利润）。 - 福利：店内提供饮用水、工装，节日福利按公司规定。 【备注】 优先聘用后沙峪物美购物中心周边 3 公里以内的常住居民，待业人员，有服务业经验者。 公司提供五险一金，6 个月试用期。 公司不提供食宿，应聘人员需自行安排。 作息：合理轮班，月休四天，不恶意加班，薪资月结，发薪准时。

河西小海地养老院招一名洗衣工，上8点下16点，月薪3000，联系人王老师

店员|衣洁洗衣店|金岭壹号院东门|1名|2000—5000元|

洗衣房布草清洗搬运打包，吃苦耐劳 每日中午供一餐，可多打晚上吃，提供住宿 每周一天休，工作8小时，加班费另算。

朝阳区潘家园街道松榆里1楼1004号管道疏通100。

招聘食堂厨师一名，管吃住，工作轻松，电话

贴铝塑板

招聘不锈钢大工一名。

北京市东城区招振捣工/打大棒

招聘：艾尚泡泡精品洗鞋洗衣店招全职，兼职熨烫工一名，工资待遇面谈。地址：金街对面鑫源小区2号楼门市电话：

招聘洗衣师，学徒数名 岗位职责: 1.负责衣物的清洗、熨烫及整理工作，确保质量 符合标准; 2.按照流程规范操作设备，保持工作区域整洁有 序; 要求有耐心，有细心，洗烫，熨烫工，接受站立 工作，会骑电动车。 40以下 洗衣学徒工，综合工资2600-3200 转正后综合工资4000-8000 上班时间：8:00-19：30 晋升渠道：学徒一初级洗衣师一洗衣师一储备 厂长一厂长 购买社保。 欢迎有梦想的你加入我们 上班地址：恒荣半岛

岗位职责： 1. 负责衣物、布草的分类、洗涤、消毒、熨烫及折叠整理工作 2. 按照不同材质和污渍程度选择合适的洗涤程序与清洁剂 3. 定期检查维护洗衣机、烘干机、熨烫设备等，确保正常运转 4. 严格遵守卫生与安全操作规范，保障洗涤质量与作业环境整洁 5. 配合主管完成日常交接、库存清点及临时交办任务 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基本识字能力和沟通能力 2. 能适应轮班或弹性工作时间，身体健康、吃苦耐劳 3. 有酒店、医院或洗衣房相关工作经验者优先 4. 无学历硬性要求，接受岗前培训 5. 遵守劳动纪律，具备良好的服务意识与团队协作精神

酒店布草洗涤工 岗位职责： 1. 负责酒店布草（床单、毛巾、浴巾等）的分类、装机、洗涤、脱水及初步质检工作 2. 按标准操作流程使用洗涤设备，确保布草洁净度与完好率 3. 协助完成布草清点、打包及交接登记，保障出入库数据准确 4. 保持工作区域整洁有序，定期清洁设备及周边环境 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2. 无经验要求，有酒店或洗衣厂相关工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备基本沟通与协作能力 4. 能服从排班安排，适应倒班或旺季加班需求 5. 无传染性疾病，符合食品/卫生行业基础健康要求

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北京马驹桥医疗厂｜岗位持续招人 【岗位】医疗厂操作工、包装、质检（坐岗为主） 【薪资】260-300一天 补贴：45.5元/天（夜班岗位极少） 【年龄】 【内容】医疗器材组装、血管鞘加工、产品包装、质检检验等，岗位简单规范 【优势】恒温车间、坐岗轻松、岗位多选、正规厂区 【福利】免费提供午餐，宿舍为4-6人间、带空调

职位描述： 一、保洁师【全职｜不招兼职】 1.时间：8:00‑12:00，14:00‑18:00，午休2小时。 2.工作：中高端家庭日常保洁，地面桌面清洁、简单整理收纳，不擦玻璃、不洗衣做饭，不照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线7000‑10000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。 二、家电清洗师【全职｜不招兼职】 1、工作内容：清洗空调、油烟机、冰箱、洗衣机等家电，另外还包括家居养护、开荒保洁、深度保洁、精细擦玻璃、窗帘清洗、皮具沙发的护理、防水补漏、家电维修等业务。 2、招聘要求：20-38周岁，入职人员身体健康！能吃苦! 3、工作时间：上午8~12点，下午2-6点（不接受兼职）月休4天 4、综合月薪：8000~1.3万，多劳多得。 5、公司就近安排订单，每天2单，不用抢单，不用每天到公司打卡。 6、无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。

顾去北京照顾孕妇，做饭打扫卫生，要做饭好干净，58岁以下的女保姆，月工资五千休息商量，在十月五六号走，有做的电话号码

招聘保洁员人数：保洁员一名年龄：50周岁以上要求：①需提供无犯罪证明。②身体健康，有保洁相关工作经验者优先，服从分配薪资待遇：保洁员月工资2800元；管饭，饭费3元\餐每月4-6天假，不管住！节假日，轮班制！工作地址：顺义区林河南大街，一单位联系电话：王主管

岗位职责 1、负责公司办公室日常保洁：地面清/吸尘、桌椅擦拭整理、公共区域环境卫生维护； 2、服从公司工作安排，认真负责，按时保质完成各项保洁及交办的后勤辅助工作。 任职要求 1、，身体健康、勤快利索、爱干净，诚信 年龄40-55 岁； 2、做事踏实细心、有责任心，服从管理，沟通有礼貌； 3、有办公室保洁、后勤打杂经验者优先； 4、不管吃住 工作时间 全职，早上 7:30— 下午 17:00，双休

延庆部队大院招聘物业保洁和绿化人员。 年龄要求18至60岁以内，身高165以上。 工作时间12小时，月薪4000元，管吃住，提供两顿饭。 工作内容包括日常保洁清扫、绿化除草、清运垃圾及日常保洁维护。 要求应聘者身体健康，无不良嗜好。 接人时间为朝九晚五，报道地点在延平区。 有意者可报名。

顺义天竺空港工业区天柱路招保洁主管，需有保洁管理经验，在天柱路周边有较强保洁人员招聘能力。工作时间7：00-17：00，做六休一，工资5500。 岗位职责： 1. 全面负责保洁团队的日常管理与工作调度，确保服务区域清洁达标 2. 制定并执行保洁作业标准、检查流程及质量考核机制 3. 组织员工培训，提升服务意识、操作技能与安全规范执行力 4. 协调对接物业、甲方等相关部门，及时响应并处理客户反馈 5. 控制保洁耗材及人力成本，定期提交运营分析与优化建议 任职要求： 1. 具备保洁主管或相关管理岗位经验，有团队管理实操经历 2. 熟悉写字楼、商场、医院等场所保洁标准与作业流程 3. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力 4. 责任心强，能适应阶段性加班及现场巡查工作 5. 有ISO体系、5S管理或外包项目管理经验者优先。

不住家保姆要求干净利索，做饭好吃。主要做4-5人的两顿饭，周末7个人打扫厨房卫生，需要单独做1岁孩子的辅食薪资福利:3500元月4天假，工作日休息F1820工作地址:双井工业园